【経理】部長候補募集！リモート・フルフレックス！「想像力とテクノロジーで、外食産業の発展に貢献する」というビジョンを掲げ、DX化が進んでいない卸業者と飲食店の受発注業務を簡潔にし外食産業の発展へと貢献する前年比300%成長のIPO準備企業

• 経理

【募集背景】
事業拡大によるバックオフィス強化のため

【業務内容】
◆内部体制の構築~整備
◆月次~年次決算
◆財務戦略の立案~実行
◆中期経営計画の策定
◆予算管理
◆予実分析の実施
◆税務申告
◆主幹事対応
◆監査法人対応
◆その他関連業務

可能な範囲からおまかせをします。

【組織体制】
管理部門経営管理担当1名

【仕事の魅力】
実務やIPO準備をスピード感を持って経験ができ、将来的にはCFOのポジションも担っていただきたいポジションです。

【企業の魅力】
・「想像力とテクノロジーで、外食産業の発展に貢献する」というビジョンを掲げ、DX化が進んでいない卸業者と飲食店の受発注業務などを一元管理するプラットフォーム・受発注サービス「クロスオーダー」によって簡潔にし外食産業の発展へと貢献する前年比300%成長企業

・サービス開始から約3年半で全国の飲食店50,000店舗以上を超える形で、利用者は増えており急速に拡大しています。

【働き方・働く環境】
◆リモートワーク制度あり（週4回程度）
◆フルフレックスタイム制度あり(月曜日のみコアタイム有、12:00～15:00)

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎事業会社での経理経験3年以上
※税理士法人や監査法人でのご経験を持つ方も歓迎です。

【歓迎業務経験】
○IPO準備経験
○資金調達のご経験
○ベンチャー企業での経理業務のご経験

＜資格＞
【必要資格】
◎簿記2級

【求める人物像】
・アグレッシブに成長をしていきたい方
・スピード感のある組織の中で実務経験を積んでいきたい方
・ビジョンや事業への興味を持っていただける方

不問

年収750〜1,000万円

■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇13日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年間休日日数120日
■ファミリー休暇制度（年2日）

通勤手当、各種社会保険制度（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金）

＜各手当・制度補足＞
■通勤手当：補足事項なし
■社会保険：補足事項なし
■厚生年金基金：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT制度あり

「新たな価値を生み出す、食のマーケットプレイスをつくる」というビジョンのもと、外食産業のDXを推進しています。飲食店と卸売業者をつなぐ受発注プラットフォーム「クロスオーダー」、飲食店に対する販促プラットフォーム「クロスオーダー販促」、飲食店の決済課題を解決する「クロスオーダー決済」を運営。