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掲載終了日:2025年02月18日
【募集背景】
人事異動に伴う増員の募集です。
【業務内容】
◆仕訳業務(会計ソフトへのデータ入力)
◆支払業務
◆勤怠管理
◆資産管理
◆経費精算
◆決算業務
◆電話/来客対応
◆各種申請書類の作成など
【組織体制】
管理部 3名
50代女性 1名
40代男性 2名
【仕事の魅力】
現責任者の下で業務を経験していただき、将来的には経理総務責任者へとキャリアアップすることが可能です。
【企業の魅力】
設立70年、鋼構造物の製作とクレーンの製造・補修・点検を展開、関西圏では業界トップクラスのクレーンメーカーです。倉庫や工場で使われる「天井クレーン」をメインに製作。1000台以上の実績をもとに修正・改造業務までトータルサポート。乗り物や建築、道路や橋などの数多くの大型構造物を製作。溶接加工、プレス加工、精密加工など様々な加工ができる関西屈指の設備を保有しています。
【働き方・働く環境】
◎残業月20h以内と働きやすい環境です。
期間の定めなし
試用期間:3ヵ月
<学歴>
不問
<業務経験>
【必須業務経験】
◎経理実務経験3年以上
【歓迎業務経験】
〇月次決算のご経験
〇製造業でのご経験
<資格>
【必要資格】
◎日商簿記2級
不問
年収450〜600万円
月給:26万円~35万円
※経験や能力を考慮の上決定します。
固定残業代あり(20時間相当分)
20時間を残業代は追加で支給する。
固定残業代(月):20時間/34,275~46,150円
※固定残業代の超過分は別途支給
昇給:年1回
週休2日制(土・日・祝)
年間有給休暇10日~20日
(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
■有給休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■年末年始
※平均有給取得日数:15.5日
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円
家族手当:月額 第1子 10,000円 第2子 5,000円
住宅手当:借上社宅制度あり(社内規定あり)
寮社宅:借上社宅制度あり(社内規定あり)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:中小企業退職金共済に加入
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
社内・社外研修をご用意しています。
未経験の方でもスムーズに仕事に取り組めるように、わからないことがあれば先輩社員が丁寧に指導します。
資格取得:全額会社が負担します。
<その他補足>
奨学金支援制度あり(春からの新制度)
企業型確定拠出年金(春からの新制度)
家族手当(第1子 10,000円/月 第2子以降 5,000円/月)
借り上げ社宅制度あり(社内規定あり)
永年勤続表彰制度(商品券プレゼント/最大20万円)
結婚祝い金/出産祝い金
資格取得支援制度(費用全額会社負担)
退職金制度(入社3年目以降)
各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
マイカー通勤可
食事手当(社内規定あり)
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【経理】<大阪市認定の優良企業>残業月20h以内◎/転勤無し◎/設立70年・安定した財務基盤を持つ関西屈指の鉄鋼・クレーンメーカー
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