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[こだわり]完全週休2日制

社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号15680）

【税務会計スタッフ】福利厚生充実！リモート・フレックスあり！転職せずして【キャリアの多様化or深化】を可能としたプラットフォームと15％ルールの運用！オリジナルを追求する税理士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
フレックス制度あり
リモートワーク可能
経験者優遇
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための増員【仕事概要】法人のクライアントにおける税務申告業務、経営アドバイス具体的な仕事内容 ◆税務申告業務 ◆法人会計監査 ◆経営計画の策定と実行管理 ◆経理業務改善 ◆生産性向上サポート ◆会議ファシリテーション ★経験に応じて業務を決定し、担当をお任せします。会計ソフトへの入力業務はパートの方が対応しますので、顧問先の対応、入力担当者の指導及びチェック・申告書の作成が主な業務となります。また、記帳代行はお断りしておりますので、繁忙期におけるワークライフバランスも比較的保てております。【キャリアパス】スペシャリストとして、或いはジェネラリストとして、ご自身なりのキャリア形成が可能です。・税務コンサルタントとして入社後、顧客規模やスキルの拡大・向上とともにキャリアを描く・税務コンサルタントとして入社後、その他のサービスを学習して、二足のわらじでのキャリア形成やプラスアルファの専門領域を担当できる【組織体制】従業員構成:社員数(48人) 税理士13名内訳・税務コンサルタント21名・事業承継コンサルタント5名・M＆Aコンサルタント5名・経営コンサルタント7名・人事コンサルタント7名・ITコンサルタント3名【企業の魅力】『税理士を越えた、経営者のパートナーを目指して』創業者である小笠原士郎氏が個人事務所として立ち上げた当時から、“経営者のパートナーとなる”ことをメインテーマにして事業を推進。スタート地点となっている事業は税務・会計業務支援ですが、企業は決算の内容を基に次期に向けて何をすべきか、中長期的にどのようなプランが必要かを考え、絵を描いてきました。その経営計画に関して、人事や組織マネジメントに関する問題、DX推進、事業承継や売却等、課題解決に網羅的に対応しながら、顧客の永続的な拡大をご支援しております。” 『個々の成長を支援する15％ルールの実践』「健全な企業成長と財産継承を通じて、いのちを育む栄養を生み出す」これは、同社のミッションです。このミッションには、３つの意味が込められています。１つ目は、企業としてのいのちを育む栄養素＝利益を生み出すこと。その適正納税によって、国を潤すこと。２つ目は、個人の財産を適切に、的確に継承していくこと。３つ目は、自社にとっての栄養素＝社員の成長として捉え、個々人の成長を最大化できる組織であること。これが、御堂筋税理士法人という組織体が存在する価値であり、ミッションであると考えています。組織としての利益を追求するだけではなく、働く社員の成長を最重要課題としていますので、本人が主体となってキャリアを形成する為に、"育成"ではなく、”成長支援”と呼ぶ。育成する組織ではなく、"成長を支援する組織"を目指す。個々人を尊重すべく、部下ではなくメンバーと呼ぶ。部下ではなく各々が主体性をもった“メンバー”として接するそんな小さな拘りが、同社のカラーを生み出しています。その個々人の成長を促すのが、毎月の労働時間の15％をトレーニングの時間として投下する、「15%ルール」。豊富な成長支援プログラムは勿論、業務時間中にインプットとアウトプットを行います。また、毎月上司との１on１の対話を通じて、個々の目標実現を支援しています。『多様な働き方』エンゲージメントを向上させる環境を重視ししながらも、衛生要因に絡む働く環境も整備しております。変化するライフステージにおいては安心して働き続けられるよう、コアタイム無しのスーパーフレックスタイム制を導入。リモートワークについては、電子化を推進している環境下でもあったため、コロナ前から実践。『転職せずとも、社内で多様なキャリアを形成』 7つのソリューションを提供する我が社だからこそ多様なキャリア形成が可能です。税理士×α（人事、経営、M＆A…）、人事×経営、IT×経営・・・など転職せずとも、社内で多様なキャリアが築けます。 1社に対して税務顧問でご支援し、そこから経営を描いた際には経営コンサルが、更に組織の活性化を図る為に人事コンサルが、自社にないサービスや体制を強化すべく、M&Aコンサルが…と、横断的にサービスを展開し、各々PJTを組んで動いていますので、×αのキャリア形成が可能な環境です。一方で、ピープルマネジメントや１つの分野でスペシャリストとしてキャリアを築くコースなど、縦と横で豊富なキャリア形成が可能です。【働き方・働く環境】 ◎フレックスタイム制ありコアタイムなし ◎リモートワーク可能 teamsでコミュニケーションを取り合いながら業務を進めています！

給与: 年収400~1,000万円

勤務地: 大阪府大阪市中央区

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【経理リーダー候補】IPO準備中！フレックスタイム制導入！老朽化や告知事項による、物件の流動性低下という不動産業界の課題解決に取り組むベンチャー企業

完全週休2日制
上場企業
転勤なし
ベンチャー企業
年間休日120日以上
フレックス制度あり
急募求人
学歴不問
服装自由
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】 IPO準備に伴う組織強化のための募集【業務内容】 ■現金・預金の入出金管理 ■会計伝票全般の記帳 ■月次・年次決算補助 ■IPO準備、開示資料作成、監査対応など【組織体制】 CFO兼管理部長１名、経理スタッフ1名、合計2名のメンバーと協力の上、経理業務を担って頂きます。【仕事の魅力】 ■IPO準備に係る業務経験を積むことができます。 ■経理部門のマネジメント経験を積むことができます。【企業の魅力】代表を含め、マーケティング業界出身である中核人材のノウハウを基として、老朽化や告知事項などの問題につき、流動性が低くなっている不動産に対して、リフォーム、用途変更、権利調整などを施し、物件の流動化に貢献する不動産ベンチャーです。近々、東京プロマーケット市場への上場を目指し、その後のグロース上場、スタンダード上場を見据えて成長しております。【働き方・働く環境】 ■フレックスタイム制導入（コアタイム：１０：００〜１６：００）

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都江東区

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【経理課長候補】IPO準備中！フレックスタイム制導入！老朽化や告知事項による、物件の流動性低下という不動産業界の課題解決に取り組むベンチャー企業

