【経理】セブン-イレブン・ジャパンにおけるトップクラスのパートナー！創業57年を迎える老舗食品製造メーカー

掲載終了日：2025/11/13

【経理】セブン-イレブン・ジャパンにおけるトップクラスのパートナー！創業57年を迎える老舗食品製造メーカー

年収 500〜600 万円

東京都北区

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この求人のポイント

経理業務全般(仕訳・決算等の会計業務）と統括、各工場に対する予算管理・指導業務を行っていただきます。東京都北区にある、セブン-イレブン・ジャパンにおけるトップクラスのパートナー！創業57年を迎える老舗食品製造メーカーの求人です。

募集要項

職種

経理

仕事内容

【募集背景】事業拡大に伴う、体制強化【業務内容】経理業務全般(仕訳・決算等の会計業務）と統括、各工場に対する予算管理・指導業務を行っていただきます。具体的な職務内容は下記の通りです。 ■職務内容：・月次処理・決算処理　・リース・固定資産管理・予算管理・収支計画策定・会議資料作成 ※工場への出張はほとんどなく、あって年2回程度です【組織体制】経理部門には現在、管理部長(50代男性)、課長(50代女性)、アシスタント(40代女性)の計３名が在籍をしております。業容が拡大していることから、主担当として手も動かしていただきながら業務を担当いただく予定です。経理部門は全員が中途入社で、馴染みやすい環境となっています。【仕事の魅力】・少数精鋭組織で大きな裁量で業務に携わっていただくことが可能です。ゆくゆくは役職に就いて組織を牽引いただきたいと考えております。(ご経験適性に応じてすぐに課長職をお任せする可能性もあります) ・管理会計業務などより会社経営に近い業務にも関わっていただくためやりがいが大きく、意思決定のスピードの早さや手を挙げやすい環境というのも当ポジションの魅力です。【企業の魅力】＜盤石な経営基盤＞ 1967年創業の食品メーカー。大手コンビニエンスストアであるセブン-イレブン・ジャパンのパートナー企業として、調理パン（サンドイッチ・ハンバーガー等）や惣菜（サラダ・パスタ・おかず等）などを製造しており、食のインフラを根本から支えています。大手顧客と安定した取引を実現しており、売上は年間で150億円を突破しています。＜新規事業好調！第2成長期を迎えている当社＞共働き世帯の増加・少子高齢化などの影響から、コンビニで扱う惣菜の需要は拡大傾向にあるほか、健康志向など顧客のニーズも多角化している今、開発～製造～品質管理はじめ会社一丸となり、唯一無二のヒット商品をこれからも生み出していきます。【働き方・働く環境】・残業は個人によって違いがありますが、通常期で平均10時間、繁忙期で20時間程です。また有給消化率は70％を超えており、働きやすい環境づくりにも力を入れています。

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

詳しくはエージェントにお問い合わせください。

ポジション

経理担当

応募資格

＜学歴＞不問＜業務経験＞【必須業務経験】下記いずれか満たす方 ◎経理実務のご経験をお持ちの方（月次処理・決算・税務申告等) ◎会計事務所のご経験をお持ちの方 ※マネジメント経験をお持ちの方は歓迎しますが必須ではありません。【歓迎業務経験】 ○管理会計の実務経験をお持ちの方＜資格＞【必要資格】 ◎不問

語学力

【必須語学スキル】 ◎不問

勤務時間

通常勤務時間: ：08:30〜19:30
休憩時間: ：60分

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

年収 5,000,000〜6,000,000円

＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～400,000円＜月給＞ 350,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※年齢、経験により優遇いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

エージェントにお問い合わせください（最寄り駅：王子駅）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数111日月8～9日の公休日（土曜・日曜）／リフレッシュ休暇4日

福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項無し社会保険：補足事項無し退職金制度：入社3年目より適用＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞ OJT中心＜その他補足＞保養施設(軽井沢、箱根、山中湖、伊豆、熱海)等、各種制度あり

この求人の特徴