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[職種]財務

[勤務地]東京都

社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号12591）

【経理財務】経理課の中核メンバー募集！年間休日130日！補聴器メーカーのパイオニアの上場企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
上場企業
育休・産休実績あり
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】「補聴器・聴能訓練機器」「医用検査機器」「音響・振動計測器」「微粒子計測器」など、数々の自社製品を開発・製造・販売しています。業績も6年連続で増収増益しており、グループ会社が増えて求められることも多くなっているための増員募集です。【業務内容】経理から財務、若手メンバーのマネジメントまで幅広く対応頂きます。入社後は業務をしながら当社に慣れて頂き、半年後には主任クラスの業務を担って頂きます。1～2年後には管理会計(原価計算、役員向け資料作成、経営計画資料作成)をお願いしたいと考えています。業務詳細： ◆会計システム（SAP）への仕訳データ入力 ◆売掛金、買掛金管理 ◆伝票起票 ◆決算(月次、四半期、年次、連結) ◆開示書類作成（有価証券報告書、決算短信など） ◆法人税申告 ◆監査対応 ◆金融機関との折衝 ◆若手やチームメンバーのサポート【組織体制】経理課は10名(中途4：新卒6)で、40代前半の男性MGR2名のもと、主任が男性と女性(30代後半～40代)の１名ずつ、25～30歳のメンバーが6名という構成で役割は以下です。・MGR：課全体の業務管理や資料の確認、経営層への提案を行います。・主任：財務会計、管理会計、債権管理。メンバー業務の確認とMGRへの提案・報告。役員への報告資料作成など。・メンバー：主任のもと2～3名ずつで実務を担います。【仕事の魅力】・財務、管理会計、債権管理と大まかに役割を分けていますが、ジョブローテ―ション制なので仕事の領域を広げることができます。・頑張りや会社の利益は、給与にしっかり反映されるので安心です。30歳で年収620万円、35歳で年収700万円、40歳で年収780万円といったように、多くの社員が毎年収入をUPさせています。経験を活かして安定を手に入れてください。【企業の魅力】リオンの音響・振動技術は、さまざまな分野で暮らしとビジネスを支えています。・医療機器事業（補聴器、医用検査機器）、環境機器事業（音響・振動計測器）・微粒子計測器事業（微粒子計測器）の製造・販売およびこれらに関連する部品・機器等の製造・販売・サービス

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都国分寺市

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株式会社大都技研

【経理】スキルアップと共に腰を据えて長く働きたい方必見！平均年齢35歳、離職率は7％！挑戦を辞めない業界トップクラスの企業

年間休日120日以上
残業少なめ
リモートワーク可能
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】通常業務はある程度回っている物の、グループ全体として新しい事に積極的にチャレンジしている中、各所で数字に強い人員が不足している状況。本社経理として基盤を強化しそれぞれの事業に対しサポートを行える体制を作る為の増員。【業務内容】・仕訳入力、精査、承認作業・支払伝票起票・精査、支払業務・勘定内訳書作成・内容精査・決算書の作成補助【仕事の魅力】経理実務の幅広い業務だけでなく、支払業務の効率化や社内システムの開発等、経理としての生産性を高める為に、経理業務改善といった役割も期待しております。【企業の魅力】 ◆当社はスロットやパチンコ台などの遊戯機を企画開発から製造販売マーケティングまで一貫して社内で行っております。 ◆当社の強みであるこの一貫体制を支えているのが、当社の「資本力」「高い技術」「人財力」があります。 ①資本力：無借金経営による健全な財務体質を背景に、充実した開発環境、業界トップクラスの生産能力を誇る自社工場の保有など、万全の「モノづくり」環境を完備しています。 ②高い技術：挑戦の過程に生まれた「失敗」も「成功」も大切なノウハウとして受け継がれてきました。技術者同士が経験を共有し、伝承することで組織的な技術力の向上を実現しています。 ③資本力と技術力をあくまで「人」です。当社の社員は「モノづくり」のプロとして、高い意識とこだわり、高品質な製品づくりへの「執着心」を持ち続けています。 ◆現在の遊技機事業以外にも、コーヒー事業など新しい事業への展開もしており、スキルアップができる環境です。【教育制度】 ◆内定者研修 ◆新入社員研修 ◆OJT担当者研修 ◆階層別研修 ◆役職別研修など【働き方・働く環境】 ◆残業時間：20h/月程度 ◆在宅勤務：週1回程度使用

給与: 年収370~500万円

勤務地: 東京都中央区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【財務部長】年間休日130日&フルフレックスタイム！2022年ベストベンチャー100にも選出された、年間売り上げ33億円を誇る不動産企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
年間休日120日以上
残業少なめ
エージェントおすすめ求人
学歴不問
フレックス制度あり
転勤なし
第二新卒歓迎
管理職・マネージャー
IPO準備
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】財務チームをより強化するために募集しております。【業務内容】 ◆財務戦略立案・運用 ◆資金調達(金融機関提出資料作成、金融機関折衝、借入金残高管理、新規金融機関開拓) ◆資金繰り管理(資金収支予測、資金繰り表作成、資金収支予実差異分析) 【組織体制】財務本部財務チーム組織構成:40代女性1名【仕事の魅力】・狭義の財務業務からスタートしていただき、将来的には経理、決算、財務分析、予算管理、経営企画、事業企画、顧客のための住宅ローンサービス等にレンジを広げていただくことが可能です。・最終的には広義の財務を統括するCFO(最高財務責任者)を目指していただくことができます。【企業の魅力】 ■不動産事業を主軸として行なっております。 ■今期は100億円、5年後には1000億円の売上拡大を目指している圧倒的な成長率を誇る不動産会社です。 ■2022年はベストベンチャー100にも選出されており、ご自身の成長とと共に、会社の成長のフェーズも体感することができます。【働き方・働く環境】ベンチャー企業ならではの活気ある雰囲気です。平均年齢27歳の勢いのある組織をバックオフィスからサポートいただきます。内勤メンバーも常にスキルアップ、キャリアアップを目指しています。代表は、言ったことをやりきる、嘘をつかない、元気のない人を気にかけたり、社員に好かれる人柄です。過去入社者も代表の人柄に惹かれて入社した方が殆どです。悩んだときは一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合えるようなチームプレーを大切にしています。少数精鋭のスタートアップ企業だからこそ、メンバー全員で高い目標に向かい一丸となる社風です「利益は最大限、社員に還元」「会社と社員を天秤にかけず、無条件に社員をとる」「会社の利益になることでも、それが社員のモチベーション低下に繋がるなら絶対にやらない」それが、代表の揺ぎない信念で、これまで売上46％アップした年には、社員の給与を平均46％ベースアップした事例もございます。 ◆フルフレックスタイム制度あり ◆年間休日130日！ ◆残業時間20時間以内