完全週休2日制
上場企業
転勤なし
管理職・マネージャー
ベンチャー企業
年間休日120日以上
フレックス制度あり
急募求人
学歴不問
服装自由
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】 IPO準備に伴う組織強化のための募集【業務内容】 ■現金・預金の入出金管理 ■会計伝票全般の記帳 ■月次・年次決算補助 ■IPO準備、開示資料作成、監査対応など【組織体制】 CFO兼管理部長１名、経理スタッフ1名、合計2名のメンバーと協力の上、経理業務を担って頂きます。【仕事の魅力】 ■IPO準備に係る業務経験を積むことができます。 ■経理部門のマネジメント経験を積むことができます。【企業の魅力】代表を含め、マーケティング業界出身である中核人材のノウハウを基として、老朽化や告知事項などの問題につき、流動性が低くなっている不動産に対して、リフォーム、用途変更、権利調整などを施し、物件の流動化に貢献する不動産ベンチャーです。近々、東京プロマーケット市場への上場を目指し、その後のグロース上場、スタンダード上場を見据えて成長しております。【働き方・働く環境】 ■フレックスタイム制導入（コアタイム：１０：００〜１６：００）

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都江東区

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【法務】法務リーダー候補募集！創業から毎年増収を続ける、総合住宅金融サービスを展開するスタンダード上場企業

完全週休2日制
上場企業
年間休日120日以上
女性活躍
育休・産休実績あり
エージェントおすすめ求人
管理職・マネージャー
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】組織強化に伴う増員【業務内容】経営管理部法務室にて、法務を中心とした業務を担当していただきます。具体的には… ◆契約書の作成及びチェック業務 ◆コンプライアンス対応、予防法務対応 ◆新規事業検討時における法律面からのアドバイス対応 ◆監督官庁などへの届け出業務 ◆取締役会や株主総会などの法律面からの対応グループ会社全体の契約法務や商事法務、予防法務を含めた幅広い業務を少しずつ担っていただきます。【仕事の魅力】今までの経験を活かして、企業法務として活躍していただけるように幅広い業務をお任せします。とはいえ、いきなり業務をお任せすることはありません。最初は法務室長が直接フォローしていきます。常に相談や質問ができる環境なので、自身の成長にも繋がること間違いなしです。さらに法律面以外の金融や住宅などの専門知識は、研修や実務を通して少しずつ覚えていくことが可能です。【企業の魅力】当社は、住宅金融支援機構の代理店として、住宅ローンである「MSJフラット35」を中心に、全国の提携住宅会社に対する、販売金融ソリューションの提供を行っています。サービスの提供先である提携住宅会社は、戸建住宅を中心に展開しているところが多く、提携数は全国で3000社以上にのぼります。実際に融資をした後には、住宅金融支援機構が債権を買い取り証券化、というスキームになっております。連結営業収益が対前期比で12.6%増、連結営業利益は対前年比で32.6％増と、業績は好調です。特に住宅金融事業が堅調に推移しており、安定した収益基盤となりつつあります。【働き方・働く環境】残業時間20-30時間ほど

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都港区

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【経理部長候補】IPO準備中！フレックスタイム制導入！老朽化や告知事項による、物件の流動性低下という不動産業界の課題解決に取り組むベンチャー企業

完全週休2日制
上場企業
転勤なし
管理職・マネージャー
ベンチャー企業
年間休日120日以上
フレックス制度あり
急募求人
学歴不問
服装自由
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】 IPO準備に伴う組織強化のための募集【業務内容】 ■現金・預金の入出金管理 ■会計伝票全般の記帳 ■月次・年次決算補助 ■IPO準備、開示資料作成、監査対応など【組織体制】 CFO兼管理部長１名、経理スタッフ1名合計2名のメンバーと協力の上、経理業務を担って頂きます。【仕事の魅力】 ■IPO準備に係る業務経験を積むことができます。 ■経理部門のマネジメント経験を積むことができます。【企業の魅力】代表を含め、マーケティング業界出身である中核人材のノウハウを基として、老朽化や告知事項などの問題につき、流動性が低くなっている不動産に対して、リフォーム、用途変更、権利調整などを施し、物件の流動化に貢献する不動産ベンチャーです。近々、東京プロマーケット市場への上場を目指し、その後のグロース上場、スタンダード上場を見据えて成長しております。【働き方・働く環境】 ■フレックスタイム制導入（コアタイム：１０：００〜１６：００）

給与: 年収800~1,000万円

勤務地: 東京都江東区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号15671）

【経理マネージャー候補】平均残業20時間！フレックス制導入！IT人材事業を軸として、グローバル展開やゲーム事業、最先端技術への投資など多事業展開し、2年後の売上高100億円を目指すプライム上場企業

完全週休2日制
上場企業
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
転勤なし
年間休日120日以上
残業少なめ
フレックス制度あり
急募求人
育休・産休実績あり
学歴不問
女性活躍
服装自由
語学力を活かせる
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
リモートワーク可能
オンライン面接あり
資格取得支援制度

仕事内容: 【募集背景】事業拡大に伴う組織強化のための増員募集【業務内容】 ▼主計として下記業務のとりまとめ ■単体・連結決算業務(月次・年次) ■決算開示資料作成(決算短信・四半期報告・有価証券報告書) ■海外子会社管理(数値管理、業務チェック、J-SOX推進) ■監査法人、税理士法人対応 ■固定資産管理、有価証券評価 ■業務フロー改善、標準化推進 ▼志向・スキルに応じて下記業務をお任せいたします。 ■銀行折衝 ■財務戦略立案 ■予実管理、フォーキャスト管理 ※ご経験・スキルに応じてお任せする業務を決定します。詳細は面接時にご確認ください。【組織体制】部長１名、スタッフ３名、合計４名のメンバーと協力の上、経理業務を担っていただきます。【仕事の魅力】 ■上場企業でのマネジメント経験を積むことができます。 ■開示や連結決算の専門的な経理業務経験を積むことができます。 ■海外にかかる経理業務経験を積むことができます。【企業の魅力】 IT人材事業を軸に収益の柱を強化しつつ、ストック型で安定性と成長性を兼ね備えた第二の柱である、ゲーム事業の更なる強化を目指しています。上記に加え、最先端技術への投資や新サービス・新分野への挑戦である、x-Tech事業や、「資金・アイデア・人材・技術」の提供による、クライアント企業の開発チームを育てるSeed Tech事業など他事業に展開するプライム上場企業です。上記の事業の成長やM＆Aにより事業拡大を図り、２０２５年3月期には売上高100億円、営業利益25億円、年平均成長率30%を目指しております。【働き方・働く環境】 ■フレックスタイム制導入 ■平均残業時間20時間程度

