【経理】経理課長！IPOを見据えた組織体制強化中！最高の品質で「家事代行サービス」を日本に定着させた業界のリーディングカンパニー

• 経理

【業務内容】
経理課長として決算実務を中心に行っていただきます。

経理メンバーは全員、入社後に経理業務を始められた方々となっているため、常勤監査役にサポートいただきながら経理業務を行っている状態です。
本ポジションの方にはプレイングマネージャーとして経理業務を課内で業務を完結ができる様に、組織全体を統制していただくことがミッションです。

◆月次、四半期、年次決算
◆日次経理業務
◆システム効率化の検討～実行
◆税理士／監査法人などの外部対応
◆メンバー育成
◆メンバーマネジメント

【経理関連システム】
請求書発行：楽々明細
交通費精算：楽々精算
会計：PCA会計・給与・固定資産
販売管理：PCA商魂

【組織体制】
部長1名（40代男性）
課長（30代女性）
メンバー4名（20-30代女性）

【仕事の魅力】
パフォーマンス次第では1年以内に部長職を目指していけるポジションです。IPOも予定しているため、ポジションは詰まることなく、経理として専門性を更に高めることが可能です。

【企業の魅力】
当社は家事代行サービスと育児サポートを通じて、『“今ここ”を生きるあなたへ』をチームのスローガンに掲げ、 1つでも多くのご家庭と社会への笑顔の創出に貢献できるチームを目指しています。

【働き方・働く環境】
・月平均30時間（全社平均）

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎年次決算のご経験
◎税理士／監査法人などの外部対応のご経験
◎メンバーマネジメント

【歓迎業務経験】
不問

＜資格＞
【必要資格】
不問

【歓迎資格】
不問

【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高く、何事にも主体的に取り組める方。

不問

年収600〜800万円

※経験・能力等を考慮し、優遇いたします。
■昇給年2回あり
■3ヶ月間の試用期間あり。その間の給与・待遇等に変わりはありません。

■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■夏季休暇3日
■年末年始休日（4日）
■有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日）
■慶弔休暇
■特別休暇
■バースデイ休暇
■産前・産後休業（取得率100%）
■育児休業
（取得率100%、現在育休を取得している男性社員もいます）
■介護休業

■各種社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
■通勤費支給（5万円まで）
■児童手当
■慶弔見舞金制度
■自社サービス割引
■ベネフィット・ステーション（福利厚生サービス）加入