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[こだわり]フレックス制度あり

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【労務マネージャー/フレックスあり】社内制度の整備や人事労務管理を牽引するポジションです。「漫画をつくる」「漫画を届ける」「漫画を広げる」の3つの領域で漫画の価値を最大化を目指す！オリジナル漫画とWEBTOONの企画から制作までをワンストップで行うエンタメ企業

  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • フレックス制度あり
  • 家賃補助あり
  • 管理職・マネージャー
  • 服装自由
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • ベンチャー企業
  • IPO準備
  • エージェントおすすめ求人
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ＜所属部門のミッションと展望＞ 弊社は現在IPO本格準備中であり、組織基盤の強化が急務となっています。 総務・労務領域の責任者として、社内制度の整備や人事労務管理を牽引いただける方を募集します。 ◎主な業務内容 ◆総務・労務部門の統括（メンバーマネジメント含む） ◆労務管理全般（給与データ集計、社会保険手続き、就業規則の整備等） ◆IPO準備に伴うガバナンス体制の強化（規程整備、リスク管理等） ◆福利厚生の企画・運営 ◆社内環境の整備・ファシリティ管理 ◆各種社内イベントの運営 その他、弊社が掲げるMissionの実現に向けて、会社の生産性を最大化にする為の仕組みの企画・策定から実装まで、オフィスマネジメントのプロとして、あらゆる領域で社員をサポートする役割を担っていただきます。 ＜利用システム＞ freee会計・マイクロソフトオフィス・Slack・スプレッドシート・Adobe等 【仕事の魅力】 ＜ポジションの特徴＞ ◆社内制度の整備や人事労務管理を牽引するポジション ◆全社を陰で支える労務・総務の立場で、IPOを推進しませんか？ ◆好きを仕事に！ 漫画好きの集まる職場です。 ＜やりがい＞ このポジションでは、単なるオペレーション業務にとどまらず、 「会社の未来を支える基盤をつくる」 ことが求められます。 例） ◆会社の成長フェーズに合わせた 労務環境の整備 ◆生産性向上につながるオフィス環境の改善 ◆ IPO準備に向けたガバナンス強化や人的資本経営の推進 など、 経営陣や各部門と連携しながら、企業価値を高めるための仕組みをつくる 戦略的な視点が必要です。 ハードシングスがもとめられる職場環境ではありますが、 「従業員が最高のパフォーマンスを発揮できる環境」を整えることが、本ポジションの魅力であり、やりがいです。 ＜目指せるキャリア＞ 人事総務局長等の人事、総務、労務全体を統括するポジションや、CHRO（最高人事責任者）など、経営層に近いポジションへの昇進などが目指せます。 【企業の魅力】 ナンバーナインは、「漫画をつくる」「漫画を届ける」「漫画を広げる」の3つの領域で漫画の価値を最大化する漫画IPパブリッシャーです。 変化が激しいエンタメの世界において、既存の枠組みにとらわれず挑戦し続けることで、漫画の価値を最大化します。 ◎WEBTOON：タテヨミ オリジナルWEBTOONの企画から制作までをワンストップで行う制作スタジオ「Studio No.9」を2021年に開設しました。 国内トップクラスの実績を誇る男性向けバトルファンタジージャンルを中心に、いままさに発展を遂げる国産WEBTOON業界を牽引しています。 ◆制作からプロモーションまで、すべて自社で対応 ◆男性向けバトルファンタジーで国内ナンバーワン ◆大手商業連載経験者との原作開発 ◎漫画：ヨコヨミ 独自の作家ネットワークや制作ノウハウを駆使し、漫画家さんとゼロから企画を立ち上げ、SNS（X）上でオリジナル漫画連載を実施。SNS時代の新しい漫画の製作に挑戦していきます。 ◆商業連載よりも高い印税率（定価の20-30%）で還元 ◆作家アカウントで連載するためファンが直接あなたにつきます ◆多様なメディアミックス展開 【働き方・働く環境】 ＜就業時間について＞ フレックスタイム制 コアタイム10:00-16:00 フレキシブル始業8:00-10:00／フレキシブル終業16:00-22:00
給与
年収483~799万円
勤務地
東京都品川区
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【労務総務マネージャー/フレックスあり】成長企業の中核メンバーとして、日本一の組織づくりに関われるポジション！「漫画をつくる」「漫画を届ける」「漫画を広げる」の3つの領域で漫画価値の最大化を目指す！オリジナル漫画とWEBTOONの企画から制作までをワンストップで行うエンタメ企業

  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • フレックス制度あり
  • 家賃補助あり
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • オンライン面接あり
  • ベンチャー企業
  • IPO準備
  • 管理職・マネージャー
  • エージェントおすすめ求人
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ＜所属部門のミッションと展望＞ HR局は、会社の成長を支える「採用・育成・労務・総務」の専門チームです。 全社で掲げている日本一の漫画IPパブリッシャーの実現に向けて、当局では事業成長と社員成長を支える環境を作り上げることをミッションとしています。 直近では、人事・総務領域をIPO水準に引き上げることをマイルストーンに設定し、社員一人ひとりが安心してパフォーマンスを発揮できる労務環境・設備環境づくりに取り組んでいます。 そして、中長期的には、日本一の漫画IPパブリッシャーを支える『日本一のHR局』の実現を目指します。 社員一人ひとりがやりがいや楽しさを最大限に感じながら、おもしろい作品が生まれ続ける環境を創り上げていきます。 ＜本ポジションの役割／解決すべき課題＞ 今回募集するポジションは、労務および総務領域の責任者として、 以下のような課題を解決し、より強固な組織基盤を築く役割を担っていただきます。 ◆日本一の実現に向けて事業成長と社員成長を最大化するための仕組みつくり ◆急成長する組織の中で、労務リスクを未然に防ぐ体制つくり ＜主な業務内容＞ ◆労務管理（勤怠管理、給与計算、社会保険手続きのチェック、改善） ◆就業規則、社内規程の見直しと最適化 ◆労務トラブル対応およびリスク管理 ◆安全衛生管理、労働環境の改善施策立案、実行 ◆オフィスファシリティ管理、社内イベントの企画、運営 ◆組織拡大に伴う総務業務の仕組み化、DX推進 【利用ツール】 freee会計・マイクロソフトオフィス・Slack・スプレッドシート・Adobe等 【仕事の魅力】 ＜やりがい・おもしろさ＞ ◆成長企業の中核メンバーとして、日本一の組織づくりに関われる ◆ルールを作るだけでなく、経営陣とともに制度設計から携われる ◆「働きやすい環境づくり」を推進し、社員のパフォーマンス向上に貢献できる ◆労務・総務の枠を超えた幅広い業務に挑戦できる ＜所属部門からのメッセージ＞ 私たちHR局は、会社の成長を支える最前線の戦略チームです。 ナンバーナインは、日本一の漫画IPパブリッシャーを目指し、急成長を続けています。 その成長を 「ヒト・モノ」の側面から支え、加速させるのがHR局の使命です。 単なる管理部門ではなく、会社の未来をつくる攻めのHR。 IPO準備を進める中で、私たちが構築する人事・労務・総務の仕組みが、今後のナンバーナインの基盤となります。 決められた仕事をこなすのではなく、「0→1で新しい仕組みを創る」ことに挑戦したい方を求めています。 「漫画が好き」「エンタメ業界で働きたい」そんな想いを、企業の成長を支える仕事で発揮したいと思ったら、ぜひ一緒に未来のナンバーナインを創っていきましょう！ 【企業の魅力】 ナンバーナインは、「漫画をつくる」「漫画を届ける」「漫画を広げる」の3つの領域で漫画の価値を最大化する漫画IPパブリッシャーです。 変化が激しいエンタメの世界において、既存の枠組みにとらわれず挑戦し続けることで、漫画の価値を最大化します。 ◎WEBTOON：タテヨミ オリジナルWEBTOONの企画から制作までをワンストップで行う制作スタジオ「Studio No.9」を2021年に開設しました。 国内トップクラスの実績を誇る男性向けバトルファンタジージャンルを中心に、いままさに発展を遂げる国産WEBTOON業界を牽引しています。 ◆制作からプロモーションまで、すべて自社で対応 ◆男性向けバトルファンタジーで国内ナンバーワン ◆大手商業連載経験者との原作開発 ◎漫画：ヨコヨミ 独自の作家ネットワークや制作ノウハウを駆使し、漫画家さんとゼロから企画を立ち上げ、SNS（X）上でオリジナル漫画連載を実施。SNS時代の新しい漫画の製作に挑戦していきます。 ◆商業連載よりも高い印税率（定価の20-30%）で還元 ◆作家アカウントで連載するためファンが直接あなたにつきます ◆多様なメディアミックス展開 【働き方・働く環境】 ＜就業時間について＞ フレックスタイム制 コアタイム10:00-16:00 フレキシブル始業8:00-10:00／フレキシブル終業16:00-22:00
給与
年収483~799万円
勤務地
東京都品川区
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【労務担当/フレックスあり】IPOや会社の事業成長に直結する労務のコアメンバーとして活躍しませんか？「漫画をつくる」「漫画を届ける」「漫画を広げる」の3つの領域で漫画の価値を最大化を目指す！オリジナル漫画とWEBTOONの企画から制作までをワンストップで行うエンタメ企業