給与: 年収650~1,000万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号15668）

【労務】人事労務リーダー候補募集！リモートフレックス環境完備！コミュニケーションのDX化を通して「Evenな社会の実現」を目指すプライム上場企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
上場企業
リモートワーク可能
落ち着いている雰囲気
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仕事内容: 【募集背景】組織強化に伴う増員【業務内容】まずは報酬・勤怠管理から始めていただきますが、その後、ご経験やご希望に応じて、安全衛生・福利厚生など幅広い領域に携わっていただくことが可能です。運用だけでなく、業務改善も積極的に提案いただける環境です。ゆくゆくは人事制度全般の企画・運用にも携わっていただきたいと考えています。具体的には… ◆給与計算 ※月次給与計算に関しては、アウトソースしているためデータ入力業務はほぼ発生しません。 ◆年末調整、給与支払報告、法定調書対応 ◆社会保険・雇用保険手続き全般 ◆労務オペレーションの業務改善、業務効率化【やりがい・業務の魅力】・挑戦を支える土台づくりに携われる "Evenな社会の実現"を目指して、ブイキューブでは社員の挑戦が何よりも重要と捉えています。挑戦を促すには環境の整備も欠かせません。携わっていただくコンプライアンス体制強化、メンタルヘルスケアの充実、ダイバーシティの実現など、すべてが挑戦の土台であり、社員の成長をサポートできているという実感を得やすいポジションです。・経営課題に触れられるピープル・サクセス室は社長直下の組織です。特に新たなテーマの推進にあたっては社長をはじめ、経営陣と密にコミュニケーションを取りながら進めるため、経営課題に直接触れることも可能です。【キャリアステップ】まずは報酬・勤怠管理から始めていただきますが、その後、ご経験やご希望に応じて、安全衛生・福利厚生など担当領域を拡げていただけます。また、今後ピープル・サクセス室では、健康経営や女性活躍推進、人的資本開示など新たなテーマにもチャレンジして参ります。興味・関心があれば前述した先進的な領域にも挑戦いただける環境です。当社は複線型人事制度を導入していますので、ゆくゆくは志向に合わせて「マネジメント職」もしくは「プロフェッショナル職」を目指していただけます。 ★当社のキャリア支援の取り組み「キャリアドック」ピープル・サクセスポリシーに掲げる「自己実現を目指す社員の道のりを最大限支援」する施策の一つに「キャリアドック」があります。年1回、自分の価値観や強み、今後チャレンジしたいことを考え上司と対話することで、定期的にキャリアを棚卸し、自分が目指すべき方向をすり合わせることができます。【企業の魅力】私たちは「Evenな社会の実現」を企業ミッションとして掲げ、日本一のコミュニケーションDXカンパニーを目指しています。新しいコミュニケーション文化の導入と定着を進め、世の中の生産性や生活の質を向上させていくことで、その先の機会均等・情報格差是正・地方創生などの社会課題にまでアプローチすることができ、社会貢献を強く実感できます。【働き方・働く環境】・出社／テレワーク頻度：出社：週1回程度・出張頻度：なし・平均残業時間：月20時間程度（繁忙期は超過することもあります）・フルフレックスタイム制

給与: 年収680~800万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号15664）

【経理】経理メンバー募集！幅広い業務に携われる！創立以来無借金経営で安定！プライム上場グループのメーカー系ゼネコン企業

完全週休2日制
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仕事内容: 【募集背景】・欠員募集【業務内容】 ◆資金業務 ◆出納業務【仕事の魅力】・資金業務の経験がない方でもチャレンジいただけます！・安定した経営基盤や大手企業水準の福利厚生も充実。資格取得支援、社員教育にも注力しています・中途入社の社員も多数在籍し、職場に違和感なく溶け込める職場環境です【企業の魅力】・プライム上場グループの中核を担うメーカー系ゼネコン・メーカー系企業でありながら、大手建設会社に匹敵する規模の工事を行う企業(ゼネコン)でもあり、両者の強みを合わせ持つ独自性があります・設計、施工を一貫して手がけている事も大きな特徴で、建設に関するノウハウを社内で共有し技術者一体となった事業運営を行っています・創立以来、無借金経営。建築不況時も、親会社の事業により安定して働けます

給与: 年収400~550万円

勤務地: 東京都台東区

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【経理】週2でリモートワーク！フレックス制度あり！高い技術力を誇る内製エンジンを持ち、有名大作RPGから世界向けアクションまでを手がけるゲーム制作会社

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
フレックス制度あり
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】 ■組織強化のための増員【業務内容】 ■経理業務全般 ■総務業務（社保関連手続き、勤怠管理、庶務など） ■法改正などで都度発生業務（領収書電子化への社内マニュアルの変更など） ■その他都度発生業務（社内福利厚生サービスの検討、消耗品補充・交換など）【組織体制】 ■計4名 ■総務部責任者1名（経理担当） ■経理担当者1名※今回の募集ポジションです。 ■採用・労務担当者1名 ■採用アシスタント・総務担当者1名 ※コーポレート部門の役割を総務部がになっています。 ※総務の業務は4名で分担して行っていただきます。【仕事の魅力】 ■経理業務に加え、総務業務など幅広い業務経験を積むことができます。 ■わからないことは他のメンバーからすぐ教えてもらうことができるので、経理の実務に不安な方でも成長する環境が整っています。 ■将来的には総務部を担っていくような存在になっていただきたいと考えています。【企業の魅力】 ■自社開発の内製エンジンである「Toylo Engine」は高速化や省メモリといった部分で他製品と比べ優位性があります。また、対戦・協力型のオンラインアクションゲームを自社内で開発できるネットワークのノウハウを持っていることも明確な強みです。 ■2006年の創設以来、安定した成長を続け、「ドラゴンクエストXI　過ぎ去りし時を求めて」（ニンテンドー3DS）をはじめとする多数の人気ゲームソフト開発にも携わっています。【働き方・働く環境】 ■週2回テレワーク導入 ■フレックス制度あり ■年間休日129日 ※現状の残業時間は平均で10時間相当となります。

給与: 年収350~450万円

勤務地: 東京都豊島区

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【法務】総務法務担当募集！50を超える特許技術！創業以来400社以上の顧客企業のビジネスリスク回避を行う企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
育休・産休実績あり
女性活躍
学歴不問
資格取得支援制度

