【財務リーダー】リモート・フレックス有！障碍者雇用のコンサルや、求人サイト、人材紹介などを手掛ける！社会貢献性の高い事業展開で全国に30拠点以上を展開し、260社超と取引により、総資産48億円超・黒字経営継続中の成長中企業！障害者の「採用」と「定着」に重きを置き、誰もが自分らしく生きる社会の実現を目指す障碍者雇用支援に特化した企業！

• 財務

【募集背景】
組織強化のための増員募集

【業務内容】
財務（資金管理・資金調達関連等）の業務管理を担当していただきます。 具体的には財務チームの一員として、取締役、部長とともに銀行渉外や資料作成、預金・融資業務の管理を担当します。
・財務業務
銀行渉外業務
銀行預金残高管理
資金調達関連補佐
銀行提出資料作成
資金計画
キャッシュフロー計算書作成
・その他業務
伝票入力
科目明細作成
月次・年次決算のクロージング
実績資料作成
監査法人対応

【組織体制】
財務経理部6名
経理チーム4名
財務チーム2名　※今回のポジションは財務チームです
マネージャー1名 40代男性
リーダー1名　40代男性

【仕事の魅力】
財務チームの一員として、銀行交渉や資料作成をしていく中で、経営と近い距離の業務経験が積めます。
財務のプロフェッショナルとしての経験を積むことができます。

【企業の魅力】
同社は障害者雇用に特化した支援を行う企業であり、企業と障害者の双方にとって最適な就労環境を提供することで、社会全体のダイバーシティ推進に貢献しています。その最大の強みは、「障害者雇用のワンストップサービス」を実現している点です。具体的には、障害者専用サテライトオフィスの運営、定着支援、雇用コンサルティングなどをトータルで提供し、企業の法定雇用率達成と障害者の安定した就労を同時に支援しています。

また、同社は独自のノウハウと豊富な実績に基づいた支援体制を構築しており、個々の障害特性に配慮した職場環境の整備や、専門スタッフによる継続的なサポートにより、高い定着率を実現しています。テクノロジーの活用や地方展開にも積極的で、柔軟な対応力があります。

【働き方・働く環境】
フレックス制度有
コアタイム10時～15時
フレキシブルタイム 8時～10時、15時～20時

平均残業時間30～35時間程度
閑散期30時間程度、繁忙期40時間程度

試用期間
3か月　条件等の変更なし

＜業務経験＞
【必須業務経験】
財務または経理業務のご経験

【歓迎業務経験】
マネジメント経験
財務業務経験者
┗資金繰り表
┗キャッシュフロー計算書の作成経験
┗借入金科目管理

＜資格＞
【必要資格】
日商簿記2級程度の知識

【求める人物像】
仕事に対して誠実に向き合える方/協調性を大切にできる方/広い視野を持って仕事に取り組める方/業務改善を自発的に行える方

不問

年収500〜600万円

年間休日120日
完全週休2日制（原則：土曜、日曜、祝日）
・夏季休暇（3日）
・年末年始休暇
・有給休暇：入社半年経過時点10日、以降、翌1年目以降は経過年数に応じて有給休暇を付与 （1年6ヵ月目：11日、2年6ヵ月目：12日、3年6ヵ月目：14日・・・6年6ヵ月目以降：20日）
・慶弔休暇
・産前・産後、育児休暇
・ボランティア休暇

健康保険
雇用保険
労災保険
厚生年金
資格取得支援制度（公認心理師等会社指定資格に対して補助）
定期健康診断
「健康企業宣言」参加企業
社員誕生日お祝い制度