【経理】年間休日121日!基本は残業なし!高周波・マイクロ波の誘電加熱装置の売上国内圧倒的No.1!創業以来無借金経営の株式会社

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掲載終了日:2024年10月01日

【経理】年間休日121日!基本は残業なし!高周波・マイクロ波の誘電加熱装置の売上国内圧倒的No.1!創業以来無借金経営の株式会社

¥年収320〜500万円大阪府大阪市
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この求人のポイント
経理として、仕分業務等をご担当頂きます。大阪市天王寺区にある、年間休日121日!基本は残業なし!高周波・マイクロ波の誘電加熱装置の売上国内圧倒的No.1!創業以来無借金経営の株式会社の求人です。

募集要項

職種
仕事内容

【募集背景】
社内体制の強化

【業務内容】
・経費精算
・経費支払い
・伝票入力
・固定(減価償却)資産の管理
・月次決算
・年次決算補助 など

【使用会計ソフト】
ミロク情報サービス 財務会計システム

【組織体制】
業務統括本部11名
そのうち
経理課3名
・経理課長
・経理スタッフ
・派遣社員

業務統括本部 部長
50代後半、山本ビニター約20年目
前職事業会社にて経理業務に従事し、20年前に参画。
経理の知識がかなり豊富で、非常に親しみやすい方になります。

経理課長
30代後半、山本ビニター7年目
前職中小企業の建設業にて、現場からバックオフィスまで幅広く経験、7年前に参画
経理としてご経験を積まれ、とてもコミュニケーションを大切にされる方になります。

【仕事の魅力】
少しずつ丁寧に教えます。
分からないことは、とことん相談に乗りますので
ご安心ください。
◎余裕を持って仕事に取り組めます!
業務では残業が発生することはほとんどありません。
オンとオフのメリハリをつけ、
プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です!

管理部門メンバーの半数は中途入社!
頑張り次第で早期にキャリアアップも実現可能です。

【企業の魅力】
高周波・マイクロ波の誘電加熱装置の売上で国内No.1。世界最高峰の電波加熱技術を用いた産業用・医療用装置を提供し、業界をリードしています。

創業以来無借金経営を貫き、常に高収益体質を維持。一度も赤字を出したことがなく、安定した経営基盤があります。

当社のコア技術である電波加熱技術はカーボンニュートラルやSDGsに対応した脱炭素・省エネ技術であり、現在の環境意識の高まりに応じて業容が拡大しています。

【働き方・働く環境】
年間休日121日&土日祝休みで、残業はほとんどありません。
ON/OFFの切替が大切にされており、ライフスタイルに合わせて働けます。
長期的なキャリア成長を描け、平均勤続年数は【14.6年】。
入社後は経験に応じた業務からスタートし、スキルマップに基づく評価制度や外部研修の機会があり、着実にキャリアを築けます。
リーダーポジションのチャンスもご用意しています。

20代~30代が中心の活気ある職場で、周囲と助け合いながら成長できます。
話しかけにくい雰囲気はなく、協力的なチーム環境が整っています。


※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
雇用形態
正社員
契約に関する備考

期間の定め:無し
試用期間:6ヵ月
※労働条件は本採用と同じです。

ポジション
経理スタッフ/年間休日121日/ほとんど残業なし
応募資格

<学歴>
不問

<業務経験>
【必須業務経験】
会計ソフトへの入力経験(目安:2年以上)

【求める人物像】
・コミュニケーション能力をお持ちの方
・チームワークを重んじることのできる方
・業務効率を意識できる方
・向上心を持ち、業務に取り組める方
・社内行事に積極的に参加される方
(年に1,2回、業務統括本部が率先して企画をいたします。2024年夏はホテルでの食事会を企画しました。)
・丁寧かつ正確性のある仕事ができる方

語学力

不問

勤務時間
通常勤務時間
:08:20〜17:20
休憩時間
:60分
残業の有無について
残業が発生する場合があります
給与

年収320〜500万円

月給:23万円~32万円

※経験・スキルにより優遇します。

【手当】
・通勤手当
・残業手当
・休日出勤手当
・家族手当

【年収例】
415万円/主任(月給26万円+賞与年2回+決算賞与)
350万円/一般(月給23万円+賞与年2回+決算賞与)

勤務地
大阪府大阪市(最寄駅:・四天王寺前夕陽ヶ丘駅 ・天王寺駅 ・谷町九丁目駅)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所
休日・休暇

週休2日制/土日祝
*年2回、土曜日出勤あり

GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇

【年間休日】
121日

【有給休暇】
10日

福利厚生

・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・退職企業年金制度
・財形貯蓄
・資格取得支援制度 (試験受験費用会社負担)
・社内イベント(忘年会など)
・定期健康診断制度

この求人の特徴
受動喫煙防止処置
敷地内禁煙
会社タイプ
非上場企業
業種
機械
求人番号
20830

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