仕事内容: 【募集背景】人員増強による体制強化のため【業務内容】当社の法務総務担当として、法務・総務業務を幅広くご担当いただきます。具体的には… ◆契約書の立案及び審査に関すること。 ◆会社のサービス及び商品に係る文書の立案及び審査に関すること。 ◆会社のサービス及び商品に係る法令の調査に関すること。 ◆社内規程の立案、管理及び周知に関すること。 ◆取締役会の議事録の作成に関すること。 ◆特許及び商標の管理に関すること。 ◆法令遵守に関すること。 ◆弁護士及び弁理士との折衝に関すること ◆その他総務業務一般契約書、サービスや契約に関する社内・社外からの問い合わせについては、正確な記述による文章の起案スキルが求められます。また、起案にあたっては、他の部門（営業・システム）へのヒアリングを要することが多いため、コミュニケーション能力が必要となります。【組織体制】管理部総務課法務担当1名：40代中盤【企業の魅力】当社は、創業以来、ビジネス社会における不正取引、なりすまし、風評被害などの様々なリスクに対し、一貫してリスクヘッジシステムを主軸にデータベース構築およびソリューションを提供する企業です。 1990年（平成2年）の創業以来、銀行・クレジット・生損保、不動産、学校法人、官公庁等、400社以上のお客様にサービスを提供しており、どのお客様とも長いお付き合いをさせていただいております。また、５０以上の特許を保有しており、当社独自のサービスを業界最高水準で提供して、リスクを最小化するための情報を提供しています。【働き方・働く環境】・残業時間10時間程度

給与: 年収350~500万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社出前館

【法務】在宅勤務制度有り！福利厚生が充実！国内最大のデリバリーサイトを運営する上場企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
学歴不問
語学力を活かせる
女性活躍
育休・産休実績あり
上場企業
経験者優遇
資格取得支援制度

仕事内容: 【募集背景】新規事業展開に伴う組織強化のための募集。【業務内容】 ◆出前館サービス全般における契約書、利用規約等の作成及び審査業務 ◆サービス/プロダクト立案からリリース・運用まで、事業部署のパートナーとしてビジネス法務案件をリードする業務 ◆投資契約等のコーポレート部門に関連する契約業務【組織体制】 MGR1名、メンバー7名 ※内、弁護士資格保持者2名在籍（メンバー年代構成：20代1名、30代1名、40代3名、50代1名）【企業の魅力】少子高齢化と女性の社会進出、ライフスタイルの多様化、軽減税率適用などを背景に、食事や食品の宅配需要は確実に増加しており、生活に不可欠なサービスとして定着しつつあります。食に関するデリバリー市場の規模は2兆円（※矢野経済研究所調べ）とも言われ、当社はまさにこのマーケットのパイオニアとしてサービスを提供してきました。また、出前のプラットホーム機能のみならず、飲食店を対象にしたコンサルティングサービスや、宅配機能を持たない飲食店に対して宅配代行サービスを提供する「シェアリングデリバリーサービス」の拠点拡大など、新たなサービスも拡大しています。【働き方・働く環境】・残業月20時間程度・短時間勤務制度（小学校就学の始期に達するまでの子が対象）・子育て一時退出制度・子の看護休暇（中学校就学の始期に達するまでの子が対象）・子育て費用補助制度（月上限5万円）

給与: 年収800~1,200万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社fundbook

【法務】弁護士もしくは司法書士！東京と大阪を拠点に全国100件におよぶM&Aを支援！設立3期目にして売上高35.6億円という異例のスピードで急成長企業

完全週休2日制
転勤なし
管理職・マネージャー
落ち着いている雰囲気
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】 M＆A業界で最も急成長している弊社にとって、今後更なる経営基盤・リーガル部門の強化を図る為、M＆A法務/コーポレート法務を推進できるメンバーを募集します。【業務内容】企業成長の有力な手段として活用されているM&Aについて、事案に応じた法的ストラクチャーの提案をするとともに、交渉・株式譲渡契約書の作成・クロージングにおいての法務リスク発見・検討と実務傾向を踏まえた適切な法的アドバイスを提供する業務となります。合わせて、コーポレート法務全般を管掌し、代表取締役直下にて法務にまつわる一連の業務を担当して頂きます。～具体的には～ ◆M＆Aに関する契約書の原案作成及びチェック ◆クロージング関係書類の原案作成及びチェック ◆M＆Aのスキーム及び内容に関する法務面からの助言 ◆その他コーポレート法務全般 ◆M＆A関連ノウハウの創出、蓄積、ナレッジ共有、教育に関する業務【組織体制】・法務部長（1名）・弁護士（1名）・パラリーガル（2名）合計4名の組織体制となります。 ※男女問わずの募集となります。【仕事の魅力】・“当事者”として事業に携われる「法的にYes/Noの見解を示す」ことに留まらず、「いかにビジネスを前に推し進めるか」を、ビジネスサイドと一緒になって考え、実現していきます。支援者や伴走者に留まらず、いち“当事者”としてビジネスに携わることができ、ビジネスサイドや経営陣からの信頼関係に基づいて、経営の意思決定に関われることが醍醐味です。・経営層との距離の近さ担当する案件は責任ある仕事を任され、経営層との会議に主体者として参加し、コミュニケーションが図れます。その中で、ご自身の意見を提案し経営や事業全般にインパクトを与えるチャンスもある為、やりがいを感じられます。経営層や事業責任者とのやり取りにより、高い視座・視野・視点で考え、行動する姿勢を学び、身に付けること可能です。・充実した教育環境弁護士、司法書士に対してM&A法務実務の研修を多々実施するなど、日本で最もM&A法務に精通する上席が1on1で教育を担当します。・個人受任可能会社に許可を得た場合に限りですが、個人受任を認めております。 ※但し、案件内容は詳細に会社に報告し、競合行為に該当しない場合に限ります。【企業の魅力】 “M&Aの世界を変える” 当社は2017年8月の設立以来、経験豊富な“アドバイザー”とエリア・業種を超えたマッチングを実現する“プラットフォーム”とを組み合わせた「ハイブリッド型M&A」という独自のモデルを通して、従来の属人的なM＆Aの変革に挑戦してきた企業です。創業6期目に至る現在まで、業界史上最速のスピードで業績を拡大しております。 ※東証1部上場の同業他社の"6倍"のスピードで成長しております。当社が提供するM＆A仲介サービスの特徴は、社会的な課題である後継者不在を解決する事業承継型M＆Aだけでなく、20〜40代の若手経営者による成長戦略型M＆Aの豊富な実績を有することです。上場企業やファンドをパートナーに自社のさらなる成長を目指す「二段階イグジット」や、譲受企業の能動的なM＆Aを戦略立案からサポートするサービスなど、時代の変化とともに多様化する経営課題に対して、M＆Aを活用した最適なソリューションを提供し、経営者や従業員、そのご家族の成功を実現する。それが、私たちの使命です。【働き方・働く環境】・当社ではリモートワークの活用が進んでおり、定められた時間に縛られない柔軟な働き方が実現できます。