給与: 年収800~1,200万円

勤務地: 東京都新宿区

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株式会社タナベコンサルティング

【財務経理】経理財務募集！各種制度充実！経営コンサルティングのパイオニア上場企業

上場企業
年間休日120日以上
エージェントおすすめ求人
学歴不問

仕事内容: 【業務内容】財務・経理のバックオフィス実務を中心に業務を担当いただき、ご経験やご志向を踏まえてお任せする範囲を調整させていただきます。まずは、下記に記載しているような実務をお任せします。 ◆会計システムへの仕訳入力・伝票作成 ◆債権・入金管理 ◆経費精算処理 ◆支払処理（伝票作成と振込） ◆月次決算・年次決算補助 ◆各種資料・データの整理 ◆その他財務・経理に関する業務将来的には、ご志向とスキルに応じて、下記の業務もお任せしたいと考えております。 ◆財務全般の業務フローの構築・改善 ◆財務関連のシステム導入支援 ◆予算編成・管理会計の運用 ◆会計監査対応や税理士との調整 ◆IR関連資料の作成（連結財務諸表作成、有価証券報告書、決算短信会社法計算書類他）【仕事の魅力】東証プライム上場企業で経理財務として幅広い経験を積むことが出来る環境です。【企業の魅力】 60年以上の間、日本における経営コンサルティングのパイオニアとして、その精神と使命は脈々と受け継がれ、「ファーストコールカンパニー 100年先も一番に選ばれる会社」の創造へと続いている。

給与: 年収400~520万円

勤務地: 東京都千代田区

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vivit株式会社

【経営企画】経営企画メンバー募集！週3日リモート勤務可能！月間360万人が利用するアウトドアメディアを軸に事業を展開する成長企業

転勤なし
ベンチャー企業
完全週休2日制
学歴不問
服装自由
女性活躍
経験者優遇
第二新卒歓迎
リモートワーク可能
オンライン面接あり
年間休日120日以上
残業少なめ
未経験可

仕事内容: 【募集背景】設立以来、順調に成長を遂げてきましたが、今後の更なる拡大に向けて管理部門の強化を進めております。【業務内容】 ◆経営管理（予算策定、予実管理、数値分析） ◆経営戦略（経営分析に基づく課題解決、経営戦略／事業戦略の立案など） ◆組織設計 ◆改善策や事業戦略の企画/立案など上記以外に関してもご希望によってはお任せする可能性があります。【仕事の魅力】事業データの分析を行い、今後の当社の成長における課題の洗い出しなど、代表直下で経営戦略立案から経営管理、課題解決までトータルに関わることができます。 ※経験が少なくても今後チャレンジしていきたいという方も歓迎しています。【企業の魅力】月間360万人が利用するアウトドアメディア「hinata」を中心に、メディア・レンタル・EC・リユースと様々なアウトドアサービスを展開していくことで、ユーザーの「最高のアウトドア体験」を後押しできるようなプラットフォームを目指しています。【働き方・働く環境】・時差出勤可能（出勤時間を8時〜11時のなかで自由に選択可能）・リモートワーク（週3日可能）

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都目黒区下目黒

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号12421）

【CFO候補】IPO達成を支えるCFO候補募集！急成長中の企業でチャレンジできる！チャットツールの販売・開発事業会社

完全週休2日制
年間休日120日以上
管理職・マネージャー
IPO準備
学歴不問
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】経理を中心にIPOに向けたバックオフィス体制構築、監査法人対応をお願いしていきます。【業務内容】 ◆決算業務（年次・月次） ◆管理会計、税務会計 ◆資金調達 ◆資金繰り ◆IPO対応（金融機関、監査法人） ◆メンバーのマネジメント ◆総務、人事、労務の管理体制構築　等【使用会計ソフト】 ※会計ソフト：勘定奉行クラウド ※決算期：12月【仕事の魅力】 CFO候補としてIPO準備に伴う業務及び管理部門の統括をお任せしていきます。主に経理財務の担当として、資金調達、外部機関との折衝、経営計画の策定サポート、財務三表の作成、迅速な月次決算締め作業の構築、売上計上見直しとそれに伴う運用フローの構築、予実管理をメインで担当していただくとともに人事労務関連の整備など、管理業務全般の設計・運用を担っていただきます。【企業の魅力】チャットプラス株式会社は、業界内でいち早く「AIチャットボット」のサービスの企画・開発に着手いたしました。AIチャットボットツール「チャットプラス」の企画・開発・販売・運用を行っております。「ChatPlus（チャットプラス）」は、チャットサポートツールをホームページやアプリに簡単に埋め込むことができる、AIチャットボット・チャットサポートツールです。Webページにタグを貼るだけで、すぐにチャットサポートツールを始められ、ユーザとリアルタイムで会話できます。有人によるチャット以外にも、チャットボットによる自動応答、AIによる応答、有人とチャットボットによるハイブリットなど、様々な運用にあわせカスタマイズできます。外部のレビューサービスからも日本を代表するクラウドサービスとして高い評価を得ています。

