社会保険労務士/リモートワーク可能の求人情報の検索結果一覧

[職種]社会保険労務士

[こだわり]リモートワーク可能

会計事務所サンタックスオフィス

【社会保険労務士】有資格者必見！柔軟な働き方が魅力！「個性」をいかし「全員」で成長を目指しています！中小企業の経営を人事労務から支援する会計事務所

育休・産休実績あり
経験者優遇
第二新卒歓迎
残業少なめ
完全週休2日制
年間休日120日以上
リモートワーク可能
有給消化推奨
研修期間あり
研修充実
急募求人
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】事業拡大と組織強化のため、一緒に働く人材を募集しています！【業務内容】社会保険労務士として以下の仕事を担当していただきます。会計事務所と併設しているので、会計業務の補助をしていただくこともございます。【具体的な業務内容】 ◆給与計算業務 ◆社会保険手続、雇用保険手続 ◆会計業務の補助（仕訳入力）など【組織体制】 20名【働き方・働く環境】 ◎オフィス内菓子・コーヒー完備（食べ放題）勤務時間中でも堂々と食べられます！また、先生にコーヒーのプレゼンをすれば高い物でも買ってもらえるかも！？ ◎食事会月に一回食事会があります。（コロナ期間につき要確認）経費は一人5,000円まで支給！同僚との親睦を深めるチャンスです！【就業時間】 9：30〜18：00（休憩60分・たばこ休憩　取得時間は自由） ※フレックスタイム制もあり、希望に応じ対応します。気軽にご相談ください。例）9：00〜17：30など

給与: 年収300~500万円

勤務地: 大阪府大阪市中央区安土町

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社会保険労務士法人開東社会保険労務事務所

【社会保険労務士】年間休日125日／入社後は毎月個別MTG、OJTや入社後のフォローなど体制充実！／みなし残業なし！閑散期は残業10時間、プライベートも大切にできる社会保険労務士事務所

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
時短勤務あり
フレックス制度あり
残業少なめ
資格受験者歓迎
女性活躍
リモートワーク可能
オンライン面接あり
残業代全額支給
学歴不問
経験者優遇
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人
研修充実
転勤なし

仕事内容: 【募集背景】クライアント増加のための増員【業務内容】 ■労働・社会保険における申告・申請・請求などの代理・代行 ■労働者名簿・賃金台帳など書類の作成 ■労務管理意や労働・社会保険諸法令に基づく事項に関する相談・指導 ■給与計算・給与明細の発行 ■法に定められた範囲内での紛争の代理するあっせん代理 ■就業規則・賃金規程などの作成するなど規則等の作成 ■賃金制度・賞与制度・退職金制度・労働時間制度などの構築支援する制度構築支援【組織体制】 18名（男性5名女性13名）【働き方・働く環境】 ■残業時間：繁忙期30h 閑散期10h弱プライベートの時間も大切に働くことができます！ ■在宅勤務可能週1～2日ほど交代で実施 ※入職当初3ヶ月ほどは出社がメインです ■ベストパートナーとして活躍！優れた見識や知見を活かして、お客様の困りごとを解決するのがミッション。中長期経営計画やビジョンを叶えるためのサポートを通じて、たくさんの期待にコミットすることもできるため、やりがいが尽きることはありません。将来的には、いろんな角度から顧問先を支えるコンサルティング業務に挑戦可能。お客様から信頼される“ベストパートナー”として、仕事の幅を広げ、キャリアアップに結び付けてください。 ■実践的なノウハウなどを習得！勤続10年～20年というベテランに加え、「社会保険労務士」の有資格者も8名程在籍しています。そのため、経験豊かな先輩スタッフから“実践的なスキル・ノウハウ”を教えていただける機会も多く、キャリア形成においても有益な財産となるでしょう。机上の知識だけでなく、実際に役立つことを様々に吸収することで、ワンランク上の存在を目指すことができます。【企業の特徴】 ■46年という歴史・実績を紡ぐ！私たち開東社会保険労務事務所は、約1,200件の関与先を抱える社会保険労務士法人です。人にまつわる様々なサービスを介して、46年という歴史・実績を紡いできました。おかげさまで、業績や依頼件数などは安定しており、社員定着率も悪くはありません。これからも確かなサービス品質で顧客満足度を高め、安定した成長曲線を描けるように努めていきます。 ■教育研修制度充実！入社1年目は毎月個別MTG →仕事面からメンタル面までを丁寧にサポートします。ベテランは四半期ごとに個別MTG →今後のキャリアも含めて総合的にフォローします。年次に合わせたサポート体制があるのも安心材料です。個別ミーティングを通じて、様々な思いを共有し、将来へとつなげていきます。