給与: 年収600~1,000万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号15659）

【法務】ノー残業デー！11期連続増益！AI、IoT、セキュリティなど最新技術を活用したICTシステムを提供し、DXに貢献する上場企業

完全週休2日制
上場企業
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
女性活躍
経験者優遇
リモートワーク可能
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化に伴う増員です【業務内容】 ◆契約関連業務（契約書の起案、作成、審査） ◆知的財産事務管理【組織体制】計6名部長(40代男性)、法務担当1名(60代男性)、総務担当3名(40代男性1名、40代女性2名、20代女性1名) 【仕事の魅力】新たな取り組みへの積極的な提案・挑戦を後押しする社風から、様々な領域の業務を経験し、専門性を高めることが可能です。まずは、契約関連業務をメインとしてご担当いただき、徐々に領域を広げていただきます。【企業の魅力】電力・ガスをはじめとした社会インフラ・システムと、日本のモノづくりを支える製造業のDX・IoT化に貢献しています。【働き方・働く環境】 ◆ノー残業デー（毎週水曜日実施） ◆有給所得の奨励 ◆テレワーク ◆時差出勤制度 ◆フレックスタイム制度（コアタイム：11:00～15:45）

給与: 年収464~567万円

勤務地: 東京都港区

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津田昌宏税理士事務所

【税理士補助】経理経験者必見！退職金あり、実働時間7h、賞与3回！休暇を取得しやすい環境でワークライフバランスを保ちやすく、教育体制も充実した税理士事務所

完全週休2日制
育休・産休実績あり
未経験可
女性活躍
経験者優遇
リモートワーク可能
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】組織強化のため【業務内容】 ◆記帳代行 ◆決算 ◆法人税・所得税・消費税・償却資産申告書作成 ◆年末調整、法定調書作成 ※記帳代行が多いので、事務所内で仕事をすることが多いです。 ※スキル次第で、個人・法人合わせて12～30社程担当頂きます。業務の進め方（担当制）顧客割合（法人：個人＝8：2）顧客対応方法（メール、電話の割合が多いですが、対面での対応もございます。）【組織体制】従業員構成（正社員4名、パート1名／男性3名、女性2名）年齢構成（30代2名、40代2名、60代以上1名）【企業の魅力】経験が浅くとも、スタッフの方はもちろん、所長からの指導が手厚く、質問しやすい環境です。また、巡回監査は少なく、事務所で資料を預かる内勤がメインとなります。【働き方・働く環境】 ◎研修制度あり（所内の税理士によるOJT研修、CD、DVD研修など！） ◎時差勤務OK！ ◎在宅スタッフの稼働実績あり ◎実働7h、休暇も取得しやすく、ワークライフバランスを取りやすい！ ◎その他昼休みの留守番があり、交代で当番制。(日給月給で、各月の給与に変動が生じるため、貸付金制度を検討中。)

給与: 年収350~700万円

勤務地: 神奈川県横須賀市

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株式会社ベアーズ

【法務】総務法務部長候補募集！産休育休取得率100%！がんばる女性を支える家事代行業のリーディングカンパニー

完全週休2日制
転勤なし
管理職・マネージャー
ベンチャー企業
学歴不問
育休・産休実績あり
女性活躍
年間休日120日以上
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】現在管理部に経理課・総務課・法務課が所属しており、部長は経理財務のバックボーンとなっております。現部長が経理財務のバックボーンのため、総務法務を管掌いただける方の増員募集です。【業務内容】総務課・法務課をプレイングマネージャーとして管掌いただきます。具体的には… ◆株主総会の企画／運営（招集通知作成、想定問答取りまとめ、総会当日運営など） ◆取締役会の企画／運営（日程・議案設定、資料取りまとめ、当日運営、議事録作成、取締役会実効性評価運営など） ◆コーポレートガバナンス関連業務 ◆規程文書管理 ◆リーガルチェック（法人契約） ◆業務フロー整備 ◆メンバーマネジメント【組織体制】管理部（経理課／総務課／法務課）部長1名 ※同ポジションを想定しています。課長2名（総務課／法務課） 30代女性メンバー3名（総務課）20-30代女性【企業の魅力】当社は家事代行サービスと育児サポートを通じて、『“今ここ”を生きるあなたへ』をチームのスローガンに掲げ、 1つでも多くのご家庭と社会への笑顔の創出に貢献できるチームを目指しています。 1999年に時代に先駆けて家事代行サービス会社を創業。2006年には家事代行法人会員サービスを開始し、国内大手企業と業務提携を行い、着実に事業成長を遂げました。2021年には、大手鉄道企業とも提携し、盤石な顧客基盤がございます。家事代行のみならず、ライフスタイルの多様化に合わせ、介護支援や一人暮らし向け家事代行サービス、対面型店舗のオープンなど、次々に新規事業を展開しています。 2017年には「家事代行サービス認証事業者」の第1号認証を取得し、現在も業界のトップランナーです。

給与: 年収600~800万円

勤務地: 東京都中央区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【法務】法務担当募集！リモートフレックス環境完備！月間利用者数5,600万人・SNSファン数980万人を突破し、国内DL数No.1のレシピ動画サービスを展開するIPO準備企業

完全週休2日制
転勤なし
ベンチャー企業
年間休日120日以上
フレックス制度あり
語学力を活かせる
学歴不問
リモートワーク可能
オンライン面接あり
第二新卒歓迎