給与: 年収600~900万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号12387）

【経営企画】コーポレート企画・管理担当募集！フレックス制・勤務オフィス選択可といった柔軟な働き方を積極的に導入！多様な事業を展開するメガベンチャーの上場企業

完全週休2日制
転勤なし
学歴不問
経験者優遇
フレックス制度あり
上場企業
年間休日120日以上
急募求人
語学力を活かせる
エージェントおすすめ求人
リモートワーク可能
オンライン面接あり
未経験可

仕事内容: 【ポジションの概要】成長し続ける会社の経営課題を解決する潤滑油として、全社横断的にワークフローの企画・運営、本社および子会社における重要な会議体の運営、社内ルールの整備といったコーポレート業務をご担当いただきます。【業務内容】 ◆本社及びグループ会社の管理（株主総会・取締役会等会議体の運営、資料作成、文書保管、取引先管理） ◆各社の管理部門における業務課題の解決の支援 ◆グループ間契約書の作成 ◆社内規程、ガイドラインの策定・改定　など　※候補者の適正を考慮してアサイン確定予定【仕事の魅力】・トップマネジメントと直接やりとりをしたり、会社のさまざまな部門・人と関わり、課題の解決を支援する仕事のため、自分の仕事が経営の役に立っていることがダイレクトにわかります。・本社及びグループ会社横断の業務も多く、多様な経験・出会いがあるのも魅力です。のビジネススキルだけでなく専門性も深めることもできる環境です。【働き方・働く環境】 ■リモートワーク可能 ■渋谷、関内にオフィスがあり、出社時には通いやすいオフィスで勤務することができます。 ■フレックスタイム制導入

給与: 年収500~750万円

勤務地: 東京都渋谷区

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【経営企画】経営企画募集！柔軟な働き方！人事労務ソフト業界No.1のSaaS系IT企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
育休・産休実績あり
女性活躍
語学力を活かせる
学歴不問
フレックス制度あり
残業少なめ
リモートワーク可能
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】 SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。社員数1,000名規模の組織へと成長していくフェーズにありますが、さらなる組織力効果のため、2023年より新卒採用活動をスタートしました。この立ち上げ期を、一緒に推進してくださる方を探しております！【業務内容】 SmartHRにおける新卒採用活動をご担当いただきます。 2025年度新卒採用活動は"0期生"としてスタートし、現在立ち上げを行っております。会社にとっても大きな変化、新しい取り組みである新卒採用を一緒につくりあげていきましょう。具体的な業務内容：経営陣とのコミュニケーション新卒採用はまだはじまったばかりです。対外・内のメッセージング、活動方針などは経営陣とすり合わせをしながら進めていく必要があります。母集団形成のための施策検討・実行採用手法の選定と採用プロセスの設計候補者との日程調整や関係性構築に伴うやりとり全般各種採用関連数値のレポート・分析・およびそれに基づいた改善組織について： 2023年8月時点の新卒採用チームは、正社員3名で構成されていますうち2名は中途採用担当との兼任であり、専任の担当者は1名のみです今回の募集ポジションは、新卒採用専任であり、中途採用・採用広報・人事制度など、新卒採用活動以外の業務は別ポジションのミッションとなります【仕事の魅力】 2023年に新卒採用活動をスタートしたばかりであるため、経営陣を巻き込みながら社内外にSmartHRの新卒採用活動の意義を伝えたり、活動の企画・実行を推進していく必要があります同等のフェーズのSaaS企業での新卒採用立ち上げを経験できる機会は貴重ではないかと考えています新卒採用担当の体制もこれから整えていくため、将来的にはマネジメント・スペシャリスト両方の道が開かれていますし、さらには中途採用担当など他領域に広げていただくことも可能です【働き方・働く環境】 2021/7より、働き方に関する制度変更がありました！ ■全社共通・コアタイムも廃止・居住地は国内のみ・申請によってワーケーション可能（ただし国内のみ） ※ワーケーションとは？：勤務場所を変更し、オフィスや自宅以外の場所で勤務することです。

給与: 年収450~1,050万円

勤務地: 東京都港区

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【管理企画】管理企画リーダ募集！CFOの近くで成長できる環境！世界初のオープンソースの自動運転OSの開発を担うIPO準備企業

管理職・マネージャー
完全週休2日制
年間休日120日以上
学歴不問
ベンチャー企業
IPO準備
語学力を活かせる

仕事内容: 【募集背景】今後グローバルに成長を目指していく当社において、グループ全体の経営管理体制の強化が急務となっています。CFOの近くで、自ら考え手を動かしながら、グループ全体の企業価値最大化を目指して経営から現場まで一気通貫で会社が回る仕組みを作っていくことがミッションです。【業務内容】 ◆経営管理体制の設計 ◆全社/事業別業績の取りまとめ ◆国内外の子会社及びジョイントベンチャーの管理 ◆資本政策の設計及び実務 ◆資金調達に関連した業務 ◆上場準備や上場後のIRに関連した業務 ◆各種管理系クラウドサービスを利用した全社業務効率化の設計・提案・運【企業の魅力】日本を拠点とするディープテックスタートアップであるティアフォーは、「自動運転の民主化」により社会全体に利益をもたらすため、安全でインテリジェントな自動運転車のための技術を開発することに専念しています。 2015年12月に設立されたティアフォーは、世界初の自動運転のオープンソースソフトウェアであるAutowareの開発を主導し、ラストマイルのドライバーレスモビリティやロジスティクスのアプリケーションを初めとした様々な環境にAutowareを適用してきました。ティアフォーとそのグローバルパートナーは、Autowareを進化させ続け、Autowareをベースにした自動運転の実用化に向けたターンキーソリューションを世界中で提供しています。

