経理/女性活躍の求人情報の検索結果一覧

[職種]経理

[こだわり]女性活躍

メディカルホットライン株式会社

【経理】風通しの良い環境で成長したい経理経験者必見！ワークライフバランス◎！介護と医療の運営を多角的にサポート！需要が高まる医療コンサルティング企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
残業少なめ
学歴不問
女性活躍
エージェントおすすめ求人
経験者優遇
育休・産休実績あり
退職金制度あり

仕事内容: 【募集背景】組織強化のための増員【業務内容】医療機関へのコンサルティング事業を展開する当社にて、以下経理業務をお任せします。・月次報告・支払請求書集約・請求書発行・ネットバンキング申請・小口確認・年末調整・月次決算補助・経費精算のチェック　など当社を含み、5つの法人の支払や小口等を集約し取りまとめています。そのため、人とのやり取りや連携・確認が必要不可欠です◎ まずは、適性を見ながら月次処理などの業務をお任せします。ゆくゆくは予算立案、税理士対応、財務・経営分析など、キャリアアップも目指せます！【組織体制】 ■管理部マネージャ1名(40代) ■総務3名(30代前半/40代) ■採用担当1名（30代） ■経理2名（30代）の7名が在籍しています。【仕事の魅力】 ■キャリアパス入社後まずはご自身の経験・スキルに応じてできるところから担当いただきます。1～2年目で当社の基本的な経理業務を把握いただいた後、2～5年目には経理業務だけではなく、財務・管理会計業務も担当していただきたいと考えています。その後、将来的には経営に有益な情報を提供できる存在としてご活躍いただけることを期待しています。 ■風通しの良い環境経営者と直接話す機会が多く、意見の採用されることもあり、やりがいのあるポジションです。全社的には20代の社員も多く在籍されており、若手の方でも活躍できる環境です！【企業の魅力】 2024年のグローバルな医療コンサルティング市場は約4兆7千億円と見積もられており、2031年までに約8兆8,840億に達すると予測されています。特に日本は高度な医療システムを持ち、先進的な技術を導入する需要が高まっているため、大きな市場機会を提供するとされています。メディカルホットラインでは医療機関の経営をはじめとした、人材、経営支援、新規開業支援のコンサルティングなど、さまざまな事業を行っております。その中でも医師が24時間365日いつでも患者様のもとにお伺いできるように訪問診療のネットワーク（メディカルホットラインネットワーク）を築いています。訪問診療とは通院が困難な患者様のお宅に、日ごろから医師が定期的に診療にお伺いし、計画的に健康管理を行うことです。将来的には、この訪問診療の輪を、全国へと拡げる計画です。また、今後は訪問診療サービスの支援に加えて、介護施設への入居者を少しでも減らす予防医療やアンチエイジング医療分野のコンサルティングを行っていく予定です。

給与: 年収350~490万円

勤務地: 東京都中央区

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谷古宇公認会計士事務所

【税務会計】巡回担当募集／アットホームな雰囲気／開業50年、資格だけでなく生きた知識を身につけ、社会で活躍できるプロを育成／資産税案件にもチャレンジ可能／総合的なコンサルティング業務経験が積める税理士事務所

学歴不問
完全週休2日制
女性活躍
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
年間休日120日以上
転勤なし
シニア歓迎
面接1回のみ

仕事内容: 【業務内容】・仕訳入力業務・月次巡回監査・決算書作成・税務申告書作成・企業再生・IPO支援・M&A・事業承継・資産構築等【企業概要】・資格だけでなく生きた知識を身につけ、社会で力を発揮できるプロを育成・仕事のチェック機能が確立しており経験が浅い方も先輩がバックアップ・企業現場での指導や、顧問先経営者との会議への同席等で実践的に指導・駅から徒歩5分圏内、勉強中の方には専門学校も近く、通学に便利な環境【会計ソフト】ミロク・弥生【特徴】 ◎所内の雰囲気が明るい！「暗い」「一人でコツコツやる」といったイメージとは無縁で、互いに出し惜しみなく相談しあい、コミュニケーションを深められる雰囲気が魅力です。毎月1日をかけて行なわれる勉強会＆食事会でも、色々と考えや事例を交換し合って、事務所として意見統一した上で現場に活かせる知識を増やすことができています。 ◎チーム制で、どんどん仕事に挑戦可能！入社すぐにでも、お客様と実際にお会いしながら、実践的な仕事を通して吸収することが多い職場です。もちろん先輩や上司もフォローしますが、何よりこれを実現できているのは「チーム制」を導入しているから。互いに意見を交わしながら、個々の力量に応じて仕事を任せ、チームでお客様に対応できます。「お客様のために、これがしたい！」そんな思いも形にできる体制です。

給与: 年収300~1,100万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社SmartHR

【経理】経理実務3年以上！即戦力となる方を求めています！人事労務ソフト業界No.1のSaaS系IT企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
育休・産休実績あり
女性活躍
語学力を活かせる
学歴不問
フレックス制度あり
残業少なめ
リモートワーク可能
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】 2019年7月にシリーズCラウンドとして合計約61.5億円の資金調達を実施し、弊社の顧客基盤をさらに拡大するため人材を採用します。【業務内容】経理業務及び上場準備に伴う社内体制構築を通して、会社の企業価値向上の土台となる管理部門の運営に貢献することがミッションです具体的な経理業務 ◆年次/四半期/月次決算業務 ◆日次経理業務（伝票起票、債権債務管理等） ◆資金管理業務 ◆開示書類作成 ◆金商法監査/上場審査対応 ◆金融機関対応 ◆その他上記に付随する業務【働き方・働く環境】 2021/7より、働き方に関する制度変更がありました！ ■全社共通・コアタイムも廃止・居住地は国内のみ・申請によってワーケーション可能（ただし国内のみ） ※ワーケーションとは？：勤務場所を変更し、オフィスや自宅以外の場所で勤務することです。

