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【法務】年間休日120日!売上高128億円!全国86店舗、「ときめき」を伝える大切なプレゼント選びのお手伝いをするセレクトショップを運営するスタンダード上場企業

  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 組織体制の強化を目的とした増員。 【業務内容】 《法  務》 契約審査/知財管理/商業登記/法令改正対応/規程管理 《株式関連》 資本政策関連/証券代行対応/役員・従業員向け株式割当てに関する実務(SO・RSの割当/行使に関する実務) 《会議関連》 株主総会/取締役会/経営会議など公式会議体の事務局対応 《IR / 開示》 プレスリリースの作成/金融庁・東証への届け出 【仕事の魅力】 まずは2年~3年以内に法務担当のマネージャークラスをお任せしたいと考えております。 その後は法務担当部門の責任者候補を経てCLO(Chief Legal Officer)を目指して頂きたいと考えております。 【企業の魅力】 大切な人に贈る大切なプレゼントだから、心を込めて贈る人の「ときめき」を伝えるお手伝いをします。全国展開するセレクトショップの運営と自社公式オンラインストアの運営をしています。当社は、これまで培ってきた経験と経営資源を発揮して、お客様に感動を与えるプレゼント選びの場を提供するアニバーサリー・コンセプトショップという独自のサービスをさらに発展させてまいります。 【働き方・働く環境】 ◆年間休日120日
給与
年収500~600万円
勤務地
東京都中央区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号15965)

【財務会計】リモートフレックス可能!電線から光ファイバー、電子部品など世界中の人々の生活基盤を作る!設立100年を超えるプライム上場の非金属メーカー企業

  • 上場企業
  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇
  • エージェントおすすめ求人
  • 完全週休2日制
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 年間休日120日以上

【募集背景】 新体制を構築するなかでの土台として経営を支援する経理の強化を行うため 【業務内容】 状況業務をチームにて対応するため、本チームのリーダーをご担当いただきます ◆連結決算業務(約100社国内外連結対象会社) ◆開示資料作成 ◆会計監査対応 【組織体制】 グループ員数:8名、部員数:44名 グループ年齢:25〜54歳(平均45歳) 【仕事の魅力】 ■持続的成長フェーズでの経理面からの事業拡大支援の経験ができます ■海外とのやりとり、出張、赴任の機会があります ■ご意向にてキャリアアップの機会が多いです(グループ内ローテーション、国内外赴任) ■キャリアの結果として役職(チームリーダー(係長クラス)、マネージメント等)への登用があります 【企業の魅力】 ■1885年創業、電線・ケーブル製造で培った“つなぐ”テクノロジーを用いて、エネルギー・情報通信/エレク トロニクス/自動車電装事業を手掛け、携帯電話からインフラに至るまで現代社会に必要不可欠な製品を数多く提供する東証プライム上場企業です。 ■最先端技術の開発を目指し、欧米諸国への光ファイバーの普及など、国内だけでなくグローバルに挑戦を続けることで「社会・世界の発展」に寄与しています。 ■NTTや東京電力、アップル、フォルクスワーゲンなど提携企業は幅広く、過去3年で営業利益が約300%拡大しており、海外展開でさらなる業績拡大が見込まれています。 【働き方・働く環境】 ■勤務時間中約50%以上がリモートワークとなります。 (ただし決算時期等繁忙期は出社が増えるケースあり) ■フレックスタイム制度 (コアタイム:11:00~14:00を基本に事業所毎に設定)
給与
年収500~800万円
勤務地
東京都江東区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号15964)

【経理リーダー】残業時間月平均20時間!営業利益過去最高益達成!情報通信機器やエコ商材などの専門商社として、主にオフィス環境を総合的にプロデュースする上場企業

  • 完全週休2日制
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ

【募集背景】 業務拡大における増員募集です。 【業務内容】 子会社の経理メイン担当として実務にあたって頂きます。 ※ご経験に応じてお任せする業務を決定します。 <具体的には> ◆日常経理業務 ◆決算業務 ◆決算短信 ◆有価証券報告書 ◆税務申告書作成 等 ※税務申告書作成は、顧問税理士に委託しています。申告書作成に必要な基礎資料の提出と、四半期開示にかかる概算税額の算定は経理部で実施します。 【組織体制】 取締役常務執行役員CFO 財務経理部 部長 1名 メンバー7名 派遣1名 ※年齢層に関しては、30代後半~40代の方が多く落ち着いた環境です。 【仕事の魅力】 連結子会社(海外含め)が増えた増員募集のため、グループ会社を1~2社ご担当いただき、経理業務全般を経験することができます。未経験の方は業務はサポートしてもらいながら業務を行うことが可能です。 【企業の魅力】 情報通信機器やエコ商材などの専門商社として、主にオフィス環境を総合的にプロデュースしています。また2016年度から新たな事業「海外における法人向けLED製品販売」を行うなど海外展開をしており、直近の業績は前期までに3期連続の増収、営業利益は設立以来の過去最高益を達成、経常利益・当期純利益も上場来最高と好調に推移している成長企業です。 【働き方・働く環境】 「社員満足度の高い優良企業」として、就活アワードで評価いただいた実績があります。その背景には、社員1人ひとりが大変な中でも自身の成長を感じ、それが評価や給与に反映されているという背景があります。 ・残業時間月平均20h前後、19時には退社するような全社的な意識づけがあります。
給与
年収400~600万円
勤務地
東京都渋谷区
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株式会社BuySell Technologies