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都品川区

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【財務経理】次世代リーダー候補！育休制度充実！グループ業績1兆円台！FXや暗号資産の取引を手がける東証プライム上場グループ企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
学歴不問
第二新卒歓迎
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】財務経理部門の強化のための募集です。【業務内容】 ◆月次決算 ◆資金管理、経費処理、支払業務 ◆報告書類作成 ◆FX取引の顧客入出金業務 ◆FX取引の信託管理業務【仕事の魅力】当部門の次世代の中核を担うメンバーとして、財務経理業務全般に携わっていただきます。決算の分析、経理処理、顧客勘定の管理、予算の執行実績の管理を実施。業務に関する帳簿書類等の制定、改廃並びに管理及び保管や決算に伴う各種報告書類の作成、主務官庁等への報告及び公告を行っている部署です。現状2名体制で業務を行っています。【企業の魅力】 ■「金融サービス事業」「投資事業」「資産運用事業」「暗号資産事業」「非金融事業」の5事業で、「金融を核に金融を超える」を実現するべく、先進技術を活用した商品・サービスの改善や新たなビジネスの創出に向け注力している東証プライム上場企業のグループ企業です。 ■国内ネット総合金融最大手グループの中で外国為替、デリバティブ取引を一手に担うプロ集団として、グループ内外の法人向けに様々な外国為替関連事業を展開しています。 ■2023年3月期の連結業績は、前年比130.8%の9,986億円と過去最高を更新しました。連結業績における収益は持続的な成長を遂げており、当事業年度においては1兆円規模に到達しています。【働き方・働く環境】育休後復帰率100％！ワークライフバランスが保ちやすい環境です！

給与: 年収400~700万円

勤務地: 東京都港区

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【経営企画】FP&Aにチャレンジしたい方募集！充実した福利厚生が魅力！EC/決済/金融事業を行っているグロース上場企業

上場企業
フレックス制度あり
完全週休2日制
服装自由
リモートワーク可能
女性活躍
育休・産休実績あり
残業少なめ
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】当社は、2019年10月25日をもって東証グロースへ新規上場いたしました。今後は、上場企業として非連続的な事業成長を推進していく必要があります。そのためには事業資産だけではなく財務的資産を十分に活用しなければならず、FP&Aの力が不可欠だと考えております。 EC/決済/金融が一体となったBASEでしかできない、FP&Aのチャレンジをともに成し遂げましょう。【業務内容】 ◆当社およびグループ会社、出資先企業の財務分析の実施 ◆必要なフィードバックやアクションへの落とし込み、遂行 ◆事業計画の策定 ◆モニタリング体制の構築 ◆定常のモニタリングの実施。また、ご本人のスキルと希望に応じて、下記のような経営企画・財務業務にも携わっていただきます。 ◆財務戦略の立案と資金調達の遂行 ◆出資およびM&Aの検討、遂行【組織体制】経営企画やIRを担うCFO室に配属予定です。 CFO室はCFOを含めて5人のチームです。証券アナリスト、コンサルタント、IRなど専門性の高いメンバーで構成されています。バックグランドや得意分野も異なりますので、それぞれのメンバーが強みを生かしながら連携して業務に取り組んでいます。【企業の魅力】当社は「Payment to the People, Power to the People」をミッションに掲げ、世界中の人々が自由に経済活動ができる世の中を目指して、個人やスモールチームのエンパワメントを目指して、EC/決済/金融のサービスを展開しています。主力サービスであるネットショップ作成サービス「BASE」は日本全国の様々なショップオーナーさんにご利用いただいており、これまでに150万を超えるショップが生まれ、日本最大級のネットショップ作成サービスとなりました。【働き方・働く環境】グレードに応じて労働時間制度が異なります。 Ex3以上：裁量労働制 Ex2まで：フレックスタイム制　　　　　（コアタイム）12:00〜16:00 　　　　　（フレックスタイム）始業 7:00〜12:00、終業 16:00〜21:00 グレードについては下記資料をご覧ください。

給与: 年収700~1,200万円

勤務地: 東京都港区

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vivit株式会社

【管理部門長候補】週3日リモート可能！月間360万人が利用するアウトドアメディアを軸にEC、レンタル事業など他事業展開する成長企業

ベンチャー企業
育休・産休実績あり
リモートワーク可能
第二新卒歓迎
完全週休2日制
転勤なし
管理職・マネージャー
年間休日120日以上
急募求人
残業少なめ
女性活躍
服装自由
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】設立以来、順調に成長を遂げてきましたが、今後の更なる拡大に向け、弊社初となる経営管理専任の担当者を募集しています。代表直下の非常に重要なポジションです。まずはご経験のある業務から取り組んでいただき、徐々に業務範囲を広げ、ゆくゆくは管理部長としてご活躍いただきたく思っております。【業務内容】 ■経理マネジメント ■各事業部のパートナーとして、予算/戦略の策定や実行のサポート ■各事業の予算や業績予測などの数字管理、分析 ■経営判断に必要な各種データの生成/データ分析/レポーティング ■業績管理、コスト管理の高度化に向けた各種施策の検討、企画、実行 ■経営会議/取締役会の準備、対応【組織体制】代表直下の「社長室」が人事機能を持ち、メンバー2名で担っています。【仕事の魅力】 ■経理に収まらない幅広いコーポレート業務経験を積むことができます。 ■コーポレート部門における組織構築の経験を積むことができます。【企業の魅力】月間360万人が利用するアウトドアメディア「hinata」を中心に、メディア、レンタル事業、EC事業、リユース事業・宿泊施設の予約・検索事業と様々なアウトドアサービスを展開していくことで、ユーザーの「最高のアウトドア体験」を後押しできるようなプラットフォームを目指しています。【働き方・働く環境】 ■時差出勤可能（出勤時間を8時〜11時のなかで自由に選択可能） ■リモートワーク（週3日可能）

