【経理マネージャー】経理実務経験必須！IPO準備中、タクシー業界のDXを加速化させるSaaS系IT企業

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開示体制の構築・強化、部門マネジメントなどに携わっていただく予定です。

【具体的な業務】
・月次、四半期、年次決算
・会社法、金商法ベースの財務諸表・事業報告作成（PL/BS/CF）
・税務申告書の作成
・経理関連規程の作成、更新
・開示書類作成（計算書類・招集通知・Ⅰの部・Ⅱの部・届出書・目論見書・短信）
・J-SOX対応・各種予算管理・監査対応など

※種類は少ないものの、数万点の資産管理が発生します。エクセル管理からシステム管理に移行中。

【働く環境】
居住地・勤務地問わずですが、社内関係部署との関係構築や調整が多いため、週の過半を徳島本社で勤務いただくこととなります。

※入社から3ヶ月程度は徳島本社勤務にて集中的に勤務し、その後、リモートワークでの業務体制を構築していただきますが、定期的（月末の決算準備＋月初の月次決算締め）に徳島本社に出張して勤務いただく形を想定しています。

※上記に依らず、月末の棚卸し、監査法人・証券会社との打ち合わせ、取締役会が開催される場合は徳島本社での勤務となります。

【必須スキル】
以下のうちのいずれかに該当する方を必須とさせていただきます。
・主体的に月次、年次の経理を締められるレベルの経理業務経験（3年以上必須、5年以上尚可）
・スタートアップや中小企業にて経理業務を幅広く裁量権を持って経験してきた方（1社以上必須、2社以上尚可）
・経営層へのレポート経験
・経理関連規程類の作成経験（尚可）

【歓迎スキル】
・上場企業または上場企業の連結企業にて、金商法ベースでの月次・四半期・年次決算業務経験（尚可）
・EDINET/TDnetでの開示書類作成・提出経験（尚可）
・月次・四半期・年次決算を同じ会社で5期以上の経験（尚可）
・スタートアップや中小企業にて経理業務を幅広く裁量権を持って経験してきた方（尚可）

【求める人物像】
・大企業等で業務の裁量が小さく、ベンチャー企業等でより裁量の大きい業務を行いたいという熱意を持っている
・ベンチャー企業にて、業務の仕組みや体制を自らの手で構築する経験をしたい
・ベンチャー企業のように、物事の変化に応じて、臨機応変且つ柔軟に対応できる
・衰退する地域交通の解決など、社会的な問題を解決する企業で働きたい
・業務効率のためのIT化に意欲がある
・コミュニケーション能力に自信がある

不問

年収550〜700万円

待遇 月給400,000円〜＋半期ごとの業績評価に応じた賞与

完全週休2日制
有給休暇10日～20日
休日日数115日

夏季休暇、年末年始休暇、産休・育休制度、年次有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）など

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：実費支給（上限1,200円／日）
社会保険：各種社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後は徳島本社での研修を予定しています

＜その他補足＞
■各種社会保険完備
■役職手当（該当者のみ）
■職務手当
■育児・介護休業