【労務部長候補】年間休日128日!リユース市場の中でもトップクラスの成長率を誇る「バイセル」を展開し、循環型社会をリードするグロース上場企業

  • 完全週休2日制
  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 経験者優遇

【募集背景】 事業拡大(東証グロース市場)および子会社管理など、一層の管理体制強化を図るべく中核人材としてご活躍頂ける方を求めており、 ゆくゆくは労務管理全般とメンバーのマネジメントをしていただける方を募集しております。 【業務内容】 ◆労務業務全般の対応、既存業務の効率化 ◆給与計算、勤怠管理等のチェック ◆人事制度/賃金制度の策定・改訂 ◆HRシステムの運用・改訂 ◆チームメンバーマネジメント ◆各種人事関連データ作成、チェック ◆各種法改正対応 ◆人事関連研修(評価者研修・ハラスメント研修等)の企画、実施 ◆労務相談、休職者対応、従業員面談等 ◆福利厚生企画、運用、管理 ◆安全衛生管理体制の構築 ◆M&Aに伴うPMI、制度設計等 ◆子会社の労務管理 ◆働き方改革等の立案・策定  ◆各部門間の折衝、調整など ◆オフィス関連対応 ◆固定資産管理 ◆各種稟議、支払等の管理 ◆株主総会対応 ◆社内イベント等の企画、運営 【組織体制】 13名 (男性3名、女性7名) 【仕事の魅力】 仕事を通して 得られるもの ・多様な働き方や勤務形態に応じた労務管理の知見が得られる ・上場企業における人事について管理体制構築、企画立案、業務改善、問題解決などを幅広く経験できる ・グループ会社の管理やM&Aなど制度設計や規程策定など上流工程に関わることができる 【企業の魅力】 買取・販売の循環を実現する総合リユースサービス「バイセル」を展開しています。 私たちの使命は、誰かの不要なものを、誰かの必要なものへと変えること。 そして日本の家々には、価値に気づかれていないたくさんの”かくれ資産”が、眠ったままになっています。 これらを再流通させることで、”新たなものを作っては捨てる社会”からの脱却を実現します。 私たちの事業の源泉はふたつです。 ひとつは、事業を着実に成長させ続ける優秀な人材。 ひとつは、買取から販売までを最適につなぐテクノロジー。 2015年のリユース事業開始以後、今では日本全国に拠点を構え、業界トップクラスの規模へと成長しました。 ここからは循環型社会の実現に向けて、私たちの成長に留まらず、 人とテクノロジーの力を駆使してリユース業界全体を牽引する存在へと、挑戦を続けます。 【働き方・働く環境】 ◆年間休日128日
給与
年収650~800万円
勤務地
東京都新宿区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

【経理】平均残業時間月10時間以下!全く新しいお部屋探しの形「お部屋探しCAFEヘヤギメ」を提供するIPOを視野に入れた企業

  • 残業少なめ
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • 資格取得支援制度
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 組織強化に伴う増員 【業務内容】 ◆現金出納業務 ◆支払管理 ◆資金繰管理 ◆会計ソフト入力 ◆子会社管理 ◆各種決算業務 ◆会計監査対応 ◆税務対応 ◆現場のシステムとの連携処理 ◆各種業務のデジタル化 【組織体制】 財務経理部5名 【仕事の魅力】 仲介・管理・売買と不動産にかかる幅広い業務を行っているため、経理業務においても幅広い知識や業務が身につきスキルアップを目指せます。 【企業の魅力】 賃貸仲介事業において、物件斡旋店舗「お部屋探しCAFEヘヤギメ」をCAFEという落ち着いた空間と家捜しのコラボレートをコンセプトに、従来とは全く違う独自のスタイルでのお部屋探しを提供しています。 提携法人企業様は850社以上、年間取引実績は13,800件以上となっており、日本でも屈指の提携数を誇るのは「信頼」と「実績」の証です。 また、業務を開始した2005年からの提携法人企業数増加率は1000%以上と安定的に成長を続けております。 【働き方・働く環境】 ・平均残業時間20時間程度
test
給与
年収400~500万円
勤務地
東京都港区
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【経理課長候補】I経理課長候補募集!平均残業時間月10時間以下!全く新しいお部屋探しの形「お部屋探しCAFEヘヤギメ」を提供するIPOを視野に入れた企業