給与: 年収350~600万円

勤務地: 東京都新宿区

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Growth Partners社会保険労務士法人

【労務コンサルティングスタッフ候補】年休122日以上×残業少なめ／早期キャリアアップと専門性習得で収入UP！柔軟な働き方を実現する社労士法人

NEW
完全週休2日制
転勤なし
時短勤務あり
年間休日120日以上
女性活躍
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
リモートワーク可能

仕事内容: 私たちは、手続きを代行するだけの事務所ではありません。顧客企業の成長を人事労務の面から支えるパートナーです。あなたには、手続き・給与計算の枠を超え、顧客の相談窓口として活躍していただきます。【業務内容】社労士関連業務全般をお任せします。主に以下のような業務を担当していただくことになります。＜労務コンサルティング＞ ◆顧問先企業の労務相談対応 ◆労働法や規定に関する知識を活かしたアドバイス ◆企業の労務管理体制構築サポート＜社会保険/各種保険関連の手続き＞ ◆健康保険、厚生年金、雇用保険等の手続き代行 ◆関係行政庁への対応＜給与計算＞ ◆顧問先企業の給与計算業務 ◆給与関連の相談対応＜就業規則、雇用契約書等の作成＞ ◆企業に合わせた就業規則の策定 ◆各種契約書類の作成サポート＜助成金業務＞ ◆各種助成金の申請サポート ◆助成金に関する相談対応【業務の進め方】出社後は、まず業務管理ツールでタスクを確認し、お客様からの連絡内容を整理することから始めます。タスクの種類はさまざまで、優先順位をつけながら臨機応変に対応していきます。【キャリアステップ】入社後は、まず以下3つの主要業務スキルを確認していきます。・顧客対応（労働法や規定の知識）・社会保険関係の手続き、申請・給与計算システムへの慣れも含め、スキルチェックを行いながら徐々に業務を増やしていきます。最初はアシスタント的な立場からスタートし、業務に慣れてきたらお客様とのやり取りを始めていきます。一般的には1か月程度で業務の把握ができるため、2か月目にはお客様とのやり取りを開始。経験やスキルにもよりますが、早ければ3か月、遅くとも6か月後には担当として業務を持っていただきます。通常業務が順調に回せるようになれば、新規対応や就業規則作成など、より専門性の高い業務や事務所運営、営業活動などにも携わっていただけます。【インセンティブ制度】基本的な考え方として、月給に相当する部分は顧問業務の担当分となります。それ以外の新規案件や助成金業務、その他事務所として新たな収益を生み出す業務に関してはインセンティブ対象としています。積極的に業務に取り組むことで収入アップのチャンスがあり、能動的に仕事に取り組みたい方にとっては大きなメリットとなります。【働きやすい環境】当社では、社員一人ひとりのライフスタイルに合わせた働き方を支援しています。業務効率を重視し、持っているタスクをしっかり回せるということを大切にしています。ライフステージの変化にも柔軟に対応し、長く活躍できる環境づくりを心がけています。【当社について】当社は社労士業に関わる業務を幅広く手がけています。設立7年目を迎え、現在拡大中の会社です。社会保険労務士業以外にも、企業に関する様々な業務に挑戦していく方針で、事業拡大のため一緒に成長できる仲間を募集しています。【働き方】・時差出勤（届出により可能。）・リモートワーク（職位により可能。）

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都中央区

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社会保険労務士法人日本医業総研

【社労士】リモート勤務可能！医療業界に特化しコンサルティング業務を中心に経験ができる社会保険労務士法人

フレックス制度あり
残業少なめ
経験者優遇
リモートワーク可能
第二新卒歓迎
学歴不問
エージェントおすすめ求人
服装自由
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】組織強化のため【業務内容】・クリニックの採用支援コンサルティング・クリニックの人財育成コンサルティング・クリニックの人事・労務管理体制の整備・クリニックのES（職員満足度）向上支援・クリニックのCS（患者満足度）向上支援・社会保険労務士のサポート業務【組織体制】人数：4名男女比　1:3 【仕事の魅力】社会保険手続きや給与計算といった事務作業ではなく、クライアント先の労務相談やコンサルティング業務をメインで行っていただきます。【企業の魅力】クリニック経営のプロフェッショナルファーム、日本医業総研グループにおいて、人財コンサルティングサービスを担う社会保険労務士を中心に設立。同グループが手掛けた500件超に上るクリックの開業・経営サポート等において、職員の採用・教育・組織運営の基盤強化等、人事・労務管理に関する支援業務のほか、医療機関、医療関連団体等での講演活動も行っています。【働き方・働く環境】 ◎残業時間20h程度 ◎リモートOK！（週１日程度） ※経験・スキルを考慮【選考フロー】書類選考→1次面接（WEB）→2次面接→3次面接（WEB）