仕事内容: 【募集背景】 delyでは現在、IPOに向けた社内体制構築を進めつつ、新規事業開発も果敢に推進しています。現在、法務は1名（社内弁護士）のみですが、今後の組織強化に向けて、既存事業の法務を全てお任せできる方を採用します。法務の仕組み化を一緒に進めたい方や、ご経験を活かして法務としてのキャリアを積みたい方を募集します！【業務内容】法務メンバーとして、事業法務と法務の業務効率化を担当いただきます。具体的には… ◆定常業務（契約書レビュー・作成、問い合わせ対応） ◆契約チェックリストや事業部向けガイドライン・研修の作成 ◆新規メニューの利用規約作成 ◆法務の業務効率化（リーガルテックの検討含む）【組織体制】現在、法務は1名（社内弁護士）のみですが、今後の組織強化に向けて、既存事業の法務を全てお任せできる方を採用します。【仕事の魅力】入社3ヶ月で、既存事業の定常業務（契約法務と問い合わせ対応）と業務効率化をお任せできるようになってきただきたいと考えています。入社6ヶ月で、既存事業の新規メニュー開発を、顧問弁護士のアドバイスも参考にしつつ、お一人で事業部とコミュニケーションをとって、利用規約や契約書の形にしていただくことを想定しています。【企業の魅力】メディア事業に限らずコマースやリテール事業にも進出しているdelyですが、次なるステージに進むため、現在IPO準備を中心とした社内体制構築も進行しております。そのような中、コーポレート事業本部の管掌領域は多岐に渡ってきており、経営企画部の役割もその重要性を増しております。現状、経営企画部は1名体制ですが、今回の募集により複数体制にすることで、IPOを見据えながら会社の企業価値最大化に向けて会社を多方面からリードしていただける方を募集しています。【働き方・働く環境】・フレックス制：コアタイム10:00〜16:00、フレキシブルタイム：5:00〜10:00、16:00〜22:00 ・所定労働時間：8時間/1日（平均） ※2021年11月より、出社体制を変更しました。出社日：月火木リモート選択可：水金

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都品川区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号15649）

【経理スタッフ】平均残業5時間！リモートワーク相談可！『XLARGE』や『X-girl』といった若者に愛されるアパレルブランドを展開するアパレル企業

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
第二新卒歓迎
エージェントおすすめ求人
リモートワーク可能
オンライン面接あり
残業少なめ
急募求人
服装自由
女性活躍
語学力を活かせる

仕事内容: 【募集背景】欠員及び、組織強化のための募集【業務内容】 ■会計ソフトへの仕訳入力 ■経費精算 ■請求書関連 ■債権債務管理 ■月次決算補助 ■データ集計 ■電話応対【組織体制】マネージャー代理１名、チーフ１名、派遣社員３名、業務委託1名、合計６名のメンバーと協力の上経理業務を担って頂きます。【仕事の魅力】 ■経理事務の経験から決算等の専門的な業務経験を積むことができます。【企業の魅力】『XLARGE（エクストララージ）』や『X-girl（エックスガール）』『MILKFED.（ミルクフェド）』といった10代から20代に支持されるストリートブランドを展開するアパレル企業です。これまで国内を中心に事業を展開してきましたが、既存のロサンゼルス拠点に加え、2018年6月には中国の上海に子会社を設立。アメリカと中国を中心とするアジア諸国で販売を強化し、今後は『モノ（アパレル）』だけにとどまらず幅広いジャンルの『コト（サービスや商品）』により、世界中にストリートカルチャーを発信していくこと目指しています。【働き方・働く環境】 ■リモートワーク相談可能 ■平均残業１０時間以内

給与: 年収400~525万円

勤務地: 東京都目黒区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号15648）

【法務】法務リーダー候補募集！日本が誇る有名アニメや漫画などをモチーフとしたモバイルオンラインゲームを、174の国と地域で配信するプライム上場企業

完全週休2日制
転勤なし
上場企業
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
落ち着いている雰囲気
語学力を活かせる

仕事内容: 【募集背景】事業拡大に伴う組織強化のための増員【業務内容】グローバルに展開するエンターテイメントコンテンツ企業の当社で、法務のリーダー候補として業務をお願いいたします。具体的には… ◆契約書レビューおよびドラフト（一部英文を含む） ◆各部門からの法的相談への対応、法令調査および法改正対応 ◆社内啓発活動（社内教育） ◆株主総会実務（招集通知，有価証券報告書関連業務を含む） ◆内部統制体制の構築、改善 ◆国内外子会社支援業務 ◆商標、特許などの出願、管理、調査など社会的に要請されるコンプライアンス体制の構築が主な業務となります。【組織体制】マネージャー（40代前半　男性）スタッフ（30代前半　女性）【企業の魅力】当社は174の国と地域でモバイルオンラインゲームを配信。グローバルに展開するエンターテイメントコンテンツ企業です。携帯ビジネスの黎明期から技術力を蓄積し、現在は業界トップクラスの実績とノウハウを保有しています。現在は「キャプテン翼～たたかえドリームチーム～」「うたの☆プリンスさまっ♪Shining Live」「ラブライブ！スクールアイドルフェスティバル」「BLEACH Brave Souls」の4タイトルで売上高の大部分をバランスよく構成し、特定のヒットタイトルへの依存度が高い業界において非常に安定的な集積構造となっています。また、海外への展開にも積極的で海外売上比率は約35％。幅広い案件に携わることができます。

給与: 年収450~800万円

勤務地: 東京都港区

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税理士法人渡邊リーゼンバーグ

【税理士補助】麻布支社勤務！経験者求む！経験豊富な税理士による教育体制や、リモートワークなど柔軟な働き方が充実した税理士法人

学歴不問
完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
服装自由
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
フレックス制度あり

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のため人材を募集します！【業務内容】税理士補助として税務・会計業務を担当。まずは出来ることからお任せしていきます。具体的には、下記を担当いただきます。 ◆会計データ入力（MJS使用） ◆企業の決算書・税務申告書の作成 ◆巡回監査等 ※経験や意欲次第で、将来的にはコンサルティング業務（各種分析資料作成など）にもチャレンジ可能です。【使用会計ソフト】 MJS 【仕事の魅力】クライアントの幅が広く、企業規模や業種業態も多岐に渡るため、労務、法務、相続、銀行対応をはじめ、組織再編やM＆A、IPO、上場支援なスキルに応じた税務会計業務を行っていただきます。法人クライアントの他にも医師、芸能人、スポーツ選手など、多彩なお客様に対応しています。【働き方・働く環境】社内には経験豊富な税理士が多数在籍しており、教育体制が整っています。働き方改革にも積極的であり、フレックス・リモートワーク・オフィスカジュアルなど柔軟な働き方が可能です（リモートワークは週2回程度実施/2020年9月現在）。社内には税理士を目指して勉強中のメンバーも多く、互いに情報共有したり、税法・商法に精通する為の勉強会を実施したりするなどしています。試験前に有給休暇を取得することも可能なため、働きながらスキルアップしたい方にはフィットする環境です。【勤務時間】＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00～16:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00