  • 残業少なめ
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • 資格取得支援制度
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 組織強化に伴う増員 【業務内容】 ◆現金出納業務 ◆請求書、領収書の発行 ◆会計ソフトの入力 ◆各システムからの仕訳データの取込 ◆経費精算 ◆支払管理 ◆資金繰り管理 ◆借入金の管理 ◆子会社の管理 ◆月次決算の改善 ◆連結決算 ◆四半期決算、年次決算 ◆有価証券報告書の作成 ◆会計監査対応 ◆税務対応 ◆各業務の効率化、システム化 【組織体制】 財務経理部5名 【仕事の魅力】 仲介・管理・売買と不動産にかかる幅広い業務を行っているため、経理業務においても幅広い知識や業務が身につきスキルアップを目指せます。 【企業の魅力】 賃貸仲介事業において、物件斡旋店舗「お部屋探しCAFEヘヤギメ」をCAFEという落ち着いた空間と家捜しのコラボレートをコンセプトに、従来とは全く違う独自のスタイルでのお部屋探しを提供しています。 提携法人企業様は850社以上、年間取引実績は13,800件以上となっており、日本でも屈指の提携数を誇るのは「信頼」と「実績」の証です。 また、業務を開始した2005年からの提携法人企業数増加率は1000%以上と安定的に成長を続けております。 【働き方・働く環境】 ・平均残業時間20時間程度
test
給与
年収600~800万円
勤務地
東京都港区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号15959)

【税務会計スタッフ】繁忙期の残業時間20時間以内、経験や知識の幅を広げながら得意分野を見つけていくことが可能な税理士事務所

  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制度あり
  • エージェントおすすめ求人

顧客対応、仕分け、確定申告、相談業務などの税理士・税務会計業務 ◆賞与2回&インセンティブあり◆ 【具体的には】 税理士・税務会計に関する以下の業務 ◇入力業務や仕訳作業 ◇確定申告、年末調整、申告書作成補助 ◇月次巡回監査 ◇新規顧客開拓 ◇資産税業務、決算業務、税務相談 ◇各種提案業務 など 基本的に2人で1社を担当します。 負担が少ないのはもちろんのこと 初めて担当する業務でも、先輩が細やかに フォローしてくれるので安心して取り組めますよ。 ※まずは10~15社、1~2年後には20~30社をお任せする予定です。 ★案件の進行過程を所長がチェックし 気付いた点があればアドバイスしてくれます。 日々の業務を通して、更なる成長が可能です。 ★上場企業の担当者様から、法人の代表 個人まで、様々なタイプのお客様がいらっしゃいます。 それぞれに適した接し方や、案件・相手に合わせた 的確なアドバイスの仕方も身に付けられます。 ★仲間との意見交換・情報共有はもちろん 税理士有資格者の方であれば、他事務所との研修会など スキルアップの為の環境を多数ご用意しています。 高いスキルと知識を持つメンバーとの交流を通し 業務に関してはもちろん、仕事への向き合い方 想いなども学び、大きな刺激を受けられます。
給与
年収450~600万円
勤務地
東京都千代田区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号15958)

【人事労務担当】人事施策を進めるコアメンバー募集/年間休日127日!リーガルテック事業を主軸に、記録に埋もれたリスクとチャンスを見逃さず、情報社会のフェアネスの実現を目指すグロース上場企業

  • 完全週休2日制
  • 上場企業
  • 学歴不問
  • 育休・産休実績あり
  • 女性活躍
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
  • オンライン面接あり
  • 年間休日120日以上
  • 経験者優遇
  • 転勤なし

