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[こだわり]経験者優遇
NBC税理士法人
【税理士】税理士有資格者募集！幅広い業務に挑戦可能！全国展開で安定した経営の税理士法人
- 完全週休2日制
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 退職金制度あり
- 育休・産休実績あり
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 業務拡大に伴い人材を募集いたします。 【業務内容】 税務業務の他、経営支援や会計に関するコンサルティングなど、幅広い業務をお任せします。 具体的には… ◆会計監査・月次決算 ◆確定申告・年末調整 ◆税務相談 ◆資金改善支援 ◆経理事務改善 ◆業種別計数管理支援 ◆自社株式相続対策 ◆新規開業・創業支援 ◆Ｍ＆Ａ支援 ◆外部監査 ◆会計コンサルティング業務 など クライアントは個人事業主～中小企業が中心。 グループ企業や既存のお客様からの紹介、当グループの書籍やセミナーがきっかけでお問い合わせいただくお客様が半数以上です。 ※先輩スタッフ指導のもと、経験や能力に合わせて業務をお任せしていきます。 ※基本的には、月次監査から決算まで一通りの業務を担当します。 ※巡回監査や資料の提供、経営アドバイスなどで外勤が中心です。 ※グループ企業の経営コンサルタントと連携した改善提案も可能です。 【企業の魅力】 当グループでは、会社の経営情報をオープンにしています。 例えば、全社・各社毎の業績や個人別の結果（お客様からいただく報酬・受注状況・契約更新率など）、社員アンケートの結果 （社風調査）や平均年収・平均勤続年数・離職率などを全社員に公表しています。 情報格差のない会社だからこそ、経営陣と社員がフラットな目線・本音で議論し、その過程で会社の方向性を共有することができているのだと思います。 今、当グループに興味をお持ちいただいている皆さんに対しても、会社の「ありのまま」を知っていただき、その上で入社したいと思っていただけたら嬉しいです。
- 給与
- 年収500~750万円
- 勤務地
- 東京都新宿区市谷田町
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号5502）
【経理】決算実務経験必須/課長候補募集！フレックスタイム・リモートワーク可！毎年過去最高益を更新し続けるグローバルメーカー
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 管理職・マネージャー
- 落ち着いている雰囲気
- 女性活躍
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集しています！ 【業務内容】 同社経理課の課長候補としてご入社いただき、プレイングマネージャーとして、経理業務と同時にマネジメント業務（後輩育成・サポート等）をご担当頂きます。 ◆月次、四半期、年次決算業務 ◆開示業務、資金繰り業務 管理会計に関する業務 ◆海外子会社とのやり取り(語学力不要) 会計監査等 ◆連結子会社の関連業務 など ※入社後はプレイングマネージャーとして、月次決算をメインにご活躍いただき、ゆくゆくは連結決算、管理会計、監査業務等も担っていただく事を期待しています。 【入社後の流れ】 まず、ご入社いただきますと以前のご経歴に合わせて月次決算をお任せします。半年～１年後、同社の環境に慣れてきた後は本決算に携わっていただきます。 また、以前のご経験を活かして後輩の指導やサポートも徐々にご担当いただきます。行く行くは海外子会社との連結決算（語学力不要）、管理会計、会計監査等幅広くご担当頂くことを期待しています。 【組織体制】 今回ご配属の経理課には計6名の社員が在籍しております。次長1名（50代）、メンバーは40代2名、30代前半2名、60代1名となります。 男女比は4:2で、お互い助け合う環境となります。また、中途入社の方も2名いらっしゃるので、中途入社でも馴染みやすい環境です。 【働き方・働く環境】 同社は１月決算となるため、2月～4月が繁忙期です。繁忙月には部署全体で平均8時間/人の残業が発生します。 閑散期（5月~翌年度1月）月当たり平均残業時間が部署全体で1.93時間/人程度となります。 また、全社的に定時日を設定しており、毎週金曜日が定時日、ご配属の経理課では毎週水曜日を追加の定時日として指定しています。 【働く環境】 フレックスタイム制度あり！ リモートワーク相談可！（週1〜２日程度）
- 給与
- 年収670~780万円
- 勤務地
- 東京都清瀬市
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株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所
【人事企画】コーポレート統括本部（中核人材・幹部候補）公共・産業・金融業界に特化したITコンサルティング企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 第二新卒歓迎
- 管理職・マネージャー
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【概要】 人が全ての資産であるコンサルティング会社において、人事部の課長ポジションとして、当社の人事企画機能（企画・調整・運用）の中心メンバーとなり、人事部の組織運営にも関わっていただきます。 プレイングマネージャーの募集となります。 また、当社のコーポレート部門は横の連携を非常に重視しており、人事の専門職であると同時にコーポレート部門の中核人材となる人材の募集でもあります。 【業務内容】 ◆人事企画 プレーヤーとして、人事制度全般（グレード、報酬、評価）の企画と運用を担っていただきます。 ・人事企画の基本ミッション 経営幹部の参謀役として、経営陣と現場（収益組織）をつなぎ、社員全員を経営陣の目指す目標に向かわせることを基本的なミッションとします。 ◆その他人事業務 その他の人事業務もいくつかの領域においてリーダー的な立場で担当いただくことを考えていますが、本人の経験、適性、今後のキャリアを考慮した上で、個別に決定します。 ◆コーポレート中核人材 ・スタッフ部門の中核人材としては、人事部で人事企画業務を行いながら、平行して全社に影響を与えるような変革、企画を経営幹部とともに行っていくポジションです。 ・変化の激しいコンサルティングビジネス、コンサルタント人材に対して、一定の目的やゴールを定め、経営陣や様々な社内関係者の間に立ってプロアクティブに関わり、成果を獲得していくことが求められます。 ・コーポレート部門の将来の幹部、コーポレートの各組織に影響を与えるリーダーの候補となります。 【組織体制】 人事部長（人事コンサルタント経験者）と共に、人事施策、人事制度全般の企画～オペレーションを担当。特に業績評価の運営は担当業務として行います。 その他の人事部業務については、本人の経験と志向、業務負荷を見ながら決定しています。 ・人事部の人員構成 (9名) 部長－課長（2名）－課長代理（3名）－主任・社員（3名） （その他：派遣スタッフ2名） 【企業の魅力】 当社はプロフェッショナルファームのため、スタッフ部門もフラットに運営しております。プレイングとマネジメントのウェイトはプレイングの方がかなり大きいです。 コンサルティング会社のプロジェクトリーダー的ポジションであり、一般企業における管理職の業務の比率はかなり低いです。