給与: 年収350~450万円

勤務地: 東京都千代田区

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社会保険労務士法人伊藤人事労務研究所

【社労士補助】経験者必見！給与計算・手続き経験者歓迎！フレックスタイム制導入！大手上場企業から中小企業まで幅広い経験が積め、キャリアアップが見込める社労士法人

フレックス制度あり
学歴不問
経験者優遇
リモートワーク可能
第二新卒歓迎
育休・産休実績あり
残業少なめ
女性活躍
研修充実
有給消化推奨
オンライン面接あり
代表面談
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】増員【業務内容】社会保険労務士業務 ◆アウトソーシング業務　　労働・社会保険手続き、給与計算 ◆コンサルティング業務　　労務相談、就業規則作成・改訂、労働時間　　制度構築、人事制度作成、退職金制度作成　　その他人事労務に関するコンサルティング【組織体制】所内人数：63名平均年齢32歳【企業の魅力】 ◆大手・上場企業の案件が多数メーカー、商社、食品、アパレル、保険など業界は多種多様であり、規模も小規模なスタートアップ企業から4,000人超の従業員を抱える企業まで様々です。皆さんもご存じのあの上場企業や人気企業もクライアントとしてお付き合いがあり、業務を通じて様々な経験値と知識、ノウハウを習得できる環境となっています。 ◆社労士のプロを目指せる育成体制新卒は6ヶ月間、中途は3ヶ月間を原則として、社会人マナーや社労士としての基本知識、ノウハウを学び、先輩のサポートを通じてのOJTで業務フローを習得できます。企業のアウトソーシング担当としてデビューした後も経験豊富な先輩があなたをバックアップ。安心してプロの階段を上っていける環境です。 ◆一体感あふれるワンフロア当事務所はワンフロアで座席ごとの仕切りがなくフラットな環境です。困った時やわからないことは近くの先輩へ相談できます。服装も写真からお分かり頂ける通りカジュアルなスタイル。所長や副所長も社内で仕事をする時は私服勤務です。一般的な士業のイメージとは違うフレンドリーな環境で働けます。【働き方・働く環境】ホワイト企業認定GOLD取得！ ◎フレックスタイム制　コアタイム10:00～15:00

給与: 年収400~600万円

勤務地: 東京都新宿区

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株式会社キャシュモ

【労務コンサルタント】社労士資格をお持ちの方必見！労務コンサルタントとして経営者に近い立場で労務業務に関われる環境で、業務改善を進めながら、会計・労務・法務など幅広いスキルを学べるチャンスがたくさんあります！

残業少なめ
経験者優遇
リモートワーク可能
第二新卒歓迎
学歴不問
エージェントおすすめ求人
服装自由
育休・産休実績あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
基本定時退社
オンライン面接あり
退職金制度あり