給与: 年収700~1,100万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社電脳交通

【経理マネージャー】経理実務経験必須！IPO準備中、タクシー業界のDXを加速化させるSaaS系IT企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
フレックス制度あり
女性活躍

仕事内容: 開示体制の構築・強化、部門マネジメントなどに携わっていただく予定です。【具体的な業務】・月次、四半期、年次決算・会社法、金商法ベースの財務諸表・事業報告作成（PL/BS/CF）・税務申告書の作成・経理関連規程の作成、更新・開示書類作成（計算書類・招集通知・Ⅰの部・Ⅱの部・届出書・目論見書・短信）・J-SOX対応・各種予算管理・監査対応など ※種類は少ないものの、数万点の資産管理が発生します。エクセル管理からシステム管理に移行中。【働く環境】居住地・勤務地問わずですが、社内関係部署との関係構築や調整が多いため、週の過半を徳島本社で勤務いただくこととなります。 ※入社から3ヶ月程度は徳島本社勤務にて集中的に勤務し、その後、リモートワークでの業務体制を構築していただきますが、定期的（月末の決算準備＋月初の月次決算締め）に徳島本社に出張して勤務いただく形を想定しています。 ※上記に依らず、月末の棚卸し、監査法人・証券会社との打ち合わせ、取締役会が開催される場合は徳島本社での勤務となります。

給与: 年収550~700万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社リーディングマーク

【財務経理】年間休日128日｜急成長HR-Tech企業の司令塔へ ― 財務経理責任者候補

完全週休2日制
ベンチャー企業
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
女性活躍
IPO準備
リモートワーク可能
管理職・マネージャー
転勤なし
資金調達10億円以上

仕事内容: 【募集背景】会社の事業や組織の急速な拡大に伴い、財務経理部長を兼務しているCFOが、CFO業務に専念することとなり、コーポレート機能を中心とした強いチームを作る財務経理部の部長候補を募集します（財務経理・経営企画業務に携わっていただき、メンバーのマネジメントをお願いする予定です）【業務内容】 ◆決算業務・経理業務のプレイヤー兼コントローラー（請求書発行業務・支払業務・決算業務・経費承認業務・社内稟議など） ◆業務効率化業務 ◆上場に向けたガバナンス強化の推進（規程浸透、働き方改革、リスク・コンプライアンスの向上） ◆経営企画（会社の利益向上のためのアクション設定、経営管理業務（予算実績、KPI管理などの事業部の意思決定サポート） ◆コーポレートファイナンス（資金調達・業務提携・M&Aソーシング等）の実行 ◆証券会社・監査法人などのステークホルダーとの交渉・対話・◆関係性構築 ◆CFOと共に大きな資金調達に向けたIRストーリーの立案 ◆組織を活性化するための人事業務【財務経理部の特徴】世の中の財務経理部は、縁の下の力持ちとして事業部や経営から言われた業務をこなすいわゆるアドミニストレーション（管理的側面が強い）業務が多いと思いますが、当社の財務経理部は、会社全体の未来を見据えた「目」となり、現場で起きている事象を解決する「耳」となることで、財務経理部が会社全体を動かすブレインとしての機能を果たすことを目指しています。そのため、一般的な財務経理部の業務だけではなく、会社の事業や組織を成長させる業務（例：人事業務）についても全員でチャレンジして、会社全体に財務経理部発信で良い影響を与えることを目指しています。そのような高い視座を持ち、手触り感を持って会社全体の成長に自ら名乗りを上げ、コミットしていきたいという熱い思いのある方と是非ご一緒させて頂きたいと考えています。【本ポジションの業務の魅力】売上・社員数・資金調達額が急速に拡大している成長フェーズの事業を体感することができます。IPO準備フェーズでのコーポレート業務の経験を積むことができるのみならず、経営やCFOと共に会社全体の事業・組織に関する意思決定に大きく関与することができます。財務経理部のみで完結させる業務のみならず、会社全体や事業部とコラボレーションして事業や組織を良くしていくコラボレーションプロジェクトを立案し、オーナーとして実現に向けてリード頂くことができます。

給与: 年収600~820万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号9352）

【経理】1日7時間勤務！経理の経験をフルに生かして上場準備会社の経理部門を牽引できる事業会社向けBPOポジション

完全週休2日制
上場企業
年間休日120日以上
残業少なめ
学歴不問
経験者優遇
面接1回のみ
女性活躍

仕事内容: 【募集背景】案件拡大につき増員での募集となります。【業務内容】上場準備企業の経理部門にて経理補助スタッフとして業務に携わっていただきます。 ※詳細な業務につきましては時期・人員状況次第で変化いたしますので、面接時に説明させていただきます。【仕事の魅力】上場準備企業での経理対応の経験を積むことができます。また当社ではクライアントと長期にわたってお付き合いをしており、案件が頻繁に変更となることもないため、早期に慣れてご活躍いただくことが可能です。【働き方・働く環境】弊社の勤務時間（9:00～17：00）に基づいて勤務していただきます。

