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掲載終了日:2024年05月12日
【募集背景】
組織強化に伴う増員
【業務内容】
レバレジーズグループ全体の新卒採用におけるバックオフィス業務全般を担うチームです。
フロントチーム(採用担当)と連携を取りながら、他事業部の部長陣・現場社員や間接部門、他社の協力会社ともコミュニケーションを取り
未来のレバレジーズを創る新卒の選考から入社までのオペレーションの再構築や最適化を図ります。
<業務管理系>
・面接日程調整
・説明会誘致架電
・評価入力不備チェック
・個人情報のシステム登録
・エージェント連携対応
・適性検査案内
・内定者インターン生のシェアハウス手配
・外部会場手配
・経費申請
・外国籍学生の就労ビザ手配
<業務推進系>
・非正規社員のマネジメント/教育
・オペレーションのフロー改善
・業務効率化ツール/ATSの検討・導入
・契約の確認・締結業務
・内定者フォロー など
具体例を上げると上記の通りですが、顧客との折衝や付随する調整業務・業務改善など、状況に応じて、採用に関わるサポート業務の幅を広げていただくことが可能です。
ゆくゆくは業務改善やフロー改善などの企画よりの業務も担っていただきます。
【仕事の魅力】
・レバレジーズの未来を創る新卒社員の選考中から関わることができ、入社後の活躍まで見守ることができます。
・新卒採用グループ内にとどまらず、社内外問わず多くの関係者とコミュニケーションをとる機会があります。
・幅広い業務を並行して行うので、マルチタスクスキルが身につきます。
・事務職やサポート職で培った確認徹底力やホスピタリティ、営業職で培った達成指向性、エンジニア職やマーケ職で培った業務効率化のスキルなど、これまでのご経験を発揮していただける場面が多くあります。
・多様なライフステージのメンバーが長く在籍しており、ロールモデルとなるメンバーが多いです。
【企業の魅力】
創業15年で年商500億円を越え、常に黒字経営の事業開発会社。
強みは業界をまたいだポートフォリオです。
国×業界でポートフォリオを組み、様々な国や業界で事業を展開してきたことが、急成長を支えています。
特に、日本で伸びている唯一の市場である医療とITの業界にて、No1、No2のサービスを持っていることは、安定的な収益の柱となっています。
【働き方・働く環境】
「働きがいのある会社ランキング」4年連続ベストカンパニーを受賞!
創業15年で年商500億円を越え、急成長を続けている企業です。2021年度「働きがいのある会社」7位にランクイン、「働きがいのある会社」女性ランキングでは1位を受賞しました。
<学歴>
大卒以上
<業務経験>
【必須業務経験】
・正社員としての就業経験2年以上
・事務もしくはアシスタント経験1年以上または、ペーパーレス化や業務改善など目標を追った経験(定性面・定量面問わず)
【歓迎業務経験】
・スピード感をもって業務を遂行できる方
・ミスや漏れを防ぐ工夫ができ、徹底確認力のある方
・与えられた業務をこなすだけではなく、主体的に業務改善等の提案ができる方
・利他性が高くホスピタリティのある方
・社内外問わず関係構築が出来る方
・業務の優先順位をつけ、マルチタスクをこなすことができる方
・社内外の折衝業務経験
・非正規社員のマネジメント経験
・人事アシスタント業務の経験
<資格>
【必要資格】
不問
【歓迎資格】
不問
【求める人物像】
・これまでの経験を活かし、新しい環境でも企画・実行ができる方
・既存の仕組みの中ではなく、自ら戦略を考え主体的に仕事をしたい方
・向上心があり、会社と共に成長していきたい方
・多様な価値観を許容できる人間性をお持ちの方
・社内との関係構築力がある方
不問
年収500〜800万円
【年間休日121日以上】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(入社半年経過後10日~最高40日付与※労働基準法に基づき年間1日~2日付与日数は増えます )
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇(婚姻休暇・出産補助休暇・忌引き)など
■交通費支給(当社規定による)
■各種社会保険完備
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■産前フレックス・時短勤務制度
■ビジネス雑誌読み放題
■オンライン英会話無料受講制度
■LCP制度(事業部間交換留学制度)
■カフェ制度(ドリンク/レトルト食品支給)
■事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり)
■飲みニケーション手当(社内交流の費用支給)
■ご近所手当
・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者:2万円/月 支給
・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者:1.3万円/月 支給
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【人事】採用担当募集!4年連続ベストカンパニー受賞!多様な労務管理経験を積める!年商500億円を越える事業開発会社
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