- 給与
- 年収950~1,200万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号5472）
【CFO】有価証券報告書の作成実務経験求む！2018年東証マザーズ上場、自社メディアを持つ不動産系IT企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 急募求人
- 服装自由
- 管理職・マネージャー
- ベンチャー企業
- 女性活躍
- 上場企業
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大によって全社的な組織力の向上が急務になったため、CFOを募集します！ 【業務内容】 ◆管理本部全体のマネジメント ◆中長期経営計画、年度予算策定 ◆月次・四半期・年次決算処理 ◆売掛金管理 ◆財務諸表作成 ◆税務申告書作成 ◆経営分析資料の作成 ◆開示資料作成 ◆監査法人対応 ◆IR資料の作成 ◆内部統制の整備及び運用、業務フローの構築及び改善 ◆取締役会・株主総会の運営 ◆M&Aに関する実務 など 【企業の魅力】 当社は、「インターネットを利用して、人々の生活に密着した手放せないサービスを提供し、世の中に必要不可欠な企業になる」という企業理念のもと、「不動産プラットフォーム事業」として、不動産・住宅業界に特化したインターネットマーケティングサービスを提供しております。 (自社メディアの広告商材としての強み) マッチングサービスでは、不動産・住宅関連会社と不動産所有者をWebでマッチングさせる成功報酬型サービスを提供しています。主な特徴は、不動産所有者は便利なサービスを無料で利用でき、広告掲載企業は何らかの成果があった場合にのみ費用発生する成功報酬型を採用している点です。 情報を見た一般ユーザーからの問い合わせがあって初めて費用がかかる成功報酬型ですので、従来からある掲載ベースで費用発生する広告商品と異なり、リスクが少ない広告サービスのため、企業にお話を聞いていただけるチャンスは多く、導入企業が大幅に増えています。 また、「リビンマッチ」で情報提供している分野は、現在10種類以上。成功報酬型の不動産マーケティングサービスを10種類以上手がける会社は日本になく、類似企業がない唯一の業態です。この独自性ある成果報酬型というビジネスモデルが評価され、大きな強みとなっています。
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理】将来のリーダー候補求む！子会社管理など着実な経理経験が積むことができる、スタンダード上場の総合住宅金融サービス企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- エージェントおすすめ求人
- 第二新卒歓迎
- 管理職・マネージャー
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆仕訳入力や経費精算 ◆月次決算 ※四半期決算・本決算などは、ご経験に応じてスタートして頂きます。 管理本部でグループ全体の経理を行っていますので、いずれどれか1社を担当して頂くことになります。様々な業界の経理を経験でき、ステップアップには最適な環境です。 【企業の魅力】 ◆住宅金融支援機構の代理店として、住宅ローンである「MSJフラット35」を中心に、全国の提携住宅会社に対する、販売金融ソリューションの提供を行っています。 ◆住宅ローンといえば、個人向けというイメージがありますが、このビジネスモデル上、BtoBとなります。サービスの提供先である提携住宅会社は、戸建住宅を中心に展開しているところが多く、提携数は全国で3000社以上にのぼります。 ◆実際に融資をした後には、住宅金融支援機構が債権を買い取り証券化、というスキームになっております。連結営業収益が対前期比で12.6%増、連結営業利益は対前年比で32.6％増と、業績は好調です。特に住宅金融事業が堅調に推移しており、安定した収益基盤となりつつあります。 【仕事の魅力】 ◆実績や成長を評価の中心とするオープンな社風です。 ◆経験を活かして活躍し、早い段階でリーダー職に就いたり、経理業務の幅広い領域をこなすゼネラリストとして活躍する等、さまざまなキャリアアップが目指せます。 【働き方】 ◆残業時間20-30時間程度
- 給与
- 年収400~550万円
- 勤務地
- 東京都港区
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C Cubeグループ
【税務会計】経験者歓迎！自由度の高い働き方と、経営者と直接向き合う実践環境/裁量を持って成長できる税理士法人
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- エージェントおすすめ求人
- 独立応援
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- フルフレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 面接1回のみ
- 代表面談
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴い人材を募集いたします。 【業務内容】 以下の業務を担当していただきます。 ◆巡回監査 ◆財務レポートの作成・報告 ◆経営相談 ◆決算等の税務代行・書類作成 ◆Ｍ＆Ａ財務デューデリ ◆事業承継対策の提案 コンサルティング業務まで幅広く担当していただきます。 【業務の魅力】 担当件数…1億円以下のクライアントは単独担当となりますが、1億以上規模のクライアントは複数名で担当となります。 ※自計化率は2～3割程度となりますが、同社では入力専門チームが別途ありますので、担当者が入力業務にて時間を取られてしまうことはありません 【使用会計ソフト】 勘定奉行及び弥生 【働き方・働く環境】 ■柔軟な勤務スタイル ・フルフレックス制度導入（コアタイムなし） →ライフスタイルに合わせて働き方を調整可能です。 ・フルリモートは不可ですが、週2.5日前後の訪問が中心の働き方で、自律的にスケジュールを管理。) リモートは入社後半年以降 ■自己管理とチームの両立 ・各自の予定はカレンダーで全体共有。チームでフォローし合える体制。 ・訪問はありますが、**「自由＝放任」ではなく「信頼と責任」**に基づく運用です。 ■成長を後押しする評価制度 ・半年ごとの「成長シート」によるフィードバック制度あり →リーダー＋幹部からの多面的な評価で成長を見える化 ・過去の自分との比較をベースにした評価制度のため、公平感があり納得感の高い仕組み ■原則として残業なし ■税理士試験の受験者は、残業が一切ありませんので夕方の専門学校への通学や土日に勉強する時間が取れます。
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社サイバー・バズ
