東京都の社会保険労務士の転職・求人情報を探す

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎給与計算の経験 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎社会保険労務士 【求める人物像】 今回の募集で重視していること。それは成長意欲です。「単に仕事をこなすのではなく、仕事を通して成長したい！」そんな意欲を持つ方を歓迎したいです。

＜学歴＞ ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 人事労務業務の経験が2年以上（給与計算・勤怠管理など） ＜資格＞ 【歓迎資格】 社会保険労務士

＜学歴＞ 大卒 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 給与計算経験１年以上 ＜資格＞ 【歓迎資格】 社会保険労務士 【求める人物像】 ■サービス業のプロになる姿勢がある人 ■専門性をトコトン追及出来る人

＜学歴＞ 大卒 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 給与計算経験１年以上 ＜資格＞ 【歓迎資格】 社会保険労務士 【求める人物像】 ■サービス業のプロになる姿勢がある人 ■専門性をトコトン追及出来る人

＜学歴＞ 不問 ＜資格＞ 【必要資格】 ・社会保険労務士

＜学歴＞ 不問 ＜資格＞ 【必須資格】 社会保険労務士 【求める人物像】 ■社会保険労務士受験者 ■お客さんと仲良く話ができること（雑談等） ■ベンチャー精神を持っている方 ■勉強熱心な方 ■協調性がある方 ■人事・労務コンサルタントになりたい方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 社労士業務実務経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 社会保険労務士 【求める人物像】 元気な方 成長意欲の高い方

＜学歴＞ 大卒以上 ＜業務経験＞ 【歓迎業務経験】 ・社会人経験5年以上 ・事業会社での人事・労務のご経験（年末調整業務のご経験は尚可）　 ・給与計算業務のご経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 社会保険労務士 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高く業務に活かせる方 ・リログループの掲げるビジョンに共鳴・共感できる方 ・会社の成長スピードに合わせどんどん成長経験を積めます 。 　そのため、環境や会社に頼るのではなく自身できっかけをつかみ取る「本当の主体性」をお持ちの方 ・働くこと、社会に出ることに対し真剣に向き合っている方 　

【必須】 ■給与計算の経験のある方 ■英語力（初級） 　多くの企業が外資系企業のため英語を使用する機会が多いです。 　そのためDeepL等の翻訳ソフトを利用しながら対応できる柔軟性があればOKです。 　TOEICや英検等は不問ですが、英語にアレルギーの無い方でお願いします。

＜学歴＞ 不問 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ○社労士有資格者 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力の高い方 ・真面目で誠実な方

【必須条件】 社労士法人または税理士法人などで、社労士スタッフとしての実務経験がある方 （社労士資格をお持ちでなくても歓迎いたします！） 【こんな悩みをお持ちの方におすすめです！】 ■ 実務経験を正しく評価してくれるところに転職したい ■ 組織がしっかりしていて過度な残業がないところに転職したい 【求める人材】 社長や人事担当者などの相談に応じてもらうことが主たる業務になります。そのため顧問先から信頼される人柄が重要になります。直接訪問し事務所の顔になるため、元気で明るく丁寧な対応ができる方を望みます。

以下のいずれかの経験をお持ちの方で、コンサルティング業務に関心をお持ちの方 ・人事部門での、人事評価および労務、育成に関する企画・運用業務（※）に関する3年以上の実務経験 ・2年以上の人事コンサルティングの実務経験 ※弊社と同規模の企業様（中小企業またはベンチャー企業）での人事制度の企画・運用業務のご経験をお持ちの方からのご応募を歓迎いたします。 ＜歓迎要件＞ 社会保険労務士

＜学歴＞ 不問 ＜必須経験＞ 社会人経験 ＜歓迎経験＞ 人事労務、給与計算事務経験等

＜学歴＞ 不問 ＜必須経験＞ 社会人経験 社労士事務所にて勤務1年以上

未経験の方のご応募もOK！ 【必須】 ■社会保険労務士 ★日本創造経営グループの所員は、創業者の教えである「専門家たる前に人間たれ」を掲げ、一人の専門家の前に一人の人間としての成長を心掛けています。そのため、プロフェッショナルになるため勉強や努力を厭わない方を求めています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ・社会保険労務士事務所でのお手続き または、給与計算代行業務のご経験のある方 ・事業会社での給与社保、労務業務の経験3年以上の方 ■歓迎条件： ・社労士資格保有者 もしくは資格取得に向けて勉強されている方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎社会保険業務の実務経験 【歓迎業務経験】 ○中堅・大企業での社会保険業務経験 ○アウトソーサーでの大企業案件担当経験応 ○SAP利用経験 ○業務進捗管理経験 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ○社労士

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎社会保険業務の実務経験 【歓迎業務経験】 ○中堅・大企業での社会保険業務経験 ○アウトソーサーでの大企業案件担当経験応 ○SAP利用経験 ○業務進捗管理経験 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ○社労士

＜学歴＞ 大学以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ■給与計算・社会保険業務を7年以上の経験 （会計事務所、一般事業会社人事部問わず） ■マネジメント経験 ■英語力（ビジネスレベル） ＜資格＞ 【必要資格】 不問

【学歴】 大学卒業以上 【必須資格】 ■ワード、エクセル等のPC基本操作ができる方 ■英語利用が日常会話以上にできる方 ■チームメンバー及びクライアントとのコミュニケーションをきちんととれる方 【歓迎資格】 ■社会保険労務士有資格者（勉強中の方、勉強を始めようと考えている方も歓迎） ■１年以上の実務経験

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎社労士事務所勤務経験者もしくは社労士業務経験者 （勤務1年以上、顧問先10件以上持たれた経験のある方優遇） 【歓迎業務経験】 ○給与計算、年末調整、社会・労働保険手続き業務を1年以上は経験をしたことがある方 ＜資格＞ 【歓迎資格】 社会保険労務士有資格者もしくは社労士試験合格者 ※勉強中の方も歓迎！ 【求める人物像】 ■社会保険労務士受験者 ■お客さんと仲良く話ができること（雑談等） ■ベンチャー精神を持っている方 ■勉強熱心な方 ■協調性がある方 ■人事・労務コンサルタントになりたい方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 不問 ＜資格＞ 【必要資格】 社会保険労務士

＜学歴＞ 不問 ＜資格＞ 【必須】 ■社会保険労務士有資格者（勉強中の方も可）

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 3年以上の継続した就業経験 社労士法人・事務所での経験3年以上 ＜資格＞ 【必須資格】 社会保険労務士 【求める人物像】 ■M&A業務に興味がある方 ■コミュニケーション力があり、カスタマーと良好な関係を作れる方 ■将来独立を考えている方も歓迎いたします！

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎労務相談や就業規則などの労務領域におけるコンサルティング経験 【歓迎業務経験】 〇人事制度設計やIPO支援などのコンサルティング経験者 ＜資格＞ 【歓迎資格】 〇社会保険労務士資格 【求める人物像】 ・クライアントファーストで物事を考えることができる方 ・主体的に考え、行動に移すこと（自走）ができる方 ・自身の考えに縛られず、柔軟にキャッチアップできる方