  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • フレックス制度あり
  • 家賃補助あり
  • エージェントおすすめ求人
  • ベンチャー企業
  • IPO準備
  • オンライン面接あり
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ＜所属部門のミッションと展望＞ HR局は、会社の成長を支える「採用・育成・労務・総務」の専門チームです。 全社で掲げている日本一の漫画IPパブリッシャーの実現に向けて、当局では事業成長と社員成長を支える環境を作り上げることをミッションとしています。 直近では、人事・総務領域をIPO水準に引き上げることをマイルストーンに設定し、社員一人ひとりが安心してパフォーマンスを発揮できる労務環境・設備環境づくりに取り組んでいます。 そして、中長期的には、日本一の漫画IPパブリッシャーを支える『日本一のHR局』の実現を目指します。 社員一人ひとりがやりがいや楽しさを最大限に感じながら、おもしろい作品が生まれ続ける環境を創り上げていきます。 ＜本ポジションの役割／解決すべき課題＞ このポジションは、IPOや会社の事業成長に直結する労務のコアメンバーです。 労務担当として、「社員が安心して働ける環境」をつくりあげていただきます。 現在の課題は、労務環境の整備、給与・勤怠管理の効率化、社員サポート体制の強化です。 そこを一緒に突破してくれる仲間を探しています。 ＜主な業務内容＞ ◆労務管理全般（給与計算、勤怠管理、社会保険手続きなど） ◆労働契約書の作成・管理 ◆労務リスク管理（労働基準法・労働安全衛生法の遵守など） ◆社員からの労務関連の相談対応 ◆外部機関との調整業務（労働基準監督署、社会保険事務所等） 【仕事の魅力】 ＜やりがい・おもしろさ＞ ◆成長企業の中核メンバーとして、日本一の組織づくりに関われる ◆ルールを作るだけでなく、経営陣とともに制度設計から携われる ◆「働きやすい環境づくり」を推進し、社員のパフォーマンス向上に貢献できる ◆労務・総務の枠を超えた幅広い業務に挑戦できる ＜所属部門からのメッセージ＞ ナンバーナインは、漫画IPの価値を最大化するために、最高の仲間と共に挑戦し続ける会社です。 HR局は、単なる管理部門ではなく、社員の成長と会社の成長を両立させる役割を担っています。 労務管理は、社員が安心して働ける環境を作るための基盤です。労働法規や制度をしっかり理解し、社員の生活を支える重要な役割を果たしていきます。 業務の中で成長を感じると共に、会社の成長にも貢献できるやりがいのある仕事です。 「労務の知識を活かして、会社をサポートしたい」 「社員が安心して働ける環境を作りたい」 そのような想いを持った方からのご応募をお待ちしています！ 【企業の魅力】 ナンバーナインは、「漫画をつくる」「漫画を届ける」「漫画を広げる」の3つの領域で漫画の価値を最大化する漫画IPパブリッシャーです。 変化が激しいエンタメの世界において、既存の枠組みにとらわれず挑戦し続けることで、漫画の価値を最大化します。 ◎WEBTOON：タテヨミ オリジナルWEBTOONの企画から制作までをワンストップで行う制作スタジオ「Studio No.9」を2021年に開設しました。 国内トップクラスの実績を誇る男性向けバトルファンタジージャンルを中心に、いままさに発展を遂げる国産WEBTOON業界を牽引しています。 ◆制作からプロモーションまで、すべて自社で対応 ◆男性向けバトルファンタジーで国内ナンバーワン ◆大手商業連載経験者との原作開発 ◎漫画：ヨコヨミ 独自の作家ネットワークや制作ノウハウを駆使し、漫画家さんとゼロから企画を立ち上げ、SNS（X）上でオリジナル漫画連載を実施。SNS時代の新しい漫画の製作に挑戦していきます。 ◆商業連載よりも高い印税率（定価の20-30%）で還元 ◆作家アカウントで連載するためファンが直接あなたにつきます ◆多様なメディアミックス展開 【働き方・働く環境】 ＜就業時間について＞ フレックスタイム制 コアタイム10:00-16:00 フレキシブル始業8:00-10:00／フレキシブル終業16:00-22:00
給与
年収403~522万円
勤務地
東京都品川区
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【労務/フルフレックス/リモート】事業成長を支える労務スペシャリストを募集！リリースから1.5年で約900%の成長と圧倒的な成長速度！日本最大級のデータベースを持ち、BtoB向けセールスインテリジェンスサービス「Sales Marker」を開発・提供するIPO準備中企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク可能
  • フルフレックス制度あり
  • フレックス制度あり
  • オンライン面接あり
  • 選考はオンライン完結
  • ベンチャー企業
  • IPO準備
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
  • 経験者優遇
【募集背景】 上場準備本格化に向けての増員募集です。 【仕事概要】 私たちは、海外では主流な「インテントセールス」という新しい営業手法を実現するSaaS『Sales Marker(セールスマーカー)』を提供しています。 「インテントセールス」とは、インターネット上の検索行動データを分析し、自社サービスに対してニーズのある企業や購買意欲のある企業を探し出し、アプローチをかける手法です。 アメリカでは既に2017〜2018年頃から多く取り入れられている営業・マーケティング手法ですが、日本ではインテントデータを活用した営業はまだまだ黎明期です。 営業活動において、数多くの企業が以下のような課題に直面しております。 「時間をかけて営業先をリストアップしているが、タイミングが合わず契約に結びつかない」 「事前に顧客ニーズが把握しきれず、契約に結びつく提案が出来ていない」 日本社会で長年恒常的に行われてきた非効率な営業活動を打破し、顧客ニーズとタイミングにヒットした提案ができる「Sales Marker」が大きな注目を浴びています。 2021年7月の創業以来、スタートアップとしては最速クラスでARR15.4億円に到達し、グローバルに見てもほかに類を見ない速度で急成長を遂げております。 サービスローンチから2年で、日本を牽引する数々のエンタープライズ企業を含め、400社以上の企業様に導入をいただきました。 今後更なる急成長を遂げるべく、本ポジションでは「Sales Marker」の人事労務をご担当いただきます。 【業務内容】 人事労務担当としてコーポレート業務全般にかかわっていただくことを想定しております。 ◎具体的な業務内容 ◆勤怠を始めとする従業員の労務管理 ◆従業員の給与計算関連業務 ◆労務関連の法令遵守に必要な各種業務 ◆上記をはじめとする社内の労務管理に関するマニュアル作成業務 ◆IPO準備に関わる労務体制の整備 詳細は面談にてお伝えさせていただきます。 【組織体制】 平均年齢30歳未満の若い経営層が率いる急成長中のスタートアップです。 2023年5月には経営層4人が「Forbes 30 Under 30 Asia」に選出されています。 【企業の魅力】 Sales Marker（https://sales-marker.jp/）のミッションは、全ての人と企業が既存の境界を超えて挑戦できる世界を創ることです。私たちは日本初の「Intent Sales」企業であり、日本で最も急成長しているスタートアップの一つです。私たちはユニコーンスタートアップの2倍の速度で成長しています。私たちの製品を使用することで、営業チームは業務効率を3倍に向上させることができます。 主力製品である「Sales Marker」がリリースされてから2.5年で900%以上の年間成長率を達成しており、現在も多様な新製品ポートフォリオに積極的に取り組んでいます。 【Sales Markerが選ばれる理由】 ＜“今”求めている企業をセールスシグナルで可視化＞ ◆日本最大級のデータベース ◆業界インテント×拠点インテント ◆人物データ570万件以上 ◆インテントデータ50億レコード/日 【働き方・働く環境】 ◆リモートワーク 現在は出社推奨日が週2日ほどありますが、基本リモートで業務を進めています。 ◆フレックスワーク 1日の労働時間を自由にカスタマイズ可能です。 社内やチームの状況に鑑みて、常識の範囲内でご自身でスケジューリングしながら業務遂行していただきます。ご事情に応じて時短等も検討可能です。 （月の所定労働日数×8時間分の稼働を各自でご調整いただいております。） ◆ワークライフバランス ワークライフバランスを大切に仕事をして頂いています。 仕事に注力したい方、自分の時間を大切にしたい方どちらも馴染める環境だと思います。
給与
年収500~800万円
勤務地
東京都渋谷区恵比寿
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号23511）