給与: 年収700~1,000万円

勤務地: 東京都目黒区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号12322）

【経営企画】実務経験3年以上必須！原則リモートワーク/副業可/時短勤務可◎手当充実で働きやすさ抜群のゲームメディア企業

完全週休2日制
女性活躍
育休・産休実績あり
リモートワーク可能
時短勤務あり
上場企業
ベンチャー企業
学歴不問
語学力を活かせる
残業少なめ

仕事内容: 【募集背景】経営企画機能の強化のため。【業務内容】 ■経営企画室(部署全体)の業務概要・予算実績管理・経営計画（利益計画、要員計画、投資計画）並びに中期経営計画の策定・IR（Investor Relations）・投資業務 ■具体的な(今回お願いしたい)業務内容・予算策定および予算実績管理業務・関係部署およびグループ会社との連携・数値データの集計・分析（差異分析、トレンド分析など）・経営層への報告資料作成　等【仕事の魅力】・少人数の組織であるため、経営企画に関連する業務を幅広く経験できます・経営層に近い立場で会社全体の数値管理を経験することができます・新規事業をはじめ変化の多い会社で、幅広い経験を積むことができます（アライアンスなど）・社長との距離が近く、刺激的な環境です・社長も30代前半で若く、意思決定が早いです【企業の魅力】ゲーム業界は変化量が大きいため、スピーディな意思決定が必要不可欠です。当社は上場企業とは思えないほどのスピード感を持ち、社員全員が新しいチャレンジに身を置く環境でベンチャーマインドがかなり強いことが特徴です。一方で上場企業らしく管理徹底しており、ホワイトな労働環境かつ社内制度も整理されています。【働き方・働く環境】 ◎会社全体が原則リモートワーク ※部署毎に出社の可否について定めております。 ◎時短勤務可 ◎副業可

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社カオナビ

【経営企画】IR担当！フレックスタイム制/リモート勤務可能！7年連続シェアNo.1のクラウド型人材管理ツールを提供する上場企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
残業少なめ
年間休日120日以上
上場企業
経験者優遇
フレックス制度あり
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】経営企画室にて、中心となって会社の成長を手掛けていただける方を募集します。当社のビジネス・成長戦略を正しく理解し、さまざまなステークホルダーに対する中長期的なリレーションシップの構築に向けた支援をお任せします。【業務内容】投資家とのコミュニケーションの設計や、IR資料やイベントのディレクションなど、IR活動の実務全般を担っていただきたいと考えております。具体的には ■IR戦略策定及び実行 ■機関投資家との1on1ミーティング ■決算開示対応（決算短信・決算説明資料・有価証券報告書作成、決算説明会運営） ■各種開示資料作成 ■その他IR実務（IRサイト運営、プレスリリース対応、ESGへの取り組み等）【仕事の魅力】 ◎急成長中のHRテック・タレントマネジメント市場で、社会問題の解決に携われる労働人口減少が避けられない日本において、労働生産性の低さは喫緊の課題です。働き方改革やDX化の影響に加え、他SaaSと比較しても未導入の企業が多く非常に伸びしろが多い市場です。 ◎CFO直下の経営企画室で、会計・財務・経営に関する知識と実務経験が得られる IR活動の実務全般を担っていただき、経営陣と密に連携を取りながら、当社の事業基盤をより強固なものへと牽引いただきます。【働き方・働く環境】 ■ハイブリッド勤務一人ひとりがベストな環境でパフォーマンスを発揮できるよう、勤務場所は自分で選択可能。場所に縛られない働き方ができます。 ■スイッチワーク仕事とプライベートの両立に向け、たとえば家族との食事のために2時間抜けるなど、勤務時間と休憩時間を柔軟に切り替えられます。 ■スーパーフレックス自律した働き方の確立や、仕事とプライベートの両立に向け、出退社時刻と勤務時間（1日4時間以上）を自分で設定可能。自由度の高い働き方ができます。 ■フレックス±20時間月所定労働時間を±20時間の幅で調整可能。生産性を向上させることで、給与が減ることなく月20時間まで労働時間を短くできます。当社のバリューに基づいた行動を徹底することで、全社の平均残業時間は29分/日（2022年3月末時点）、兼業比率は19.7%（2022年3月末時点）となっています。

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号12317）

【経営企画】財務関連の経験者求む！フレックス制/リモートワーク可◎最先端のファイナンスの専門性が得られる！スペースシェア事業を行うベンチャー企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
上場企業
年間休日120日以上
学歴不問
フレックス制度あり
女性活躍
育休・産休実績あり
リモートワーク可能
経験者優遇
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】非連続成長を生むためのM&Aや資金調達などコーポレートアクションの機会も多い当社で、経営企画を募集します。【業務内容】・経営企画業務（中期経営計画策定、グループ全体の予算策定、実績管理）・IR業務（国内外の機関投資家とのコミュニケーションや開示資料作成）・M&A関連業務（ソーシング-DD-エグゼキューション-PMI）など、ご経験に応じてお任せします。【仕事の魅力】昨年も最先端の手法を取り入れてM&Aを行いました。上場直後のグロース期にあたる当社では、非連続な成長を生み出すためのM&Aや、外部の大型調達などのコーポレートアクションの機会も豊富にあり、コーポレート・経営企画として最先端のファイナンスの専門性が得られる機会があります。【企業の魅力】日本の抱える様々な社会課題を解決する可能性も秘めていながら、まだまだ確立した文化・産業ではありません。我々は一つのプロダクトを育てていくのではなく、政府機関や自治体と共にルールメイキングを行い、そしてケータリングや清掃サービス、リモートワーク推進サービスといった周辺事業者も巻き込みながら、一つの産業や文化を生み出しています。スペースシェアに関わる企業や個人と共に、スペースシェアのエコシステムを構築して、シェアリングエコノミーがこれからのライフスタイルに溶け込む、文化・産業を作り出す醍醐味があります。【働く環境】 ◎監査法人や会計事務所、弁護士事務所出身など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まる、面白いチームです。【働き方】 ◎フレックス制度 ◎リモート勤務 ※現在は週1〜2チーム出勤、その他リモート勤務です。 ◎副業OK

