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【経理】財務経理部門募集!女性活躍中!フレックスタイム!リラクゼーションスタジオを経営するヘルスケア総合商社

年収 700〜1,000 万円
東京都港区
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この求人のポイント
米NASDAQ市場に上場する日本のベンチャー企業の財務経理部門担当として、経常的な経理業務を担っていただきます。東京都港区にある、東京都内第1位の店舗数のリラクゼーションスタジオの経営企業の求人です。
募集要項
職種
仕事内容
【募集背景】 東京都出店数No.1のリラクゼーションスタジオを全国展開! 2020年12月NASDAQ米国市場にも日本企業として21年ぶりとなる ダイレクト上場を果たしました。 「生涯ずっと健康でいたい」という全人類共通の願いを叶えるため、予防から治療まで一貫して提供できるヘルスケア総合商社の実現に向けて、次世代のヘルスケアを共に創出していける人材を求めています。 私たちには解決したい課題がまだまだあり、そのためにはあなたの力が必要です。 チャレンジできる可能性の大きいヘルスケア分野に、イノベーションを起こしていきませんか? 事業拡大に伴う増員となります。 【業務内容】 米NASDAQ市場に上場する日本のベンチャー企業の経理マネージャーとして、USGAAPへのコンバージョンやSECへの財務報告書類・開示書類の作成、及びそれらに関連した業務プロセス等の整備・運用を主体的に築いていただける方を募集します。 海外の監査法人、証券会社、法律事務所、コンサルティングファーム等との直接のやり取りがあり、英語のスキルアップも図れます(現時点で語学力に自信がなくともOK)。 米国市場の求める法規制・開示規制等への対応の必要から、それらに関する学習意欲の高い方を求めます。現時点では日本基準に関する知識・経験のみでも大丈夫です。 ◆日常的な仕訳の承認 ◆経費支払の承認 ◆決算仕訳の実施・承認 ◆連結業務 ◆JGAAPからUSGAAPへのコンバージョン業務 ◆税務申告対応 ◆会社法監査、米国財務報告監査(米国上場外国企業として、Form 20-Fを提出)対応 ◆米国当局への開示書類の作成 ◆以下の非経常的な経理業務 ◆経理関連規程・マニュアル類の整備・改定(GAAPコンバージョンのマニュアル化含む) ◆日米会計基準の改定への対応 ◆経理関連業務プロセスの整備・改善 ◆経理関連ITシステムの導入・改善プロジェクト支援 ◆M&A/組織再編等における勘定科目体系・経理プロセス統一等のPMI業務 【仕事の魅力】 企業の防衛線として事業戦略や部門ごとの目標に基づき全社の目標達成のバックアップを行います。その役割は多種多様ですが、採用、人事、法務、労務など、どの機能でも社内各部署との迅速な連携と対応が必要になります。多彩な業務の処理能力と新しい試みに対応する力、一方では専門的なスキルを身につけ、多部署と連携して課題解決した瞬間の一体感と喜びが大きい仕事です。 【企業の魅力】 私たちは、予防から医療まで一貫して提供する「ヘルスケア総合商社」を標榜しています。「生涯ずっと健康でいたい」というニーズは、全人類に共通するものです。国境の壁や予防の壁によって分断された状態を整備し、自由で平等な新しいヘルスケアの世界を切り開いていきます。 数あるヘルスケアにまつわる商品やサービスから、ユーザーのライフスタイルに合わせてベストな組み合わせを提供し、自由で平等な新しいヘルスケアの世界を実現することを目指します。 ヘルスケア分野は人々をより健康に導くことが目的です。その目的のためには、目の前の人と尊敬し尊敬される関係を築き、お互いにとって価値ある存在となれる、愛と思いやりに溢れた魅力的な人材の育成が大切です。私たちは、サービスを通して愛と思いやりを持った人材を育成し、社会に健康を届けていきたいと考えています。

※業務の変更の範囲:求人者の定める業務

雇用形態
正社員
ポジション
財務経理部門担当/フレックスタイム/3年以上の実務経験必須
応募資格
<学歴> 不問 <業務経験> 【必須スキル】 ◎日本基準での経理部門での3年以上の実務経験もしくは監査経験 (スタッフでも可、試験合格者も可) 【歓迎スキル】 ○米国会計基準又はIFRSでの財務会計実務経験 ○連結業務経験 ○JGAAPからUSGAAPまたはIFRSへのコンバージョン経験 ○USCPA資格保有・試験合格、科目合格 ○経理関連の業務フロー・マニュアル類の作成・改定を行った経験 ○監査対応経験
語学力
不問(ビジネスレベルの英語は歓迎)
勤務時間
【フレックスタイム制の場合】
フレックスコアタイム
10:0019:00
残業の有無について
残業が発生する場合があります
給与
年収 700〜1,000 万円

■昇給・昇格あり

勤務地
東京都港区(最寄り駅:・りんかい線 東京テレポート駅徒歩5分 ・ゆりかもめ線 お台場海浜公園徒歩5分)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所
休日・休暇
■週休2日 ■フレックスタイム ■週休2日・年間休日120日 ■有給休暇 (入社半年経過後に10日付与(半休取得も可) ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇
福利厚生
■交通費支給(月上限5万円まで支給) ■フレックス勤務 ■各種社会保険完備 ■Re.Ra.Ku利用社員割引(50%) ■ラーニングエージェンシー研修無償参加 ■スキルアップ補助(書籍購入補助など) ■従業員持株会 ■ストックオプション ■女性管理職登用実績あり ■服装自由 ■分煙・禁煙オフィス ■化粧室は男女別、個人ロッカー・机あり ■休憩スペースやお昼を食べる場所あり ■冷蔵庫使用OK、電子レンジ使用OK、お弁当持参OK
受動喫煙防止処置
屋内原則禁煙
求人番号
12391
企業情報
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