【人事労務/フレックスあり】リモート主軸のハイブリッド型勤務を導入！電力や環境価値のプラットフォームを運営！電力の直接取引サービス「DGP」は導入拠点数2,000拠点を突破！再生可能エネルギー普及を貢献するスタンダード上場企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 上場企業
  • オンライン面接あり
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 成長企業のコーポレート部人事として、入社者対応・社会保険手続き関連・社労士連携・従業員窓口などの労務管理や総務業務を幅広くご担当いただきます。 ＜労務＞ ◆勤怠管理、給与計算（社労士への情報連携） ◆各種社会保険関連・入退職者の手続き・申請 ◆健康管理、メンタルヘルス対応 ◆年末調整 ◆その他労務業務全般 ＜総務＞ ◆福利厚生関連 ◆株主総会の運営 ◆社内イベント運営 ◆管財、固定資産業務 ◆その他総務業務全般 その他、ご経験に応じて採用等の人事業務もご担当頂く可能性があります。 【仕事の魅力】 成長企業のコーポレート部人事として、入社者対応・社会保険手続き関連・社労士連携・従業員窓口などの労務管理や総務業務を幅広く担当いただけるポジションです。 【企業の魅力】 2025年4月22日をもって東京証券取引所グロース市場に上場し、「電力を生む発電家」と「電力を買う需要家」が直接売買できるシステムを備えたプラットフォームを提供しています。 未来の子どもたちがエネルギーの制約にとらわれずに過ごせるように。 電力取引に参入しやすいプラットフォーム＝市場を整えることで、人と地球に優しい「再エネ」をスタンダードにすることを目指します。 革新的なエネルギーマネジメントシステムの提供を通じて、持続可能な社会の実現に貢献する企業の人事総務メンバーとして、従業員が安心して働ける支援や環境の整備などの重要な役割を担っていただきます。 ＜サービス＞ ◆DGP：電力調達・取引プラットフォーム 電気を使う企業が主体的に電力を調達する取引プラットフォーム 電力会社が決めたプランではなく、電気を使う自社が電源や価格、調達方法を決められる。 自社にあったエネルギー調達方法で、理想的なコスト削減や再エネの導入を実現します。 ◆Econohashi：環境価値代理購入 煩雑な手続きをすべて解決します。 手軽に安価に環境価値で自社を実質再エネ化様々な制度、法律、イニシアティブを自社で把握し、手続きを行うのは大変です。 「Econohashi（エコのはし）」なら、最適な環境価値を最適な方法で調達可能です。 ◆RE　Bridge：伴走型再エネオークション 日本初！バーチャルPPA特化型オークションサイト 再生可能エネルギーの売り手も買い手も、ワンストップで理想の契約ができる伴走型再エネオークションサイトです。 ◆GX navi：ビギナー向け脱炭素人材育成 「最短5分～」すき間時間にどこでも学習可能！ 脱炭素ビギナー向けの実践型GX人材育成サービス 多くの企業の再エネ導入を実現してきた、デジタルグリッドだからこそ伝えられる。 企業が脱炭素を進めるうえでの基礎知識から、打ち手の実行時のポイントまでを、PCやスマートフォンで解決できます。 【働き方・働く環境】 リモートワークを主としたハイブリット勤務ですが、入退社や状況に応じてご出社頂けることを前提とします
給与
年収450~800万円
勤務地
東京都港区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理スタッフ】年休125日以上！リモート週2回フレックスあり！アメリカに本社を置き世界に30拠点あるイベント・マーケティング企業！英語力を活かした働き方が出来る海外子会社！

  • 年間休日120日以上
  • オンライン面接あり
  • 外資系企業
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
【募集背景】 組織体制強化の為の募集になります。 【業務内容】 ・営業管理（PJクローズ・請求書承認、売上請求書、仕入請求書） ・経理データの精査 ・国内外の送金業務（イベント時など） ・プロジェクトの売上・仕入の管理 ・決算業務（月次・四半期・年次）のサポート　など また、海外本社とのコミュニケーションもあるので 英語スキルも生かせます。 ・毎月の業務報告 ・レポートの作成 ・監査対応におけるミーティング など読み書きを中心に、業務で英語を使う場面もしばしば。 日々の本社とのメールのやり取りは、英語を使っています。 【組織体制】 管理部門6名 (経理部門2名) ・ファイナンスマネージャー(40代男性） ・アカウンティングスタッフ(40代女性) 【仕事の魅力】 会社の根幹を支える重要な役割を担う経理部門。 将来的には、あなたが部門のコアメンバーとなって 活躍していただきたいと考えています！ まずは目の前の業務をしっかりと進めることからスタートし、 少しずつ業務を引き継いでいきながら2年～5年程度で、 経理部長としての役割を担っていただく予定です。 【企業の魅力】 アメリカに本社を構えていて、 日本支社では主にイベントの企画・制作・運営を行っていて、世界で30拠点を構えているというグローバルなネットワークを活かして海外のイベント事業にも注力しています。 また、弊社が独自に開発したバーチャルイベントの為のプラットフォーム「D.E.P」というシステムは、大勢が集うイベントの開催が困難になった時、会場に赴くリアルイベントとオンラインで開催するバーチャルイベントを組み合わせたハイブリットイベントを提供できるシステムとなります。 このシステムの活用により遠方にいて参加が難しい方にバーチャルイベントとして参加することが出来る、会場の動員可能人数を本来の集客で達成することが出来ない時に別の会場で集客するなどイベント事業で課題になっていることを解決し、イベント実施効果を最大化することが可能となります。 【働き方・働く環境】 ・リモートワーク週2回可能 ・フレックスタイム導入 1日の労働時間：8時間
給与
年収450~600万円
勤務地
東京都港区六本木
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株式会社ラックランド

【人事：安全衛生・社保担当】部署内でチーム分けされており、安全衛生担当業務に専念できる環境です。大型商業施設や海外のテナントの施工実績あり！設備・内装・建築に精通した「商空間の制作会社」として、空間のトータル支援を行うプライム上場企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 学歴不問
  • 退職金制度あり
  • 家賃補助あり
  • 上場企業
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 人事部　給与・社保チームにて弊社における安全衛生業務、および社会保険事務業務をご担当いただきます。 ◎具体的には ◆長時間労働･休職者等の産業医･保健師面談 ◆衛生委員会 ◆職場環境巡視等関連業務 ◆休職者連絡調整 ◆法定健診･人間ドック・ストレスチェック関連業務 ◆産育休･介護休業手続き ◆健保被扶養者調書対応 ◆健康経営･健保組合銀の認定申請業務 ◆新人健康管理（合宿時の健康調査及び保健師指導事項確認） ◆その他、チーム内の付随する業務 【組織体制】 人事部の中に、各セクション（教育・研修／採用／給与・社保／企画）でチームがございます。 給与・社保チームでは、1000人規模の社員の健康面を中心に管理・サポートを行なっています。 【仕事の魅力】 セクションごとでチーム制となっており、今回の募集ポジションでは、この給与・社保チームの中での安全衛生担当をお任せする形となります！ 【企業の魅力】 株式会社ラックランドは、1970年の冷凍冷蔵設備業での創業以来、『食』に関わる商業施設・店舗の設計および商空間制作を手掛けてまいりました。 50年以上にも及ぶ経験で培った確かな技術力、現場力、それらに基づいた高品質な店舗制作を実現しております。 また、業界の中で早くから「SDGｓの17の目標」の達成を、商空間創りを通して取り組み、積極的に社会貢献にも尽力しております。 ＜事業内容＞ ■店舗施設の制作事業 立地調査、ビル設備調査、企画、設計、施工 ■商業施設の制作事業 建築設備、内装監理業務、大店立地法調整、設備設計、施工 ■食品工場・物流倉庫の制作事業 ■メンテナンス事業 ■省エネ・CO2削減事業 ■建築事業、建築設備事業、冷凍冷蔵設備事業（エンジニアリング事業） 【働き方・働く環境】 2015年に東証一部上場（2022年より東証プライム上場）を果たし、商空間のエキスパートとして国内外多くのお客様からの案件が増加しています。社長が「人で成長してきた会社」という考えを持っており、社員を第一に想う経営を続けています。 ＜多様な働き方を推奨＞ 効率良く働き、仕事とプライベートをきちんと両立できるように、場所・時間に捉われない働き方を実現しています。 時差Bizやリモートワーク、サテライトオフィス、TV会議システムの導入やIT機器の配布をし、多様な働き方に対応できる環境や制度が整っています。 ＜「人との繋がり」を大切に＞ 業界内でも、風通しの良い社風に定評があります。 【TUNAG（ツナグ）】という新しい社内SNSを導入していたり、社内フリーデスク制も取り入れながら、コミュニケーションを取りつつ業務を進めやすい環境が整っています。 コミュニケーションを大切に、人への思いやりと感謝を忘れずに働いていきたい方にピッタリの企業です！ ＜勤務時間について＞ 9：00～17：30（休憩１h） ※この時間をベースに業務都合にあわせて、フレックス勤務も可能です。 例）10：00～18：30（休憩１h） ※ご本人の意向に沿わない転勤は基本ございません。 ※業務に慣れてきたら、部署内で調整し、週1～2日在宅勤務も可能です。
給与
年収400~550万円
勤務地
東京都新宿区
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株式会社ラックランド

【経理スタッフ】グループ会社26社を展開し、連結売上高は476億円！時差Bizやサテライトオフィスなど多様な働き方を推奨！ルミネやパルコ、大江戸温泉物語などの有名施設を手掛けた実績あり！「商空間の制作会社」として、設備/内装/建築などを手がける東証プライム上場企業

