【経理】実務経験3年以上必須、責任者募集！2年以内にIPO、独自モデルで急成長中のDtoC系マーケティング企業

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【募集背景】
対前年比300％成長中の当社の経理部門の立ち上げをお任せします。経理経験よりも経営陣とともに会社創りに参画し上場経験を積みたい方を求めています。将来的には管理部長からCFOまでのキャリアを考えており、以下をお任せしたいと考えております。

【業務内容】
＜経理・管理会計業務 ＞
◆仕訳入力
◆入出金管理
◆請求書のチェック
◆月次決算・年度決算
◆監査法人、顧問税理士対応
◆J-SOX対応
◆資金繰表作成
◆予算実績管理・各種業績管理資料作成
◆IPO資料作成

＜将来的にお任せしたい業務 ＞
◆資金調達及び資金運用の管理
◆予算立案及び管理、予算実績差異分析等
◆IR資料作成
◆決算短信・有価証券報告書作成業務
◆取締役会・株主総会運営
◆Ｍ&Ａ業務
◆部門マネジメント

【企業の魅力】
D2C領域に特化した「シェアリング型統合マーケティング事業」を手がけています。

「シェアリング型統合マーケティング」とは、従来のインターネット広告と異なり、上流に当たるクライアントの商品企画開発から、下流に当たるエンドユーザーの購買に到るまでの全工程を担い、その売り上げをパートナーとシェアするモデルです。

このモデルに特化し、2019年度には社員 1人当たり売上4億超えを達成しています

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎会計事務所もしくは事業会社での経理実務経験が３年以上
◎決算作業経験者

【歓迎業務経験】
◎ベンチャー企業出身者
◎総務・労務経験者
◎IPO経験あり

不問

年収700〜800万円

＜雇用形態＞
正社員

＜試用期間＞
3ヶ月

＜月給＞
500,000円～(以下一律手当を含む)
基本給：383,100円～
固定残業手当：114,025円～（固定残業時間45時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜賃金形態＞
月給制

＜昇給有無＞
有

＜給与補足＞
＜モデル年収＞
■入社2年目　役職：リーダー
年収600万　（月給43万円＋賞与）
■入社3年目　役職：アシスタントディレクター
年収750万　（月給55万円＋賞与）
■入社4年目　役職：マネージャー
年収1000万　（月給70万円＋賞与）

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

■完全週休2日制
■有給休暇10日～15日
■休日日数120日

■夏季休暇（3日間）
■年末年始（12月29日～1月3日）
■慶弔休暇
■年次有給休暇（初年度10日間）

■通勤手当
■健康保険
■厚生年金保険
■雇用保険
■労災保険

＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：交通費全額支給

＜教育制度・資格補助補足＞
外部アドバイザーによる研修等

＜その他補足＞
■慶弔見舞金制度
■飲み会補助、食事補助（パックご飯、栄養バランス食品、カップスープ等）、書籍購入補助（月5,000円迄）
■スポーツジム補助
■社内イベント（社内全体懇親会、部署懇親会、シャッフルランチ、社員合宿等）
■屋外に喫煙スペースあり