【経理財務】財務部門責任者求む！フルフレックス制度、大手通信会社グループの新しい金融テクノロジー会社

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• 財務

【募集背景】
事業拡大・組織強化のため、人材を募集します。

【業務内容】
財務部門の責任者として、経営陣と連携しながら経営に関わる全般業務の立案～実行に携わっていただきます。

具体的には
・中期経営計画、予算策定、予実管理・KPI管理
・開示資料作成
・ステークホルダー（投資家、金融機関、監査法人等）への対応
・内部統制関連業務
・財務戦略、IR戦略の策定
・M&A関連業務　など

【企業の魅力】
急速にAIが浸透していく現代、決済にも大きな変革の波が押し寄せております。当社は、ソフトバンクグループの新しい金融テクノロジー（FinTech）事業を担う会社として、先進企業と協業し、多種多様な決済サービスの提供に努めております。

【働き方】
◎フルフレックス制度

＜学歴＞
大学院、大学卒以上

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎財務関連業務（財務・会計・税務）もしくは各種アドバイザリー業務の経験（3年以上）
◎下記いずれか1つ、または複数
　-コンサルティングファームなどで経営支援等の経験者
　-事業会社にて経営企画もしくは経営管理業務の経験者

【歓迎業務経験】
■経営トップとダイレクトコミュニケーション経験
■M&A及びその後のPMI業務に携わった経験
■IT企業での財務経理経験
■労務、総務、法務、社内情報システムに関する知識

＜資格＞
【必要資格】
不問

【歓迎資格】
■公認会計士または公認会計士試験合格者

不問

年収1,000〜1,200万円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・スキルを考慮した上で決定
■給与改定：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）※年間平均5ヶ月分
■管理監督者の場合は、残業手当の支給なし

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇、年次有給休暇、積立年休制度、慶弔休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア活動休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、看護休暇、ドナー休暇等

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
■ソフトバンクアカデミア
■ソフトバンクイノベンチャー（新規事業提案制度）
■ソフトバンクユニバーシティ
■資格取得支援制度

＜その他補足＞
■確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会
■福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携
■総合福祉団体定期保険、確定給付年金制度
■永年勤続表彰
■育児休業、介護休業、積立年休制度