  • NEW
  • 退職金制度あり
  • 資格取得奨励一時金
  • 育休・産休実績あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • 上場企業
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 弊社財経部内において、決算整理業務を中心にさまざまな業務をご担当いただきます！ ◆日常経理 ◆月次〜年次決算 ◆連結決算 ◆各種　会議資料作成 ◆その他　部内関連業務 【企業について】 2015年に東証一部上場（2022年より東証プライム上場）を果たし、商空間のエキスパートとして国内外多くのお客様からの案件が増加しています。社長が「人で成長してきた会社」という考えを持っており、社員を第一に想う経営を続けています。 当社は、1970年の冷凍冷蔵設備業での創業以来、『食』に関わる商業施設・店舗の設計および商空間制作を手掛けてまいりました。50年以上にも及ぶ経験で培った確かな技術力、現場力、それらに基づいた高品質な店舗制作を実現しております。また、業界の中で早くから「SDGｓの17の目標」の達成を、商空間創りを通して取り組み、積極的に社会貢献にも尽力しております。 ＜多様な働き方を推奨＞ 効率良く働き、仕事とプライベートをきちんと両立できるように、場所・時間に捉われない働き方を実現しています。 時差Bizやリモートワーク、サテライトオフィス、TV会議システムの導入やIT機器の配布をし、多様な働き方に対応できる環境や制度が整っています。 ＜「人との繋がり」を大切に＞ 業界内でも、風通しの良い社風に定評があります。 「TUNAG（ツナグ）」という新しい社内SNSを導入していたり、社内フリーデスク制も取り入れながら、コミュニケーションを取りつつ業務を進めやすい環境が整っています。 コミュニケーションを大切に、人への思いやりと感謝を忘れずに働いていきたい方にピッタリの企業です！ 【事業内容】 ◆店舗施設の制作事業 　　立地調査、ビル設備調査、企画、設計、施工 ◆商業施設の制作事業 　　建築設備、内装監理業務、大店立地法調整、設備設計、施工 ◆食品工場・物流倉庫の制作事業 ◆メンテナンス事業 ◆省エネ・CO2削減事業 ◆建築事業、建築設備事業、冷凍冷蔵設備事業（エンジニアリング事業） 【働き方・働く環境】 9:00〜17:30(休憩時間1時間) ※この時間をベースに、業務に合わせてフレックス勤務も可能です。 例）10:00〜18:30
給与
年収400~600万円
勤務地
東京都新宿区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理総務/フレックスあり】売上高95億円越！プライム上場企業の子会社！海外でのサポート実績あり！石油・天然ガス開発のトータルソリューションを提供する、創業50年越えのコンサルティング＆エンジニアリング企業

  • 退職金制度あり
  • 社宅あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク可能
  • フレックス制度あり
  • 語学力を活かせる
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 当社は石油・天然ガス開発に関するエンジニアリングおよびコンサルティング企業です。 そんな当社の総務部にて、経理や総務の業務をお願いいたします。 ◎具体的には ◆月次・年次決算関連業務 ◆会計監査・税務関連業務 ◆日常の経理財務関連業務 (現預金・資金管理、原価管理、予算管理、債権債務管理、ネットバンキング管理他) ※その他総務の各種業務（契約確認業務、施設管理、社内備品・什器管理、文書管理、社内行事の企画・運営など）も担っていただきます。 【組織体制】 総務部 計5名在籍 【仕事の魅力】 経理業務のみならず総務にかかわるお仕事も携わっていただき、管理部門として、幅広い経験ができるポジションです。 【企業の魅力】 ＜当社について＞ 石油・天然ガスの探鉱・開発・生産において地質分野から設備分野まで一貫した技術サービスを、50年を超えて提供する国内唯一のコンサルティング・エンジニアリング専門企業です。 二酸化炭素を利用した原油の回収増進（CO2-EOR）及び二酸化炭素 の回収貯留/利用（CCS/CCUS）技術に関するエンジニアリング・コンサルティング事業に積極的に参入、また、日本固有のエネルギー源として政府が開発を主導するメタンハイドレート開発計画に参画しています。 加えて、再生可能エネルギーである地熱発電においても 国家プロジェクトである超臨界地熱発電の研究開発への参加や民間地熱発電についてエンジニアリング事業も行っております。 ＜事業内容＞ 「探鉱から操業までをトータルコンサルティング」 石油開発は、鉱区取得、探鉱、開発、生産という流れで行われます。 日本オイルエンジニアリング（JOE）では探鉱から操業までのプロジェクトサイクルを通じてどのステージにおいても様々なサービスを提供し、石油開発のトータルコンサルティングも手掛けております ◎地質・貯留層分野 ◆貯留層パラメータおよび原始埋蔵量評価 最新のソフトウェアを駆使して広範囲にわたる各種データを迅速かつ正確に処理・分析し、各種貯留層パラメータの評価ならびに原始埋蔵量の算定を決定論的あるいは確率論的に行います。 ◆油層キャラクタリゼーション 信頼性の高い貯留層挙動予測のための、緻密で詳細な貯層モデリングを提供します。 ◆貯留層の数値シミュレーション 長年にわたる油層工学分野での実績と数値解析方法に関する独自の研究成果を反映して、お客様の開発計画策定のために、有益な情報を提供します。 ◆IOR（Improved Oil Recovery）エンジニアリング IORに関連する油層工学研究およびシミュレータ開発を通じて蓄積した最新の技術知識・ノウハウを応用し、IOR適用にあたって直面する様々な課題を技術的に解明、解決します。 ◆研究開発 資源や環境に関連した技術的課題や、先端技術の研究開発に対して、油層工学的な観点から技術支援を行います。 ◆教育訓練 最新の技術や知識に基づいた「油層特性の総合評価」、「油層シミュレーション」など油層工学を中心とした様々な講義・実習を行います。 ◎生産設備・環境分野 ◆石油・ガス開発生産技術コンサルティング 石油・ガス開発プロジェクトの各種提案、事業化調査、技術・経済・社会的妥当性の検討、さらに操業・メンテナンス管理に関し、現実的なソリューションを提案します。 ◆石油・ガス生産施設エンジニアリング 陸上および海上における石油・ガス生産、貯蔵、出荷施設の安全かつ効率的な設計を提供します。さらに天然ガスパイプライン事業に対しても幅広い技術を結集し、サービスを提供します。 ◆環境・安全/HSEコンサルティング 開発計画段階から、掘削・生産さらには廃坑にいたるまで、あらゆる局面で環境・安全に配慮した高度な技術サービスを提供します。 ◆プロジェクトマネジメント 石油・ガス開発プロジェクトのすべての段階で必要な管理・検査・監督業務に精通したプロジェクトチームによる業務支援体制を整えています。 ◆教育訓練 国内外にわたり、石油・ガス開発技術に関する研修、オペレーターの教育・訓練サービスを行います。 【働き方・働く環境】 在宅勤務制度あり（入社1年経過後） 転勤：当面無 ＜勤務時間＞ 所定労働時間7時間30分：フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～14:00） 休憩：60分 残業：有
給与
年収500~600万円
勤務地
東京都中央区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【法務担当者】リモートワーク可能！SaaS特化の新規事業の創出及び、株式売却を行う超成長中スタートアップファクトリー

  • 完全週休2日制
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • IPO準備
  • エージェントおすすめ求人
  • フレックス制度あり
  • 未経験可
  • リモートワーク可能
【業務内容】 BLUEPRINTおよび関連会社の法務業務全般を担当していただきます。 経営陣や事業責任者と密に連携しながら、事業成長と法的安定性の両立を推進をお任せします。 -各種契約書の作成・審査 -新規事業におけるビジネススキームの法的整理・支援 -知的財産の管理（商標出願、著作権対応等） -社内のコンプライアンス体制の構築・運用 -グループ会社・プロダクト横断の法務ガバナンス構築 -社内向け法務教育・啓発活動 -弁護士対応（必要に応じて） 【利用ツール】 slack / Google Workspace / Notion / マネーフォワード / ジョブカン / SmartHR / バクラク 【仕事の魅力】 1人目法務としてグループ全体の法務体制を戦略的に構築・推進し、経営や新規事業にも初期段階から深く関与できるポジションです！ 【企業の魅力】 私たちはスタートアップファクトリー（スタートアップの工場）と呼ばれる、「起業」の再現性を高め、急成長するスタートアップをまるで工場かのように大量生産していく事業を運営している会社です。「ものづくり」における手法を「事業づくり」に転用することで、社会インフラを形にします。 【働き方・働く環境】 〇フレックス制度あり 〇コアタイム（10-15時） 〇リモート
test
給与
年収539~700万円
勤務地
東京都港区
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SMC税理士法人

【法人税/所得税メインポジション】リモートワーク相談可！ワークライフバランスで人生を豊かに！資格勉強中の方は定時退社が可能！若手の成長を後押しする環境づくり！最新ITツールを積極的に導入している税理士法人

  • 時短勤務あり
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • オンライン面接あり
  • リモートワーク可能
  • 学歴不問
  • 育休・産休実績あり
  • エージェントおすすめ求人
  • 資格取得支援制度
【募集背景】 東京支店の業務拡大 【業務内容】 ・お客様からの税務相談の対応 ・決算、税務申告等のサポート業務／税務書類、税務申告書の作成 ・給与計算、記帳代行、会計ソフトへの入力等 ・金融機関OBによる金融機関対応 ・コンサルタントによる経営・財務支援 会計ソフト：弥生会計　Freee・マネーフォワード 【企業の魅力】 ◎明るいスタッフでアットホームな雰囲気 これから東京支店いっしょに引っ張れる裁量を持って働ける環境で、資格のお勉強中の方は定時でのご帰宅が可能です。 ◎ITツール活発に活用 全国トップクラスのIT支援。 お客様とのやりとりはオンラインやチャットワークを利用、それ以外にもサイボウズのkintoneを利用しており、ITツールを積極的に導入しています。 ◎キャリアパス 入社後は税務をまず取り組んでいただきますが、個人のスキルや適性に合わせて、手を挙げれば挑戦できる環境があります。具体的に挑戦できるキャリアとしては、経営コンサル、保険や拠出年金の提案、相続、資金繰り、IT導入支援等多岐に渡ります。 ◎働き方・働く環境 zoom等を活用したテレワークを積極導入しています。繁忙期もございますが、閑散期は月平均残業時間15ｈ、平日にも休みを取る等メリハリをつけて仕事をしています。
給与
年収800~1,100万円
勤務地
東京都中央区八丁堀
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号23467）

