【経営企画】IR担当！フレックスタイム制/リモート勤務可能！7年連続シェアNo.1のクラウド型人材管理ツールを提供する上場企業

• 財務
• 経理

【募集背景】
経営企画室にて、中心となって会社の成長を手掛けていただける方を募集します。
当社のビジネス・成長戦略を正しく理解し、さまざまなステークホルダーに対する中長期的なリレーションシップの構築に向けた支援をお任せします。

【業務内容】
投資家とのコミュニケーションの設計や、IR資料やイベントのディレクションなど、IR活動の実務全般を担っていただきたいと考えております。

具体的には
■IR戦略策定及び実行
■機関投資家との1on1ミーティング
■決算開示対応（決算短信・決算説明資料・有価証券報告書作成、決算説明会運営）
■各種開示資料作成
■その他IR実務（IRサイト運営、プレスリリース対応、ESGへの取り組み等）

【仕事の魅力】
◎急成長中のHRテック・タレントマネジメント市場で、社会問題の解決に携われる
労働人口減少が避けられない日本において、労働生産性の低さは喫緊の課題です。働き方改革やDX化の影響に加え、他SaaSと比較しても未導入の企業が多く非常に伸びしろが多い市場です。
◎CFO直下の経営企画室で、会計・財務・経営に関する知識と実務経験が得られる
IR活動の実務全般を担っていただき、経営陣と密に連携を取りながら、当社の事業基盤をより強固なものへと牽引いただきます。

【働き方・働く環境】
■ハイブリッド勤務
一人ひとりがベストな環境でパフォーマンスを発揮できるよう、勤務場所は自分で選択可能。場所に縛られない働き方ができます。
■スイッチワーク
仕事とプライベートの両立に向け、たとえば家族との食事のために2時間抜けるなど、勤務時間と休憩時間を柔軟に切り替えられます。
■スーパーフレックス
自律した働き方の確立や、仕事とプライベートの両立に向け、出退社時刻と勤務時間（1日4時間以上）を自分で設定可能。自由度の高い働き方ができます。
■フレックス±20時間
月所定労働時間を±20時間の幅で調整可能。生産性を向上させることで、給与が減ることなく月20時間まで労働時間を短くできます。

当社のバリューに基づいた行動を徹底することで、全社の平均残業時間は29分/日（2022年3月末時点）、兼業比率は19.7%（2022年3月末時点）となっています。

期間の定めなし

＜学歴＞
大卒以上

＜業務経験＞
【必須業務経験】
下記いずれかの経験（計3年以上） 　
◎IRまたは経理財務に関する業務経験 　
◎投資銀行、証券会社など資本市場・金融市場での経験

【歓迎業務経験】
〇IT業界での就業経験
〇会計、ファイナンスに関する知識や実務経験

＜資格＞
【必要資格】
不問

【求める人物像】
・社内外における関係者と円滑で密なコミュニケーションをとれる方
・当社のパーパス/ビジョン/バリューに共感できる方
・社内外問わずステークホルダーと協働し業務遂行が出来る方
・変化の激しい業界の中で、柔軟にスピーディーに対応できる方

ビジネスレベルの英語スキル

年収500〜800万円

※1）インセンティブ制度あり（半期の個人評価をもとに年2回支給）
※2）上記は想定レンジです。ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。

■完全週休2日制（土日）祝日
■年次有給休暇
■独自休暇（3日間・通年）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
※年間休日120日以上

■交通費支給（月上限3万円）
■各種社会保険完備（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）
■確定拠出年金制度
■産前産後休暇制度
■育児休暇制度
■兼業推奨（当社規定による）
■書籍購入・資格取得・外部研修受講サポート
■従業員持株会
■受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

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