【経理部長】フルフレックス！グループ内で企画・開発・販売までを一気通貫体制で展開する不動産事業や、国内会員数No.1の不動産クラウドファンディング「利回りくん」を展開！2025年6月に経営統合を実施し、さらなる事業拡大を図るスタンダード上場企業

• 経理

【募集背景】
経理部長の退職予定に伴う募集
※11月末での退職予定です。

【業務内容】
具体的な業務内　容は下記になります。
◆会計処理検討
◆月次/四半期/年次決算業務
◆監査法人対応、税理士法人対応
◆連結CF作成業務、連結精算表作成業務
◆開示書類作成業務（経理部担当部分）
◆会議資料作成(Excel､PowerPoint)
◆メンバーマネジメント

【本ポジョンの魅力】
＼専門性と市場価値の向上／
上場維持審査という一大プロジェクトにおいて、自身が中心となって経理部門の構築をリードできます。
また、M&A等も行っており、経理としての専門性・市場価値を飛躍的に高めることができます。

＼チームを牽引し、組織を創り上げる醍醐味／
新しいメンバーも多い中で経理部門のマネジメントに携わっていただくため、自身のリーダーシップで経理組織を強化・発展させる大きな達成感を得られます。

【利用システム】
勘定奉行、ジョブカンWF

【組織体制】
マネージャー：3名（男性2名・女性1名）
正社員：10名（男性2名、女性8名）
アルバイト：1名（女性）

【企業概要】
シーラホールディングスは、不動産とテクノロジーを融合し、資産運用の新たな可能性を創出する総合不動産グループです。

【企業の魅力】
◆「世界中の不動産投資を民主化する」をミッションとしており、米国ナスダックに23年3月上場し1500万ドルを資金調達。
◆資産運用プラットフォームサービス「利回りくん」を運営しており一口1万円からの投資を可能とし国内会員数2年連続No1を誇る(23年上半期時点で約26万人増加)
◆事業会社や機関投資家向けに業界最低水準の手数料1.5%のプラットフォームサービス「利回りくんプロ」を運営しtoB、toC両方の顧客を持ち、順調に会員数、運用額を伸ばしており多くのファンドの組成が両サービスにて予定されている。

【事業内容】
◆総合不動産事業
◆建設事業
◆不動産テック事業
◆再生可能エネルギー事業

試用期間の長さ：3か月
給与条件：本採用時と同様
総労働時間：本採用時と同様
固定残業：本採用時と同様

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◆開示資料作成経験
◆連結決算経験
◆上場企業でのマネジメント経験

【歓迎業務経験】
◆上場企業複数社で経理部でのご経験

【求める人物像】
◆変化やスピード感のある事業運営に並走して、ルール策定及び安定運用の促進を自ら牽引する役割が出来る方
◆他部門の業務の理解やチームメンバーとの関係構築のために、積極的に周囲とコミュニケーションを取れる方

不問

年収1,200〜2,000万円

月給 85.7万円～（基本給 807,000円～、ライフプラン手当 50,000円）
※業績賞与有（年1回、月給の2か月分目安）

◆完全週休2日制（土日祝）
◆年末年始休暇
◆夏期休暇（7～9月に5連休を取得推奨）
◆バースデー休暇
◆リフレッシュ休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇（2024年取得実績あり）
◆育児休暇（2024年取得実績あり）
◆介護休暇
◆有給休暇（10日～20日）
※5日以上の連続休暇の取得も可能です。

◆社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険

＜その他手当＞
◆残業手当（固定残業代相当時間超過分）
◆住宅手当（10,000～30,000円/月、規定あり）
◆資格手当（宅地建物取引士・管理業務主任者・一級建築士・二級建築士など/10,000～40,000円/月）
◆資格合格祝い金25万円支給（規定あり）
◆家族手当（配偶者：5,000円、子：15歳年度末まで10,000円/人、15歳年度末後5,000円/人）
◆愛情手当（勤続年数と役職に応じ、誕生月に手当を支給）
◆慶弔見舞金（出産祝金、結婚祝金、弔事見舞金）
◆リファラル報酬

＜福利厚生＞
◆社員持株会
◆確定拠出年金
◆資格取得支援制度（eラーニング、講習・研修、特別教育）
◆昼食補助・ランチ割引
◆引越費用一部補助
◆ウォーターサーバー・カフェラウンジ併設（コーヒーやカフェラテ飲み放題）
◆施設・ホテル割引
◆各種優待サービス
◆社用携帯貸与
◆健康診断
◆インフルエンザ予防接種費用補助
◆社員旅行※全額会社負担