【募集背景】 組織体制強化に伴う増員です! 【業務内容】 最先端AI技術を有する成長企業における国内給与・労務業務、海外子会社関連業務をご担当いただきます。給与関連業務及び社会保険手続き業務は現時点で外注していますが、外注先からの給与データのチェックや各種手続き依頼等を対応いただきます。また日々従業員が安心かつ安全に働ける環境構築の一助を担っていただきます。 ◆国内社員分給与計算(実業務は外注)及び勤怠集計 ◆入退社対応 ◆年末調整・労働保険年度更新・社会保険定時改定等の年次労務業務(実業務は外注) ◆監査対応(内部監査、監査法人からの依頼に対する人事・給与関連資料の作成や確認作業) ◆対外資料作成(人事関連項目における有価証券報告書や高齢障害者雇用報告等の各種提出資料の作成) ◆安全衛生関連業務(衛生委員会運営・産業医サポート・休復職者対応・健康診断運営・ストレスチェック運営) ◆組織改編、異動に伴う一連の作業の遂行または確認作業(経験により部門との調整もお願いする場合があります) ◆社内研修の立案・実施、外部研修会社対応 ◆人事制度の改定・運用業務 ◆評価資料作成 ◆福利厚生に関する手続き、運営 ◆海外赴任者対応(給与改定に伴う再計算、計算結果の確認、税務申告サポート、各種質問対応等) ◆人員管理(海外子会社から人員数を毎月回収し、日本本社と合わせて集計、報告) ◆子会社の給与計算結果確認、承認依頼作業(一部の海外子会社について、給与計算結果の確認及び承認依頼作業) ◆各種問い合わせ対応(国内外社員からの問い合わせ回答やエスカレーション対応等) ※ただしご経験や業務量等を勘案してご相談しながらお任せする業務は決めていきます 【ポジションの魅力】 ■成長企業で人事スキルが磨けます 上場会社における人事経験だけでなく、様々な事業領域・国でビジネス展開している当社ならではの経験を積むことが出来ます。定型業務に留まらず、事業フェーズに合った人事制度等の人事施策に関する討・策定、海外子会社の赴任者対応など、経験やキャリアの希望に合わせてアサインいたします。 ■キャリアの可能性 実力主義の会社風土である為、主体性をもって成果を示せば、在籍年数に関係なく昇進、昇格も可能です。また、ご自身で積極的に手を挙げていくことにより、業務範囲を広げていくことができます。法令対応、規程の改廃等に加えて従業員が活躍しやすい環境づくりにも是非参加してください。当社は海外拠点が複数あり、バイリンガル人材として成長する環境がございます。 【企業の魅力】 自然言語処理技術を使って、リーガルテックAI事業やAIソリューション事業、ライフサイエンスAI事業を展開する会社です。 「少量のデータからでも人間の機微(暗黙知や感覚、判断)を正しく学習し、欲しい情報をいち早く見つけ出す」技術として確立したAI「KIBIT」の応用を中心に、人と社会が抱える課題を解決するためのソリューションを拡大していきます。 日本の他、米国、韓国、台湾にも拠点を置き、東京証券取引所グロース市場に上場しています。
給与
年収400~700万円
勤務地
東京都港区
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【経理マネージャー候補】リモートワーク・時差出勤相談可能!NASDAQ上場を目指す!創業2期目で売上高56.9億円!新型コロナウイルス等の検査キット事業を軸にヘルスケア領域において多事業展開するベンチャー企業

  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • ベンチャー企業
  • 管理職・マネージャー
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制度あり
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 語学力を活かせる
  • 服装自由
  • 第二新卒歓迎
  • エージェントおすすめ求人
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
  • リモートワーク可能

【募集背景】 IPO準備及び、組織拡大に伴う、組織強化のための増員募集 【業務内容】 ■日・米会計基準に基づいた経理会計業務 (コンバージョン、監査法人等対応作業含む) ■月次決算 ■管理会計 ■部署を跨いだ会計仕組み化業務等[会社運営に関わる売掛・買掛・支払・仕訳入力・固定資産等の経理会計業務全般] ※意欲がある方は日常業務以外でも会計・税務・予算・分析等のスキルを身に付けることができます。 【使用会計ソフト】 ■クラウド会計ソフト freee 【組織体制】 財務経理部長1名、経理スタッフ1名、業務委託1名と協力の上、 経理業務を担っていただきます。 他に公認会計士(週3出勤)、BPOの協力を受けながら、財務・経理業務を遂行していただきます。 【仕事の魅力】 ■IPO準備に係る業務経験を積むことができます(ナスダック市場への上場を目指しています。) ■公認会計士の指導のもと、IPO及び、上場後に必要となる業務経験を積むことができます。 【企業の魅力】 創業2期目で売上高56.9億円のヘルスケア事業を提供しています。事業としては新型コロナウイルス等の検査キット事業を軸に拡大しており、ワクチンパスポートやウェアラブル端末等を代表とする、健康プラットフォーム事業や、健康診断の電子化サービスを展開しております。 近い将来ナスダック市場への上場を目指し成長中のベンチャー企業です。 【働き方・働く環境】 ■平均残業時間20時間程度 ■時差出勤相談可能 ■リモートワーク相談可能
test
給与
年収700~1,000万円
勤務地
東京都千代田区
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アークアウトソーシング株式会社(ARK GROUP)