【税務スタッフ】7時間勤務！未経験者必見！WLBや勉強環境を重視したい方にオススメ！中小企業をメインに残業少なく働ける少数の落ち着いた雰囲気の税理士事務所

  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • 転勤なし
  • 残業少なめ
  • 離職率5％未満
  • 面接1回のみ
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
【業務内容（未経験者向け・補助ポジション）】 税理士補助業務を中心に、会計・税務の基礎的な業務からスタートしていただきます。経験やスキルに応じて、徐々に業務の幅を広げていける環境です。 ◆主な業務内容： ・仕訳入力、会計ソフト（MJS・MF）へのデータ入力 ・領収書や請求書の整理・記帳代行 ・決算・申告書作成の補助業務 ・電話対応、書類整理などの庶務業務 ※最初は先輩スタッフの指導のもとで業務を進めていただきますので、安心してスタートできます。 ※将来的には希望や適性に応じて、クライアント対応や巡回などにもチャレンジ可能です。 【使用会計ソフト】 会計ソフト：MJS、MF 申告ソフト：MJS 【組織体制】 職員人数：5名（うち税理士3名） 【企業の魅力】 新宿区新宿に事務所を構えて50年の歴史を持つ税理士事務所です。 「経営者と共に考える」をモットーに、申告業務にとどまらず、企業の成長を支援するパートナーとして日々取り組んでいます。 【働き方・働く環境】 40～50代中心の落ち着いた環境で、丁寧に業務を教えてもらえる体制が整っています。未経験からでもじっくりスキルを磨いていけます。 このようにすれば、未経験者が安心して応募できる内容になります。 希望があれば、これを求人票形式に整えることも可能です。希望されますか？
給与
年収300~500万円
勤務地
東京都新宿区新宿
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フリービット株式会社

【経理部長候補/フレックスあり/リモート可能】toC向けにインターネット接続サービス、モバイルサービスを展開するグループ企業の経理を担当いただきます！連結売上高は405億円！様々なインターネットサービスを展開し、Web3時代のプラットフォームの実現を目指すプライム上場企業

  • 上場企業
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 学歴不問
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 フリービットグループの経理業務をお任せいたします。 最初は下記業務から対応いただく予定です。 ◎会計・税務 ◆月次、四半期、期末の決算 ◆税金調整（加減算） ◆棚卸資産管理（在庫管理、評価） ◆資金繰り ◆監査対応、税務申告対応、会社法計算書類の作成など ◎連結決算 ◆親会社連結パッケージの対応 ◎予算作成・予実対比 ◆予算作成と予実対比資料の作成 ◆親会社取締役会への情報提供 ◎売上・売掛金管理 ◆自社、会員別、事業別の管理 ◆グループ会社の売上、売掛金請求回収代行業務 ◆入金消込業務 ◆滞留債権管理 ◎システム連携・運用 ◆基幹システムとの連携・運用 ◆新規事業や決済手段、法改正への対応の連携検討 ◎その他マネジメント業務 ◆経理部門の管理・運営 ◆その他関連業務の監督・指導 【仕事の魅力とやりがい】 ◆経理的なスキルを基点としつつ、上場会社(プライム市場)の経営管理業務に関与することができます ◆経営管理業務の視野を持つことで、本来の経理業務のスキルについてもより一層向上させることが可能なポジションです 【企業の魅力】 ＜企業理念＞ Being The NET Frontier! Internetをひろげ、社会に貢献する 日本から世界に向けて、Web3時代のプラットフォームを一緒に実現させるメンバーを募集します。 ※Web3について Web3とは、分散型のインターネットサービスを指します。 現在主流のWeb2.0は、GAFAを始めとしたSNSやクラウドサービスを指しています。 ・セキュリティの向上（個人情報） ・管理されない自由な発信や取引　等 ＜フリービット株式会社事業及びミッション＞ ◆フリービットのミッション 分散型ネットワークの技術を用いて、1人でも多くの方に ・自由な発信を通して自己実現、ビジネスの機会をつくる ・安全なインターネット体験を実現できる仕組み（プラットフォーム）を届ける ◆なぜフリービットが実現させるのか Web3のサービスを届けるためには、ブロックチェーン等の技術が必要で、アプリケーションだけではなく、ネットワークインフラに強いことが条件になり、フリービットでは今までに培ってきた経験やノウハウで実現させることが可能です。 そもそも人がネットに繋がる接点は、デバイス(PCや携帯端末)が必要です。 そこでフリービットは今までのノウハウを活かし、スマートフォン端末をハードウェア、ソフトウェアともに自社開発しています。 ◆フリービットグループの事業 ・MVNO向け事業支援（システム提供、コンサルティング等） ・クラウドサービス（メール、ストレージ等） ・マンション向けインターネット接続サービス ・モバイル通信関連サービス（トーンモバイル等） ・インターネットマーケティング関連サービス ＜株式会社ドリーム・トレイン・インターネット＞ ◆BtoC事業 ・光回線、格安SIMサービス：インターネットプロバイダDTI ・トーンモバイル ◆BtoBtoC事業 ・インターネットマンション事業 【働き方・働く環境】 就業時間10:00 ～ 19:00 ※業務の都合上、時間外労働が発生することがあります。 休憩時間1時間 ※業務の都合により各自で休憩の開始時刻を適宜変更しても構いません。
給与
年収700~1,000万円
勤務地
東京都渋谷区円山町
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理マネージャー/フルリモート/フレックスあり】建材業界向けの業界特化型SaaS「建材サーチ」「アーキLink」はリリースから半年で1億円以上の契約を獲得！エクステリア建材領域でシェア80%を誇り、業界のDX化をはかるIPO準備中のベンチャー企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • フルリモート可能
  • リモートワーク可能
  • IPO準備
  • 管理職・マネージャー
【募集背景】 上場に向けた組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◆月次/年次決算（子会社含む） ◆債権・債務管理 ◆税務業務 ◆固定資産 ◆原価計算の管理 ◆部下のマネジメント などの経理まわりの業務に関わっていただきます。 【利用ツール】 slack 、Google Workspace マネーフォワード 、バクラク ジョブカン 【企業の魅力】 ＜Archi Villageについて＞ 2022年2月に立ち上げた株式会社Archi Villageでは、「建材サーチ」という建材業界のデジタル化を推進する総合プラットフォームをリリースし、リリースから半年で1億円以上の契約を獲得し、YKK APや三協立山・三協アルミ、四国化成、LIXILなど日本を代表する建材メーカーが参画。 急激に事業を拡大させています。 2023年には、案件情報や顧客情報の一元管理SaaS「アーキLink」をリリースしました。 今後さらにサービスを拡大させ、最終的には全ての建材商品を調達できるAmazonのようなECの構築を目指し、商品設定や見積、発注・支払いなど、ざまざまな業務を一気通貫で行えるサービスを作っていく予定です。 ＜関わるプロダクト＞ 「アーキLink」 工務店・外構業社向けに、“業界唯一の営業総合ツール“として、売上の拡大、販管費の削減を実現可能なSaaSプロダクトです。 「建材サーチ」 YKKAP様、LIXIL様などのエンタープライズ企業様の売上拡大、経費削減のためのツールになります。 ＜競合優位性＞ ◆業界構造を精緻に理解したプロフェッショナル営業 ◆エクステリア建材領域でシェア80% ◆巨大なマーケットでのデジタルインフラ構想 【勤務体系】 ◆フルリモート ※勉強会や証憑整理などで月に1回程度出社をお願いする場合もございます ◆フレックスタイム制（コアタイム：10時〜15時）
test
給与
年収670~900万円
勤務地
東京都港区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【管理部長/フレックスあり】IPO準備中！建材業界のデジタル化を推進する総合プラットフォーム「建材サーチ」はエクステリア建材領域でシェア80%の実績！一元管理SaaS「アーキLink」をリリースし、業界のDX化をはかるベンチャー企業

  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • IPO準備
  • 管理職・マネージャー
【募集背景】 上場に向けた組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◆資金管理 ◆経理・法務・人事労務・総務の構築、運用 ◆決算業務（連結決算含む）、税務対応 ◆業績管理、コスト管理の高度化に向けた各種施策の検討、企画、実行 ◆内部統制整備、ガバナンスの体制構築 ◆IPOに向けた社内体制の構築 ◆証券会社、監査法人、銀行等の外部連絡窓口 ◆経営会議、株主総会、取締役会の準備 ◆一般的な管理部長業務 【仕事の魅力】 経理業務全般のみならず、IPO準備にむけた業務経験もできる環境です。 【企業の魅力】 ＜Archi Villageについて＞ 2022年2月に立ち上げた株式会社Archi Villageでは、「建材サーチ」という建材業界のデジタル化を推進する総合プラットフォームをリリースし、リリースから半年で1億円以上の契約を獲得し、YKK APや三協立山・三協アルミ、四国化成、LIXILなど日本を代表する建材メーカーが参画。 急激に事業を拡大させています。 2023年には、案件情報や顧客情報の一元管理SaaS「アーキLink」をリリースしました。 今後さらにサービスを拡大させ、最終的には全ての建材商品を調達できるAmazonのようなECの構築を目指し、商品設定や見積、発注・支払いなど、ざまざまな業務を一気通貫で行えるサービスを作っていく予定です。 ＜関わるプロダクト＞ 「アーキLink」 工務店・外構業社向けに、“業界唯一の営業総合ツール“として、売上の拡大、販管費の削減を実現可能なSaaSプロダクトです。 「建材サーチ」 YKKAP様、LIXIL様などのエンタープライズ企業様の売上拡大、経費削減のためのツールになります。 ＜競合優位性＞ ◆業界構造を精緻に理解したプロフェッショナル営業 ◆エクステリア建材領域でシェア80% ◆巨大なマーケットでのデジタルインフラ構想 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制（コアタイム：10時〜15時）
test
給与
年収700~1,200万円
勤務地
東京都港区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【税務】年間休日120日！10 億人以上の人々に清潔な水を提供することから、スマートフォン、電気自動車まで日常のテクノロジー機器に欠かせない素材を製造！200年以上にわたり素材科学と化学技術を基盤にした産業革新をリードしてきたグローバル企業！