【経理マネージャー候補】サイバーエージェントより独立！グロース上場！前年度比44%以上の売上高！LINE等のSNS運用事業やTikTok等のSNS広告事業を展開しており、「コミュニケーション」に付加価値を作ることを目指すベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- 学歴不問
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 服装自由
- オンライン面接あり
- フレックス制度あり
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- 仕事内容
- 上場企業経理部門のマネージャー候補者としてご活躍いただきます。ご志向性やキャリアステップにおいて経営企画業務にもチャレンジいただくことが出来るポジションとなっております！ 【具体的業務内容】 ・経理業務全般(月次・四半期・年次決算) レビュー含む ・税務対応 ・会計論点整理・監査法人折衝 ・開示（有価証券報告書/決算短信作成/レビューなど） ・会計処理/収益認識基準の検討 ・業務フローの構築・改善、必要なシステムの検討・導入プロジェクトの推進 【ご希望に応じて以下業務にも携わることが可能です】 ・予実管理 ・決算説明資料作成、決算説明会運営 ・株主総会対応 ・投資家対応 ・M&Aの検討、投資判断 ・社内制度、規程類の作成（整備） etc 【特徴・風土】 スピード感のある会社で、未経験の業務にも積極的にチャレンジし、経験を広げ成長出来る環境で、上場企業の経理領域でのキャリア・スキルアップが可能です。部門としても個人の成長と組織の目標達成を両立出来る組織を目指しています。若い組織ですので、全員で手を動かしながら、早いスピード感や積極性をもって仕事をしています！
- 給与
- 年収720~1,008万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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大江戸温泉物語ホテルズ＆リゾーツ株式会社
【経理リーダー候補】年間休日120日・残業時間20時間程度！働きやすい環境づくり推進！「温泉に入られた時の抜群の快適さ・居心地の良さ」を追求し、約40施設と日本最大級の温泉旅館・ホテルチェーン企業
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- 管理職・マネージャー
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【業務内容】 ■業務詳細： ・決算とりまとめ（月次・四半期・年次） ・監査法人対応 ・税務対応 ・会社法による開示書類の作成 ・固定資産業務（計上～固定資産税申告・時価評価による連結調整等） ・経理体制整備（業務フロー管理や効率化、システム導入等） ・チームマネジメント ※マネジメントに関しては、部長と手分けして、チームのマネジメント業務を勤めます。 スキルアップをしたいという成長意欲の高いメンバーが多く在籍しております。 【組織体制】 約12名在籍（20代～50代まで派遣社員を含め幅広い年代が活躍しています） 財務・経理部は、債権チームと債務チームの2チームで構成されております。 債権チームでは預金と債権管理、債務チームは、支払管理と債務管理が主な業務となります。 お互いが助け合う雰囲気が根付いており、困っている時は気軽に声をかけられます。 面倒見のいい上司や先輩から丁寧にフォローを受けられる環境です。 【仕事の魅力】 ■年齢、キャリア、ポジションなどによる「垣根」が低く、風通しの良いオープンな社風であることが特徴です。若手社員であっても、自身のアイデアや気付きを、のびのびと発信できる風土が根付いています。 ■現在、階層別研修などを整備し教育基盤を築くことで、リーダーという役割に立つ者が、あるべき姿できちんと部下を育てられる仕組みをつくっています。この仕組みを上手く利用し、着実にスキルを定着させることで、自身の活躍のステージや可能性を広げていくことができます。 【企業の魅力】 当社は2001年創業し、日本最大級の温泉旅館・ホテル・テーマパークの運営を行っています。 日本初の温泉テーマパークの運営で得たノウハウを活かし、2007年から全国の温泉・温浴関連施設の経営・活性化事業を展開しており、運営施設は37施設に至っています。 2024年には「湯快リゾート」社と経営統合し、第二創業期として更なる事業拡大に向け突き進んでいます。 ①効率的なオペレーション 食材や備品を集中購買する仕組みや、過剰なサービスを見直すことで人的コストを削減し、効率的なオペレーションを徹底しています。行き過ぎた装飾やサービスではなく、「ほっとできる」ストレスフリーな雰囲気づくり・快適さを追求し、お客様が求めるコストパフォーマンスを実現しています。 ②集客を最大化するマーケティング 予約センターやウェブサイトなどを通じたダイレクトマーケティングを展開しており、お客様が自ら「また行きたいね」と思っていただいた時に気軽にご予約していただけるよう日々取り組んでおります。 ③お客様目線のサービス 癒しや憩いの場としての温泉設備や、顧客満足度の高いバイキング形式の食事、館内エンターテインメント（大衆演劇など）の充実など、お客様がご家族やご友人と和気あいあいと楽しめるよう、常にニーズの発掘ときめ細かいサービスの提供に努めています。なによりも、杓子定規なマニュアルにとらわれない、スタッフの笑顔と声かけを重視しています。 【働き方・働く環境】 ■残業時間は閑散期は月20-30時間程度、繁忙期は月40時間程度となります。また、有給は申請いただければしっかり取得できる環境です。 ■年間休日に関しても、環境整備の一環として、2020年4月から年間休日を107日から120日へと変更するなど働きやすい環境づくりを進めております。
- 給与
- 年収540~700万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社イメージ・マジック
【経理】毎年140%の成長率を誇るグロース上場企業、個人的な記念Tシャツからプロスポーツチームのオリジナルグッズまで手掛けるオンデマンドプリント業界のリーディンカンパニー
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
- 残業少なめ
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 服装自由
- 基本定時退社
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のための増員。 【業務内容】 ◆日次経理業務 ・伝票仕訳、データ入力、入出金管理 ・売上集計・管理 ・仕入集計、請求書処理、振込データ作成 ・経費精算、減価償却 ・各種帳票作成 ◆月次決算 【組織構成】 本社オフィスの管理本部は、管理本部長と経理財務部長、経理シニアマネージャー1名と経理マネージャー1名、経理担当者2名に加えて、総務人事部長1名、総務1名の総勢8名の部署になります。 社内の各部門と連携・協力しながら、業務プロセスの標準化に向けた作業を行っていきます。 【仕事の魅力】 配属先の管理本部ではお互いの役割をカバーし合えるよう、各々が幅広い業務に携わるスタイルを採用しています。これにより、部署内のフォロー体制を万全にすることはもちろん、横断的な視野で事業全体を見渡すことができるので、それぞれが企業を支える主役として、やりがいや充実感を得ながら働いていただけます。 加えて、手厚い福利厚生やメリハリの利いた勤務環境など、腰を据えて働く上でのメリットも豊富。定着率も高く、居心地の良さを実感していただける環境を意識しております。