給与: 年収300~400万円

勤務地: 東京都港区

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税理士法人渡邊芳樹事務所

【税理士補助】未経験者応募可！経験豊富な税理士による教育体制や、リモートワークなど柔軟な働き方が充実した税理士法人

学歴不問
完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
服装自由
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
フレックス制度あり
未経験可

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のため人材を募集します！【業務内容】税理士補助として税務・会計業務を担当。まずは出来ることからお任せしていきます。具体的には、下記を担当いただきます。 ◆会計データ入力（MJS使用） ◆企業の決算書・税務申告書の作成 ◆巡回監査等 ※経験や意欲次第で、将来的にはコンサルティング業務（各種分析資料作成など）にもチャレンジ可能です。【使用会計ソフト】 MJS 【仕事の魅力】クライアントの幅が広く、企業規模や業種業態も多岐に渡るため、労務、法務、相続、銀行対応をはじめ、組織再編やM＆A、IPO、上場支援なスキルに応じた税務会計業務を行っていただきます。法人クライアントの他にも医師、芸能人、スポーツ選手など、多彩なお客様に対応しています。【働き方・働く環境】社内には経験豊富な税理士が多数在籍しており、教育体制が整っています。働き方改革にも積極的であり、フレックス・リモートワーク・オフィスカジュアルなど柔軟な働き方が可能です（リモートワークは週2回程度実施/2020年9月現在）。社内には税理士を目指して勉強中のメンバーも多く、互いに情報共有したり、税法・商法に精通する為の勉強会を実施したりするなどしています。試験前に有給休暇を取得することも可能なため、働きながらスキルアップしたい方にはフィットする環境です。【勤務時間】＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00～16:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00

給与: 年収400~550万円

勤務地: 東京都千代田区紀尾井町

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【法務エキスパート】フルフレックス！週3リモート可能！17年間で5000名以上の現役コンサルタントの転職支援実績があり、BIG4との取り組み実績多数のグロース上場企業

完全週休2日制
転勤なし
時短勤務あり
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
年間休日120日以上
残業少なめ
フレックス制度あり
急募求人
学歴不問
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり
リモートワーク可能
上場企業

仕事内容: 【募集背景】直近で東証グロース市場に上場したこともあり、人材紹介事業はもとより、フリーランスのコンサルタントと企業を結ぶフリーコンサル事業や、スポットコンサル事業において認知度が向上し、急速に事業成長をしています。事業が次々と加速度的に増加・拡大しているため、法務観点で事業を支えるメンバーを新たに募集します。【業務内容】法務業務全般をお任せします。具体的には以下となります。全てをひとりで行うのではなく、適正や能力に応じてアサインします。また、案件により、顧問弁護士や社労士に相談しながら業務を進めていただけます。 ■予防法務・各種契約書や規約等のレビュー、ドラフティング（たまに英文契約あり。日英9：1程度）・現場からの相談、事業に対する法的アドバイス、調査・事業リスクの特定、対策・許認可、業法規制対策・労務管理、トラブル対応・知的財産管理 ■臨床法務・行政対応・訴訟対応・債権保全、債権回収・クレームやトラブル対応・不祥事対応 ■戦略法務・新規事業のサポート・M&Aのスキーム策定、法務DD、労務DD ■その他・株主総会、取締役会、コンプライアンス委員会等の運営事務局・コンプライアンスやガバナンス、基礎的な法律知識の勉強会【仕事の魅力】・縦割りではない組織にて、幅広に業務を行うことができます（領域、会社の事業すべてに関われる）。・当社の成長フェーズの選択肢として非連続な成長（新規、JV設立、M&A）を予定しており、当該業務に関わる機会があります。・法務としてのスキルはもちろん、事業責任者や役員との接点も多く、ビジネス感度の高い法務として成長できる環境です。【企業の魅力】 17年間で5000人以上の現役コンサルタント、その他の転職社も含めると約20,000名の転職をご支援した実績があるグロース上場企業です。大手外資系コンサルティングファームや国内系コンサルティングファームではシニアコンサルタント以上の入社実績数が「全エージェントの中で1位」などの実績もあり(2018年度)、BIG４などの大手コンサルティングファームからベンチャーファームまで幅広いコンサルティング会社に高い高く信頼されています。【働き方・働く環境】 ■フルフレックスタイム制 ■週3日程度リモートワーク可能 ■平均残業時間20時間程度

給与: 年収650~1,000万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【法務労務】法務労務担当募集！残業月20時間程度！あらゆる発電所の保守管理を一手に請け負う、プライム上場グループ企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
学歴不問
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】組織強化に伴う増員【業務内容】当社の法務、労務担当として、下記の業務をご担当いただきます。 ◆予算管理 ◆外注管理（工事現場からくる発注依頼の確認し、予算内容は問題ないか確認、その後工事会社へ発注依頼） ◆顧客と結ぶ基本契約書案の添削（各部門すべて）、電話応対、メール対応 ◆労務、経理の最終的な承認業務（勤怠、支払いなど） ※業務の割合：受発注業務8割、契約書確認1割、承認対応1割【組織体制】・営業企画部には経理２名、労務2名、営業事務1名の計5名が所属しております。（20代2名、50代2名、60代1名/男性2名、女性3名/うち派遣1名) ※殆どの方が中途入社の方で構成されている為、馴染みやすい環境です。【企業の魅力】当社は、プライム上場の関電工グループに所属し、太陽光・風力・小水力・バイオマスの各発電所の保守管理を行なっております。関電工グループが培った発電設備のノウハウを活かし、24時間体制で運転常駐監視を行っており、異常発生時には復旧対応や緊急停止にも迅速に対応しています。また、発電設備を運用するにあたって必須となる経済産業省への報告資料や電力会社との連携などのサポートも行っており、発電所保有事業者様が安心して効率的に発電所を運用できるようご支援しております。【働き方・働く環境】・平均残業時間20時間程度・オフィスカジュアル可

