【経理課長候補】年間休日125日！7.5時間勤務！経理実務だけでなく組織全体の再構築に携われる！ソフトカプセル製剤のパイオニアとして1939年の創業以来、日本で初めてこの分野を確立！ニッチな専門領域で進化を続け、業界トップシェアを誇る老舗企業！

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【経理課長候補】年間休日125日！7.5時間勤務！経理実務だけでなく組織全体の再構築に携われる！ソフトカプセル製剤のパイオニアとして1939年の創業以来、日本で初めてこの分野を確立！ニッチな専門領域で進化を続け、業界トップシェアを誇る老舗企業！

年収 600〜700 万円

東京都港区

【経理課長候補】年間休日125日！7.5時間勤務！経理実務だけでなく組織全体の再構築に携われる！ソフトカプセル製剤のパイオニアとして1939年の創業以来、日本で初めてこの分野を確立！ニッチな専門領域で進化を続け、業界トップシェアを誇る老舗企業！の画像

この求人のポイント

経理課長候補として、仕訳作成・勘定奉行入力、財務諸表作成・管理、連結決算および経理課員業務のチェック、管理などの業務をお任せします。東京都港区にあるソフトカプセル製剤領域で進化を続け、業界トップシェアを誇る老舗企業！

募集要項

職種

経理

仕事内容

【募集背景】組織再編に伴う人員募集です。【業務内容】経理部組織再編に伴う、経理管理者（課長職を予定）の募集となります。業務内容としては、経理実務管理者として、当社・グループ会社の経理実務を担当、管理していただくことを想定しております。具体的には、 ◆仕訳作成・勘定奉行入力 ◆年次決算取りまとめ ◆経理課員業務のチェック、管理等【組織体制】部長1名（60代）メンバー4名程度（予定）【仕事の魅力】年次決算の取りまとめだけでなく、組織全体の再構築に携われます。【企業の魅力】 ◆同社は創業86年の歴史を持つ、日本で最初に誕生したソフトカプセル業界のリーディングカンパニーです。創業以来蓄積してきた信頼と技術により、最先端の製剤研究から製造までを徹底した生産体制によって作り上げ、医薬品メーカーより高い評価を獲得しています。 ◆製造工程ごとの検査に加え、中間製品および最終製品の総合試験・検査を実施し、確かな品質を守っています。医薬品の製造で得た技術を活用し、厳しい工程管理と品質管理により保証されている医薬部外品、化粧品、健康食品、特定保健用途食品、栄養機能食品、食品などの分野にも事業を拡大し、製造、エンドユーザーまで届けています。 ◆大手外資系トップクラスメーカーからの発注依頼をきっかけに、直近5年で海外の売り上げが全体売上高の4分の1を占めるほど拡大しています。今後は国内だけでなく海外市場にも視野を向けて積極的に海外展開を実施し、更なる海外売り上げの伸長を目指しています。【働き方・働く環境】＜勤務時間＞ 9：00　～　17：30（休憩60分）時間外労働有無：有残業：閑散期で10時間、繁忙期で40時間目安です。 ※管理職の為、時間外勤務手当は支給されません。＜勤務地補足＞ ※基本的に出社での勤務になります。＜在宅勤務・フレックス＞不可

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 6ヶ月 ※労働条件は本採用と同じです

ポジション

経理課長候補

応募資格

＜学歴＞不問＜業務経験＞【必須業務経験】・年次決算の実務経験・マネジメント経験（後輩の育成程度でも可）【歓迎業務経験】・製造業における経理実務経験を有する方・経理関連の実務経験10年以上＜資格＞【必要資格】大学卒業以上普通自動車運転免許【歓迎資格】日商簿記資格保有者

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：09:00〜17:30
休憩時間: ：60分

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

年収 6,000,000〜7,000,000円

月給： 400,000円　～　500,000円　昇給：有（4月）※原則59歳まで・本年実績平均8,300円/月賞与：年2回（7月・12月/前年度支給実績4ヶ月/賞与支給額は会社業績により変動します）手当：通勤手当、家族手当（配偶者：10,000円/子：5,000円）、出張手当（日帰り2,000円、宿泊4,000円/1回当たり）役付手当（主任：12,000円/係長：30,000円/課長：65,000円/次長：75,000円）、営業手当（20,000円）住宅手当（10,000円）

勤務地

東京都港区港南2-15-2品川インターシティB棟9階（最寄り駅：品川駅）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所

休日・休暇

年間休日125日/完全週休2日制/土日祝日有給休暇（入社6ヶ月経過後10日付与）、GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇

福利厚生

定年60歳、退職金制度（勤続3年以上）、再雇用制度最長65歳まで、リゾート施設利用制度、ハワイ研修制度勤務地より45㎞圏外からの入社で賃貸物件を契約する場合：引越費用・物件契約金全額会社負担、家賃・駐車場代・町内会費・共益費半額会社負担　

この求人の特徴