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都文京区
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クリフィックス税理士法人
【税理士】マネージャー募集！科目合格3科目以上必須！リモートワーク週3日以上・大手金融機関、総合商社やそのグループ会社などから、ベンチャー企業まで担当できる税理士法人
- 完全週休2日制
- フレックス制度あり
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 上場企業、IPO準備企業、外資系企業、オーナー系中堅企業・スタートアップ企業といったあらゆるステージのお客様にサービスを提供しています。 今後はさらに実績・名声に磨きをかけ、BIG4”大手会計コンサル”に肩を並べられるよう既存事業の強化と新規事業展開に伴い、人材を募集します。 【業務内容】 税務・会計顧問業務をメインに下記業務にも幅広く携わって頂けます。 ◆税務・会計顧問 ◆事業承継対策 ◆連結納税コンサルティング ◆M&A企業再生 ◆外資系企業支援 ◆IFRS対応支援 ◆ストラクチャード・ファイナンス ◆株式公開支援 ◆アウトソーシング業務 【組織体制】 3～5名程度のチーム制を採用してます。 【業務の魅力】 "研究グループ"という研究制度を設けており、スキルアップを図ってます。 スタッフ全員が、事業再編・国際税務・事業承継・流動化などのうち、関心がある研究グループに参加することで税務・会計スキルを磨け、どんな業界でも役立つキャリアを歩めます。 【働き方】 ■リモートワーク週3日以上！ 大手金融機関、総合商社やそのグループ会社などから、メガベンチャーまでの税務・会計コンサルティングも担当するなど、BIG４に負けない案件を担当できます。
- 給与
- 年収1,000~1,300万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社新日本建物
【経理】完全土日祝日休み・残業20時間未満で働きやすさ◎！幅広い経験を積みキャリアアップできる！戸建住宅やマンション、ホテル、オフィスなど幅広い物件の企画や開発を行う企業
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 離職率5％未満
- エージェントおすすめ求人
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 退職金制度あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集しています。 【業務内容】 ◆業務詳細 ・仕訳業務（※使用システム：OBIC7） ・社内支払申請の精査・承認対応 （※使用システム：楽楽精算） ・決算業務 ・取締役会資料の作成 ・財務諸表の作成 ◆ポジションの特徴 経理として決算業務のみならず 財務諸表の作成など、 幅広い経験が積める環境です。 マンションだけでなく、物流施設、ホテル、 オフィスの企画開発など、多様な領域で 不動産開発を手掛ける当社経理は、 スケールの大きな事業を支える醍醐味があります。 【組織体制】 課長代理40代女性1名 メンバー社員20代男性2名 中途社員の割合:全体の80%の方が中途社員です。中途入社の方にも馴染みやすい雰囲気です。 1フロアーに全社員が集約されているため、情報共有の機会が多く、上層部にも意見がすぐに届く等、風通しが良い社風です。 少数精鋭で事業を行なっているため、一人一人への裁量・責任感も大きく、ご自身の今後の成長に繋がります。 【企業の魅力】 ■次世代集合住宅のスタンダードをめざす自社分譲マンション「ルネサンス マンション」シリーズの開発・販売をはじめ、国内外投資家の需要が高まっている資産運用型マンション、家族構成やライフスタイルの変化を捉えたコンパクトマンション、家族の豊かな暮らしをいつまでも支え続ける価値ある戸建住宅、安心の資産運用型アパートなどの企画・開発・販売を手掛けています。
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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税理士法人細川総合パートナーズ
【社労士】創業40年、地域密着型で中小企業ベンチャーも積極的支援の税理士法人
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 学歴不問
- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- 面接1回のみ
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 経験者優遇
- シニア歓迎
- 資格受験者歓迎
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集します！ 【業務内容】 ◆社会保険・労働保険関連手続き ◆給与・賞与計算 ◆年末調整 ◆労務相談対応 ◆就業規則策定・改定・届出 ◆年金事務所調査立会、労働基準監督署調査立会 ◆各種助成金提案・申請など 社労士支援システムは社労夢、給与計算システムは給与奉行を使用しております。 【組織体制】 ◆男性1名（40代）、女性3名（40代）、パート1名※うち社労士2名 【企業の魅力】 ■公認会計士・税理士・社労士が多数在籍しており、現在、人事・ 労務コンサルティングサービスを提供する弊社と「古田社会保険労務士事務所」、ソフトウェア開発やセキュリティ構築の「株式会社ホットライン」、事業計画の作成のお手伝いやＭ＆Ａの「株式会社エンゼル総研」、人事・ 労務コンサルティングサービスを提供する「古田社会保険労務士事務所」等、グループで連携し、クライアントにワンストップサービスを提供しています。
- 給与
- 年収412~504万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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SREホールディングス株式会社
【財務経理担当】フレックス・リモート制度有！「不動産実業×AI」のユニークなビジネスモデルで7年連続増収・増益を遂げ、現在売上200億超、ソニーグループ発のプライム上場企業！
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- フレックス制度あり