  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • 完全週休2日制
  • 語学力を活かせる
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 外資系企業
  • 急募求人
【募集背景】 2社分割に伴う人員補充 【業務内容】 ・税務申告書の作成および提出。 ・税務調査に立ち会い、日本の税務当局との対応 ・問題解決を行う。 ・節税の機会を追求し、改善のための中規模から複雑な調査 ・分析を行う。 ・国内および国際的な税務上の問題を特定し、解決するために拠点や事業と協力する。 ・US/JP GAAPおよびリージョナル/グローバルタックスガイドラインに基づき、税務会計およびその調整を行う。 ・他国の税務組織と連携し、国内 ・国際税務コンプライアンスや問題解決を行う。 ・税務プロジェクトのリーダー 【仕事の魅力】 デュポン日本法人の税務を担当いただくシニア税務アナリスト（Sr. Tax Analyst）を採用しています。 多国籍企業の事業を行うデュポンにおいて、グローバルな環境で税務・財務のキャリアを築けるポジションです。 【企業の魅力】 デュポンは、地球上の 10 億人以上の人々に清潔な水を提供すること、スマートフォンから電気自動車まで日常のテクノロジー機器に欠かせない素材を製造すること、世界中の従業員を守ることなど、重要な課題に取り組んでいます。 真の目的と価値をもたらす持続可能な解決策を提供する、一流の多業種企業。チームとして協力し合うことで最高の仕事ができると信じ、多様な考えを大切にする、協力精神の溢れる会社。そんな会社で働きたい方にとって、デュポンはぴったりの会社です。 【働き方・働く環境】 リモート・フレックス制度あり 固定残業時間無し ※残業時間、全社平均11時間
給与
年収1,020~1,350万円
勤務地
東京都千代田区永田町
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号23450）

【経理/フレックスあり/週4リモート可能】公認会計士保持者必見！売上高145億円越！サービスの流通取引総額は5年間で5倍以上！中小の店舗運営に向けてより簡単に・より効率的に事業運営できる環境を提供するベンチャー企業

  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 副業相談可
  • ベンチャー企業
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
【募集背景】 事業拡大及びコーポレートの機能拡充に伴う増員募集となります。 【業務内容】 コーポレート機能の強化のため、決算対応を中心に経理業務を担当いただきます。 またSTORESは、現在プロダクトの拡大・拡張フェーズであり、新しいプランのリリースや社内システムの導入を進めています。 こういった新しい取り組みが増えているなかで、各種会計論点の整理や会計プロセスの構築も担当いただくポジションです。 ◎具体的には ◆決算対応 ◆月次決算業務 ◆開示 ◆監査対応 ◆証券対応　等 ◆新規プロダクト、プラン、システム導入を行う際の、会計・JSOX・リスク領域の要件定義・プロセス構築 ＜業務で利用するツール＞ Google Workspace Slack Notion ＜入社後のサポート体制について＞ 入社日当日は原則ご出社いただき、オリエンテーションに参加いただきます。 人事メンバーや同時期入社メンバーとの顔合わせ、勤怠ツールや稟議システム、社内で活用しているITツールの紹介 etc 入社後1ヶ月間は、サポーターと呼ばれるオンボーディング担当メンバーがマンツーマンで立ち上がりをサポートします。 全社課題の解像度を高めるため、経営層との面談は積極的に実施いただけます。 【ポジションの魅力】 上場を見据えた比較的規模の大きなスタートアップにおいて、中心となり上場準備含めたコーポレートアクションを推進できます。 成長過程のチームであるため、縦割り制度がなく、経営管理・リスク管理・事業戦略との仕組構築・高度化を推進できます。 コーポレート部門では投資銀行、税理士法人、商社、広告会社、FineTechリスク管理部門出身者等、幅広いバックグラウンドの社員と協業することで多様な知見を得ることができます。 【企業の魅力】 STORES 株式会社は、「Just for Fun」をミッションに、こだわりや情熱、たのしみによって駆動される経済の発展に寄与することを目指しています。 中堅・中小規模の店舗を運営する方々にむけて、ネットショップ開設・POSレジ・キャッシュレス決済・オンライン予約システム・アプリ作成など、お店のデジタル化を総合的に支援するサービスを展開。 「STORES」の各サービスを組み合わせることで、より簡単に・より効率的に事業運営できる環境を提供し、成長をサポートします。 ＜展開サービス＞ ◆STORES ネットショップ ◆STORES 決済 ◆STORES 予約 ◆STORES レジ ◆STORES ブランドアプリ ◆STORES ロイヤリティ ◆STORES モバイルオーダー ◆STORES データ分析 【働き方・働く環境】 ＜出社頻度＞ 業務キャッチアップのため、入社から1ヵ月は週1～2回出社いただきます。 それ以降は週1回出社、その他はリモート対応を予定しています。
給与
年収800~1,100万円
勤務地
東京都渋谷区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理リーダー候補】売上高140億円！建築士資格予備校業界最大手で全国約70拠点に「総合資格学院」を展開！日本で最も多くの1級建築士試験合格者を輩出し続ける教育機関として、建築業界そして社会に貢献する企業

  • 育休・産休実績あり
  • 家賃補助あり
  • 社宅あり
  • 経験者優遇
  • 退職金制度あり
  • 残業代全額支給
  • 落ち着いている雰囲気
  • オンライン面接あり
  • 残業少なめ
  • フレックス制度あり
  • 閑散期定時退社
【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 経理業務全般に携わっていただき、将来的(3年以内ぐらいを目途)に課全体の運営を担っていただきたいと考えております。 主に以下の業務をご担当いただきます。 ＜月次決算業務＞ ◆決算資料作り、試算表の作成、ならびに経営陣への報告 ◆給与支払いや請求書等の支払い業務 ◆受講料などの入金管理や預金残高管理/受講料売り上げ計上 ＜年次決算業務（決算月：9月）＞ ◆決算報告書などの税務申告資料の根拠資料作成 ※税務申告は税理士法人にお願いしていますが、一部関連会社に関しては税務申告業務を最初から最後まで、ご経験いただけます。 【想定キャリアパス】 ◆入社後 日次の経費精算や月次決算の作成を担って頂き、並行して年次決算等の税務申告資料の作成業務をお任せします。 ◆入社後2～3年 年次決算等も独力で完結できる能力を身に付けていただき、3年を超えたタイミングで部の管理職としてタスク管理・メンバーマネジメントをお任せしたいと考えております。 【事業内容】 「一級・二級建築士」「宅建士」などの建設・不動産分野の国家資格を中心に、資格試験受験講座のライセンススクール「総合資格学院」を運営しています。 １．各種国家資格受験講座の開催 ２．各種セミナーの開催 ３．教材の出版 ４．法定講習の開催 ５．人材事業 【実績】 ◆令和6年度　１級建築士　全国ストレート合格者占有率 ※全国ストレート合格者1,036名中、当学院当年度受講生666名（64.3%） ◆提携企業 3,233社（2025年1月時点） ◆学校サポート校 346校（2025年1月時点） 【働き方・働く環境】 09:30 〜 18:30 残業時間：20時間未満
給与
年収450~600万円
勤務地
東京都新宿区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理】年間休日125日！リモート週2・フレックス可！プレミアム優待クラブや、IR-naviを運営！上場企業と投資家をつなぐことで資本市場の活性化や企業価値の最大化に貢献するグロース上場企業！

  • NEW
  • 未経験可
  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • オンライン面接あり
  • 上場企業
【募集背景】 組織強化のため 【業務内容】 以下の業務からご担当いただきます ・出金管理 ・入力作業 ・小口現金管理 ・仕訳業務 将来的には以下の業務にも携わっていただきます ・月次、四半期、年次決算、連結決算（監査法人対応含む） ・開示書類（有価証券報告書、決算短信、招集通知等）、計算書類等の作成 ・その他（グループ会社会計指導／税務申告／資金調達／予実績管理／サービスの会計面でのサポート等） 【組織体制】 5名 経理部長・50代男性 経理マネージャー・50代女性 経理スタッフ・30代女性、3名 ※部長以下皆様とコミュニケーションを密にとりながら業務に取り組めます！ 【仕事の魅力】 ・縦割りではない、経理業務を全般的に携わることで、ビジネス成長を体感することができ、幅広い経験を積むことができます。 ・新規事業や経営戦略を経理の観点から設計・サポートする機会に多く接し、充実した業務経験を積むことができます。 【企業の魅力】 ・ブロックチェーン技術を活用した株主管理プラットフォームの提供を行い、国内外の投資家や企業の支援を行うIR東証グロース上場企業です。 ・主力事業の一つである「プレミアム優待俱楽部」は上場企業と株主間をつなぐプラットフォームとなっており、日清食品HDや出光興産株式会社など多くの企業に利用されています。業績も好調で7期連続増益増収を実現しています。 【働き方・働く環境】 固定残業時間 45時間 ※残業時間　閑散期10時間程度、繁忙期40時間程度 リモート・フレックス制度あり！ ・リモート勤務 業務に慣れてきたら、週2日程度リモート可 ・フレックス制度 コアタイム10:30～15:00
給与
年収350~430万円
勤務地
東京都港区
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株式会社Skyfall

