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【募集背景】
人員強化のための募集
【業務内容】
■事業の業績管理(予算・実績、FCST管理)
・年次の予算策定、週次・月次・四半期・半期における実績・フォーキャスト管理と付随する資料作成、取りまとめ
■中期経営計画の推進
・POS+事業としての中期経営計画の実現に向けた各タスク・施策オーナーへの進捗確認、レポーティングの促進
・統括部長、部長、マネージャー陣との連携・サポート(営業、開発などのセクションごとに分科会があり、その取りまとめを行います)
■業務改善(BPR)
・請求、支払いなどバックオフィス業務を中心とした業務改善の企画と推進案
【組織体制】
コーポレート統括部20名 ※2023年4月時点
経営管理担当2名
その他バックオフィス部門担当18名
【仕事の魅力】
経営を数字の観点からロジカルに見える可し中長期的な戦略を作成できます。
また、経営課題を把握しながら数字的視点で解決法を導くため経営者視点を持って仕事に取り組めます。
【企業の魅力】
東証プライム上場パーソルグループ企業であり、店舗DXを実現するクラウドPOSレジサービス「POS+」を企画・開発・販売しています。
「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンにおくパーソルグループならではの視点で開発を進め、今や同様の競合サービスを圧倒する存在であり、有償のモバイルPOSレジとして国内トップクラスのシェアを獲得しています。また、社員の5割が開発エンジニアであるため定期的なバーションアップを実現しています。
導入数は月間1000店舗超! No.1*のモバイルPOSレジ
・低コストで始められると思うPOSレジ No.1
・キャッシュレスPOSレジ No.1
・多店舗管理POSレジ No.1
*日本マーケティングリサーチ機構 ブランドのイメージ調査※2021年1月
【働き方・働く環境】
・オフィスワークとリモートワーク併用です
・コアタイムなしのマンスリーフレックス制度を導入
所定労働時間は所定労働日数×8時間。
例:始業および終業の時刻:10:00~19:00 休憩:60分
<学歴>
<業務経験>
【必須業務経験】
◎Excel、PPTを活用した資料作成の経験・スキル
◎事業企画、経営企画、営業企画などの企画・管理部門実務経験
◎P/Lを中心として業績管理の実務経験(財務会計、管理会計問わず)
【歓迎業務経験】
〇予算策定・経営計画の立案経験
〇上記に加えて、総務・経理・法務など管理部門にて幅広く従事されたご経験をお持ちの方
<資格>
【必要資格】
不問
【歓迎資格】
〇簿記二級以上
不問
年収500〜700万円
■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
■GW
■夏季休暇:5日(4月1日時点で在席者に限る)
■年末年始休暇:5日間(在席基準なし)
■年次有給休暇(10日~20日:下限日数は、入社半年経過後に付与)
■慶弔休暇
■産前/産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■F休暇
■年休123日
■有給休暇:10日
※有給休暇の付与日数は入社月によって異なります
※初年度最大10日間
■各種社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険/介護保険)※健康保険(関東ITS健康組合)
■確定拠出年金制度
■産休育休制度
■定年制度
■団体長期障害所得補償保険全員加入
■法人向け福利厚生クラブ会員
■従業員持株会
■各種研修制度
■資格取得支援制度
■資格インセンティブ制度
■複業制度
■友人紹介制度
■慶弔見舞金
■役職手当
■出張手当
■社内にカフェ/ビアサーバー有
■資格制度
■ビジネス系:PMP取得支援、ロジカルシンキング、キャリア開発などビジネススクール系コンテンツなどを実施
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「POS+(ポスタス)」は、iPad 端末に専用アプリケーションをインストールし、クラウドと連携させることにより本格的なPOSレジを実現させた次世代型のPOSレジシステムです。 会計から在庫管理、売り上げ分析まで店舗運用全般に関わる人的ミス防止やオペレーションを改善し、業務効率化・利益向上を実現します。
【経営管理担当者】リモートワークあり!店舗DXを実現するクラウドPOSレジサービス「POS+」を企画・開発・販売!導入数は月間1000店舗超えの東証プライム上場企業
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