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための増員 【業務内容】 ■仕事内容 経理業務全般を想定しています。自己のキャリアップとしてIT業界に加え不動産業界の知識も吸収でき、また、スキルの面においても経理業務だけでなく税務、財務、管理会計など幅広いスキルアップに加え、マルチタスク処理能力の取得を目指すことが可能な職場です。 ■業務内容 ・月次売上実績の集計・分析 ・月次、四半期、年次決算業務 ・新規取引、会計基準変更に伴う会計処理の立案 ・経費精算承認業務 ・出納承認業務 ・予実管理 ・子会社管理 ・監査法人対応 上記の業務に加え、経験・志向に応じて以下の業務も担当いただきます ・連結会計業務 ・制度会計対応（開示書類の作成） ・銀行対応（融資交渉、銀行取引窓口対応） ・税金計算、税務申告 ・管理会計 ・中期計画策定 ・M&A DD、PMI ・経理DX推進（システム導入、会計システムリプレース、ペーパーレス推進） 【組織体制】 コーポレートソリューション 経営管理部 経理財務課は、課長（40代前半男性）、他メンバー4名（30代男性3名、20代女性1名）、派遣社員1名（女性）の計7名で構成されております。 【仕事の魅力】 働き方の多様化に伴い、フレックス制とリモートワーク制が新たに導入されました。 自分の色や裁量を大いに発揮できる環境なのもポイントです。 上場企業のため連結や開示の経験も積めます。 【企業の魅力】 20～30代の若手が中心の会社で、社員一人ひとりのエネルギーや夢を形にするため、社内では自主性や自発性を大切にしています。 2014年に設立され、なによりも顧客のことを考え、高い顧客満足を実現することをミッションとしています。 また、2019年6月よりSREホールディングスに社名変更となり、今後は不動産事業のみならず、AI・IT事業を中核とし、まだ世の中にない新たな価値を創出していきます 【働き方・働く環境】 ■働き方 年間休日125日、フレックス勤務可能(11:00～15:30※休憩45分）と働きやすい環境が整っています。
- 給与
- 年収500~750万円
- 勤務地
- 東京都港区赤坂
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SREホールディングス株式会社
【経営企画】年間休日125日／フレックス制度あり／経産省・東証「DX銘柄2021」グランプリ受賞！SONYグループ発の「AIコンサルティング」で6年連続増収増益！売上高242億円のプライム上場企業
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- エージェントおすすめ求人
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 女性活躍
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- オンライン面接あり
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 「不動産実業×AI」のユニークなビジネスモデルで7年連続増収・増益を遂げ、現在売上200億超。 ソニーグループ発のAIベンチャーである当社は、デジタル時代を先導する企業として経済産業省・東京証券取引所よりDXグランプリを受賞し、2022年4月には東証プライムに市場を変更。現在、ドメインを不動産だけでなく金融/IT/ヘルスケア領域まで広げ、さらなる成長期を迎えております。 非連続な成長の実現に向けた戦略・施策を一段と磨き上げ、かつ着実に進捗させるために、CEO・CFOと共に経営を主体的にドライブできる人財を募集。 【業務内容】 ・経営戦略/事業計画の策定、事業推進 -中期経営計画の策定 -各事業の業績状況・KPI・課題の把握、PDCA管理、施策実行支援 -経営トップのビジョン・方針の社内外発信 -経営議論のファシリテート ・対外説明支援 -決算発表・講演等、社外向け会社説明資料の作成 【組織体制】 ・経営企画部：3名 【仕事の魅力】 働き方の多様化に伴い、同社では2019年7月より、フレックス制とリモートワーク制が新たに導入されました。 自分の色や裁量を大いに発揮できる環境なのもポイントです。 【企業の魅力】 20～30代の若手が中心の会社で、社員一人ひとりのエネルギーや夢を形にするため、社内では自主性や自発性を大切にしています。 2014年に設立され、なによりも顧客のことを考え、高い顧客満足を実現することをミッションとしています。 また、2019年6月よりSREホールディングスに社名変更となり、今後は不動産事業のみならず、AI・IT事業を中核とし、まだ世の中にない新たな価値を創出していきます 【働き方・働く環境】 ■働き方 年間休日125日、フレックス勤務可能(11:00～15:30※休憩45分）と働きやすい環境が整っています。
- 給与
- 年収800~1,400万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【経理マネージャー】フルフレックスでリモート勤務可／産休育休取得＆復帰率100％！企業としての安定感×裁量権、2018年度グッドデザイン賞受賞、創業40年を迎える事業用不動産企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- フルフレックス制度あり
- 仕事内容
- 【業務内容】 ご経験に合わせて以下業務をお任せします。 定期的なジョブローテーションにより、経理のスペシャリストとして幅広くスキルアップを目指せます。 ・月次決算 ・四半期決算、年次決算 ・子会社決算管理（海外子会社を含む） ・法人税、消費税等の各税務申告（税効果会計を含む） ・連結精算表の作成 ・ディスクロージャー（企業内容等開示、適時開示） ・有価証券報告書の作成 ＜入社後＞ マネジメント職又はエキスパート職としての活躍を期待しています。 経理部門だけでなく他部門への道も開かれており、部署異動希望を出せる機会もございます。 【仕事の魅力】 若くから圧倒的な裁量権を持ち、複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトの舵取りをする等、会社の一翼を担うような経験を数多く積んでいきます。 【環境】 ◎ 従業員の自発的な「学び」や「成長」をバックアップする自己啓発支援制度があります！ ◎ 産休・育休取得率100% 復帰率100% 男女関係なく、長期的に働ける環境が整っています！ ◎ ファミリーサポート制度（ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助）や、Next GOOD休暇（定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給）等、福利厚生も充実しています。 ◎ OpenWork総合評価ランキング業界5位！(2024年1月時点） ◎ インセンティブ制度ではなく、固定給で安定して収入を得ることが可能です。※成果を出せは賞与に一定反映されます。 【働き方】 ・在宅勤務の頻度や出社時間等は各々の自主性に任せられており、自由度の高い環境です。 ・土日祝休／年休123日に加え、勤続3年毎に最長4週間の連続休暇が取得できる制度や、定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円を支給する制度があります。 ・部署の平均残業時間は20～30時間、上記制度を活用してワークライフバランスを整えることが可能です。 成長に伴って社員が望むステージやレベルが上がっていく中で、そのレベルに相応しいステージを提供することが会社としての責任だという自負のもと、積極的にバックアップを行っていく環境です。 【組織体制】 部長1名、課長1名、総合職社員3名、事務職社員7名（うち1名時短勤務） ※総合職採用のため、本人のキャリアを鑑み、将来的には経理以外のポジションへのジョブローテーションの可能性もあります。