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理】経理スタッフ！スキルアップ可能！アジアの注目企業100に選出されたマーケティング活動の戦略立案や運用支援を行っているグロース上場企業

完全週休2日制
上場企業
エージェントおすすめ求人
経験者優遇
学歴不問
面接1回のみ
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
転勤なし
年間休日120日以上
急募求人
育休・産休実績あり
女性活躍
オンライン面接あり
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】・2020年3月に創業5年でグロースに上場し、現在第2創業期を迎えています。・更なる成長を実現するために、体制の強化を図っています。・今後ホールディングス化なども考えており、将来のコアメンバーを募集します。【業務内容】現経理スタッフと分担して、幅広く経理財務業務に関わっていただくことを想定しています。 ◆営業管理（売上・売掛金管理、仕入・買掛金管理） ◆仕訳起票および振込処理 ◆小口現金管理（小口現金の使用は月数件程度） ◆固定資産管理（有形固定資産はほぼなく、無形固定資産（ソフトウェア）の集計・計上及び管理が主な業務） ◆販売費及び一般管理費管理（請求書払、口座振替、カード払い、経費精算など） ◆月次決算（管理部長の補助のもと、月次決算全般に関与いただきます） ◆税理士対応、監査法人対応（帳票提出が主な業務） ◆資金繰り表の作成ご経験やご意向を踏まえて、以下の業務にも関わっていただくチャンスがあります。 ◆四半期決算、年度決算（決算整理仕訳の検討や起票、開示書類の作成業務） ◆税理士対応、監査法人対応（専門家との論点整理を管理部長の補助として対応） ◆予実管理資料の作成（差異分析も行っていただきます） ◆管理会計資料（部門別損益資料）の作成【組織体制】 30代後半で公認会計士持ちの管理部長のもと、30代中盤のメンバーが2名、業務委託が1名と計4名体制でになっております。【仕事の魅力】・経営管理本部長（公認会計士）、管理部部長（公認会計士）、経理マネージャー（公認会計士）と能力・経験ともに十分なメンバーで構成しているため、安心して働ていただけます。・新規事業やＭ＆Ａなどで業務が拡大するため、さまざまな業務を行っていただくため、スキルアップ可能です。【企業の魅力】・2016〜2018年にこれから成長が期待されるベンチャー企業100社を選出する「ベストベンチャー100」を3年連続で受賞し、2019年には成長率551.12%を記録しました。・急成長する会社で、切磋琢磨できる環境で働くことができます。【働き方・働く環境】・成長をフォローアップするため月に1度上長との1対1の面談や、交流を目的としたランチや社内イベントを行っています。

給与: 年収400~520万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号12272）

【財務】財務企画スタッフ募集！本社の経営に関与することができる！ビジネス拡大期の真っ只中である、グローバルに展開をするAI事業の会社

転勤なし
上場企業
年間休日120日以上
語学力を活かせる
女性活躍
経験者優遇
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【業務内容】 ◆年次予算策定 ◆アサインされた担当部門の発生費用のチェック・承認 ◆月次予実分析 → 担当部門とのコミュニケーション ◆資金繰り管理 ◆他の財務企画チームメンバーや経理チームとのコミュニケーション ◆海外子会社（主に韓国と台湾）の予実管理 ◆IR業務（資料作成、機関投資家への説明等） ※将来的にジョブローテーションを行い、横断的に財務・経理業務経験を積んでいただくことも考えております。【仕事の魅力】将来的には管理職を目指して頂きたいと考えているため、財務企画部門の中心となる意思のある方の応募をお待ちしております。【企業の魅力】当社は、自然言語処理技術を使って、リーガルテックAI事業やAIソリューション事業、ライフサイエンスAI事業を展開する会社です。当社は2003年の設立以来、主に米国民事訴訟における証拠開示手続「eディスカバリ（電子情報開示）」の支援や、国内の不正調査といったリーガル分野に関する業務をおこなっています。これらのリーガルテックAI事業の中から生まれたAIエンジン「KIBIT（キビット）」は、個人の経験や知恵・感覚を学習し、データ解析を行うという卓越した能力を備えています。このKIBITを活用して、膨大な電子メールやビジネス文書の中から、ユーザが見つけたいデータを効率よく発見するための技術とノウハウを培ってきました。「少量のデータからでも人間の機微（暗黙知や感覚、判断）を正しく学習し、欲しい情報をいち早く見つけ出す」技術として確立したAI「KIBIT」の応用を中心に、人と社会が抱える課題を解決するためのソリューションを拡大していきます。日本の他、米国、韓国、台湾にも拠点を置き、東京証券取引所グロース市場に上場しています。

給与: 年収500~600万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社ベアーズ

【経営企画】マネージャー候補！がんばるママやパパを支える家事代行業を中心にキッズ＆ベビーシッターや法人向け福利厚生サービスなどを展開しているベンチャー企業

完全週休2日制
育休・産休実績あり
転勤なし
管理職・マネージャー
年間休日120日以上
学歴不問
女性活躍
ベンチャー企業
落ち着いている雰囲気
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】経営企画マネージャーを募集しております。【業務内容】 6事業拡大に向けて ■データの集計・分析 ■課題や問題点の抽出 ■解決策の企画立案 ■見込める効果の算出 ■組織構築など【仕事の魅力】・社長右腕として動いていただくポジションではございますので、経営に近いポジションで弊社の今後の事業を計画していくことができます。【企業の魅力】・弊社は「家事代行サービス」を軸に、キッズ＆ベビーシッターやビルオフィス清掃、ホテル清掃などの事業を展開しております。・また企業の福利厚生に弊社サービスを入れていただく施策など様々な企業・行政との協業も行っております。・家事代行サービスの市場規模は、共働き家庭/単身者の増加（仕事に割く時間が増え、家事を代行してもらいたい）や家事に対する価値観の変化に伴い伸びており、2017年では約698億円でしたが、2025年には最大8000億円まで拡大する可能性があると試算されております。・日本の人口減少・少子高齢化を踏まえ、新たな労働の担い手として「女性の力」が不可欠となっております。女性社会進出や活躍を進めるために、国としても家庭内で大きな比重を占める家事の負担を軽減する家事代行サービスを推進しております・今後は家事代行サービスの海外展開や、国から認定を受け行っている海外からの人材受け入れなどに注力し展開していく予定です。