仕事内容: 【募集背景】組織強化のため【業務内容】 ◆お客様の窓口業務 ◆各種労務相談やお困りごとへの対応 ◆給与計算のチェック業務 ◆労働・社会保険手続き ◆就業規則の作成 ◆労務コンサルティング入社後は、まず研修部署「Cashmo Bootcamp」へ配属となります（目安3ヶ月間）。ここでは研修担当がつき、社会保険や給与計算の基礎から丁寧にレクチャーします。「いきなり現場に放り込まれる」ということはありませんので、実務未経験の方も安心してスタートできる体制です。基礎を固めた後は、徐々に実務へ。キャシュモでの経験は、あなたの市場価値を劇的に高めます。 ★成長のロードマップ STEP 1：Cashmo Bootcampで基礎を習得（入社～3ヶ月目安）研修部署にて、専任担当のもとで座学と実践を交えながら基礎スキルを習得します。 STEP 2：小規模クライアントデビュー（半年～1年）従業員数10名程度の企業の担当窓口をお任せします。 STEP 3：コンサルタントへ（1年～）実務作業はメンバーに任せ、あなたは顧客への「提案」や「相談」に特化。税務の知識も武器に、経営者のパートナーとして活躍します。 ★キャシュモで働くメリット・「お金」に強い社労士になれる！税理士法人と同じフロアで働くため、自然と税務・会計の知識が身につきます。これは独立するにしても、組織に残るにしても最強の武器になります。・スピード昇給・昇格！年功序列はありません。意欲と成果次第で、入社半年でのグレードアップも十分に可能です。【組織体制】グループ全体：47名社会保険労務士法人：11名男女比　5:5 【仕事の魅力】社会保険手続きや給与計算といった事務作業ではなく、社内メンバーのマネジメントや管理業務をメインで行っていただくため、バックオフィススペシャリストとしてさらに大きく成長できます。【企業の魅力】社長室などもなく、代表とも距離が近い、風通しがよくアットホームな雰囲気です。【働き方・働く環境】 ◎若く活気のあるオフィス！若い方が多いからこそ、挑戦することを応援する社風です。 ◎リモートOK！（週3日程度） ※経験・スキルを考慮 ※試用期間後導入 ◎残業少なめ！平均残業時間は8時間程度、繁忙期でも20時間以内と残業は少なめで、ワークライフバランスを保ちやすい環境です！【選考フロー】書類選考→1次面接（WEB）→2次面接（対面）→合否

給与: 年収420~840万円

勤務地: 東京都港区赤坂

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OAGグループ　大阪

【人事労務コンサルティング】年休126日／実働7h／お客様にとっての“カチ（家庭・きづな・ひと・価値観・お金など）”を増やすことを支援！税務・会計のみならずM&A・DX・人事労務までワンストップ支援を提供している総合コンサルティングファーム

完全週休2日制
年間休日120日以上
経験者優遇
学歴不問
エージェントおすすめ求人
退職金制度あり
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】事業拡大に伴い増員募集を行います。【業務内容】弊社では、上場企業の関係会社の人事労務業務のアウトソーシングを受けています。今回は、担当部署での人事労務の業務を実施していただくスタッフを募集します。上場企業での人事労務の業務を幅広く受け入れているため、様々な知識、経験を要します。企業ごとの風土を理解し、顧客に安心してもらえるサービスを提供できる、人事労務の経験豊かな人材を募集しています。 ◆給与計算のチェック ◆労務監査の実施 ◆労務・人材教育に関わるセミナーの実施 ◆労務相談 ◆従業員満足度調査の実施 ◆人事制度改定のサポート ◆人事規定改定のサポートなど将来の管理職候補としての募集になります。チームで様々な業務に対応していきますので、チームメンバーに業務指示や、クライアントからの依頼内容を説明し実施してもらうなどマネジメン業務もお任せする予定です。【OAGの特徴】 ◎お客様が自社の経営資源や強み、弱みを明確に捉える手助けをし、お客様の経営状況を「見える化」するエキスパート集団です。OAGコンサルティングの事業は大きく分けて8つです。具体的には、「経営改善＆成長支援コンサルティング」「事業再生コンサルティング」「M&Aコンサルティング」「事業承継コンサルティング」「海外進出支援コンサルティング」「国際業務支援コンサルティング」「飲食店専門サービス」「人事コンサルティング」。多岐にわたるサービスでお客様の夢を実現させます。当社は、フルオーダーメイド、会計のプロの分析力、複数担当制の3つにおいて強みがあります。 ◎企業の成長や発展をするには経営戦略が不可欠です。様々な戦略の策定、実行、進捗管理をするために「会計」を活用し、経営を「見える化」する必要があります。管理会計を用いた現状分析、事業計画策定、計画実行支援を中心に、財務デューデリジェンス、資金調達支援、経営管理における業務フロー改善サービスなど、企業のポテンシャルを最大限に引き出すパートナーです。また企業の継続・発展のための戦略的M＆Aアドバイザリーや、後継者様への経営・財産の承継支援まで幅広く支援します。税務サービスについても、グループ会社であるOAG税理士法人と連携してサポートを行っています。【企業の魅力】 ◎創業30年を突破お客様が本来持っている力を最大限に活かすためには何ができるのかを追求し、お客様の期待を超えるサービスを提供し続けることで創業30年を迎えることができました。 ◎12拠点展開東京都内をはじめ、札幌、埼玉、名古屋、大阪、福岡など全12拠点で、上場企業から個人事業主、個人のお客様や自治体など様々な課題にワンストップでご支援しています。