給与: 年収400~500万円

勤務地: 東京都千代田区

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山田＆パートナーズアカウンティング株式会社

【経理アウトソーシング】年次決算の経験が活かせる！一般事業会社から医療法人、公益法人など、幅広い経理業務ができる事業会社

完全週休2日制
転勤なし
女性活躍
経験者優遇
急募求人
オンライン面接あり
残業少なめ

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のため人材を募集しております！【業務内容】経理アウトソーシング会社で、プレイングマネージャーまたはメンバーとして業務に携わっていただきます。（ご経験によってマネージャーまたはメンバークラスいずれかのポジションをご相談させていただきます） ★★マネージャー、メンバー共通の業務★★ ■経理業務・記帳代行、経理部門サポート業務・決算サポート（月次・年次・四半期・連結）・他のスタッフが行った記帳内容のチェック・経理業務改善コンサルティング・会計システム導入支援・クライアントの社員教育（経理業務のレクチャー等） ■税理士や公認会計士と共に会計帳簿や税理申告書などを作成 ■記帳代行、経理部門サポート業務・経理業務改善コンサルティング ■会計システム導入支援および社員教育 ■決算サポート（月次/年次/四半期/連結）など ※顧客先へ訪問し、経理業務を行う場合があります。 ★★マネージャー業務★★ 管理業務や顧客対応、後進の育成などにご対応いただきます。 ■マネジメント業務・進捗管理、コントロールや顧客対応・スタッフの管理や組織運営【企業の魅力】税理士法人山田＆パートナーズのグループ会社として、2009年に業務を開始しました。経理、給与計算の経常的な業務の受託に加え、社員の退職等による突発的な業務ヘルプにも対応しています。更に、税理士法人山田＆パートナーズの公認会計士、税理士、弁護士と協業をすることにより、専門家によるソリューション提供を組み合わせ、実行推進力を備えた総合的なサービスを提供しています。

給与: 年収600~900万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社BuySell Technologies

【財務経理】連結・開示マネージャー募集！キャリアアップ可能！リユース分野にて唯一無二のビジネスモデルを構築するグロース上場企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
女性活躍
管理職・マネージャー
上場企業
学歴不問
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】当社はリユース市場において独自のポジションを築き上げ、唯一無二のビジネスモデルを構築し、2019年12月にマザーズ市場（現：グロース市場）への上場を果たしました。上場後においても、既存事業の堅調な成長とグループシナジー効果の高いM＆A戦略等により、上場後約3年で時価総額1000億水準（上場時100億水準）と圧倒的な速度で成長を実現しております。今後も既存グループ全社でのオーガニックな事業成長に加えて、非連続な成長を実現するためのM＆A戦略や新規事業構築等を推進し、事業規模の更なる拡大とともに、プライム市場への移行等も見据え、コーポレート体制の更なる強化を目指しております。そのような中で、現状で各種課題認識があるコーポレート機能（特に財務経理機能）の強化を行うことで、更なる中長期的な当社グループの事業成長や柔軟な経営戦略の遂行の実現を担保できる組織・オペレーションを構築したいと考えております。財務経理組織に求められる「守り」の視点での組織/オペレーション強化・改善のみならず、経営意思決定や各事業内のKPI改善に有用となるデータ等の連携によるコーポレート支援が可能な「攻め」の組織体制への変化・成長を目指しておりますので、財務経理という立場からチームの一員として当社グループの持続的な成長を支えるコーポレート基盤の高度化を支援いただける方を募集しております。【業務内容】財務経理に関する組織及びオペレーションの改善・強化/経営戦略との関連性が高い戦略的財経業務（開示、連結、IFRS移行、予実等）の高度化を期待役割として担っていただきます。以下のような財務経理に関する組織及びオペレーションの改善・強化を担っていただきます。 ◆通常経理・オペレーション強化・改善・決算早期化、システム・データ基盤整備等、監査対応効率化、通常オペレーション業務の改善（属人的な範囲を減らす仕組化） ◆開示、連結業務・開示に必要な各データ整備や連結決算業務 ◆組織マネジメント・若手メンバーへの教育を含む中長期を見据えた経理組織基盤の強化また、経理領域の専門性を深めるだけでなく、ご意向に応じて経営戦略との関連性が高い業務にも携わっていただくことが可能です。 ◆M&AやPMIの対応、子会社統制、IR ◆難易度の高い会計処理への伴走（PPA、減損など） ◆予算管理、予実統制など【組織体制】財務経理部所属：2名(部長、副部長) 財務課：5名（派遣社員1名、アルバイト1名）経理課：13名（派遣社員2名）【仕事の魅力】・財務経理領域を基盤とした幅広い業務経験・専門領域（MA（連結）、IFRS、開示、ファイナンス開示、プライム審査、IR連携等）に対するナレッジの深化・全社グループ横断的なコーポレート機能から経営意思決定に貢献する経験・組織マネジメント能力【キャリアアップ】・財務 or 経理の副部長　⇒　部長　⇒　管理本部長・（適性・希望に応じて）M&A部門、経営管理、IR、法務、内部統制、など業務領域へのキャリア転換【働き方・働く環境】・年間休日128日

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都新宿区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号5620）

【経理マネージャー候補】フレックスタイム制導入！グロース上場！EC事業、物流プラットホーム、独自性ブランド事業を展開し、事業の掛け合わせで競合優位性を創出する！昨年度の売上高が97億円をこえるグロース上場企業

ベンチャー企業
完全週休2日制
年間休日120日以上
管理職・マネージャー
女性活躍
育休・産休実績あり
学歴不問
上場企業
フレックス制度あり
転勤なし
急募求人
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のため人材を募集いたします。【業務内容】 ■仕訳入力 ■支払処理 ■売掛金、買掛金管理 ■固定資産管理 ■開示書類作成 ■税額計算、税務申告書作成【組織構成】管理本部長1名、、スタッフ5名、合計６名のメンバーと協力の上経理業務を担っていただきます。【仕事の魅力】 ■上場基準の経理業務経験を積むことができます。【企業の魅力】 EC事業、物流プラットホーム事業、独自ブランド事業（海外ブランドの独占販売）の３事業の掛け合わせで、各事業の競合性を創出するグロース上場企業です。 2021年度の売上高は約98億7千万円となっており、事業拡大を続けています。【働き方】 ■フレックスタイム制度あり ■平均残業時間30時間程度