給与: 年収800~1,000万円

勤務地: 東京都中央区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号12193）

【経理】マネージャー募集！経営管理クラウドを開発し提供する急成長中企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
第二新卒歓迎
リモートワーク可能
女性活躍
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】急速な事業成長を遂げる当社の経営基盤を支えるコーポレート体制の強化が急務となっています。その中でも、経営に最も近く事業活動の生命線とも言える、財務経理チームの立ち上げを担っていただける意欲のある方を募集します。【業務内容】経理実務及び全般のマネジメント月次、四半期、年次決算業務入出金の管理など各種出納業務税務申告業務（一部は顧問税理士に委託）各種経理規定と運用の整備（各事業部との折衝業務含む）監査法人対応（監査法人の選定～運用設計・実施）税理士対応（月次顧問、税法改正対応等）【企業の魅力】人間が本来価値を発揮すべき仕事に専念でき、未来を見通す経営で、業績改善施策がすぐに打てる。そんな当たり前の世界を当社が創り出すべく、企業経営を推進する次世代型経営管理クラウドを開発し提供しています。

給与: 年収700~1,000万円

勤務地: 東京都品川区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経営企画】経営企画経験者募集！柔軟な働き方！幅広い領域のプラットフォームを作成するプライム市場上場企業

上場企業
完全週休2日制
フレックス制度あり
リモートワーク可能
年間休日120日以上

仕事内容: 【業務内容】 IR全般 ◆機関投資家向けIR戦略企画 ◆機関投資家との1on1ミーティング対応（議事録作成ほか） ◆IR問い合わせ対応 ◆証券アナリスト、機関投資家、個人投資家等とのコミュニケーション ◆決算説明会資料の作成、決算説明会の準備・運営 ◆経営幹部とのコミュニケーション ◆適時開示資料作成、各種IR資料作成（株主通信等） ◆IRサイトの管理 ※その他、投資家説明に必要な各種社内外データの取りまとめ作成や、企業情報のニュースリリース作成あり。 ※ご経験、能力に応じてIR以外にも幅広く他のコーポレート業務（経営企画など）業務をご担当いただきたいと考えております。コーポレート業務の幅を広げたい方も歓迎します。【企業の魅力】「あるものを追うな。ないものを創れ。」フェイス・グループは日本最古のレコード会社である日本コロムビア、そして日本で初めて音楽データの商業配信を始めたフェイスと多くの世界初・日本初を生み出してきました。企業理念「あるものを追うな。ないものを創れ。」の精神のもと、多くの人が笑顔になるエンターテイメントを届けるため、ゼロから創り、育てて、届ける。既存のルールや枠にとらわれず、今を超える挑戦を楽しみながら追い続けられる人を求めます。【働き方・働く環境】フレックス制度テレワーク相談可

給与: 年収400~700万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社ファミリーコーポレーション

【財務】財務部長候補募集！2000兆円にアプローチできる仕事!不動産業界にてNO.1を目指す、コロナ禍でも成長中のベンチャー企業

年間休日120日以上
ベンチャー企業
急募求人
エージェントおすすめ求人
完全週休2日制

仕事内容: 【募集背景】財務部長として、主に資金調達、管理などをお任せ致します。将来的には、管理部門全体の責任者を目指して頂けるようなお仕事をお任せできるよう考えております。【業務内容】・財務戦略の策定・プロジェクトファイナンス　金融機関と交渉・調整・資金繰り（資産運用、借入金残高管理、手形割引、入金予定確認、資金繰り表作成）・資金調達（銀行提出資料作成、金融機関折衝）・予算・実績の管理　数値分析・その他財務関係業務全般【仕事の魅力】代表や役員と距離が近く、風通しの良い組織で、裁量権大きくご活躍いただける環境をご提供します。【企業の魅力】土地活用は、お客様の資産ボリュームはもちろん、将来を見据えた資金形成、もしくは相続などの節税対策や保険商品の代替といった目的に応じてさまざまな選択肢が存在します。お客様の資産背景を第一に、マンションおよび戸建の企画・開発、収益不動産の売買、パーキング事業、事業用不動産の仲介といった充実の商品ラインナップから最適な提案をします。お客様ご自身の将来への不安を解消し、後世の代へ安心して資産を遺すためのサポート体制を万全に整えた事業系不動産の総合不動産会社です。【働き方・働く環境】・資格手当、社内勉強会など・年間休日120日以上！

給与: 年収700~1,200万円

勤務地: 東京都中央区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号12105）

【経営コンサルティング】独立志向！税理士・会計士の方必見！社員自身が描くキャリアの実現をサポートする事業会社

年間休日120日以上
急募求人
エージェントおすすめ求人
経験者優遇
リモートワーク可能
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】事業拡大に伴う増員募集です！【業務内容】・企業再生支援・事業計画策定支援・M&Aコンサルティング・事業承継コンサルティング・新規事業/企業支援・資金繰りコンサルティング・金融機関調整・経営顧問サービス・企業診断（カンパニー・ドック）【企業の魅力】ガイアグループは大手監査法人出身者を始めとしたプロフェッショナルによる、質の高い研修システムをご用意しております。下記は入社後スキルアップの一例です。初めての方は周囲とともに自信を持って業務に当たって頂けますし、業界経験者の方は早期よりスキルアップを目指して取り組んでいくこともできます。それぞれの個性に合わせたキャリア形成をガイアグループは応援しています。