給与: 年収500~650万円

勤務地: 大阪府吹田市

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社会保険労務士法人トーヨーレイバーコンサルタント

【社労士スタッフ】経験者必見！リモート週1回！見込み残業なし！50年以上続いている安定した経営が強みの社労士法人

女性活躍
学歴不問
リモートワーク可能
資格取得支援制度
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
完全週休2日制

仕事内容: 【業務内容】 ◆給与計算　チームを組んで、給与計算を行っています。　 ※年末調整に付随した給与計算業務が発生する年末が繁忙期です。 ◆労働・社会保険の手続き　各種手続き書類を作成し、提出を代行します。　電子申請がメインですが、ハローワークや年金事務所などへ直接行っていただくこともあります。　※手続き依頼が集中する6、7月が繁忙期です。 ◆入力業務　手続・給与計算用システム（社労夢）への手続き・給与計算情報の入力 ◆お客様企業・役所等との電話・メール応対や訪問受託しているお客様の規模は、数名規模から300名規模まで様々です。3カ月程度のOJT後に担当を振り分けます。ほとんどが都内のお客様ですが、訪問頻度は高くなく、主に電話やメールでのやり取りとなります。【組織体制】所内人数：7名【企業の魅力】創業1965年より大手商社企業の労働問題コンサルティング専門子会社として出発した経緯から、顧問先には大手商社関連企業が多く、中には40年以上お付き合いさせていただいている企業様も多数いらっしゃいます。そのように言えば「大手顧客の案件を少数精鋭で対応するのは大変そう…」と思われるかもしれませんが、チームを組んで対応しているため残業は月20時間以下。完全週休二日制なので、子育てと両立させながら仕事をしているスタッフもいます。また、経験が浅くてもベテランスタッフがサポートするので大丈夫です。創業５０年を超えましたが、今後さらなる業務の拡大を目指して未だ成長中です。落ち着いてお仕事に取り組める環境で、人事労務のお仕事経験を活かし、共にさらなる成長を目指しませんか？【働き方・働く環境】ワークライフバランスの取りやすい環境は、当社の特徴の一つです。電子化を進め効率化していることもあり、リモートワークも利用可能な環境を2年前に整備しました。制度上は月に5回までの利用が可能となっており、またコロナ感染拡大などの状況によっては柔軟な対応も行っています。（試用期間中は基本的に出社勤務となります）【選考フロー】書類選考 ▼ 一次面接＋事務処理能力テスト ▼ 最終面接 ▼ 内定

給与: 年収350~450万円

勤務地: 東京都千代田区

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あずさ監査法人

【給与スタッフ】給与計算業務経験者必見！リモートワーク可！7h勤務！業界特有のニーズに対応した専門性の高いサービスを提供する大手監査法人

完全週休2日制
学歴不問
経験者優遇
リモートワーク可能
年間休日120日以上
急募求人
育休・産休実績あり

仕事内容: 【業務内容】あずさ監査法人とKPMGジャパンのグループ会社の給与計算（ワークス社のCOMPANY使用）、賞与支給業務、社会保険、決算業務等を担っていただきます。ご経験に応じてあずさ監査法人もしくはグループ会社のいずれかの給与計算、賞与支給、社会保険、決算業務を主担当としてお任せいたしますので、毎月のスケジュールに合わせて主体的に上記業務を行うことが可能です。【組織体制】配属先：人事部（グループ会社 KPMGマネジメント株式会社へ出向） ※人事・総務・経理は全員出向、本籍はあずさ監査法人となります。職員数（人事部）：60名【ポジションの魅力】数千人の給与計算・社会保険業務を通じて、給与担当者としてのステップアップが可能です。研修体制も充実しており、外部研修に参加することも可能です。また、チームメンバーは年齢は様々ですが穏やかな人たちが多くチームワークも抜群で、長期的に安定して就業いただける環境です。