給与: 年収600~900万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号5619）

【経理】英語（ビジネスレベル）を使用する機会有！年間4000以上の新製品を生み出す独立系Tire１サプライヤー

完全週休2日制
上場企業
学歴不問
女性活躍
リモートワーク可能
育休・産休実績あり
経験者優遇
フレックス制度あり
年間休日120日以上

仕事内容: 【業務内容】経理課実務全般をお任せします。経理課実務 ◆売掛金管理 ◆固定資産管理 ◆債権債務管理 ◆税務処理 ※英語（ビジネスレベル）を使用する機会有単体月次、四半期決算業務 ◆決算データの作成 ◆会計監査対応 ◆開示関係業務 ※適性、スキルに応じてIR関連の業務を担当していただく可能性があります。【企業の魅力】同社は若手社員が多数活躍しています。全社の平均年齢は約40歳ですが、現場で活躍するエンジニアは20代～30代がメインとなっています。人財育成にも力を入れており、研修制度としては、「基礎的な製品知識を学ぶ寺子屋研修」「キャリア考察研修」「英語研修」など様々な研修がございます。また、その他のバックアップ制度として「社宅・独身寮」「「公的資格取得援助制度」「社員持株制度」など福利厚生が充実しているのも東証プライム上場の当社の魅力です。【働き方・働く環境】総合職採用である事から、国内外の事業所への転勤可能性があります。しかしながら、顧客との長期的な関係性を維持する観点から、頻繁な転勤はありません。在宅勤務・リモートワーク:相談可（在宅）

給与: 年収500~600万円

勤務地: 東京都港区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理】売上前年比130％！情報社会の膨大なデータから最適なソリューションを提案！シェアNo.1の情報管理ツールを開発する東証グロース上場企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
女性活躍
年間休日120日以上
学歴不問

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のために人材を募集します！【業務内容】経理全般の実務をお任せします。ご経験によりお任せする範囲を決定します。経理部長と共に、経理の一連の業務を担当できる方を募集いたします。 ◆月次決算 ◆四半期決算 ◆年度決算 ◆監査対応 ◆税理士対応 ◆開示対応 ◆経営資料作成 ◆債権債務管理 ◆Web請求書への切り替え対応　等【仕事の魅力】 ■月次決算から事業計画、監査法人対応など幅広い業務をお任せする予定のため、スキルアップできる環境です。【企業の魅力】 ■あらゆる分野でデジタル化が進み、情報量が爆発的な増加を続ける中、人が持つ創造力や生産性を向上させるソリューションを提案し、様々な業界の仕組みを変革するプラットフォーム企業を目指す、東証グロース上場企業です。 ■社員のスキル、適性、評価、アンケート、採用などの人事情報を見える化し、社員活用に活用する「タレントパレット」は主力コンテンツとなっており、ソフトバンクGやサッポロHDなど1200社以上に導入実績があり、直近2年で売上200％成長予測のサービスとなっています。 ■全社売上高は130％以上の成長を見せ、継続率も99％を超えています。新たに教育・営業領域にも事業展開を見せておりさらなる成長が見込まれます。【働き方の魅力】 ■週二回のリモートワーク、フレックスの活用が可能です。

給与: 年収500~700万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号5606）

【経理】テレワークあり！フレックス制度あり！プリントシール事業シェアNo.1の総合エンタメ企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
女性活躍
管理職・マネージャー
残業少なめ
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のため人材を募集します！【業務内容】下記の業務のいずれかをを担っていただきます。 ■決算書作成業務（連結決算含む）　 ■税務関連業務（税理士法人対応含む）　 ■監査法人対応 ■システム対応（業務、会計系） ■法定書類の作成 ■決算開示業務 ■金融機関対応 ※まずは担当者として業務を経験し、3年後にプロジェクトリーダーとして活躍してもらうことを期待しています。【組織体制】 ■財務経理部長1名 ■経理担当者4名 ■派遣社員1名 ※財務課2名【使用会計ソフト】 Glovia, WinActor 【企業の魅力】 ■2007年にオムロングループから独立したエンタテインメント企業 ■これまでプリントシール事業、キャラクターMD事業、コンテンツ・メディア事業、ゲーム事業等に参入し、総合エンタテインメント企業としてさらに活動領域を拡大 ■2015年12月には東京証券取引所市場第一部に株式を上場【働き方】 ■月半分テレワーク導入 ■フレックス制度あり ■月平均残業時間10-20時間

給与: 年収508~660万円

勤務地: 東京都渋谷区鶯谷町

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かっこ株式会社

【経理】実務経験3年以上、リーダー候補募集！不正検知サービス導入サイト件数No1を獲得したSaaS系IT企業

完全週休2日制
上場企業
ベンチャー企業
フレックス制度あり
リモートワーク可能
年間休日120日以上
女性活躍
第二新卒歓迎
エージェントおすすめ求人
学歴不問
急募求人
転勤なし
管理職・マネージャー
残業少なめ

仕事内容: 【募集背景】主力プロダクトであるECの未払注文検知サービスの事業が順調に拡大しているため、上場準備を加速させるため新しいメンバーを募集し管理体制の強化に取り組んでいます。仕組みやルールをスマートに作ることで、会社の成長を支えるコーポレート部門を目指していますので、我こそは！という意欲的な方のご応募をお待ちしております。【業務内容】 ◆各種決算関連業務 ◆監査法人対応 ◆予実差異分析 ◆損益・数値分析 ◆経理業務フロー改善 ◆金融機関対応【組織体制】専務取締役CFO1名(40代)／公認会計士1名(30代)／総務人事・法務・人事担当3名(20代)／広報担当1名(30代)／契約社員2名／インターン生2名の10名体制【仕事の魅力】専門性を高め上場準備の経験を積めます。上場企業経験者のCFO、公認会計士の部長とともに切磋琢磨し専門性を高めることができ、IPO準備の経験を積めるポジションです。【企業の魅力】柔軟な働き方が実現できます。フレックスタイム制ですので柔軟な勤務が可能です。会社全体の残業時間も10時間以内と極めて健全であり、安心して就労できます。【働き方・働く環境】事業の成長ポテンシャルが高く、成長過程の企業での経験が積めます。また、経営と距離が近く、社長・CFOと直接仕事ができます。上場フェーズのベンチャーのため、幅広くコーポレート業務の実務経験を積めます。

