【法務】法務責任者候補/法務経験必須/ M&A・新規事業に携われる/東証プライム上場のゲーム運営会社

• 法務

【募集背景】
・事業拡大・組織強化のために人材を募集します！
・新規事業の立ち上げに伴い人材を募集します！

【業務内容】
当社の法務担当として、総務等の関連組織や経営メンバーとも連携しながら、以下をはじめとする法務業務を担っていただきます。

当社特有の業務・経験として、年に複数あるM＆Aや事業譲渡への関与、新規事業創出に伴う交渉支援やスキーム策定など、日常的な法務実務だけでなくBizDevに近い視点で幅広い業務に携わることができます。
守りの法務業務から攻めの法務業務にチャレンジして欲しいです

■具体的な業務内容
・契約書の作成及び修正、審査、交渉支援
・法務相談対応、業法対応業務（著作権法、資金決済法、景品表示法など）
・当社グループのコンプライアンス推進
・M＆A関連業務

【組織体制】
・従業員数　655名
・法務グループではグループ長が1名おり、メンバーとして正社員1名、業務委託2名の組織で業務を行っております。

【仕事の魅力】
経営陣との距離も近く直接提案する機会も多いため、より裁量大きく業務に取り組むことができます。

【企業の魅力】
・ベンチャー企業らしく、変化に富んだ刺激的な環境です。一方、東証一部上場企業としての側面も持つため、攻めと守りの両面をバランスよく経験できます。
・役員や部長陣には、20代～30代の若手メンバーも多く登用されています。合理的な提案は積極的に取り入れ評価する文化のため、年齢や過去の経験を問わず活躍の機会があります。
・第三創業期にあたっては、スポーツ領域での新規事業やAI投資を推し進めています。ゲームやM＆Aに興味がある方はもちろん、スポーツや最先端ITが好きな方にもピッタリです。

【働き方・働く環境】
・フルリモートワーク可能
・企画業務型裁量労働制
・育児サポート制度充実

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
下記いずれか
（1）事業会社での法務組織マネジメント経験
（2）MA・新規事業における法務DD経験

【歓迎業務経験】
・上場企業での法務経験／ゲーム業界における法務経験
・資金決済法、景品表示法、知的財産権（著作権）に関する業務経験
・M＆Aに関わる契約書作成、交渉などの豊富な経験
・コンプライアンスの推進に関する業務経験

＜資格＞
【必要資格】
不問

不問

年収700〜1,200万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：370,000円～650,000円
その他固定手当/月：40,000円～50,000円
固定残業手当/月：130,000円～220,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
540,000円～920,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、スキルや経験に応じて決定します。
■固定残業手当：職務給として支給
■昇給：年2回（2月・8月）
■賞与：年2回（6月・12月）

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年間休日日数124日
■夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、記念日休暇、育児休業、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、その他特別休暇等

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
■通勤手当：全額支給
■住宅手当：補足事項なし
■社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、合同研修、ステップアップ研修、外部研修

＜その他補足＞
■業績手当
■定期健康診断
■社内イベント（創業記念、誕生日、懇親会 等）
■社内表彰制度（MDP※モースト・どこでもドア・パーソン）
■社内・社外セミナー
■ママキャリ