【法務】法務担当募集！フルフレックス、リモート週2回程度可能！約1億ID分のID-POSデータを活用した情報（広告）×商品（販促）×売場（店頭）のワンストップソリューションを提供するベンチャー企業

• 法務

【募集背景】
組織強化に伴う増員

【業務内容】
主に以下の業務を主担当としてになっていただきます。

◆事業の法務ソリューション支援
・新規事業等を立案する際のリーガルリスク調査、リスク分析、リスク対策の考案および経営・事業部への提案
（主に、個人情報保護法、電気通信事業法、景表法、薬機法、著作権法、その他デジタル広告、DX分野に関する各種法令対応）
・サービス利用規約（SaaS系BIツール、プラットフォームサービス等）の作成・更新・管理
・事業部からの法務相談対応

◆契約リスクマネジメント
・企業活動に関わる取引契約の作成、リーガルチェック、契約交渉支援（月平均40~50件程度）
（機密保持契約、広告取引契約(OMO・デジタルマーケティング系)、個人情報取扱い契約、ライセンス契約、代理店契約、業務提携契約、その他業務委託契約）
・契約書の製本・捺印／電子署名・発送対応
・契約書の保管・更新管理
・取引先・提携先等の反社調査
・事業部からの契約相談対応

◆コーポレート法務
・株主総会、取締役会等の会社運営上の機関運営（議事録作成、株主への提案書送付・同意書回収等）
・株式実務（株主名簿管理、新株予約権名簿管理、その他株式関連業務)
・商業登記対応（司法書士との連携）
・社内規程の作成・改定・管理

◆コンプライアンス、ガバナンス構築
・個人情報保護法、電気通信事業法、薬機法、下請法その他各種法令遵守の体制整備、改正法対応（プロジェクトマネジメント含む）
・IPOに向けたコンプライアンス・リスクマネジメント体制の設計、構築
・全社向けコンプライアンス研修の企画・実施
・リスク・コンプライアンス委員会の事務局運営

◆知財戦略・管理
・知財戦略の立案
・知財戦略の推進体制の整備、構築
・弁理士と連携の上、商標、特許等の知的財産権の出願・権利化・管理・侵害調査対応

◆M&A・組織再編・資金調達等
・資金調達（第三者割当増資）の進行管理・会社法関連実務対応
・準備金を含む増減資の進行管理・会社法関連実務対応
・資産譲渡、事業譲渡の契約作成、交渉支援
・会社の合併・分割、株式の買収・売却の進行管理・会社法関連実務対応
・ストックオプション割当の進行管理・会社法関連実務対応

◆紛争対応、トラブル対応支援
・インシデント、トラブル発生時の助言・支援
・顧問弁護士と連携の上、提訴または受訴、訴訟の提起、取下、仲裁または和解等の紛争対応

◆株式会社ファイブシーユーに関する上記各号の業務
（月数件程度の各種法務相談、契約相談対応、株主総会・取締役会事務局対応等）

※コンプライアンス、ガバナンス構築以下の業務は入社段階でのご経験や専門性に応じてお任せするタイミングを決めていきます。

【組織体制】
部長、契約業務サポーター1名

【仕事の魅力】
・現在ドラッグストアを主顧客とした小売データを集約、活用するためのシステム基盤を構築できており、これを活用したプロダクトを順次展開予定です。これらを安定稼働させるため、パフォーマンスやセキュリティなど様々な観点から改善を行っていただきます。
・プロダクトの構築や運用だけでなく基盤となるクラウドをどう活用、推進していくのか。という、CCoE（Cloud Center of Excellence）としての課題にも一緒に取り組んでいただきます。

【企業の魅力】
当社は「情報と商品と売場を科学し、リテール産業の新たな常識をつくる。」ことをミッションに、小売業界の変革パートナーとして、小売・メーカー両社の売上が向上するよう、データを基に「両社の売上アップに繋がるマーケティングを目指すOMOプラットフォーム事業」と「売上が伸びる店頭づくりを目指す小売DX事業」を展開するリテールテック企業です。

現在、ドラッグストアチェーンを中心とした複数小売事業者とパートナーシップを組み、約1億ID分のID-POS（2022年4月時点）と連携し、購買データや位置データ、店頭データ等の複数データを活用しセールスリフトを目指すだけでなく、個人データの利活用におけるプライバシー対策支援を行うサービスまで幅広くソリューションを提供しています。

【働き方・働く環境】
・フルフレックス制（始業終業時間帯 0:00-24:00）
※始業終業時間帯の中で原則１時間以上は勤務が必要。但し、深夜時間帯（22:00-翌05:00）に勤務する場合は、上長の事前許可が必要
※1日1時間以上勤務で出勤扱い
・リモート週2回程度可能

＜学歴＞
大学院、大学卒以上

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎事業の法務ソリューション支援、契約リスクマネジメント、コーポレート法務に関する実務経験があり、自律的に推進できる方
◎以下のいずれかのご経験がある方
　ー新規事業や新規サービス・プロダクト立ち上げにかかる法務支援のご経験がある方（事業やサービスの領域は問いません）
　ー複数の他部門が関わる業務フローの新設または改善策の設計、構築および実装を遂行したご経験がある方

【歓迎業務経験】
○上場企業における法務実務経験がある方（上場後の適時開示、株主総会運営等のご経験があれば尚可）
○ベンチャー企業や広告、デジタルマーケティング分野の企業での法務実務経験がある方
○広告分野、プライバシーデータ利活用分野の知識・知見がある方／興味関心が強い方
○個人情報保護法、電気通信事業法、景表法、薬機法についての知識・知見がある方／興味関心が強い方

＜資格＞
【必要資格】
不問

【歓迎資格】
不問

【求める人物像】
・事業現場に伴走して、スピーディーかつ柔軟に物事を考え、行動できる方
・相手方の状況・スキル・経験に合わせてコミュニケーションが取れる方／取ることに努めている方

不問

年収550〜900万円

■年間休日120日以上(2022年実績127日)
■夏季休暇(7~9月で好きな4日間)
■年末年始休暇
■有給休暇(初年度10日間)
■土日祝完全休み
■慶弔休暇

■雇用保険
■健康保険
■労災保険
■厚生年金
■オフサイト、全社会議、社内親睦会費補助制度
■育休/産休制度
■時短勤務制度
■フルフレックス制度、リモートワーク制度
■集中スペース完備
■学習支援制度（書籍購入、資格取得、講座受講）
■表彰制度
■外部勉強会
■PC選択(Windows or Mac)
■慶長見舞金、出産祝い金
■副業可
(産休育休取得済みのお母さん、育休取得済みのお父さん、時短で働くお母さん、完全リモートで働くお母さん在籍)

屋外喫煙可能場所あり