【社労士】マネージャー候補!土日祝休/残業少なめ/フレックス制度あり/外資系企業のアウトソーシング事業の事業会社

  • 外資系企業
  • リモートワーク可能
  • 未経験可
  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 育休・産休実績あり
  • 女性活躍
  • 語学力を活かせる
  • 経験者優遇
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 更なるサービス強化を目指すための増員募集 【業務内容】 ◆給与計算 毎月クライアントから届く給与データもとに、専用ソフトで給与計算を実施。 ◆社会保険事務 入退社に伴う社会保険の資格取得喪失、健康保険の算定や労働保険申告など今後のキャリア展望にあわせて、ゆくゆくはマネージャーを目指すことも可能です! 【企業の魅力】 外資系企業に特化し、会計・税務・監査・給与計算・社会保険等のアウトソーシング事業を手掛けている当社。お客様のニーズにきめ細かく対応できるワンストップサービスを強みに、2006年の設立以来、増収増益を続けています。 適性やご経験に合わせて業務をお任せします。 業務の進め方も安心! チームを組んでWチェックをしながら業務を進めます。 困ったときも支えあう社風です。 【働き方・働く環境】 ◎フレックスタイム制あり コアタイム  10-16時 ※試用期間中はフレックスタイム制対象外です 9:00~18:00(実働8時間) ◎リモート勤務・手当あり 十分なご経験がある方であれば週5日でリモートが可能です。 ※試用期間は出社していただきます ◎産休育休実績あり 産休・育休の取得実績があることはもちろん、これらの休暇制度を利用したスタッフの復帰率は100%! 復帰後、時短制度を利用しながら活躍している方も。 ◎年間休日120日以上 完全週休2日制で、ワークライフバランスを充実させることができます。
test
給与
年収500~900万円
勤務地
東京都渋谷区
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税理士法人渡邊芳樹事務所

【社労士】マネージャー候補募集!優良クライアント多数の成長している税理士法人

  • 完全週休2日制
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー
  • 転勤なし
  • 女性活躍

【募集背景】 組織体制強化のため、マネジャーとしてご入社いただき、組織づくりと実務をリードしていくことを期待しております。 Crowe Globalの各国のオフィスと連携しながら外資系クライアントをメインに労務アウトソース業務を提供いたします。 ・社会保険・雇用保険・労働保険手続き ・給与・賞与計算 ・年末調整 ・法定調書作成・申告 ・就業規則の作成、変更 ・助成金の支給申請 ・人事・労務コンサルティング 【仕事の魅力】 ・グローバルネットワークからの案件も豊富にあり、国際税務や税務DDなど、豊富な案件且つ、優良クライアントも多く担当できます。 ・提携銀行との強いパイプラインから関東を中心とした案件実績があります。 ・組織づくり(人材育成も含む)を経験でき、且つプロモーションも上が詰まっておらず、可能な環境です。 【企業の魅力】 同事務所は『コミュニケーション(信頼)』と『ディベロップメント(創造)』を基本理念とするプロフェッショナル集団です。 税務顧問業務のみならず、事業承継、相続対策、組織再編税制など幅広いコンサルティングでクライアントから信頼を寄せられ、成長している事務所です。 【働き方・働く環境】 現在、東京と大阪に2拠点、半数が有資格者という人員構成のなか、共に切磋琢磨し、刺激し合える環境が整っています。 学びたい、成長したいという思いを実現させるには最適な環境です。 ※残業は10〜60時間の間で推移し、繁忙、閑散に寄りますがワークライフバランスを取れるような環境づくりをしております。
test
給与
年収600~1,000万円
勤務地
東京都千代田区
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株式会社AGSコンサルティング

【組織・人事コンサルタント】フレックスタイム制あり!完全週休二日制・年間休日125日!幅広い人事の知識・コンサルスキルが身につく、平均年齢37歳と若く自由闊達で明るく風通しの良いコンサル会社

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 育休・産休実績あり
  • 女性活躍
  • エージェントおすすめ求人
  • 資格取得支援制度
  • 第二新卒歓迎

【募集背景】 業績好調につき増員 【業務内容】 50名~200名程の規模の中小企業へ向け、下記業務をご担当いただきます。 ◆人事制度設計および運用方法の構築 ◆人事労務アドバイザリー ◆幹部育成研修などの人事労務課題解決支援 大企業とは異なる、中小企業にアジャストした現実的なサービスを提供していただきます。 【組織体制】 従業員数:480名 東京:362名(男性224名/女性137名) 大阪:48名(男性32名/女性16名) 名古屋:29名(男性22名/女性7名) 福岡:25名(男性15名/女性10名) シンガポール:17名(男性11名/女性6名) 当グループが一番大切にしている考え方に”At-home”というものがありますが、単に仲が良いだけではありません。 プロフェッショナルとして、仕事に対してはどこまでも真剣に取り組みますし、仲間に対しても礼儀を重んじています。 多様なメンバーがお互いの価値観を受け入れる中で、風通しが良く、お互いが尊敬しあえる組織づくりを目指しています! 【資格保有者数】 公認会計士:78名 税理士:97名 国外会計士:1名 中小企業診断士:5名 社労士:5名 【企業の魅力】 ・事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム。 ・平均年齢は37歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風。幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがあります。 ・顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約2,700社。個人も含めると計3,600以上にのぼります。 ・豊富な案件数 長年のお付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの案件もある為、豊富な案件数を保有しています。 ◆同社実績 ・M&A年間関与数:200件 ・IPO支援実績件数:IPO年間関与社数180社、IPO年間達成社数13社(2020年実績) ・事業承継支援実績件数:年間関与件数300件 ・ビジネスコンサルティング年間関与社数:140社 【働き方・働く環境】 ◎各種研修制度充実! ◎転勤なし! ◎リモート相談可能! 多様な働き方を推進し、メンバーのワークライフバランスを実現するために、一定の条件を満たしたメンバーに対して在宅勤務を認めています。 ◎フレックスタイム制あり! フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 ※職位により異なる 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 ◎資格取得支援制度あり! 試験休暇(試験日+10日間)+有給休暇10日間を併せて申請することで、試験前1ヵ月を休暇にすることができます! ◎産休・育休制度 AGSグループでは、「家庭と仕事の両立」はみんなで取り組んでいくべきテーマであると考えています。 可能な限り本人の希望に沿った働き方を支援しており、女性が活躍するための環境が整備されています。 ◎長期就業できる環境 離職率が非常に低いことが特徴です。 就業環境としても残業時間の管理に取り組んでおります。
給与
年収350~1,000万円
勤務地
東京都千代田区
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日本クレアス税理士法人

【給与計算・社会保険手続スタッフ】経験者必見!働き方の多様性に対応し、人事労務・給与計算の課題を解決する社会保険労務士法人

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • エージェントおすすめ求人
  • 経験者優遇
  • オンライン面接あり
  • 女性活躍
  • 育休・産休実績あり
  • フレックス制度あり

【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集です! 【業務内容】 クライアント企業の給与計算業務、社会保険・労働保険手続き、労務相談などをご担当いただきます。 具体的な業務内容は下記の通りです。 ・クライアント企業の給与/賞与計算・チェックおよび、社会保険/労務保険の手続き・チェック業務 ・年末調整 ・助成金申請 ・社労士補助業務 ・労務相談 【組織体制】 284名(グループ全体 / 2021年8月現在) 公認会計士(試験合格者含む)17名 税理士(試験合格者含む)43名 特定社会保険労務士1名 社会保険労務士(試験合格者含む)15名 相続診断士44名 行政書士4名 【仕事の魅力】 上場企業やその子会社等の給与計算業務、社会保険・労働保険手続き、労務相談をお任せします。 ※ご経験や能力により担当する業務は異なります ※クライアントに常勤ではありません 【企業の魅力】 幅広い顧客層 法 人 1,890社(上場70社/ベンチャー企業・中小企業) 社会福祉法人 129 クリニック・医療法人・介護福祉等 457 個 人  1,747名 当グループには、お客様のサポートを通じて蓄積した豊富な経験やノウハウがあります。 様々な規模・業態のお客様へ、最適なサービスを提供いたします。 【働き方・働く環境】 当社では残業時間削減の取組みを行い、成果を上げています。 社員の意識を変えていくところから始まり、業務改善、変形労働時間制の導入、ノー残業デーや22時以降の残業不可など、実施しています。 私たちは、税務・会計から再編・M&Aなどをフィールドとしたコンサルタント集団です。 サービスメニューは多様性に富んでおり、あらゆるステージのクライアント企業に対し、ワンストップでサービスを提供しながら、継続的に成長をサポートしています。 当グループが求めているのは、一緒にゼロから様々なものをつくりあげていくことができ、3年後、5年後にどんなプロフェッショナルになっていたいか、そのために今なにをすべきか目標を持っている方です。 当グループの環境を活かしながら、クライアント企業の成長に貢献するとともに、自らと組織全体を大きく発展させたいと考えている方のご応募をお待ちしております。
test
給与
年収400~600万円
勤務地
東京都千代田区
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みらいコンサルティング株式会社

【労務コンサルタント】若手歓迎!上場会社の労務管理整備コンサル業界トップ!最大手企業から上場間近のベンチャー企業まで幅広く担当することができるコンサルティング会社

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 女性活躍
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 育休・産休実績あり
  • オンライン面接あり