- 給与
- 年収1,000~1,500万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社リログループ
【経理】経理スタッフ募集！積極的なM&Aにより19期連続増収！企業の福利厚生・海外赴任をサポートし、日本企業の世界展開を応援するプライム上場企業
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 上場企業
- 学歴不問
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 資格取得支援制度
- 仕事内容
- 【募集背景】 同社の成長を更に飛躍させ、ビジョンを実現させるために人員を拡大します！ 【業務内容】 経理スタッフとして、グループの事業会社経理に関する実務を担当いただきます。 ■業務内容： 主にグループの事業会社経理に関する実務をご担当いただきます。日次、月次で生じる伝票起票や現預金の管理全般等を含め、下記業務を幅広く行っていただく予定です。 （1）単体決算業務全般および連結業務補助 （2）税務申告業務 （3）会計監査対応 ※当社の経理担当の組織は、各チームに分かれ、それぞれチーム毎に担当の事業会社が異なります。その方の適性や強み、希望を考慮した上で、配属を決定します。 【仕事の魅力】 ・上場企業の連結決算／税務／開示実務経験、また、幅広いビジネスモデルの決算経験を積むことが可能です。 ・積極的にM＆Aを進め、ビジネスが拡大している状況であり、業務改善業務をご経験できます。 【企業の魅力】 ・1984年、日本企業が海外への進出を物凄い勢いで進めていたころ、海外へ赴任する人々の生活をサポートする仕組みはありませんでした。 「誰かがこの仕組みを創らなければならない」この強い信念がリログループを創業したきっかけとなっております。 ・リロケーション事業、海外赴任支援事業、福利厚生事業、賃貸仲介管理事業、観光事業を展開し、全世界で、企業とその従業員の移動にともなう全ての問題を解決を目指すグローバル・カンパニーです。 ・積極的なM&Aにより19期連続増収でございます。
- 給与
- 年収350~480万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号5156）
【労務】労務経験必須！訪問業務のスマート化を推進、資金調達5.5億円を達成した営業管理ツール企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大と組織強化のため、新たに人員を募集します。 【業務内容】 同社の人事（労務）担当として、労務業務を横断的に行い、社内コミュニケーションを取っていただきます。 ◆給与計算及び入退社・労務管理全般 ◆他部門とのコミュニケーション施策協業 その他の人事領域の業務に関しても能力を鑑みて挑戦していただきます。 【自社サービスの魅力】 CRM（顧客管理システム）に蓄積した顧客情報を位置情報（住所データやGPS）や地図と連携させることで、訪問営業の業務を効率化（ラクに）し、顧客のために使う創造的な時間を最大化（楽しく）する地図連携の営業支援クラウドサービス 世界で15万社以上が利用する、Salesforce.comのマルチテナント型クラウドプラットフォーム「Force.com」を基盤として採用しています。 【企業の魅力】 当社は担当の垣根を越えてワンチームとして協力し合いながら取り組みます。 かつて誰も見たことのない業務支援クラウドの理想型を追求するべく、より高度なスキルや最新のトレンド情報の吸収を目的に、国内、海外を問わず、カンファレンスやイベントにも積極的に参加し、最先端の技術を取り入れています。 平均年齢は30代中盤～後半程度。
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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【税理士補助】資格取得応援！スキルアップ・年収アップを叶えます！テレワーク可！インセンティブも充実！医療分野・M＆Aに強い税理士法人
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 相続業務イチオシ求人
- リモートワーク可能
- 資格取得支援制度
- 育休・産休実績あり
- 未経験可
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
- 仕事内容
- 【募集背景】 さらなる事業領域への進出も見据えており、体制強化のために新しい人材を増員募集いたします！ 【業務内容】 ◆月次巡回監査 毎月お客様を訪問し、お客様の会計システムへの記帳を確認します。 同時に経営者の会計上のお悩みをお聞きし、ソリューション提供も行います。 ◆決算業務 巡回監査時に月次決算処理を行います。 年末には年末調整、期末時期には税務相談や確定申告サポートを行います。 ◆税務/会計・資産コンサルティング業務 毎月訪問する中で、B／Sをスリム化したいという要望や、社長の個人資産のご相談を受けることも。 その際は顧問先様のニーズを詳細にお伺いした上で、一旦社内に持ち帰り、社内の担当者や外部の協力会社を巻き込みつつ、担当先のサポートを行います。 他にも ◆経営計画立案 ◆資金調達 ◆人事労務コンサルティング ◆広告戦略の策定 ◆事業承継コンサルティング ◆確定申告 ◆税務相談業務 ◆申告書作成業務 ◆M&A など 医業に特化した税務業務を専門にしており、現在70％の顧問先がドクター（開業医）です。 そのほかにも幅広い業務に携わることが可能です。 【企業の魅力】 税理士事務所における税理士の人数は、一般的には1～1.5人と言われています。 同社には多彩な経歴をもつ20人の精鋭税理士が在籍し、会社設立から組織再編・M＆A・事業承継・清算結了までの全域を、最強のチームワークでサポートしています。 【キャリアパス】 まずは税理士／会計士資格取得を目指していただきますが、その後は適性に応じ、以下のようなキャリアステップをご用意しています。 〇税理士資格を取得し、同社監査部でのキャリアアップを目指す 〇M＆Aアドバイザリーに特化し、専門職として道を究める 〇歯科医院や薬局等、医療法人専任のコンサルタントとして、開業支援から多店展開まで一貫してサポート 【働き方・働く環境】 ■担当件数について 担当クライアント数は個人差はありますが20件程度ご担当頂きます。 担当エリアは近畿圏全域ですが、主に大阪・兵庫となります。 ■監査チームでは５０％のインセンティブを設けており、チーム内で分配していただいております。 ■意欲次第でご年収アップも可能です。 ■オフィスは新大阪駅のすぐ近くのビルに入っており、隣のビルには自社用のワークスベースもあるため、快適な環境の中働くことができます。 【資格取得応援します！】 （就業時間・残業が短め・試験休みが有休と別に取れる・予備校受講料半額支援等） 【キャリアプラン】 年1回、全社員と個別面談を行っています。試験勉強に力を入れたい人、給与アップを目指す人など。皆それぞれに実現したいライフスタイルがあります。その内容に応じてアドバイスをしたり、希望に沿える働き方を共に考えたりしています。
