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【募集背景】 売り上げ増加・拡大に伴う増員のため、募集します。
【業務内容】 ◆事業承継プランの策定・実行支援 ◆企業オーナーや不動産保有オーナーの相続・資産承継対策 ◆非上場企業オーナーの自社株承継対策 ◆次世代経営に向けたグループ企業の再編支援（ホールディングス化など） ◆上場企業オーナーの資産承継対策 ◆後継者による新経営体制の仕組みづくり ◆M&Aにかかるアドバイザリー業務、デューデリジェンス（買収監査）、バリュエーション（企業価値評価）
【仕事の魅力】 ・同社は事業承継に関わる社員が100名を超えており、税務・会計・法務・経営・利害調整など各分野のプロフェッショナル人材が揃っています。 外部の大手法律事務所・会計事務所ともアライアンスを組んでおり、多様で専門性の高いリソースを駆使して顧客の課題解決にあたることができます。
・事業承継の分野にも早くから取り組んでおり、その実績とノウハウは業界内でもトップクラスです。
・提携している金融機関からの紹介も年々増加しており、また中小企業から近年増加している大企業の大型案件まで様々あり、社会的意義・ニーズの高さを感じながら業務遂行いただけます。
期間の定めなし
＜学歴＞ 不問
＜業務経験＞ 【必須業務経験】 会計事務所10年経験以上
【歓迎経験】 資産税・コンサルタント会社勤務経験
【必要資格】 日商簿記2級以上
【歓迎資格】 ◯税理士試験科目合格 ◯公認会計士
【求める人物像】 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・税務・会計に対してチャレンジしていきたい方 ・事業活動に対して入り込んでいきたい方
不問
年収500〜900万円
■週休2日制 ■有給休暇10日～20日 ■休日日数110日 ■月の第一週土曜日のみ出社有 週休2日制（土日祝） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■試験休暇 ■産前産後休暇
通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜待遇・福利厚生補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：年収600万未満が対象 住居手当：年収600万以下が対象（世帯主2万円／月） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、社内研修が豊富です。
＜その他補足＞ ■確定拠出年金 ■育児・介護休業 ■従業員持株会 ■保養所（軽井沢、石打、旭川） ■健康診断
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■財務・会計を基盤とする総合コンサルティングファーム YCGは、会計士・税理士事務所を起源に持ち、財務や会計を基盤とする独立系・国内最大級の総合コンサルティングファームです。日本企業の大半を中堅・中小企業が占める中で、YCGは会計や財務の強みを活かし、単に机上の課題解決を提案するだけでなく、中堅・中小企業の経営者に向き会い、より良い経営をともに実現しています。また、企業を取り巻く地域や業界、そして日本の5年後、10年後の課題を見据え、あるべき姿を描き、お客様とともに実現していくことがYCGの使命です。
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