東京都神谷町の人事・労務の転職・求人情報を探す
士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」は、人事・労務の求人を多数掲載中です。このページでは、東京都神谷町エリアで募集中の人事・労務の転職・求人情報をお届けします。
全4件
- 仕事内容
- 会社の成長を支える採用業務全般をお任せする2人目の採用担当を募集します。
- 給与
- 月収0万円〜
- 勤務地
- 東京都港区
（最寄駅：都営三田線「御成門駅」A1番出口より徒歩約5分 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」3番出口より徒歩約7分）
- 応募資格
- ＜学歴＞ ・大学卒業以上 ＜業務経験＞ 【必須スキル】 ・大卒以上 ・採用業務経験2年以上 ・コミュニケーションスキルや調整能力 【歓迎スキル】 ・スタートアップ企業や成長企業での採用業務経験 ・多岐にわたる職種の採用経験（営業、エンジニア、マーケティングなど） ・自ら課題を発見し、解決する姿勢 【求める人物像】 ・会社と共に成長したい意欲のある方 ・チームワークを重視し、柔軟性を持って働ける方 ・主体的に動き、課題解決に取り組める方
- 仕事内容
- 会社の成長を支える採用業務全般をお任せする2人目の採用担当を募集します。東京都港区にある、建材業界向けの業界特化型SaaS「建材サーチ」「アーキLink」を展開！業界のDX化をはかるIPO準備中のベンチャー企業の求人です。
- 給与
- 月収0万円〜
- 勤務地
- 東京都港区
（最寄駅：都営三田線「御成門駅」A1番出口より徒歩約5分 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」3番出口より徒歩約7分）
- 応募資格
- ＜学歴＞ ・大卒以上 ＜業務経験＞ 【必須スキル】 ◎採用業務経験2年以上 【歓迎スキル】 〇スタートアップ企業や成長企業での採用業務経験 〇多岐にわたる職種の採用経験（営業、エンジニア、マーケティングなど）
- 仕事内容
- 人事のマネージャー候補として、採用を主ミッションに、制度設計・組織開発まで幅広くリードいただきます。東京都港区にある、世界中の「ヒト」と「ビジネス」の価値を向上させる未来を目指す、ロボティクスソリューションカンパニーの求人です。
- 給与
- 月収0万円〜
- 勤務地
- 東京都港区
（最寄駅：日比谷線神谷町駅徒歩2分）
- 応募資格
- ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 以下いずれかの経験がある方 ◆人材紹介（両面型）でのご経験（2年以上）があり、高い成績を残してこられた方 ◆中途採用に関する実務経験（2年以上） ◆人事企画または人事制度に関する知識・実務経験 ◆経営層・事業責任者と連携しながら課題解決を推進した経験 【歓迎業務経験】 ◆ダイレクトリクルーティングの運用経験 ◆スタートアップや成長企業での人事立ち上げ経験 ◆評価制度・報酬制度の設計・導入経験 ◆採用広報（候補者向け資料、インタビュー記事、SNS発信等）の経験 ◆HRBPや人事部門におけるマネジメントの経験 【求める人物像】 ◆社会課題解決に共感し、テクノロジーの社会実装を通じて社会を良くしたいと考える方 ◆戦略的な視点を持ちつつ、泥臭い実行までやりきる力を持つ方 ◆経営と現場をつなぎ、信頼関係を築きながら課題解決をリードできる方 ◆変化や不確実性を前向きに捉え、0→1の立ち上げを楽しめる方
- 仕事内容
- 人事メンバーとして、採用を主ミッションに、制度設計・組織開発まで幅広くリードいただきます。東京都港区にある、世界中の「ヒト」と「ビジネス」の価値を向上させる未来を目指す、ロボティクスソリューションカンパニーの求人です。
- 給与
- 月収0万円〜
- 勤務地
- 東京都港区
（最寄駅：日比谷線神谷町駅徒歩2分）
- 応募資格
- ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 以下いずれかの経験がある方 ◆人材紹介RA（もしくは両面）でのご経験（2年以上） ◆中途採用に関する実務経験（業種・年数問わず） ◆人事企画または人事制度に関する知識・実務経験（年数問わず） 【歓迎業務経験】 ◆スタートアップや成長企業での人事立ち上げ経験 ◆経営層・事業責任者と連携しながら課題解決を推進した経験 【求める人物像】 ◆人事未経験分野でも社会課題解決に共感し、テクノロジーの社会実装を通じて社会を良くしたいと考える方 ◆戦略的な視点を持ちつつ、泥臭い実行までやりきる力を持つ方 ◆経営と現場をつなぎ、信頼関係を築きながら課題解決をリードできる方 ◆変化や不確実性を前向きに捉え、0→1の立ち上げを楽しめる方