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都新宿区

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アルク社労士事務所

【労務スタッフ】事務所経験者必見！リモート勤務可能！平均年齢30代で柔軟な働き方が強みの社労士事務所

完全週休2日制
転勤なし
時短勤務あり
学歴不問
経験者優遇
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】急成長中の社労士事務所で正社員として事務所を支えてくださる方を募集します！【業務内容】＜クライアント企業の人事労務に関する業務＞ ◆労働・社会保険手続き、給与計算 ◆労務相談、社内規程整備（就業規則・賃金規程等） ◆雇用・労働環境等整備＜各種コンサルティング＞ ◆人事・賃金制度策定・運用支援、給与計算業務改善等 ◆クライアント企業向けセミナーの企画運営 ◆クライアント企業への情報発信【仕事の魅力】 ◎急成長中事務所の立ち上げ期に携われる！現在事務所は急成長を遂げており、事務所の立ちあげ期の今だからこそ取り組める、事業の仕組みづくりなどの業務にも携わることができます。【働き方・働く環境】 ◎リモート勤務可！経験・スキルに応じて週4日まで相談可能です。

給与: 年収350~600万円

勤務地: 東京都品川区東五反田

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ビューロ・ネットワーク税理士法人

【社会保険労務士】若手活躍！リモートワーク可能、フレックスタイム導入！経営コンサル技術も身につく税理士法人

リモートワーク可能
転勤なし
経験者優遇
第二新卒歓迎
エージェントおすすめ求人
学歴不問
残業代全額支給
フレックス制度あり
女性活躍

仕事内容: 【募集背景】組織拡大を図るための増員募集【業務内容】 ■社会保険労務士業務全般 ■労務管理 ■労働・社会保険手続・給与計算 ■就業規則の作成、助成金の支給申請 ■電話対応、接客【組織体制】 ■24名名古屋支店：20名　東京支店：4名【企業の魅力】「経営コンサル」「融資サポート」「税務・会計」「相続対策」「事業継承・企業買収」「個人確定申告」などをトータルサポートさせて頂いている税理士法人です。当法人は、顧問先企業の最大の関心事である、自社の売上アップと持続的な収益拡大の仕組み作りにフォーカスし、税理士の本来業務である、過去会計(税務会計)や、未来会計(経営計画の指導等)にとらわれることなく、その枠を拡げ、顧問先の「今に寄り添い今を拓く税理士事務所」として顧客の「今、目の前の課題」に、供に取り組んでいただきます。税理士法人化されたのは令和2年4月2日ですが、前身となる税理士事務所は30年以上名古屋にて歴史をお持ちです。【働き方・働く環境】バーチャルオフィスやslackの活用などIT化が進んでいます。社員の資格取得を応援しており、業務上必要なことついては積極的に研修を行い、資格手当あり、関連書籍等も充実しています。働きながら税理士試験や公認会計士試験に挑戦するスタッフも在籍しています。【リモートワーク・フレックス導入。副業も相談可能】新型コロナウイルス感染症が流行する数年前にスタッフから提案があり、リモートワークを導入しました。昨今の世の中の動向もあり、今では業務のおよそ半分を在宅で行なっています。フレックスタイム制と合わせて、リモートワークのルールを整えているところです。トライ＆エラーで、柔軟に改善していきます。【経営コンサルを学べる】代表は全国の税理士に向けて、経営コンサルになるためのセミナーを行なっています。この実践的なノウハウが学べるセミナーを無料で受講でき、過去の動画なども自由に視聴可能です。

給与: 年収450~650万円

勤務地: 愛知県名古屋市西区名駅

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社会保険労務士法人とうかい

【社会保険労務士】リーダークラス募集！労務コンサルティングを軸に、高い専門性でお客様の成長を支える社労士法人

資格取得支援制度
リモートワーク可能
女性活躍
エージェントおすすめ求人
急募求人
管理職・マネージャー
経験者優遇
オンライン面接あり
育休・産休実績あり

仕事内容: 【仕事内容】まずは、下記の業務に従事しているスタッフ複数名のマネジメントを行って頂き、将来的にはコンサル業務の割合を増やして頂くことを期待します。・給与計算・年末調整・社会保険の手続・労働保険・入退社や出産手当金や傷病手当金に関わる申請、36協定作成、年度更新、算定基礎届作成等。・就業規則作成等（電子申請中心）。・付随して発生する顧客からの相談対応の実務。 ※マネジメントの人数は、ご経験に応じて2名程度からを想定しています。 ※手続きには人事管理システム「オフィスステーション」やオンライン申請は「e-Gov」を使用しています（システムは使用経験が無くても、手続きの経験があればすぐに慣れます）。【PRポイント】 ★充実の研修体制で社労士の実務レベルをメキメキUP出来る！入社後は2週間程度の実務研修を座学で行っていただきます。経験豊富な教育専任の社労士がいるため、質の高い専門知識が得られて実務に不安がある人でも安心して働きだすことができます！ ★在宅勤務、リモートワーク導入！最初の半年の間は毎日出勤ですが慣れてきたら週１日在宅勤務を実施しています。社労士事務所では非常に珍しい制度です。 ★明瞭な評価体制！何を頑張れば給料が上がるのか、役職を上げられるのかを社員に明示しています。リーダー・マネージャーなどのポジションも豊富にあり、キャリアを積みたい人・給料を上げたい人にはもってこいです。【使用システム】 MF給与／オフィスステーション／King of time／Kintone／BOX／Chatwork／e-Gov／Googleworkspace（メール・スケジュール等）／office365　等