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号5502）

【経理】決算実務経験必須/課長候補募集！フレックスタイム・リモートワーク可！毎年過去最高益を更新し続けるグローバルメーカー

完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能
管理職・マネージャー
落ち着いている雰囲気
女性活躍
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のため人材を募集しています！【業務内容】同社経理課の課長候補としてご入社いただき、プレイングマネージャーとして、経理業務と同時にマネジメント業務（後輩育成・サポート等）をご担当頂きます。 ◆月次、四半期、年次決算業務 ◆開示業務、資金繰り業務　管理会計に関する業務 ◆海外子会社とのやり取り(語学力不要)　会計監査等 ◆連結子会社の関連業務など ※入社後はプレイングマネージャーとして、月次決算をメインにご活躍いただき、ゆくゆくは連結決算、管理会計、監査業務等も担っていただく事を期待しています。【入社後の流れ】まず、ご入社いただきますと以前のご経歴に合わせて月次決算をお任せします。半年～１年後、同社の環境に慣れてきた後は本決算に携わっていただきます。また、以前のご経験を活かして後輩の指導やサポートも徐々にご担当いただきます。行く行くは海外子会社との連結決算（語学力不要）、管理会計、会計監査等幅広くご担当頂くことを期待しています。【組織体制】今回ご配属の経理課には計6名の社員が在籍しております。次長1名（50代）、メンバーは40代2名、30代前半2名、60代1名となります。男女比は4:2で、お互い助け合う環境となります。また、中途入社の方も2名いらっしゃるので、中途入社でも馴染みやすい環境です。【働き方・働く環境】同社は１月決算となるため、2月～4月が繁忙期です。繁忙月には部署全体で平均8時間/人の残業が発生します。閑散期（5月~翌年度1月）月当たり平均残業時間が部署全体で1.93時間/人程度となります。また、全社的に定時日を設定しており、毎週金曜日が定時日、ご配属の経理課では毎週水曜日を追加の定時日として指定しています。【働く環境】フレックスタイム制度あり！リモートワーク相談可！（週1〜２日程度）

給与: 年収670~780万円

勤務地: 東京都清瀬市

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株式会社サイバー・バズ

【東証グロース上場／年休120日超】経理マネージャー候補｜20代管理職登用実績あり／SNSマーケのパイオニアで描くキャリア／賞与年2回

NEW
完全週休2日制
転勤なし
上場企業
年間休日120日以上
エージェントおすすめ求人
学歴不問
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
育休・産休実績あり
女性活躍
服装自由
オンライン面接あり
フレックス制度あり
経験者優遇
フルフレックス制度あり
家賃補助あり
副業相談可

仕事内容: 上場企業経理部門の責任者候補者としてご活躍いただきます。ご志向性やキャリアステップにおいて経営企画業務にもチャレンジいただくことが出来るポジションとなっております！【具体的業務内容】・経理業務全般(月次・四半期・年次決算) レビュー含む・税務対応・会計論点整理・監査法人折衝・開示（有価証券報告書/決算短信作成/レビューなど）・会計処理/収益認識基準の検討・業務フローの構築・改善、必要なシステムの検討・導入プロジェクトの推進 <ご希望に応じて以下業務にも携わることが可能です> ・予実管理・決算説明資料作成、決算説明会運営・株主総会対応・投資家対応・M&Aの検討、投資判断・社内制度、規程類の作成（整備） etc 【特徴・風土】スピード感のある会社で、未経験の業務にも積極的にチャレンジし、経験を広げ成長出来る環境で、上場企業の経理領域でのキャリア・スキルアップが可能です。部門としても個人の成長と組織の目標達成を両立出来る組織を目指しています。若い組織ですので、全員で手を動かしながら、早いスピード感や積極性をもって仕事をしています！

給与: 年収720~1,008万円

勤務地: 東京都渋谷区

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大江戸温泉物語ホテルズ＆リゾーツ株式会社

【経理リーダー候補】年間休日120日・残業時間20時間程度！働きやすい環境づくり推進！「温泉に入られた時の抜群の快適さ・居心地の良さ」を追求し、約40施設と日本最大級の温泉旅館・ホテルチェーン企業