- 給与
- 年収350~600万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号5150）
【経理スタッフ】経理経験1～2年の方必見！IPOに向けて体制構築ができる教育×アニメ×エンタメ企業
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 数年後のIPOに向け、事業拡大と組織強化のために人員を募集します。 【業務内容】 アニメやエンターテインメントの専門教育機関である同学院の経理担当者として、以下の業務を担当していただきます。 ・入出金管理 ・現金出納 ・仕訳伝票処理 ・買掛金、未払い金等の債務支払い管理 ・売掛金、手形等の債権管理 ・その他部内の庶務（一部現金の取り扱いあり） ※ご経験・希望のある方には、最初から下記業務に携わることも可能です ・月次決算 ・予実管理 ・資金繰表作成 ・年次決算 ・開示資料の作成 ※会計ソフトはFreee使用（未経験OK） 【ポジションについて】 ◆基礎的な経理業務から始め、ゆくゆくは数年後のIPOに向け、上場会社としての業務フロー構築を担っていただくことが期待されるポジションです。 【期待すること】 ◆先を見据えた業務設計を行い、スピード感をもって業務を遂行することが求められます。ゆくゆくは財務業務にも携わっていただくことを期待しております。 【組織体制】 次長1名、課長1名、派遣2名 【仕事の魅力】 同社が長年培ってきたメソッド・カリキュラム・講師陣は、世界に誇れるものであり、アニメやゲーム、声優などコンテンツプロバイダー育成のために用意されたメソッドは、業界の変化とともに進化し続け、最先端の技術習得を可能にしています。 【企業の魅力】 同社はこれまでに声優をはじめ、アニメ監督やアニメーター、マンガ家、イラストレーターなど11万人を超える卒業生が業界へ羽ばたき、人材育成の面からアニメーション業界を支えています。 同社は芸能界の著名なプロデューサーを迎え、各メディアからの注目・生徒のエンタメ業界への就職先など、今後、各方面への影響が期待できます。 さらに教育事業だけでなく、同社の劇場を保有し、公演を行う劇場・ライブ事業も展開しております。 他にもタレント育成も行うことでプロデュースアイドルを抱えており、「教育×劇場×タレント」という3事業を掛け合わせたユニークな事業展開を進めています。
- 給与
- 年収380~500万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社リンクアンドモチベーション
【経理マネジャー候補】東証プライム上場企業｜ 従業員エンゲージメント市場7年連続売上シェアNo.1のコンサルティング企業
- ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 経理担当リーダーとして、グループ会社14社の経理業務全般を担当いただきます。 ※昇格などの役割変更に伴い、担って頂く業務内容が変動する場合があります ■ IFRS基準に基づく決算業務 ・月次、四半期、年次決算全般 ・資産の公正価値評価等 ・決算短信及び有価証券報告書の作成等 ■ M&Aに係わる業務 ・デューデリジェンス ・企業価値評価 【組織風土】 https://www.vorkers.com/company.php?m_id=a0910000000GVZj
- 給与
- 年収750~1,200万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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【財務】課長候補募集！東証一部上場で充実の福利厚生、自動認識技術の総合メーカー
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大と組織強化のため、新たな人員を募集します。 【業務内容】 採用者に任せる業務は、スキルや役割（係長~課長クラス（エキスパート））よって 比重が変わりますが、凡そ以下のとおりです。 ・資金効率化・業務改善・資金調達案の検討及び実行 ・グループ資金及び借入の把握 ・グループ会社配当の計画・交渉・実行 ・支払及び入金業務、その問合せ ・グループ人財の育成・教育 ・他部門との連携 ・グループ長及び財務経理部長へのレポーティング ・取引銀行や証券会社等との交渉 ・海外子会社と英語を用いたコミュニケーション ・国内及び国際会計 ・信用格付け・社債発行等資金調達 (以下は、可能であれば) ・法人税・消費税・事業所税・印紙税・源泉所得税等税務対応(調査含む) ・海外グループ会社を含む移転価格対応 【組織構成】 本社の財務部門として財務戦略の策定、資金管理、資金ニーズの把握検討、資金調達、企業価値の向上、内部統制、監査対応、各種租税申告届出、移転価格対応を行います。 経理グループ・経営企画部・IT推進部・法務部・ガバナンス推進部・海外事業統括・G営業本部・モノづくり本部・価値創造本郡・海外子会社などと連携し、売上・営業利益・企業価値を最大化することがミッションです。 ※財務経理部には財務グループの他に、本社およびグループ会社のデータを収集し、単体財務諸表、連結財務諸表、そして業績および財政状態を表す諸種の資料を作成し、利害関係者に情報をタイムリーに開示する役割を担う『経理グループ』があります。両グループの業務の関連性は強く、連携しながら業務を遂行していきます。 ◇財務グループのメンバー構成 グループ長1名＋7名（エキスパート1名、スタッフ～係長クラス6名） 【キャリアパスのイメージ】 将来的には海外子会社において当地での経営判断に資する情報を管理し、経営上の意思決定を支援し、業績拡大に向けた施策を現地マネジメントと共に推進して頂くことを期待します。 【当社の事業について】 1940年に竹材加工機の発明から始まり、1962年にサプライ事業進出しました。 創業者である佐藤陽が発明した「ハンドラベラー」です。この製品は、プライスマーキング（値付け）のイノベーターとして市場を拡大し、世界的なベストセラーとなりました。 その後、POSシステムの導入が本格的になった1981年、世界初の熱転写式バーコードプリンターを開発。ハンドラベラー・バーコードプリンター、この2つの事業が基盤となり、ハードウェアからサプライ製品まで手掛ける「自動認識技術の総合メーカー」として国内のみならず海外でもソリューション展開を行なっています。
- 給与
- 年収600~900万円
- 勤務地