給与: 年収496~707万円

勤務地: 愛知県愛知県名古屋市西区

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社会保険労務士法人とうかい

【社会保険労務士】リーダークラス募集！DX導入により効率化を図り、お客様のお悩み対応や成長に尽力できる社労士法人

資格取得支援制度
リモートワーク可能
女性活躍
エージェントおすすめ求人
急募求人
管理職・マネージャー
経験者優遇
オンライン面接あり
育休・産休実績あり

仕事内容: 【仕事内容】チームのリーダー職として下記の業務をお任せします。・給与計算・年末調整・社会保険の手続・労働保険・入退社や出産手当金や傷病手当金に関わる申請、36協定作成、年度更新、算定基礎届作成等。就業規則作成等（電子申請中心）。・付随して発生する顧客からの相談対応の実務。・上記の業務に従事しているスタッフ、2～10人のマネジメント ※手続きには人事管理システム「オフィスステーション」やオンライン申請は「e-Gov」を使用しています（システムは使用経験が無くても、手続きの経験があればすぐに慣れます）。【PRポイント】 ★充実の研修体制で社労士の実務レベルをメキメキUP出来る！入社後は2週間程度の実務研修を座学で行っていただきます。経験豊富な教育専任の社労士がいるため、質の高い専門知識が得られて実務に不安がある人でも安心して働きだすことができます！ ★在宅勤務、リモートワーク導入！最初の半年の間は毎日出勤ですが慣れてきたら週１日在宅勤務を実施しています。社労士事務所では非常に珍しい制度です。 ★明瞭な評価体制！何を頑張れば給料が上がるのか、役職を上げられるのかを社員に明示しています。リーダー・マネージャーなどのポジションも豊富にあり、キャリアを積みたい人・給料を上げたい人にはもってこいです。【使用システム】 MF給与／オフィスステーション／King of time／Kintone／BOX／Chatwork／e-Gov／Googleworkspace（メール・スケジュール等）／office365　等

給与: 年収496~707万円

勤務地: 愛知県愛知県名古屋市西区

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株式会社EPコンサルティングサービス

【労務スタッフ】業界経験者歓迎！有資格者必見！週3リモート！7.5時間勤務！綺麗なオフィス！駅近！外資系クライアントが多く語学力も活かせる事業会社

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
残業少なめ
語学力を活かせる
女性活躍
経験者優遇
リモートワーク可能
オンライン面接あり

仕事内容: 【所属チーム】 HRチーム【仕事内容】主に外資系企業への給与計算・社会保険アウトソーシング業務を担当していただきます。・給与計算業務及びアドバイス・年末調整・社会保険新規適用申請手続き代行・社会保険、労働保険業務代行・就業規則レビュー・その他各種人事労務コンサルティング ※まずは、あなたの経験やスキルに応じて、レベルにあった業務をお任せいたします。

