こちらの求人は2020/7/7に応募を終了しました。

【人事】急成長中のVR事業!会社基盤の立ち上げを経験できるITベンチャー

年収 400〜600 万円
東京都渋谷区神宮前
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この求人のポイント
戦略人事担当として採用広報の立ち上げ、求人媒体の選定、人事評価制度の構築・運用、勤怠管理、人事労務システムの選定導入等をご担当いただきます。東京都渋谷区にある急成長のVR事業を主軸に、会社基盤の立ち上げを経験できるITベンチャーの求人です。
募集要項
職種
仕事内容
■ 業務内容: ・オウンドメディアを含めた採用広報の立ち上げ ・リファラル採用 ・採用基準、フローの再構築 ・求人媒体の運用 ・人事評価制度の構築、運用 ・勤怠管理 ・給与関連業務(社労士と連携) ・人事、労務管理システムの選定、導入 ・労務トラブル対応 ・入社オリエンテーション ・組織サーベイの運用 ・社内エンゲージメント向上策の立案と実行(ミッション、バリューへの共感) ※例として記載していますが、希望や経験・適性に応じて判断致します。

※業務の変更の範囲:求人者の定める業務

雇用形態
正社員
ポジション
戦略人事担当/採用、評価制度関連、労務管理
応募資格
<学歴>大学院、大学、短期大学卒以上 <必要業務経験> ■必須条件: ・採用業務の経験 ・労務業務の経験 ■歓迎条件: ・ダイレクトリクルーティング運用の経験 ・採用広報業務の経験 ・社内エンゲージメントの向上策の立案・実行の経験 ・プログラミングの知見やエンジニア採用の経験
語学力
不問
勤務時間
【フレックスタイム制の場合】
フレックスコアタイム
11:0016:00
残業の有無について
残業が発生する場合があります
給与
年収 400〜600 万円

勤務地
東京都渋谷区神宮前
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所
休日・休暇
完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇10日~20日 休日日数120日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <待遇・福利厚生補足> 通勤手当:交通費支給あり(月3万円まで) 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■出張手当 ■リファラル採用報奨金制度 ■ベネフィットステーション加入
受動喫煙防止処置
屋内原則禁煙
求人番号
3007
企業情報
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