- 東京都目黒区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号5136）
【法務】法務経験5年以上！ファッションからゲーム・アニメまで幅広いクリエイティブ分野のスクールを運営する教育企業
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大と組織強化のために、新たな人材を募集します。 【業務内容】 クリエイティブ分野に特化した各種スクールを展開しているバンタンの法務部にて、既存スクール及び今後の新規事業含め法務サポート全般を担当していただきます。 ■国内外の契約書作成・審査・管理（NDA、業務委託、共同事業、ライセンス等） ■各スクールからの法務相談対応 ■新規事業立ち上げ時の各種法令調査 ■知的財産の各種管理（手続き等のサポート） ■教育、研修、ガイドライン作成等の予防法務対応 ■紛争対応 ■その他、法務業務全般 【配属先詳細】 現状2名の法務担当が在籍しております。 【仕事の魅力】 積極的に新しいことを取り入れていく社風であり、法務業務に関しても電子契約、各種ツールの導入など新しいことをどんどん取り入れていける環境となります。少数精鋭であるため、与えられる裁量は大きいですが決して1人に責任を押し付けるようなことはなく、チームとして助け合って業務を進めていける環境です。 【当社の魅力】 KADOKAWAグループの教育事業の中心として、即戦力人材の育成・輩出を目指し、企業法人立のスクールを運営することにこだわりを持つ同社。クリエイティブ分野に特化した教育事業を展開し、それぞれの分野で、日本国内有数のスクールとして広く認知されています。1965年の創業以来、延べ19万人を超える受講生たちを輩出しています。
- 給与
- 年収540~864万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理】マネージャー募集！不況に強いストックビジネスで、29期連続黒字経営を続ける不動産企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 管理職・マネージャー
- 育休・産休実績あり
- 残業少なめ
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大と、組織強化のために人員を募集します。 【業務内容】 投資用不動産の販売を行うグループ会社と賃貸管理業務を行う弊社サービスの経理業務を担当していただきます。 ＜具体的な業務内容> ◆月次決算、四半期決算、期末決算業務 ◆法人税、地方税、消費税、固定資産税、税務申告等 ◆業務分析、報告資料作成、業務監査対応、税務調査対応等 【使用会計ソフト】 勘定奉行 【組織構成】 課長代理1名、主任30代1名、メンバー1名、アルバイト1名の計4名が在籍しております。 【就業環境】 残業時間は月10-15時間程度で休暇や福利厚生が充実しており、ワークライフバランスがあることが魅力です。 仕事よりも健康・家族を優先させる社員ファーストの社風で、新宿区から「ワークライフバランス推進企業」にも認定されており、プライベートも充実させられます。 【当社の魅力】 弊社は、都内の中古マンションによる不動産投資やそこから派生した不動産管理、生命保険、家族信託など資産形成に関わる様々な事業を展開しています。 賃貸管理業を軸に管理収益（ストック）による安定した経営で、29期連続増収増益を実現しています。
- 給与
- 年収700~800万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社出前館
【経営企画】『デリバリーの日常化』に挑む日本最大級のサービス！人々を支えるライフインフラとして地域経済の更なる活性化を目指す！アクティングユーザー278万人、国内No.1のシェアリングデリバリー企業
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 残業少なめ
- ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 育休・産休実績あり
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 近年、女性の社会進出の増加と人口の高齢化等によるライフスタイルの変化・税制の変化などにより、食事の手配を外部に依存し、自宅に届けてもらいたいというニーズ（中食）が年々増加しています。 また、昨今は新型コロナウイルス感染防止に伴う外出自粛を受け、弊社のサービスニーズも高まっております このような外部環境の変化もあり、事業の拡大と組織強化を目指し、人材を募集しています！ 【業務内容】 国内最大の宅配注文サイトを運営する弊社の経営企画業務に携わっていただきます。 ◆事業戦略立案、中期経営計画及び予算策定/管理に関する業務 ◆KPI指標の集計，分析及び資料作成 ◆IRに関する業務 ◆M&A検討時のデジューデリジェンスに関する業務 ◆既存アライアンス先に関する各種業務 【業務の特徴】 今後の事業戦略として ・飲食店を対象にしたコンサルティングサービス ・主に首都圏で提供している「シェアリングデリバリーサービス」の拠点拡大など、新たなサービス拡大も予定されています。 成長投資のための資金調達も積極的におこなっており、直近はLINEグループとの連携を進めることでシステム・マーケティング体制の強化を図っています。
- 給与
- 年収700~110万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号5104）
【経理】経理スタッフ募集！経理として専門性を高められる、国内最有力のプロパティマネジメント企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 女性活躍
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織拡大に伴う、増員募集 【業務内容】 適性やご経験により、下記業務を中心にご担当いただきます。 ◆決算関連業務…月次決算、年次決算 ◆税務業務…連結納税を導入しており、主要会社の税額計算・連結所得計算等、税務戦略の策定。 ◆連結決算…資本連結/未実現利益の消去/連結B/S,P/L,C/F,各種注記作成 ◆財務…資金調達 【組織体制】 経理部：約30名 経理グループ：15名（配属予定） シェアード：16名 財務：8名 【企業の魅力】 元々リクルートに所属しておりましたが20年前に独立。現在では、グループ売上高900億円を突破。国内最大級の独立系不動産会社として全国で約1,000棟のオフィスビル・商業施設・物流施設等、約15,000の店舗施設をマネジメントしています。 ストックビジネスで安定性があり、全国の不動産の受託管理が好調に増え続けています。その他、サテライトオフィスサービスなど、不動産関連の事業を多角的に手掛けております。 【働き方・働く環境】 ・リモートワーク可能（週2～4日） ・フルフレックス
- 給与
- 年収450~680万円
- 勤務地
- 東京都港区
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