【法務】実務未経験者必見！2013年の上場以来、過去最高の売上高を更新中！都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とし、「不動産業界日本一」を目指している総合ディベロッパー

掲載終了日：2025/12/29

【法務】実務未経験者必見！2013年の上場以来、過去最高の売上高を更新中！都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とし、「不動産業界日本一」を目指している総合ディベロッパー

年収 468〜600 万円

東京都千代田区

【法務】実務未経験者必見！2013年の上場以来、過去最高の売上高を更新中！都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とし、「不動産業界日本一」を目指している総合ディベロッパーの画像

この求人のポイント

法務スタッフとして、法務業務全般に携わっていただきます。東京都千代田区にある、都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とし、「不動産業界日本一」を目指している総合ディベロッパーの求人です。

募集要項

職種

法務

仕事内容

【募集背景】事業拡大に伴う、組織強化のための増員【業務内容】法務業務全般１．会社法対応（機関運営）　　◆取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連２．リスクマネジメント関連（事業部対応）　　　◆現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック　　◆訴訟/行政/トラブル対応　　◆ネット系対応３．コンプライアンス関連（仕組みづくり）　　◆現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等）　　◆ホットラインの運営　　◆法改正対応の業務４．契約・文書作成及びチェック　５．新規事業・M&A関連業務【事業内容】主力事業として、下記４事業を展開しています。 ①戸建住宅事業「便立地、好立地。」のテレビCMでお馴染み、都心部で圧倒的なシェアを誇る戸建住宅事業（2024年実績：5,901億円） ②マンション開発事業全国分譲マンション供給戸数 3年連続No１のマンション開発事業（東京23区供給棟数も3年連続No.１） ③収益不動産事業（ソリューション事業）売上高2,000億円に迫り、引渡件数400件越えの収益不動産事業（ソリューション事業） ④アメリカ不動産事業（ウェルス・マネジメント事業）管理棟数5,000戸を越え、売上高1,000億円に迫るアメリカ不動産事業（ウェルス・マネジメント事業）さらなる事業領域拡大の１つとして、戸建住宅事業では自社で一気通貫で用地仕入れ～設計・施工をしていますが、設計・施工に関わる建設事業部では新事業として「戸建てのリフォーム事業」「木造アパート事業」を開始しました。【企業の魅力】 ◆結果や成果に対する正当な評価が得られる ◆自らが意見し、組織に反映させる事ができる ◆急成長中の企業で会社の成長と共に自らも成長できる職場環境や社内風土がある

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

試用期間5か月（条件の変更無し）

ポジション

法務スタッフ/プライム上場企業

応募資格

【必須】下記いずれか ◆ビジネス法務検定２級以上 ◆司法書士・行政書士等の公的な法律系資格 ◆ロースクール卒業【求める人材像】 ◆事業会社にて企業法務全般に携わった経験をお持ちの方 ◆不動産業界1位を見据えた組織体制の強化、構築を一緒に取り組んでいただける方 ◆組織の抜本的な改革や組織をゼロベースから作り上げてきたご経験のある方 ◆自ら考え行動できる方 ◆大幅な裁量権を持って業務を遂行したい方 ◆企業法務のスペシャリストを目指している方 ◆法務の立場から企業の変革に取り組みたい方 ◆ベンチャースピリッツを持って結果を追求できる方

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：09:00〜18:00
休憩時間: ：60分

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

月給 360,000〜400,000円年収 4,680,000〜6,000,000円

月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給360,000円～400,000円基本給：275,600円～306,200円固定残業代：84,400円～93,800円（みなし残業時間40時間相当分）

勤務地

東京都千代田区丸の内二丁目７番２号 JPタワー20F（最寄り駅：東京駅）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所

休日・休暇

＜年間休日110日＞ ◆完全週休二日制・土日＋計画有給休暇5日+特別休暇3日で実質年間休日118日

福利厚生

◆通勤手当 ◆賞与（6月、12月） ◆四半期表彰制度（昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回） ◆各種表彰制度 ◆資格取得報奨金制度 ◆宅建士資格補助 ◆住宅支援制度（住宅購入の支援金として上限200万円を支給) ◆慶弔見舞金制度 ◆LDH休暇（生理休暇） ◆産休育休制度 ◆出産祝い金制度（勤続5年以上、第一子 20万円、第二子 30万円、第三子 100万円） ◆企業主導型保育園との提携 ◆その他ダイバーシティに関わる取り組み ◆定期健康診断 ◆生活習慣病健診 ◆人間ドック ◆婦人科検診 ◆インフルエンザ予防接種 ◆医師の無料相談サービス ◆妊活コンシェル制度 ◆ストレスチェック制度 ◆安全衛生委員会の設置 ◆ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置 ◆確定拠出年金 ◆従業員持株会 ◆介護支援制度

この求人の特徴

受動喫煙防止処置

屋内禁煙

募集者の氏名または名称

株式会社オープンハウスグループ