■募集背景: 事業拡大・組織強化のため人材を募集します! ■業務内容: ・人事制度(給与制度、評価制度)・退職金制度の設計 ・M&Aなどの組織再編における人事制度の統合 ・役員報酬制度・人材開発の設計 ・人事に関連したセミナー・執筆業務 ・その他、人事施策全般に関するアドバイス ・労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ・株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ・人事労務のアドバイザリー業務 ■同社特徴:顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ・上場会社の労務管理整備コンサルに関しては、業界トップを誇ります。(毎年上場する会社の20%~25%を同社が担当) ・中堅、中小企業への支援を多く行っており、クライアントへ丁寧なサービス、顧客満足を重視してサービスを提供しています。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積めます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。
給与
年収350~800万円
勤務地
東京都中央区
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みらいコンサルティング株式会社

【人事コンサルタント】若手有資格者歓迎!上場会社の労務管理整備コンサル業界トップ!最大手企業から上場間近のベンチャー企業まで幅広く担当することができるコンサルティング会社

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 女性活躍
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 育休・産休実績あり

■募集背景: 事業拡大・組織強化のため人材を募集します! ■業務内容: ・人材マネジメント戦略の企画 ・人事制度改善コンサル ・組織人事改革コンサル ■HRソリューションズ:制度改善、業務改善、労務コンプライアンス、組織人事改革・意識改革コンサルティング、企業再編・事業再編における戦略的コンサルティング等、「ヒト」にかかわるあらゆる経営課題・業務課題について、最善の解決策を提案し、企業の真の成果をサポートしています。 ■業務の特徴:定型的な商品を押し付けるのではなく、お客さまの課題や状況に応じて課題解決に何が必要かを一緒に考え、提案・実現援するオーダーメイド型の仕事で、やりがいがあります。また、売上数字は部門単位で持ち、個人ノルマは無いため本当に顧客の事を考え、取り組める環境です。職場には、会計士・税理士・社労士・司法書士等の有資格者が多く在籍し、幅広い知識を習得し、経験を積むことが可能です。 ■同社特徴:顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる側面から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ・上場会社の労務管理整備コンサルに関しては、業界トップを誇ります。(毎年上場する会社の20%~25%を同社が担当) ・中堅、中小企業への支援を多く行っており、クライアントへ丁寧なサービス、顧客満足を重視してサービスを提供しています。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積めます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。 ・上場会社の労務管理整備コンサルに関しては、業界トップを誇ります(毎年上場する会社の20%~25%を当社が担当) ・中堅、中小企業への支援を多く行っており、クライアントへ丁寧なサービス、顧客満足を重視してサービスを提供しています。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積めます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。
給与
年収400~800万円
勤務地
東京都中央区
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税理士法人恒輝 榎本税務会計事務所

【税務・会計スタッフ】日商簿記2級/経験に自信がなくても大丈夫!プロ税務会計知識を身につけられる環境がある税理士事務所

  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 時短勤務あり
  • 年間休日120日以上
  • 女性活躍
  • エージェントおすすめ求人
  • 離職率5%未満
  • オンライン面接あり
  • 経験者優遇
  • 急募求人

【募集背景】 業績好調につき、さらなる飛躍を目指して、新たな仲間をお迎えすることになりました! 【業務内容】 ・顧問先の税務会計・税理士・コンサルティング業務  (記帳代行・決算申告書類作成や帳簿確認・会計データ入力から  決算業務など税務・会計に関する業務) ・上記に付随する税務会計・税理士補助、事務作業全般 【組織体制】 総スタッフ数64名数/東京17名 【仕事の魅力】 先輩のサポートや入力業務からスタート! 試算表・決算書・申告書作成の業務に携わりながら、顧問先へ訪問・巡回監査、経営者への監査報告など段階を追ってお任せしていきます。 【企業の魅力】 当事務所の業務はチームワークが何より大切。 お互い声をかけ、協力しあって効率良く仕事をするので、1人に仕事が集中することはありません。 未経験でもプロの税務会計知識が身に付けられるよう、入力業務から経験を積み、周りがサポートしながら成長することができます。 もちろん法人決算書作成経験がある方は、経験を発揮できる環境でもあります。 【働き方・働く環境】 <TOKYO働き方改革宣言企業> ■時間外労働一人あたり月平均30時間以下を目指します。 ■全社員が積極的に休暇を取得できるような職場の風土  を作り有給消化率43.8%以上を目指します。 ■残業の事前申告制度の導入検討。 ■定期的に話し合いの場を設け、業務の分担の見直しを検討。 社員がより快適に働けるように職場環境も見直ししています。 【以下のような方が活躍しています】 ・金融機関、金融業界ご出身の方 ・保険・不動産などの営業経験がある方 ・税理士資格取得を目指している方(科目合格者歓迎)
給与
年収300~560万円
勤務地
東京都墨田区
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ブティックス株式会社