給与: 年収480~600万円

勤務地: 東京都墨田区

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税理士法人エンクリード

【税務会計スタッフ】経験者募集！残業少なめ！落ち着いた雰囲気で働きやすく長期就業可能な税理士法人

完全週休2日制
時短勤務あり
残業少なめ
面接1回のみ
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】増員のため、募集します。【業務内容】 ◆会計・税務顧問 ◆記帳・経理代行サービス ◆法人設立・開業支援 ◆相続対策・相続申告 ◆資金調達サポート ◆不動産オーナー支援 ◆経営支援 ◆税務調査対応 ◆M&A・事業承継支援 ◆クラウドサービス導入支援【使用会計ソフト】 TKCなど【仕事の魅力】法人支援を得意とする税理士、個人の資産税を得意とする税理士や社内スタッフが、チームとしてお互いに協力し合い、お客様にとっての最善の方法を、税務だけでなく、所得税や相続税対策など、さまざまな税務問題を総合的にサポートしています。【企業の魅力】山口県下関市に本社を置き、2022年10月より北九州市に新しい拠点を開設しました。ゆくゆくは支店の経営などもお任せするようなキャリアの可能性もございます。

給与: 年収400~500万円

勤務地: 山口県下関市

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号15637）

【人事／新卒採用担当】プライム上場/経産省・東証「DX銘柄2021」グランプリ受賞◎/「AIコンサルティング」で6年連続増収増益のSONYグループ発AIベンチャー企業

転勤なし
完全週休2日制
上場企業
ベンチャー企業
年間休日120日以上
フレックス制度あり
エージェントおすすめ求人
経験者優遇
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】「不動産実業×AI」のユニークなビジネスモデルで7年連続増収・増益を遂げ、現在売上200億超。ソニーグループ発のAIベンチャーである当社は、デジタル時代を先導する企業として経済産業省・東京証券取引所よりDXグランプリを受賞し、2022年4月には東証プライムに市場を変更。現在、ドメインを不動産だけでなく金融/IT/ヘルスケア領域まで広げ、さらなる成長期を迎えております。非連続な成長の実現に向けた戦略・施策を一段と磨き上げ、かつ着実に進捗させるために、採用担当として経営を主体的にドライブできる人財を募集。【業務内容】国内外の契約関連業務から各種プロジェクトの法的支援、各種議会の運営など各部署の様々な業務やプロジェクトの法務・コンプライアンスに関わる業務全般に携わっていただきます。 ◆新卒採用業務全般採用戦略企画～実行（選考対応、会社説明会資料作成、各部署との交渉・調整、社内資料作成、KPI管理、採用コスト管理） ◆中途採用業務のフォロー ※あくまでの当初の仕事内容範囲であり、ゆくゆくは採用全般を理解して事業の採用人事パートナーとなっていっていただくことを強く期待しています＜当社採用職種例＞（新卒）経営企画職、ITビジネス職、エンジニア職、アセット職、不動産営業職、事務職など新卒職種別採用を行っています。（中途）エンジニア（Webエンジニア　アプリケーション開発・運用）／AIコンサル営業企画／戦略コンサルタント／クラウドサービス、SaaS企画営業／データサイエンティスト等【組織構成】 7名（採用担当者3名）【企業の魅力】 ◆◇「AI×コンサルティング」ビジネスで6年連続増収・増益！SONYグループ発のAIベンチャー/2022年4月東証プライムへ市場を変更・成長期を支える人材を募集◇◆ SONYグループの出資を受け2014年に設立された当社は、世界トップクラスのエンジニアリング力を武器に「AI×コンサルティング」サービスを提供しています。AIを活用することで不動産売買査定価格を自動設定、収益を最大化したり、煩雑な契約重説の作業時間を大幅に削減する「AI×不動産」事業。金融業界をはじめとする各業界に対して、オーダーメイトのAIサービスを提供、営業、マーケティング、リスク推定等を支援する「AIコンサルティング」事業を展開しています。 ★経産省・東証「DX銘柄2021」にてグランプリ受賞★ 東京証券取引所に上場している企業の中から、企業価値の向上につながるDXを推進するための仕組みを社内に構築し、優れたデジタル活用の実績を残している企業を表彰するランキングにて、グランプリを受賞しています。【働き方・働く環境】・年間休日125日・フレックス勤務可能(11:00～15:30※休憩45分）

給与: 年収500~700万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号15635）

【法務】法務担当募集！週3日程度リモートワーク可能！フレックス制！ソフトウェアテスト市場にて確固としてシェアを築いており、M＆Aにて国内外での事業展開を続けるプライム上場企業

完全週休2日制
上場企業
転勤なし
年間休日120日以上
服装自由
育休・産休実績あり
フレックス制度あり
急募求人
女性活躍
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり
IPO準備
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】 M＆A等を含むさらなる事業及び組織拡大にあたり、グループ各社の管理部門の統括組織(シェアードサービス機能)である当社においてもバックオフィス業務の強化をはかるべく、新たに法務のメンバーを募集しております。【業務内容】ご経験・実績、希望、今後のキャリアプラン等を踏まえ、以下の業務を幅広く担当していただく予定です。また、将来はリーダー候補としてご活躍頂きたいと思っています。 ◆国内外の取引契約書（主にBtoB/月間300件程度/和文：英文=9：1）の精査・管理 ◆法律相談（新規ビジネス、トラブル、その他法律関係他） ◆知的財産権（主に商標）の取得・管理 ◆グループ各社の株主総会、取締役会の管理、議事録作成 ◆株式事務、株主総会 ◆紛争・訴訟対応 ◆登記申請、管理　　　等 ※ホールディングスの法務として、国内グループ会社の法務業務を行います。【組織体制】管理本部　法務部・部長１名・スタッフ４名【仕事の魅力】当社では、テスト・セキュリティ事業を中心にDX事業を進めている為、最新の業界動向やビジネススキーム、用語等、IT業界における理解も必要になります。また、当社はBtoBの受託を主としていることもあり、事業、サービス、顧客毎に幅広い取引契約が生じ、他部署の方と一緒にビジネススキームや交渉方法、リスクヘッジ等を検討していく必要がある為、難しさもある反面、通常のバックオフィス業務では経験しえない新しいことやものに触れることができうる環境です。【企業の魅力】ソフトウェアテスト市場において、国内１、２を争う確固たるシェアを確立しています。2022年度は約176億円の売上が見込まれており、前年度比１３０％の成長を致しました。 18期連続で増収を続けており、高収益のエンターテインメント事業を基盤として、M＆Aにて国内外への事業拡大を続けるプライム上場企業です。【働き方・働く環境】・残業時間は平均で30時間程度・週3~4日のリモートワーク可能・フレックスタイム制導入（コアタイム：13:00~16:00）

給与: 年収360~600万円

勤務地: 東京都新宿区

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