【人事コンサルタント】年間休日120日！士業との連携で経営者にとってのパートナーを目指していく税理士法人グループ

• 税務・税理士

【募集背景】
売り上げ増加・拡大に伴う増員のため、募集します。

【業務内容】
◆人事制度(職位・評価・賃金)の構築支援、改善コンサルティング業務をお任せいたします

■その他、下記業務もお任せいたします
◆人事労務に関する研修の企画・運営
◆人事労務に関する内部監査の実施、及び監査報告書の作成、報告会実施
◆就業規則や付随する各種規程の作成、チェック
※会議・打合せ・研修、監査入店等による出張が月に３日前後あります

【業務の魅力】
仕事内容は非常に広範囲に及びます
案件ごとにチームを編成し、各人の得意分野を活かすスタイルで活躍していただきます

【OAGの特徴】
・お客様が自社の経営資源や強み、弱みを明確に捉える手助けをし、お客様の経営状況を「見える化」するエキスパート集団です。OAGコンサルティングの事業は大きく分けて8つです。具体的には、「経営改善＆成長支援コンサルティング」「事業再生コンサルティング」「M&Aコンサルティング」「事業承継コンサルティング」「海外進出支援コンサルティング」「国際業務支援コンサルティング」「飲食店専門サービス」「人事コンサルティング」。多岐にわたるサービスでお客様の夢を実現させます。当社は、フルオーダーメイド、会計のプロの分析力、複数担当制の3つにおいて強みがあります。
・企業の成長や発展をするには経営戦略が不可欠です。様々な戦略の策定、実行、進捗管理をするために「会計」を活用し、経営を「見える化」する必要があります。管理会計を用いた現状分析、事業計画策定、計画実行支援を中心に、財務デューデリジェンス、資金調達支援、経営管理における業務フロー改善サービスなど、企業のポテンシャルを最大限に引き出すパートナーです。また企業の継続・発展のための戦略的M＆Aアドバイザリーや、後継者様への経営・財産の承継支援まで幅広く支援します。税務サービスについても、グループ会社であるOAG税理士法人と連携してサポートを行っています。

【企業の魅力】
・創業30年を突破
お客様が本来持っている力を最大限に活かすためには何ができるのかを追求し、お客様の期待を超えるサービスを提供し続けることで創業30年を迎えることができました。

・7拠点展開
東京都内2拠点をはじめ、札幌、埼玉、名古屋、大阪、福岡併せ7拠点で、上場企業から個人事業主、個人のお客様や自治体など様々な課題にワンストップでご支援しています。

【面接詳細】
・質疑応答
・筆記試験：有（適性検査・小論文・簡単なExcelテスト）

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎事業会社での人事制度構築業務経験
◎人事コンサルティング会社にて制度構築支援を行ってきた方

【歓迎経験】
◯一般事業会社の人事部等又は社労士事務所での勤務経験のある方
◯既存の概念にとらわれない自由な発想力、創造性豊かな方　
◯経営者、幹部層との業務対応が多いため、人事労務のみならず財務、税務等の知識を積極的に吸収したい方

【求める人物像】
・コミュニケーションが得意で、顧客折衝ができる方

不問

年収400〜600万円

月給：250,300円～375,500円 (基本給+定額手当(役職手当、固定残業代等))
基本給：190,000円～285,000円
固定残業代：67,950円～90,500円
賞与実績：年2回　7月・12月 ※実績5.3ヶ月分
退職金：有

■完全週休2日制（土日・祝日）
■年間120日
■年末年始休日
■有給休暇
■慶弔休暇
■夏季休暇
■試験準備休暇

■交通費　全額支給
■社会保険
■健康保険
■厚生年金
■雇用保険
■労災保険

■退職金制度（中途共、確定拠出年金）
■ベネフィット会員