【労務】労務リーダー候補募集!急成長する介護・高齢者市場において、企業と企業、企業と人をつなぐ「マッチング・プラットフォームNo.1企業」を目指しているグロース上場企業

  • 完全週休2日制
  • 上場企業
  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 人事グループ全体の機能を強化する為の増員 【業務内容】 労務管理を中心に、将来的には人事部門の統括をお任せします。 具体的には… ◆人事考課制度の運用 ◆人事関連諸規程の作成および改廃 ◆法改正対応 ◆労使協定締結 ◆労務相談対応 ◆業務フローの整備 ◆給与計算業務全般 業績とともに人員も拡大する当社において、人事考課制度の運用、人事・勤怠等の関連システムの整理、労務管理、給与・賞与計算の業務フロー構築等、業務の仕組化・効率化を自ら手を動かしつつ実行できる方を募集します。 ※ご志向に応じて、担当領域を広げてお任せしていきたいと思っています。 【組織体制】 管理本部の部長代理が課長を兼務し、メンバーが1名です。 【企業の魅力】 急成長する介護・高齢者市場において、企業と企業、企業と人をつなぐ「マッチング・プラットフォームNo.1企業」を目指している当社。 企業理念「マッチング・ファースト~最適なマッチングで最高の満足を~」を実現するために、WEBとリアル双方の強みを活かしたサービスを提供しています。 今後は、主力事業である商談型展示会事業、ハイブリッド展示会事業、M&A仲介事業における既存分野の成長と新分野への投資を行い、2025年3月期を基準期として東証プライム市場への上場を目指しています。 【働き方・働く環境】 ・平均残業時間20~30時間
給与
年収500~750万円
勤務地
東京都港区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

【労務マネージャー】フレックス制!平均年齢29.2歳!「ホロライブプロダクション」をはじめとした日本ならではのコンテンツを世界に向けて発信する二次元エンタメ企業

  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 管理職・マネージャー
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎

【募集背景】 組織力強化の増員 【業務内容】 労務業務 ◆勤怠管理 ◆給与計算 ◆入退社管理 ◆社会保険手続き ◆安全衛生委員会の運営 メンバーマネジメント業務 ◆メンバーの目標設定 ◆1on1実施 【仕事の魅力】 成長を続ける当社の労務マネージャーとして、メンバーマネジメントと労務管理業務に従事していただきます。 【企業の魅力】 カバー株式会社は、世界最大級のVTuber事務所「ホロライブプロダクション」の運営をはじめ、世界で通用する新しいバーチャルタレントの文化の創出やメタバース事業を展開する次世代のITエンターテインメント企業です。 当社が運営するVTuber事務所「ホロライブプロダクション」は、日本の他にも、インドネシアや北米に複数のバーチャルタレントが所属しており、様々なコンテンツをグローバルに配信しています。 【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制 (コアタイム:12:00~16:00)
給与
年収550~800万円
勤務地
東京都千代田区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

【労務】フレックスタイム制!育休取得率100%!人や社会の可能性を大切にし、バックオフィスのDX化をサポートする大手税理士法人グループのベンチャー企業

  • 完全週休2日制
  • フレックス制度あり
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • ベンチャー企業
  • 育休・産休実績あり

【募集背景】 組織力強化に伴う増員です! 【業務内容】 ◆チームマネジメント (チームメンバーのアサイン決め、モチベーション管理、チーム業績管理) ◆案件マネージメント(案件のQCD) ◆カスタマーサクセスから上がってきた情報に対して具体的な実行施策の考案 ◆チーム運営、サービス運営改良に向けたアイデア出し、仕組み化を含む業務効率化、体制強化 ◆労務業務全般における業務フロー構築 ◆一部プレイヤーとして、労務業務も担当頂きます。 【組織体制】 20代~30代の男女30名程度 【仕事の魅力】 ・コロナ禍でも対前年比成長を続ける会社で、キャリアを積んでいただけます ・20~30代中心の若いうちから責任ある立場で活躍いただけます ・単独業務だけでなく、バックオフィス全般のスキルを身につけることができます ・公認会計士/税理士といった有資格者監修の環境で、業務スキルを磨いていくことができます ・普段関わることの少ない経営者の方々と直接会話できます 【企業の魅力】 中小企業の経営者や個人事業主などを中心とした、企業における経理や労務などのバックオフィス業務を支援するグランサーズ株式会社。税理士法人のグループ会社であることから豊富な実績があり、お客様の状況に応じてバックオフィス環境へのアドバイスを行なうといった多角的なサービスが好評。現在も多くの依頼が寄せられ、前々年度比7.5倍、前年比2倍と着実に取引実績を増やしています。 【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制度 (コアタイム13:00~15:00) ◆残業時間は月25時間程度です
給与
年収650~850万円
勤務地
東京都港区
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