掲載終了日：2025/9/29
【経理マネージャー】貴金属・ブランド品を中心に専門知識の「深さ」と対応力の「広さ」を兼ね備えたリユース小売業を展開！「リサイクル＝賢い選択」という価値観の変化から、リユース市場規模は約3兆円と右肩上がりの伸長率！100年企業そしてホールディングス化の実現を目指す企業
年収 500〜700 万円
大阪府大阪市
募集要項
- 職種
- 仕事内容
- 【募集背景】
事業の拡大に伴い、新たなメンバーを募集することになりました。
【業務内容】
◆売掛債権管理（クレジット、ネット売上など）
◆リース物件の管理（伝票入力、債務管理など）
◆月次決算業務
◆業務フロー改善（新システム導入に伴う会計ソフトとの連携・フロー構築など）
◆固定資産管理、償却資産税の申告業務
◆本決算業務（BS・PL、財務諸表の作成など）
◆財務・管理会計業務
【組織体制】
現在は4名で構成されているチームです。
【仕事の魅力】
◆経理・財務チームの特徴
チームの目標である「企業価値を高めていく」を実現するために、今まで以上に管理会計業務に厚みを持たせていきたいと考えています。
【企業の魅力】
ベストバイ、は貴金属・ブランド品が中心の 「キングラム」、お酒が中心の「キングラムリカー」を展開する リユース/リサイクル企業です。ヒトからヒトへ、モノをつなぐ役割を担っています。再利用を意味するReuse。その考え方は日本ではめずらしいことではありません。これまでも、「お下がり」「お古」など、モノが少ない時代は当たり前のように人々の間でモノが再利用されてきました。わたしたち日本人の心にある「もったいない」の精神がそうさせてきたのでしょう。
人々がReuseを通してつながり、そして広がり、ヒトもモノも循環していく。捨てるのではなく、"再び"使う。
明日のために、未来のために、わたしたちはReuseという生き方を選ぶことができるのです。
【働き方・働く環境】
勤務時間は、下記のいずれか
◆8:30～17:30（休憩60分）
◆9:30～18:30（休憩60分）
月平均残業時間詳細
20時間以下
＜人事評価について＞
定期的に上長と面談を実施し、会社の人事評価制度に基づいて評価を行ないます。年功序列ではなく個人の成果・評価によって昇給額が決定するため、頑張り次第で収入アップが可能です。
※業務の変更の範囲：求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 試用期間：3ヶ月
- ポジション
- 経理マネージャー
- 応募資格
- 【必須スキル】 財務：金融機関との折衝 経理：決算業務(月次決算・年次決算)、日常業務全般(仕訳、請求書発行、小口管理等) 税務：申告書作成、税理士対応 【歓迎スキル】 経営計画策定／予実管理 各種資料の作成(金融機関等外部開示、経営への報告など)
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- ：08:30〜17:30
- 休憩時間
- ：60分
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
- 年収 5,000,000〜7,000,000円
※45時間の固定残業代がありますが、実際に45時間を超えることはほとんどありません。 ＜昇給・賞与＞ ◆昇給年1回（12月） ◆賞与年2回（6月・11月） ※2021年度支給実績年2回、2022年度は決算賞与も支給あり！
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区南船場3-11-5 2階（最寄り駅：地下鉄 長堀鶴見緑地線「長堀橋」徒歩8分
地下鉄 御堂筋線「心斎橋駅」徒歩3分）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- ＜年間休日109日（休日：土日休み）＞ 休暇制度 ◆リフレッシュ休暇 ◆有給休暇 ◆産休・育休 ◆慶弔休暇 ◆年末年始休暇 その他の休日休暇 ◆土日（祝日は出勤です） ◆年末年始 ◆リフレッシュ休暇（半年に1回2日付与） ◆有給休暇 ◆産前産後休暇制度（実績あり） ◆育児休暇制度（実績あり） ◆慶弔休暇 ◆フリーバカンス休暇（5年毎の長期休暇
- 福利厚生
- ◆社会保険完備 ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆健康診断 ◆家族手当 その他の福利厚生・諸手当 ◆各種社会保険完備 ◆GLTD加入（所得補償保険／個人負担はなし） ◆社員割引制度あり ◆慰労金制度（勤続10年ごとに支給）
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 求人番号
- 23062
企業情報