年間休日120日以上
完全週休2日制
女性活躍
育休・産休実績あり
管理職・マネージャー
経験者優遇

仕事内容: 【業務内容】 ■業務詳細：・決算とりまとめ（月次・四半期・年次）・監査法人対応・税務対応・会社法による開示書類の作成・固定資産業務（計上～固定資産税申告・時価評価による連結調整等）・経理体制整備（業務フロー管理や効率化、システム導入等）・チームマネジメント ※マネジメントに関しては、部長と手分けして、チームのマネジメント業務を勤めます。スキルアップをしたいという成長意欲の高いメンバーが多く在籍しております。【組織体制】約12名在籍（20代～50代まで派遣社員を含め幅広い年代が活躍しています）財務・経理部は、債権チームと債務チームの2チームで構成されております。　債権チームでは預金と債権管理、債務チームは、支払管理と債務管理が主な業務となります。お互いが助け合う雰囲気が根付いており、困っている時は気軽に声をかけられます。面倒見のいい上司や先輩から丁寧にフォローを受けられる環境です。【仕事の魅力】 ■年齢、キャリア、ポジションなどによる「垣根」が低く、風通しの良いオープンな社風であることが特徴です。若手社員であっても、自身のアイデアや気付きを、のびのびと発信できる風土が根付いています。 ■現在、階層別研修などを整備し教育基盤を築くことで、リーダーという役割に立つ者が、あるべき姿できちんと部下を育てられる仕組みをつくっています。この仕組みを上手く利用し、着実にスキルを定着させることで、自身の活躍のステージや可能性を広げていくことができます。【企業の魅力】当社は2001年創業し、日本最大級の温泉旅館・ホテル・テーマパークの運営を行っています。日本初の温泉テーマパークの運営で得たノウハウを活かし、2007年から全国の温泉・温浴関連施設の経営・活性化事業を展開しており、運営施設は37施設に至っています。 2024年には「湯快リゾート」社と経営統合し、第二創業期として更なる事業拡大に向け突き進んでいます。 ①効率的なオペレーション食材や備品を集中購買する仕組みや、過剰なサービスを見直すことで人的コストを削減し、効率的なオペレーションを徹底しています。行き過ぎた装飾やサービスではなく、「ほっとできる」ストレスフリーな雰囲気づくり・快適さを追求し、お客様が求めるコストパフォーマンスを実現しています。 ②集客を最大化するマーケティング予約センターやウェブサイトなどを通じたダイレクトマーケティングを展開しており、お客様が自ら「また行きたいね」と思っていただいた時に気軽にご予約していただけるよう日々取り組んでおります。 ③お客様目線のサービス癒しや憩いの場としての温泉設備や、顧客満足度の高いバイキング形式の食事、館内エンターテインメント（大衆演劇など）の充実など、お客様がご家族やご友人と和気あいあいと楽しめるよう、常にニーズの発掘ときめ細かいサービスの提供に努めています。なによりも、杓子定規なマニュアルにとらわれない、スタッフの笑顔と声かけを重視しています。【働き方・働く環境】 ■残業時間は閑散期は月20-30時間程度、繁忙期は月40時間程度となります。また、有給は申請いただければしっかり取得できる環境です。 ■年間休日に関しても、環境整備の一環として、2020年4月から年間休日を107日から120日へと変更するなど働きやすい環境づくりを進めております。

給与: 年収540~700万円

勤務地: 東京都中央区

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株式会社オウケイウェイヴ

【経理】日商簿記2級・実務経験2年以上必須、マネージャー候補募集！国内最大級のQ&Aコミュニティサイトを運営するIT企業

完全週休2日制
上場企業
管理職・マネージャー
転勤なし
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
女性活躍
学歴不問
離職率5％未満
第二新卒歓迎
エージェントおすすめ求人
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のため人材を募集します！【業務内容】 ◆各種決算業務（月次、四半期、年次・単体、連結） ◆開示関連業務 ◆税務申告 ◆監査法人対応 ◆その他経理業務全般【使用会計ソフト】 OBIC7、開示システム…宝印刷【企業の魅力】法人向けサービスは国内FAQソリューション市場において、メガバンクや大手メーカー、地方自治体などを中心に導入企業600社超・9年連続シェアトップクラスを誇り、サブスクリプションモデルビジネスとして安定的かつ高い収益性を持つSaaS型ソリューションです。また、感謝の気持ちをカードを通して伝え合い従業員満足度向上に貢献するサービスやクラウド型ヘルプデスクツール、ユーザー同士があらゆる悩みや疑問を無料で解決し合うQ＆Aサービスなど、互い助け合いを軸に幅広いサービスを展開しています。【働き方・働く環境】月曜午前の営業休が導入されました。産休育休制度も充実しており、復帰率は100％です。有給休暇も大変取りやすい環境となり、社員が長期的に安定して勤められるような体制が整っています。

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社イメージ・マジック

【経理】毎年140%の成長率を誇るグロース上場企業、個人的な記念Tシャツからプロスポーツチームのオリジナルグッズまで手掛けるオンデマンドプリント業界のリーディンカンパニー

完全週休2日制
転勤なし
第二新卒歓迎
残業少なめ
女性活躍
経験者優遇
育休・産休実績あり
資格取得支援制度
服装自由
基本定時退社
年間休日120日以上
上場企業

仕事内容: 【募集背景】組織強化のための増員。【業務内容】 ◆日次経理業務・伝票仕訳、データ入力、入出金管理・売上集計・管理・仕入集計、請求書処理、振込データ作成・経費精算、減価償却・各種帳票作成 ◆月次決算【組織構成】本社オフィスの管理本部は、管理本部長と経理財務部長、経理シニアマネージャー1名と経理マネージャー1名、経理担当者2名に加えて、総務人事部長1名、総務1名の総勢8名の部署になります。社内の各部門と連携・協力しながら、業務プロセスの標準化に向けた作業を行っていきます。【仕事の魅力】配属先の管理本部ではお互いの役割をカバーし合えるよう、各々が幅広い業務に携わるスタイルを採用しています。これにより、部署内のフォロー体制を万全にすることはもちろん、横断的な視野で事業全体を見渡すことができるので、それぞれが企業を支える主役として、やりがいや充実感を得ながら働いていただけます。加えて、手厚い福利厚生やメリハリの利いた勤務環境など、腰を据えて働く上でのメリットも豊富。定着率も高く、居心地の良さを実感していただける環境を意識しております。

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都文京区

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株式会社新日本建物

【経理】完全土日祝日休み・残業20時間未満で働きやすさ◎！幅広い経験を積みキャリアアップできる！戸建住宅やマンション、ホテル、オフィスなど幅広い物件の企画や開発を行う企業

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
学歴不問
離職率5％未満
エージェントおすすめ求人
女性活躍
育休・産休実績あり
経験者優遇
退職金制度あり

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のため人材を募集しています。【業務内容】 ◆業務詳細・仕訳業務（※使用システム：OBIC7）・社内支払申請の精査・承認対応（※使用システム：楽楽精算）・決算業務・取締役会資料の作成・財務諸表の作成　 ◆ポジションの特徴　経理として決算業務のみならず　財務諸表の作成など、　幅広い経験が積める環境です。　マンションだけでなく、物流施設、ホテル、　オフィスの企画開発など、多様な領域で　不動産開発を手掛ける当社経理は、　スケールの大きな事業を支える醍醐味があります。【組織体制】課長代理40代女性1名メンバー社員20代男性2名中途社員の割合:全体の80%の方が中途社員です。中途入社の方にも馴染みやすい雰囲気です。 1フロアーに全社員が集約されているため、情報共有の機会が多く、上層部にも意見がすぐに届く等、風通しが良い社風です。少数精鋭で事業を行なっているため、一人一人への裁量・責任感も大きく、ご自身の今後の成長に繋がります。【企業の魅力】 ■次世代集合住宅のスタンダードをめざす自社分譲マンション「ルネサンスマンション」シリーズの開発・販売をはじめ、国内外投資家の需要が高まっている資産運用型マンション、家族構成やライフスタイルの変化を捉えたコンパクトマンション、家族の豊かな暮らしをいつまでも支え続ける価値ある戸建住宅、安心の資産運用型アパートなどの企画・開発・販売を手掛けています。

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都新宿区

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株式会社協同制作ホールディングス

【経理】実務経験求む！印刷事業を中心に、宣伝・プロモーションなどを手掛ける広告企業

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
学歴不問
第二新卒歓迎
女性活躍

仕事内容: 【募集背景】業績好調における増員募集します。【業務内容】 ◆日常経理 ◆決算業務（月次、年次） ◆税務申告書作成業務等その方のご経験に応じて上記以外の業務もお任せ致します。【企業の魅力】当社は、印刷事業を中心に、セールスプロモーション、屋外広告・サイン、デジタルプリント、ITサービス等、事業領域の拡大を続けてきております。その他にデジタルサイネージ分野にも力を入れております。東京オリンピックに向け、ホテル業界などで多数のお引き合いをいただいており、売上も順調に推移しています。今後も幅広い分野での需要が期待されます。長年の実績より、大手企業様からの信頼も多く、増収増益を続けております。例）サントリー、キリン、アサヒ、サッポロなどビール業界大手4社とはビールのみならず飲料や洋酒などグループ全体へのお取引があります。今後も、「人と暮らしを豊かにする、新しい価値を創造できる」企業を目指していきます。

給与: 年収400~450万円

勤務地: 東京都中央区

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株式会社SmartHR

【経理】上場企業での経理経験求む！61.5億円の資金調達を完了、人事労務ソフト業界No.1のSaaS系IT企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
育休・産休実績あり
女性活躍
語学力を活かせる
学歴不問
フレックス制度あり

仕事内容: 【募集背景】 2019年7月にシリーズCランウドとして合計約61.5億円の資金調達を実施し、弊社の顧客基盤をさらに拡大するため人材を採用します。【業務内容】経理業務及び上場準備に伴う社内体制構築を通して、会社の企業価値向上の土台となる管理部門の運営に貢献することがミッションです具体的な経理業務 ◆年次/四半期/月次決算業務 ◆日次経理業務（伝票起票、債権債務管理等） ◆資金管理業務 ◆開示書類作成 ◆金商法監査/上場審査対応 ◆金融機関対応 ◆その他上記に付随する業務【組織体制】経営推進グループへの配属

給与: 年収700~1,100万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号5299）

【経理】税務担当！「航空宇宙・医療・産業機器」において業界トップシェアの精密機器メーカー企業

年間休日120日以上
急募求人
女性活躍
上場企業
完全週休2日制
リモートワーク可能
フレックス制度あり

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のため人材を募集しています。【業務内容】 (国内税務) ◆税務決算　申告業務(法人税などの確定申告) ◆税務当局との手続き ◆インボイス対応　 ◆税制関連対応 ◆確定申告。孫会社までの添付資料を提出。海外子会社とのやりとり。海外子会社の情報収集 (国際税務) ◆税務決算・申告、BEPS対応等 ◆税務決算(法人税などの確定申告) ◆納税関係+ＢＥＰＳ対応　３文書の作成を更新 ◆確定申告。孫会社までの添付資料を提出。海外子会社とのやりとり。海外子会社の情報収集【組織体制】経理部：25名【仕事の魅力】事業部が分かれており、海外子会社も多くあるため、同規模の会社よりも幅広い経験できスキルアップが可能です。今後は各事業部や海外子会社とのジョブローテーション等も推進していく予定です。【キャリアステップ】・今後は海外税務も行う、海外転勤も可能性ある・各事業本部に行き、数値管理や管理会計等を行う、可能性も・決算業務は皆でやるので、決算経験も積める、将来的に資金グループに異動の可能性もある。・海外子会社にも今後人員を供給したい（出向みたいな形で）理由：M&Aで海外子会社も増えている。（日機装からすると孫会社的な位置づけ）その会社のガバナンス強化も必須【働き方・働く環境】フレックス制度(コアタイムなし)、在宅勤務制度を積極的に活用しております。

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都渋谷区

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SREホールディングス株式会社

【財務経理担当】フレックス・リモート制度有！「不動産実業×AI」のユニークなビジネスモデルで7年連続増収・増益を遂げ、現在売上200億超、ソニーグループ発のプライム上場企業！

