【経理スタッフ】売上高197億2,000万円！未経験者必見！臨床検査業界のパイオニアとして、医療分野のみならず水質・食品など環境衛生検査へも事業展開！地域社会に貢献する総合衛生検査サービスを提供する企業

• 経理

【募集背景】
組織体制強化のための募集になります。

【業務内容】
本社経理部では当社の各事業所・グループ会社の売上、経費等のデータを集約し、全社の損益の算出や、決算書類等の作成を行っております。

◎日次業務
◆各事業所の伝票の起票、経理データの作成
◆会計システムへの入力
◆請求書、領収証等の書類管理
◆各事業所の事務責任者との折衝
◎月次決算業務
◎年次決算業務
また財務業務も部署内で担当しており、メンバーが作成した決算書類を課長が取りまとめ、経営層への財務報告を行っています。

【組織体制】
50代副部長と2名のメンバー（50代・30代）の組織です。いずれのメンバーも経理業務のご経験が豊富であり、手厚くフォローいたします。
仕事にはメリハリを持ちつつも和やかな雰囲気の職場であり、また当社の本社管理組織は20代のメンバーも多く在籍している職場であるため、若手も馴染みやすい環境です。

【仕事の魅力】
＜ご入社後について＞
ご入社後はご経験によりますが、未経験の場合は会計システムへのデータの入力や各事業所の事務担当者への連絡・確認からお任せいたします。
また、月次・年次決算書作成の補助業務もご担当いただき、おおよそ3～5年で年次決算まで習得いただきます。
業務習得はメンバー2名のOJTにて手厚くフォローいたします。

【企業の魅力】
昭和32年の創業以来、「地域医療への貢献」を企業理念とし、関東・東北・新潟の各地区に基幹となる検査センターを一つ一つ設立することによって発展してまいりました。
現在も衛生検査業界のパイオニアとしての誇りを持ち、地域に密着したきめ細かなサービスを心がけ、着実な歩みを続けています。
また、臨床検査で培った技術を生かし、水質検査や食品検査など環境衛生検査分野にも業容を広げ、関連企業では企業検診や医療廃棄物の収集運搬業務、また、調剤薬局事業も展開しています。 将来は福祉・介護などヘルスケア分野も含め、総合的な医療関連サービスを通じて社会に貢献できればと考えております。

昭和63年には茨城県つくば市に「中央研究所つくば」を、さらに平成3年には福島県いわき市に「東北中央研究所」を設立し、それぞれ関東、東北エリアのキーステーションとして機能を集中させました。
両研究所を二つの核とし検査システム、情報システムを統合し、16の地域ラボや29の営業所とオンラインでネットワークされた高次元のトータル・ラボシステムを構築しました。

【事業内容】
◆臨床部門：病院他、医療機関等からの臨床検体検査受託業務、開業支援業務
◆環境部門：国家機関、自治体、民間企業からの水質、食品、保菌、放射能検査ほか環境調査の受託業務、食品製造会社などへのHACCP等コンサルティング業務、飲食店への衛生検査業務

【働き方・働く環境】
＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業：10時間程度

＜転勤＞
無

＜正社員登用制度について＞
契約社員でのスタートとなりますが、ご入社いただいた多くの方が正社員として登用され活躍されています。
業務習得状況によって最短三か月で事業所から推薦を受け、筆記試験(一般教養・適性）と面接の正社員登用試験を合格しますと、正社員登用となります。

＜社風＞
社訓でもある「足らざる点を助け合う、その和が大切」を体現する、チームワークとコミュニケーションを大切にする社風です。
トップダウンではなくボトムアップ型の組織を目指している会社です。

＜働き方＞
月平均の残業時間は10時間程度であり、定時で業務を終了することがほとんどです。
また、決算時期などの多忙期であっても最大20時間程度の残業であり、ワークライフバランスが取りやすい環境です。

＜契約期間＞
0年3ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

＜学歴＞
学歴不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◆何らかの事務経験（目安1年以上）

＜資格＞
【歓迎資格】
◆日商簿記3級以上の資格をお持ちの方

不問

年収250〜400万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～250,000円

＜月給＞
200,000円～250,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※正社員登用後には下記に年収が引き上げられます。
300万～450万（賞与込み）
※給与詳細は前職給与等を踏まえて決定します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜年間休日日数115日＞
◆週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
◆年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
◆土曜(祝日がある週は除く）・日曜・祝日
◆年末年始休暇

◆通勤手当：交通費全額支給
◆家族手当：正社員登用後：「有」
◆社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
◆定年60歳
◆保養所（那須）
◆会員制リゾート施設
◆財形貯蓄
◆会員制福利厚生サービス
◆永年勤続旅行　※正社員登用後
◆互助会制度など

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT