【労務】労務担当者募集！リモートワーク・フレックス制度あり！あらゆる家庭から義務をなくすことをミッションに宅食サービスを展開！サービス開始3年で1000万食突破したIPO準備企業

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【労務】労務担当者募集！リモートワーク・フレックス制度あり！あらゆる家庭から義務をなくすことをミッションに宅食サービスを展開！サービス開始3年で1000万食突破したIPO準備企業

年収 500〜660 万円

東京都千代田区

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この求人のポイント

労務担当者として、労務業務を中心に人事業務をご担当いただきます。東京都千代田区にある、リモートワーク・フレックス制度あり！あらゆる家庭から義務をなくすことをミッションに宅食サービスを展開するIPO準備企業の求人です。

募集要項

職種

労務

仕事内容

【募集背景】自社サービス「つくりおき.jp 」を通じて急成長を遂げている当社は、現在IPOを視野に入れ、さらなる飛躍を目指しています。今後の組織成長の基盤を整えるべく、人事労務の管理体制もより強化をしていきたいと考えており、人事労務業務を推進いただける方を求めております。【業務内容】労務業務を中心に人事業務をご担当いただきます。 ◆給与計算 ◆社会保険手続き／労働保険（労災・雇用）手続き ◆勤怠管理 ◆安全衛生管理 ◆福利厚生 ◆所得税、住民税手続き ◆労働関連法改正対応、人事関連規程管理、助成金申請 ◆入退社手続き ◆年末調整 ◆従業員からの労務相談窓口（産業医等との連携含む）【組織体制】社内配属先は「ピープル＆カルチャー部」を予定しております。【仕事の魅力】 ◎将来的には労務業務に留まらず、人事制度の企画・運用、規程起案、人事システムの企画等にも携わっていただきたいと考えています！【企業の魅力】「つくりおき.jp」は栄養満点の手作り総菜をご家庭にお届けするサービスです。2020年2月にサービスを開始後、2023年11月時点で累計提供食数1000万食を突破しています。2021年8月には15億円の大型資金調達も実施しました。また、当社は他にはない多品目・大量調理の製造ノウハウを保有しており、毎週メニューを変えて週30万食を製造しています。データ蓄積とモデル改善、機械化も導入することで、高い人材効率を実現しています。【働き方・働く環境】 ◎リモートワーク可　※配属部署ごとに応相談 ◎フレックスタイム制

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

期間の定め無し試用期間あり

ポジション

労務

応募資格

＜学歴＞不問＜業務経験＞【必須業務経験】 ◎事業会社での労務業務経験（3年以上） ◎基本的なPCスキル（Excel、Word、PPT等）【歓迎業務経験】〇労務以外の人事業務経験【求める人物像】・自身の担当業務範囲に留まらず、組織の課題解決にコミットできる方・軌道修正・改善サイクルを回し続けることが身についている方・柔軟性をもって、能動的にスピーディーに動ける方・未知な領域や抽象的な課題に対し、向学心（※1）を持って行動を起こし、スキーム構築ができる方（※1）参考文献を読む、有識者に見解を乞う等・スキーム構築した後に、PDCAを回すための最適な運用体制（※2）のマネジメントができる方（※2）外注化、新規リソース調達、効率化等

語学力

不問

勤務時間