- 仕事内容
- 【募集背景】
組織強化のための増員
【業務内容】
〇契約法務に関する業務
◆契約審査(ドラフト作成及びスキーム検討)
◆事業に関する法的課題の解決
◆与信管理
◆知財管理
〇商事法務に関する業務
◆会議体運営(株主総会及び取締役会)
◆株主対応
◆組織設計(業務分掌及び職務権限)
◆諸規程の整備を通じた体制の構築
※ご経験やご志向に応じてご担当いただきます。
【組織体制】
リーダー1名 メンバー2名
【仕事の魅力】
スタートは契約法務、商事法務のどちらかをお任せする予定ですが、
適性や志向性に合わせて双方担当いただき、法務として幅広くキャリアを積むことができます。
ゆくゆくは法務マネジャーもお任せする予定です。
【働き方・働く環境】
柔軟な働き方が可能なフレックスタイム制を導入しており、個人のライフステージに合わせてパフォーマンスを最大化させる働き方を選択できます。
バックグラウンドも多様なメンバーが「オーナーシップ」と「ホスピタリティ」を持って自由に働いています。
フレックスタイム制(コアタイム 11:00-17:00)
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション
- 法務担当/ITベンチャー企業での諸規程の構築・運用、株主総会の運営等
- 応募資格
- <学歴>
不問
<業務経験>
【必須業務経験】
◎企業での実務経験2年以上
【歓迎業務経験】
◯上場企業での実務経験
<資格>
【必要資格】
不問
【歓迎資格】
不問
【求める人物像】
・柔軟な働き方で勤務したい方
・キャリアアップをしたい方
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :10:00〜19:00
- 休憩時間
- :60分
【フレックスタイム制の場合】
- フレックスコアタイム
- :11:00〜17:00
- 所定労働時間
- :8時間
- フレキシブルタイム(午前)
- :05:00〜11:00
- フレキシブルタイム(午後)
- :17:00〜22:00
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
年収 4,000,000〜9,000,000円
※人事評価制度は自社HRBrainを導入しており、実力により半年で15万円昇給したメンバーもいます。
※年齢・スキルにより年収は変動いたします。記載の予定年収はモデルケースです。
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
- 勤務地
- 東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3ビル 4F(最寄り駅:東京メトロ各線/渋谷駅)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- ■土日祝日休み
■有給休暇入社時5日付与
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産休・育休
■子の看護休暇
- 福利厚生
- ■希望のスペックのPCやディスプレイ支給
■技術書購入サポート
■勉強会/イベントサポート
■登壇手当
■交通費支給
■入社日有給5日付与
■社会保険完備
■歓迎ランチ
■フリードリンク (Coffee/ミネラルウォーター等)
- 受動喫煙防止処置
- 敷地内禁煙
- 求人番号
- 2545