完全週休2日制
上場企業
転勤なし
管理職・マネージャー
フレックス制度あり
エージェントおすすめ求人
リモートワーク可能
年間休日120日以上
ベンチャー企業
女性活躍
育休・産休実績あり
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための増員【業務内容】 ■仕事内容経理業務全般を想定しています。自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収でき、また、スキルの面においても経理業務だけでなく税務、財務、管理会計など幅広いスキルアップに加え、マルチタスク処理能力の取得を目指すことが可能な職場です。 ■業務内容・月次売上実績の集計・分析・月次、四半期、年次決算業務・新規取引、会計基準変更に伴う会計処理の立案・経費精算承認業務・出納承認業務・予実管理・子会社管理・監査法人対応上記の業務に加え、経験・志向に応じて以下の業務も担当いただきます・連結会計業務・制度会計対応（開示書類の作成）・銀行対応（融資交渉、銀行取引窓口対応）・税金計算、税務申告・管理会計・中期計画策定・M&A　DD、PMI ・経理DX推進（システム導入、会計システムリプレース、ペーパーレス推進）【組織体制】コーポレートソリューション経営管理部経理財務課は、課長（40代前半男性）、他メンバー4名（30代男性3名、20代女性1名）、派遣社員1名（女性）の計7名で構成されております。【仕事の魅力】働き方の多様化に伴い、フレックス制とリモートワーク制が新たに導入されました。自分の色や裁量を大いに発揮できる環境なのもポイントです。上場企業のため連結や開示の経験も積めます。【企業の魅力】 20～30代の若手が中心の会社で、社員一人ひとりのエネルギーや夢を形にするため、社内では自主性や自発性を大切にしています。 2014年に設立され、なによりも顧客のことを考え、高い顧客満足を実現することをミッションとしています。また、2019年6月よりSREホールディングスに社名変更となり、今後は不動産事業のみならず、AI・IT事業を中核とし、まだ世の中にない新たな価値を創出していきます【働き方・働く環境】 ■働き方年間休日125日、フレックス勤務可能(11:00～15:30※休憩45分）と働きやすい環境が整っています。

給与: 年収500~750万円

勤務地: 東京都港区赤坂

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号5277）

【経理】上場企業でのマネジメント経験必須、マネージャー募集！飲食店等の経営・開発及びコンサルティング事業を展開する外食チェーン企業

完全週休2日制
上場企業
年間休日120日以上
エージェントおすすめ求人
学歴不問
女性活躍
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】近年は本社・支社のある東京や名古屋だけでなく、大阪・仙台・熊本にも出店しています。今後も様々な地域の活性化に貢献するため、さらなる組織強化を目指します。【業務内容】財務経理部マネージャーかつプレイングマネージャーとしてのご活躍を期待します。想定されるキャリアとしては、まずはマネージャーとしてご活躍いただいた後、経営ボードメンバーとしてのキャリアも見据えています。今までのご経験スキルに応じて、以下の業務をお任せします。 ◆年次決算 ◆連結決算 ◆決算開示資料 ◆将来的には経営企画業務の他 ◆海外との連結取引・税務対応 ◆M&A業務等幅広くチャレンジできます。【キャリアプラン】少しずつ大きな仕事を任せていく社風があり、若くしてマネージャーなどのポジションに就くことも可能です。これまでも、入社3年の29歳でマネージャーになった先輩がいます。【組織体制】経理部長1名、マネージャー2名、メンバー2名、派遣等2名で構成されております。全員が中途入社者で、営業職や事務職、総務職の経験を持つ社員が活躍しております。【働き方・働く環境】・やる気次第で業務を任せてもらえる、スキルアップが図れる環境・従業員満足度の向上が顧客満足度、さらには売上UPにつながるとの考え方から、従業員満足度を非常に大切にしています。・中途入社者100％で中途メンバーも活躍しやすい環境。意見やノウハウはどんどん発信できる環境です。

給与: 年収700~800万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号5276）

【経理】決算補助業務の経験求む！年商100億円突破、コロナの逆境も感じさせない名古屋に本店を置く外食チェーン企業

完全週休2日制
上場企業
年間休日120日以上
エージェントおすすめ求人
学歴不問
女性活躍

仕事内容: 【募集背景】近年は本社・支社のある東京や名古屋だけでなく、大阪・仙台・熊本にも出店しています。今後も様々な地域の活性化に貢献するため、さらなる組織強化を目指します【業務内容】飲食店等の経営、開発及びコンサルティング事業を行う当社の経理担当として、月次決算業務をご担当いただきます。ゆくゆくは年次決算にも携わっていただき、経営企画業務等も手掛けていただくことを想定しております。また、経験・希望を考慮した上で、開示業務や海外との連結取引、税務対応などの業務に挑戦していただくことも可能です。 ◆年次決算 ◆連結決算 ◆決算開示資料 ◆将来的には経営企画業務の他 ◆海外との連結取引・税務対応 ◆M&A業務等幅広くチャレンジできます。【キャリアプラン】少しずつ大きな仕事を任せていく社風があり、若くしてマネージャーなどのポジションに就くことも可能です。これまでも、入社3年の29歳でマネージャーになった先輩がいます。【組織体制】経理部長1名、マネージャー2名、メンバー2名、派遣等2名で構成されております。全員が中途入社者で、営業職や事務職、総務職の経験を持つ社員が活躍しております。【働き方・働く環境】・やる気次第で業務を任せてもらえる、スキルアップが図れる環境・従業員満足度の向上が顧客満足度、さらには売上UPにつながるとの考え方から、従業員満足度を非常に大切にしています。・中途入社者100％で中途メンバーも活躍しやすい環境。意見やノウハウはどんどん発信できる環境です。

給与: 年収400~500万円

勤務地: 東京都港区

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