【経理担当/フレックス可】月間3000万人のアクティブユーザーを抱え、業界市場トップシェアを誇る広告サービス『SKYFLAG』を運営！250万ダウンロードを突破したゲームアプリ『ポーカーチェイス』や、ポイ活アプリ『ポケットプレイ』なども展開し、「いいモノ」を繋ぐプラットフォームを提供しているベンチャー企業

  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制度あり
  • ベンチャー企業
【募集背景】 当社は事業規模も順調に拡大し、急成長中です。 従業員数も180名を超え、今後IPOを目指す過程において、上場会社経理業務の安定運用を実現出来る体制構築が課題の一つとなっています。 正確さを欠かず、経理業務全般に向上心を持って従事して頂ける方を募集しています。 【業務内容】 ＜月次経理業務＞ ◆請求書発行 ◆仕訳入力 ◆売掛金/買掛金管理・支払業務） ゆくゆくは下記業務もお任せします。 ＜四半期決算業務＞ ◆決算仕訳整理 ◆資料作成 ◆監査法人対応補助 【組織構成】 監査役経験者：メンバー1名(マネジメントメインでお任せしております。) 上場企業経験者：1名(55歳半ば) 財務メンバー 若手経理スタッフ：1名(30代半ば) ※業務委託にて会計士の方もいらっしゃいます。 【企業の魅力】 「いいモノが広がっている世の中を創造する」をビジョンに掲げ、設立8期目で急成長中の会社です！ マーケティングプラットフォーム事業で、主軸サービスのユーザー体験に寄り添った広告マネタイズプラットフォーム『SKYFLAG』や、代表性を追求するマーケティングリサーチサービス『SKYFLAGリサーチ』を運営しています。 さらに、アプリメディア事業では、テキサスホールデムのルールを採用した国内最大級のバトロワ式オンラインポーカーゲームである『ポーカーチェイス』や、好きなゲームを遊ぶだけでポイ活できるアプリ『ポケットプレイ』の運営を行っています。 ＜『SKYFLAG』について＞ 自社広告サービス『SKYFLAG』で「ロングCPEリワード広告」を提供しています。 月間3000万人のアクティブユーザーを抱え、業界では市場シェアトップを誇る広告マネタイズプラットフォームです。 また、広告効果の高いプロダクトを発表する世界ランキングにおいて、海外の大手広告プロダクトに並んで上位にランクインしています！ ＜『SKYFLAGリサーチ』について＞ 広告マネタイズプラットフォーム『SKYFLAG』を導入する100媒体以上のアプリやサービスを通してアンケート調査を行うことで代表性の高い調査を実現し、様々なお客様のニーズに対応できる高品質な調査結果を提供します。 LINEリサーチのオフィシャルパートナーとして認定を受けています。 ＜『ポーカーチェイス』について＞ バトロワ式オンラインポーカーゲームアプリです。 2021年8月にリリースし、200万ダウンロードを突破しました！ 人気VTuberとのタイアップ配信やコラボイベントなどに力を入れています！ ＜『ポケットプレイ』について＞ 好きなゲームを遊ぶだけでポイ活できるアプリです。 このアプリを経由して好きなゲームアプリを見つけてプレイすることで、Amazonギフトカードをはじめとするギフトと交換ができるポイントが貯まり、ゲームを楽しみながらポイ活も行うことができます。 ＜SKYORDER：2025年3月リリース＞ 飲食店向けセルフオーダーシステムです。 従来のオペレーション改善機能に加え、広告の力でお客様はおトクに楽しく飲食でき、店舗に新たな収益源を提供します。 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制を採用しています。 標準的な勤務時間帯：10:00～19:00 コアタイム：11:00～16:00 フレキシブルタイム：8:00～11:00、16:00～22:00 標準労働時間月間（8時間×営業日数） 全社平均残業14時間/月
給与
年収450~550万円
勤務地
東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号23426）

【マネージャー候補】会計・税務のプロフェッショナルとしてベンチャー支援・海外案件にも関与／年収700～850万円／働きやすさ◎

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 資格取得奨励一時金
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 残業少なめ
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 管理職・マネージャー
  • 急募求人
【募集背景】 新規顧問先の増加および組織体制強化に伴う増員募集です。今後の当法人を牽引していただけるマネージャー候補をお迎えします。 【業務内容】 ・決算・申告業務(国内法人) ・担当者の進捗・内容チェック（業務の7～8割はチェック業務） ・スタッフマネジメント・教育 ・クライアント対応（メール・チャット中心） ・一部、海外インバウンド業務（台湾・香港・上海など） ※担当クライアント：50社程度（ベンチャー～売上数十億の中堅企業が中心） ※訪問頻度は少なめ。所内完結が基本です。 【使用会計ソフト】 ・弥生会計、勘定奉行、freee、マネーフォワード、会計王、ミロク会計など 【組織体制】 ・スタッフ24名中6名が有資格者 【企業の魅力】 ・クライアントは売上1億〜100億円規模の企業まで！多様な業種に関与可能 ・上海・台湾・香港にも拠点を持ち、海外インバウンド案件も一部あり（中華圏中心） ・勉強との両立やライフイベントも応援する柔軟な制度あり ・有資格者多数在籍＆チーム制での業務体制により、安心して経験を積める ・定着率が高く、安心して長く働ける社風 【働き方・働く環境】 ・週2回リモートワーク可能 ・毎週水曜日はフレックス可能 ・独立志向歓迎 ※一部のマネージャーはマネージャー業務を行いながら自分自身で開業してお勤めしております。
給与
年収700~850万円
勤務地
東京都文京区音羽
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株式会社Skyfall

【CFO/管理部長候補】公認会計士有資格者必見！月間3000万人のアクティブユーザーを抱え、海外展開も進める業界市場シェアトップの広告マネタイズプラットフォーム「SKYFLAG」や、250万ダウンロードを突破した「ポーカーチェイス」などアプリメディア事業を展開！創業8期目ながら急成長中のベンチャー企業

  • 管理職・マネージャー
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • ベンチャー企業
  • 服装自由
【募集背景】 当社は事業規模も順調に拡大し、急成長中です。 従業員数も180名を超え、今後IPOを目指す過程において、上場会社経理業務の安定運用を実現出来る体制構築が課題の一つとなっています。 経理チームのスキルアップに貢献いただける方、正確さを欠かず向上心を持って従事して頂ける方を募集しています。 【業務内容】 ◎月次経理業務（請求書発行・仕訳入力・売掛金/買掛金管理・支払業務）の統括 ◆月次完了後の勘定科目別のチェック ◆イレギュラー時の仕訳ミスのダブルチェック ◆月次フローの改善実施 ◎四半期決算業務（決算仕訳整理・資料作成・監査法人対応） ◆決算スケジュールの作成・指揮 ◆監査法人との会計論点すり合わせ及び検討書類の作成 ◆決算完了後の勘定科目別最終チェック） ◎金商法に基づく決算/開示資料作成 ◆四半期決算短信及び適時開示書面の作成担当 ◆メンバーの教育 ※入社時には一般職として入社していただきます。(全従業員対象です。) 【組織構成】 監査役経験者：メンバー1名(マネジメントメインでお任せしております。) 上場企業経験者：1名(55歳半ば) 財務メンバー 若手経理スタッフ：1名(30代半ば) ※業務委託にて会計士の方もいらっしゃいます。 【仕事の魅力】 急成長フェーズの会社で今後IPOを目指す過程において、上場会社経理業務の安定運用を実現出来る体制構築をサポートするポジションです。 【企業の魅力】 「いいモノが広がっている世の中を創造する」をビジョンに掲げ、設立8期目で急成長中の会社です！ マーケティングプラットフォーム事業で、主軸サービスのユーザー体験に寄り添った広告マネタイズプラットフォーム『SKYFLAG』や、代表性を追求するマーケティングリサーチサービス『SKYFLAGリサーチ』を運営しています。 さらに、アプリメディア事業では、テキサスホールデムのルールを採用した国内最大級のバトロワ式オンラインポーカーゲームである『ポーカーチェイス』や、好きなゲームを遊ぶだけでポイ活できるアプリ『ポケットプレイ』の運営を行っています。 ＜『SKYFLAG』について＞ 自社広告サービス『SKYFLAG』で「ロングCPEリワード広告」を提供しています。 月間3000万人のアクティブユーザーを抱え、業界では市場シェアトップを誇る広告マネタイズプラットフォームです。 また、広告効果の高いプロダクトを発表する世界ランキングにおいて、海外の大手広告プロダクトに並んで上位にランクインしています！ ＜『SKYFLAGリサーチ』について＞ 広告マネタイズプラットフォーム『SKYFLAG』を導入する100媒体以上のアプリやサービスを通してアンケート調査を行うことで代表性の高い調査を実現し、様々なお客様のニーズに対応できる高品質な調査結果を提供します。 LINEリサーチのオフィシャルパートナーとして認定を受けています。 ＜『ポーカーチェイス』について＞ バトロワ式オンラインポーカーゲームアプリです。 2021年8月にリリースし、200万ダウンロードを突破しました！ 人気VTuberとのタイアップ配信やコラボイベントなどに力を入れています！ ＜『ポケットプレイ』について＞ 好きなゲームを遊ぶだけでポイ活できるアプリです。 このアプリを経由して好きなゲームアプリを見つけてプレイすることで、Amazonギフトカードをはじめとするギフトと交換ができるポイントが貯まり、ゲームを楽しみながらポイ活も行うことができます。 ＜SKYORDER：2025年3月リリース＞ 飲食店向けセルフオーダーシステムです。 従来のオペレーション改善機能に加え、広告の力でお客様はおトクに楽しく飲食でき、店舗に新たな収益源を提供します。
給与
年収900~1,200万円
勤務地
東京都港区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【グローバル内部統制担当/フレックスあり】英語力と内部統制の専門知識を兼ね備えたスペシャリストとして活躍できる！創業以来過去最高の売上高を更新し95億円越！eギフト国内シェア98%！toC、toB、toG向けにeギフトの発券から流通・販売まで一気通貫で提供！右肩上がりで成長を続けるプライム上場企業