給与: 年収700~1,100万円

勤務地: 東京都中央区

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株式会社BitStar

【経理財務リーダー候補】リモートワーク・フレックス制度有り！テクノロジーFast50に2年連続選出！日本最大規模のインフルエンサーマーケティングIPO準備企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
ベンチャー企業
フレックス制度あり
リモートワーク可能
学歴不問
IPO準備
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】事業拡大に伴い様々な会計論点や税務論点を検討する必要があり、経理財務のチーム作りの起点となるチャレンジングなポジションで募集をいたします！【業務内容】 ■経理財務実務（経費精算・仕訳起票・入出金管理等） ■財務会計（月次、四半期、年次決算） ■各種会計・税務論点の検討その他の業務 ■金融機関対応（銀行、証券等） ■管理会計（部門別、事業別）【企業の魅力】 VC /事業会社20社、エンジェル投資家10名から累計30億円を資金調達し、デロイト主催のテクノロジーFast50に2年連続選出されました。 2014年、BitStar創業当時はYouTuberやインフルエンサーという言葉も浸透していなかった時代。友人のYouTuberを支援したことをキッカケにソーシャルメディア発の個やコンテンツの時代の到来、ひいては新しいコンテンツ産業をつくり世の中に新たな価値を提供できる可能性を信じて創業しました。まだまだ道半ばではありますのでこれから共に「100年後に名前が残る産業・文化をつくる」挑戦をしましょう！【働き方・働く環境】フレックス制度有り！リモートワーク可能（週3日）、週2日出社＊コロナ禍はフルリモートで勤務可能。

給与: 年収450~650万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号12051）

【経理】経理部長候補募集！約60個以上の福利厚生有り！IPO準備中の住宅ローンテックベンチャー

ベンチャー企業
年間休日120日以上
学歴不問
管理職・マネージャー
育休・産休実績あり
完全週休2日制
IPO準備
残業少なめ

仕事内容: 【業務内容】単体・連結決算・開示業務、税務対応、管理会計などの経理業務に幅広くご対応いただきながら、経理グループ全体のマネジメントを担っていただきます。また、経営の意思決定のための財務資料作成・分析、経営陣への情報提供にも関与していただくようなポジションです。 ◆経理業務の業務改善・業務効率化　-課題発見及びツールの導入など ◆月次・四半期・年次決算のマネジメント ◆単体・連結財務諸表作成 ◆開示書類作成 ◆監査法人交渉 ◆各種会計・税務論点の検討【企業の魅力】隣の人を応援-Yell-する。応援された人はまた誰かを応援する。それが繰り返されて、幸せの連鎖-chain-が生まれます。幸せの連鎖を地球全体に広げるため、「応援し合う地球」を本気で作りたい。 iYellは多くの人の夢である「マイホーム購入」を叶えるために必要となる住宅ローンをテクノロジーの力で応援する住宅ローンテックベンチャーです。【働き方・働く環境】約60個以上の福利厚生あり社員ファースト・バリューを大事にする社風で退職率0.6% 残業月平均20時間程

給与: 年収500~650万円

勤務地: 東京都渋谷区道玄坂

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株式会社BuySell Technologies

【経理統括責任者】経理統括責任者/本部長候補！44兆円の潜在市場をもつリユース分野にて唯一無二のビジネスモデルを構築するグロース上場企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
管理職・マネージャー
上場企業
学歴不問
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】組織のさらなる発展に伴う募集【業務内容】連結決算、開示業務のオペレーションの改善・強化、新会計基準への適用などを統括いただくポジションになります。具体的には以下の通りです。・連結決算・開示業務（IFRS導入・決算早期化を含む）　- 子会社への会計処理指導　- 開示水準の引き上げ及び効率化（開示に必要な各データ基盤の整備と連携）　- IFRS導入の論点整理・検討・実行　- 決算早期化に向けた課題把握、アクション立案・実行・経営戦略と関連性の高い経理連携領域　- 連結化対応（特に新規M＆A時の対応等）　- 難易度の高い会計処理の検討（PPA、減損、収益認識等）　- IRとの連携（開示スライドでの分析内容の高度化含む）・予実分析の高度化　- 子会社別、連結仕訳を含む連結ベースの予算実績分析に必要な実績会計数値の高度化・組織マネジメント　- 若手メンバーへの教育を含む中長期を見据えた経理組織基盤の強化　-管掌部門の採用、評価、面談・その他関連領域業務（関係部門との連携）　-税務（連結納税制度の導入検討を含む）　-財務（デットおよびエクイティファイナンスの立案・実行等）　-IR・経営企画など ※業務の変更の範囲：当社業務全般【組織構成】・連結経理部：2名・単体経理部：29名・財務グループ：8名・単体経理グループ：18名・PMIグループ：3名【働き方】残業20時間程度リモートワーク導入（但しオンボーディング期間は出社必須）【本ポジションの魅力】・事業成長に応じて関連業務の範囲拡大や深化が多く、個人キャリアの幅が広がりやすい・経営陣のコーポレート機能やコンプライアンス体制等に対する投資優先度が高い・取締役CFO、執行役員管理本部長はじめ、経営と現場の行き来が多いため経営の意思決定に関与できる・コーポレート領域は人的ストレスなく非常に働きやすい環境（リモート含めた働き方含む）を重視【仕事を通して得られるもの】・財務経理領域を基盤とした幅広い業務経験・専門領域（M＆A（連結）、IFRS、開示、ファイナンス開示、プライム審査、IR連携等）に対するナレッジの深化・全社グループ横断的なコーポレート機能から経営意思決定に貢献する経験・組織マネジメント能力【キャリアステップ】・事業規模・組織規模拡大に応じて、経理部門の統括や本部化を検討しており、各部の責任者等への配置・（本人の適性・希望に応じて）M＆A部門、経営管理、IR、法務、内部統制等の業務領域へのキャリア転換・経営管理部長、管理本部長、執行役員・子会社CFOへの就任【働き方】 ■年間休日128日、平均残業時間20時間と働きやすい環境です。

給与: 年収1,200~1,800万円

勤務地: 東京都新宿区

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