【経営企画】実務経験2年以上、リーダー候補募集！住宅産業の労働生産性の向上を目指すIT企業

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【募集背景】
IPO準備中のため、組織強化できる人材を募集します！

【業務内容】
◆事業計画策定、実施の管理
◆予算計画に基づく施策の推進・管理
◆事業分野における市場情報等の収集、分析
◆企業リスクの把握、ＢＣＰ改善
◆各種定例報告書等の作成
◆広報/ＩＲ
◆特許申請/知財管理
◆新規事業/商品戦略

【企業の魅力】
■当社が実現したい世界観に大手ハウスメーカーを始めとした数々の取引先から共感をして頂き、いまや国内だけではなく海外展開を果たすことができています。

■主力製品は、年間の利用件数が11万件（国内新築着工棟数の25%）以上、年内にも累計70万件を突破し、業界のデファクトスタンダード（事実上の標準）になることが有望視されています。

【仕事の魅力】
■内部統制をはじめに各部門の業務フローのチェックを通じ、最適な管理体制を構築していただきます。すでに上場業務の経験者も在席していますので、各自の出身会社の良いとこ取りで、当社独自に快適かつ効率的に仕事が取り組める環境づくりを、また会計部門の責任者を目指していただきます。

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎経営企画、業務企画の経験が２年以上ある方

【歓迎業務経験】
※あくまで歓迎要件ですので、さほど重要視していません。
◎ＩＰＯプロセスの経験（上場の有無は問いません）
◎ＩＲ（適時開示）リリースの経験
◎経理財務系の会計知識
◎Ｍ＆Ａ（ＤＤ）の経験
◎ＩＳＭＳの運用、マネジメント（ＣＩＳＯ）の経験

【求める人物像】
◎受身にならず、主体的に改善提案ができる方
◎分掌された業務にとどまらず、担当範囲を拡げられる方
◎チームワークを重視しながらも活発に意見できる方
◎経験に固執せず、当社最適を協議しながら構築できる方

不問

年収500〜700万円

完全週休2日制（土・日）
祝日
慶弔休暇
介護・看護・育児休暇
年末年始休暇
年次有給休暇

・賞与年2回（7月、12月）
・昇給年1回
・インセンティブ制度
・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・交通費全額支給
・資格取得補助
・残業手当
・確定拠出年金制度
・退職金制度
・レクリエーション活動補助金制度
・社内旅行（沖縄旅行・グアム旅行・その他）
・屋内原則禁煙（別フロアに喫煙専用室設置）