  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • 上場企業
  • 語学力を活かせる
【募集背景】 急速な海外展開に伴い、グループ全体の内部統制体制の強化が急務となっています。 特に下記が直近の課題となっています。 ◆新規買収した海外子会社の内部統制の仕組みの構築 ◆既存海外子会社のバックオフィス体制の抜本的強化 ◆グループ全体の一貫した内部統制ポリシーの策定と展開が必須 ◆英語で専門的なコミュニケーションができる内部統制人材の不足 これらの課題を解決するため、英語力と内部統制の専門知識を兼ね備えたスペシャリストを求めています。 【業務内容】 ◎グローバル内部統制の設計と構築 ◆海外子会社の内部統制フレームワークの設計・導入・運用支援 ◆グループ全体の内部統制ポリシー・規程類の策定 ◆新規買収子会社の PMI（買収後統合）における内部統制構築 ◎海外子会社の管理体制強化 ◆海外子会社のバックオフィス機能（経理・法務等）の仕組み構築 ◆現地スタッフへの指導・育成（リモート/出張） ◆本社・子会社間の効率的な報告体制の構築 ◎コンプライアンス体制の確立 ◆内部監査体制の整備 ◆監査法人対応（英語での対応含む） ◆リスク評価と内部統制報告書の作成支援 ◎経営層への報告・提言 ◆海外子会社の内部統制状況の可視化と定期報告 ◆経営会議等での改善提案 ◆海外拠点とのハブ役として両者の橋渡し 【組織体制】 CFO以下4人で構成される組織です。 【仕事の魅力】 ◆裁量と影響力 内部統制の仕組みをゼロから構築する、まさに"0→1"の挑戦ができます。 ◆グローバル経験 海外子会社との協働を通じて、国際的な視野とスキルが身につきます。 ◆成長機会 急成長企業で、経営層と直接やり取りしながら自身のキャリアを伸ばすことができます。 ◆専門性の発揮 内部統制のプロフェッショナルとして、専門知識を活かすことができます。 ◆事業貢献 「守り」の体制構築を通じて、会社の持続的成長と価値向上に直接貢献できます。 【企業の魅力】 ギフティは、eギフトプラットフォーム事業を国内外で展開しており、2019年にマザーズ上場、2022年にはプライム市場へ移行しています。 eギフトの生成におけるシェアは約98％とリーディングカンパニーとして業界を牽引しており、eギフト市場が更に発展すべく事業展開を行なっています。 ※eギフト生成におけるトップシェアを獲得しており、LINEギフトで流通しているギフトの多くも当社が提供しています。 当社はCtoCギフトサービスの印象が強いですが、eギフトを通じてクライアントの効果的なマーケティング等を支援するBtoBサービスも展開しています。 身近な例ですとSNSキャンペーンや、友人紹介キャンペーンなどを通じてeギフトを提供できるシステムを一気通貫で提供しており、実はこのtoBサービスが事業の柱です。 eギフトプロダクトは、いわゆるギフトとしての利用用途だけではなく、その贈り手と貰い手の関係性やシチュエーションによって最適な形が変わる点に面白さがあります。 実際に直近はマーケティングでの活用だけではなく、企業の福利厚生や自治体からの補助金など様々なシーンにおいて、多様な形で活用されています。 機能的な価値だけではなく情緒面とのバランスを取りながら、「ギフト」をどの領域に掛け算するか。 またそれに合わせて最適なプロダクトを実現することで、人間の文化に深く根差した「ギフト」を通じて人のキモチが循環する社会の実現を目指しています。 ＜展開サービス＞ ◆giftee オンラインで手軽にギフトを贈れるサービス。 「ありがとう」「おめでとう」「おつかれさま」などのキモチに添えてすぐに贈れるカジュアルギフトを取り揃えています。 メールやLINE、Twitterなどを介し、直接会えない相手や、住所を知らない相手にも気軽に贈ることができます。 ◆eGift System 店頭での引換えが可能なeGiftの生成、および生成したeGiftを 自社サイト上で販売するためのシステムです。 ◆giftee for Business eGiftを活用した法人向けソリューションです。 キャンペーンの景品やお客様への謝礼として、コンビニの商品やコーヒー等のギフトをLINEやメールで簡単に贈ることができます。 ◆STUDIO GIFTEE 企業と顧客・従業員、自治体と住民とのよりよい関係づくりのためのギフト体験を支援するギフトのプロフェッショナルチームです。 ギフトの表現手段をより豊かにすることで、背景や想い、その企業や自治体らしさやストーリーを伝え、従来のギフト体験をアップデートし、つながりをつくることをスタンダードにしていきます。 ◆e街プラットフォーム e街プラットフォームは、地域の課題を解決し活性化するプラットフォームです。 Smart City、MaaS、IoT、5G… テクノロジーで進化する社会に対応した「人と街」をつなぐデジタルソリューションを提供します。 eギフト国内シェア98%を誇るプラットフォーマーとして急成長し、東証プライム上場企業としてM&Aや新規事業開発に積極的に取り組んでいます。 2021年：成長投資のため100億円を調達 2023年：中東のeギフト企業YOUGotaGift.com Ltd.を買収、グローバル展開を加速 2024年10月時点：25件の出資、5件のM&Aを実施 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制適用 1日の標準労働時間8時間（コアタイム11時～16時）
給与
年収600~1,000万円
勤務地
東京都品川区東五反田
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株式会社STPR

【管理部長】年商100億目前！YouTube登録者数200万人以上の人気バーチャルアイドルの武道館ライブなど注目度の高い大型イベントの制作で急拡大！エンタメスタートアップ企業の経理マネージャーとして決算体制を構築！

  • ベンチャー企業
  • 管理職・マネージャー
  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • オンライン面接あり
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • シニア歓迎
  • 急募求人
【募集背景】 組織強化のため増員 【業務内容】 管理部長として経理や法務メンバーとともに業務を行っていただきます。 ・経理業務 主に月次決算や年次決算など様々な業務 ・法務業務 リーガルチェックなど様々な業務 【組織体制】 ・経理スタッフ2名、法務スタッフ2名。その他労務や総務部門などもマネジメントしていただきます。 【仕事の魅力】 ・大きく成長する組織の中で決算体制の構築経験が積めます 【企業の魅力】 当社は、インターネットを中心に活動を行うクリエイターが抱える課題を解決し、クリエイターの価値を最大限高めるために、総合的なサポートから部分的なサポートまで、個々のクリエイターに適したソリューションを提供しています。 例えば、個人では管理することが難しいクリエイターの権利・著作物の管理・監修や創作物のプロモーション、グッズや書籍のプロデュースをサポートしています。 また、アニメ事業・音楽事業では、YouTube登録者数210万人のすとぷりなどの人気アーティストを輩出しており、日本武道館でのライブも成功させています。 時代背景から今後ますます拡大していくクリエイト産業において重要な役割を果たしているため、事業は順調に成長しており、創業6期目で年商100億円を目前にしております。 【働き方・働く環境】 フレックスありの働きやすい環境です。
給与
年収800~1,300万円
勤務地
東京都渋谷区
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スタートアップ税理士法人

【社労士】経験者歓迎フレックスタイム制！福利厚生充実！スタートアップの会社を中心に経営支援を行っている税理士法人

  • 面接1回のみ
  • 完全週休2日制
  • 育休・産休実績あり
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク可能
  • フレックス制度あり
【募集背景】 クライント急増のための増員 【業務内容】 　◆人事、労務に関する相談・指導 　◆就業規則の作成 　◆助成金の支給申請 　◆ 給与計算、労働・社会保険手続 　◆人事制度設計や安全衛生に関する助言 　　　　などの労務コンサルティング業務の提供 ◆会社設立支援 ◆融資・助成金サポート ◆節税対策 ◆経営支援 ◆会計顧問 　　　　などの税務コンサルティング業務の提供 【組織体制】 21名 【企業の魅力】 私たちスタートアップ社会保険労務士法人／スタートアップ会計事務所は、安心と信頼をお届けする専門家です。 会社設立から節税対策、労務課題対策まで、税務と労務に関するご相談にワンストップで対応しています。 これまで培ってきたコンサルティングの実績と親しみやすさをもって、会社設立を考えている方にも、会社を経営している方にも、気兼ねなく心から頼られる「パートナー」として、必ずご満足いただけるサポートをこれからも提供し続けます。 【働き方・働く環境】 ◎テレワーク相談可能 ◎フレックスタイム制あり
給与
年収350~500万円
勤務地
神奈川県横浜市
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