給与: 年収450~480万円

勤務地: 東京都港区

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社会保険労務士法人ティグレ

【労務スタッフ】未経験者必見！資格取得支援も充実！経営コンサルに強み／社員同士が協力することによるチームワークの良さが自慢の社労士法人

完全週休2日制
学歴不問
第二新卒歓迎
年間休日120日以上
急募求人
育休・産休実績あり
女性活躍
エージェントおすすめ求人
資格取得支援制度
フレックス制度あり
リモートワーク可能
未経験可
研修充実
有給消化推奨
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】 ◆事業拡大・組織強化のために人材を募集します！【業務内容】 ◆労働・社会保険手続き ◆就業規則の作成・変更 ◆人事考課制度の構築 ◆助成金支給申請上記業務に携わっていただきます！【企業の特徴】 ◆クライアントの人事労務に関する課題を解決していくことはもちろん、労働保険、社会保険の設置や相談に乗ることも大切な業務。加入義務があるとはいえ、その事実や必要性を知らないクライアントもまだまだたくさんいます。法律の文章をただ読むだけではなく、加入しないとどういうリスクがあるのか? などわかりやすく説明していくことが必要。 └コミュニケーション能力のある方、営業経験のある方に向いている仕事です！ ◆ティグレグループが持つクライアントの中から紹介をいただきますのでこちらから営業をかけることはほぼありません！ └グループ内には税理士法人や行政書士法人など様々な法人がありクライアントの数はとても多いです。そのため、仕事量は常に安定。依頼が途絶えることはありません。 ◆安心して働けるグループであることのメリットは、安定感だけではありません。有給消化率は7割。そして通常とは異なり、入社初日から10日間付与されます。また、育児・介護短時間勤務の期間が長く、出産後も安心して育児に専念でき、職場に復帰できると好評です。【組織体制】 ◆従業員数：33名　└平均年齢41.5歳【クライアントについて】 ◆ご担当いただくお客様は、当社にご登録いただいている中小企業や個人事業主の会員企業となります。あらゆる経営に関する相談に乗りながら、経営上のよきパートナーとしてコンサルティングを行っていただくことがミッションです。【同法人の魅力】 ◆弁護士/税理士/公認会計士/社会保険労務士/司法書士/行政書士等の各分野の専門スタッフが連携し、企業のトータルサポートをしております。全国29ヶ所に拠点を開設し、約3万社の中小企業や商店の経営をサポートするティグレグループ。 ◆そのティグレグループの中でクライアントの人事・労務面に特化してサポートを行うのが私たち社会保険労務士法人ティグレです！【実務未経験でも成長できる環境です】 ◆経験豊富なスタッフもおりますので、実務未経験でも学んで頂く意欲があれば成長して頂ける環境があります。 ◆また将来的にはマネジメント候補としてご活躍頂きたいとも考えております。私たちと共に成長していきましょう。

給与: 年収350~475万円

勤務地: 東京都東京都新宿区

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株式会社ビーピーエムアソシエイツ

【給与計算スタッフ】語学力を生かしたい方必見！年間休日122日・リモート制度あり・時差出勤可能！／外資系企業の会計から給与計算までワンストップサービスを提供するアウトソーサー

完全週休2日制
転勤なし
管理職・マネージャー
年間休日120日以上
未経験可
残業少なめ
語学力を活かせる
女性活躍
離職率5％未満
基本定時退社
リモートワーク可能

仕事内容: 【仕事内容】外資系企業の日本進出時の設立手続きからワンストップで経理・給与などのアウトソーシングを行う当社にて、労務スタッフを募集します。外資系企業に対して会計・給与計算・資金管理等のアウトソーシングサービスを提供する当社にて、クライアントの会計業務をチームでご担当いただきます。下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。・月次決算・年次決算・会計レポート作成・勤怠データ集計・給与計算・支払い業務・レポート作成外資系企業の会計/労務の業務委託を2～3人のチームで5～10社程度担当します。まずは月次業務をご担当いただき、将来的には1人で会計/労務業務を一通りできるようになることを期待しています。【当社の強み】会計と労務を分業化しておらず、クライアントへワンストップでサービスを提供しているため、クライアントからの信頼も厚く、長期的な関係を築いています。単なる代行ではなく、クライアントの日本進出を軌道に乗せるため、立ち上げフェーズからパートナーとして仕事を行っています。また当社で顧客数はコントロールできるため、現場への負荷を加味しておりますのでワークライフバランスの両立も可能です。（子育てされている方も在籍しております。）【英語の利用について】外資系クライエントのとのやりとりが毎日発生するため、英語の読み書きが得意な方や英語でのメールのやりとりの実務経験をお持ちの方は歓迎です！【組織構成】クライアントサービス部門には35名ほどのスタッフが在籍しています。シニアマネージャー1名、マネージャー3名、スーパーバイザー8名のもと、シニアスタッフとスタッフが20名程度在籍しており給与計算業務を専任で行うスタッフや、会計業務までスキルを広げるスタッフもおります。40～50代のスタッフが多く在籍しています。【事業内容】株式会社ビーピーエムアソシエイツ（BPM）は、Accounting・Payroll・Cash Management等の専門分野で、幅広い知識と豊富な経験を持つスタッフが提供するBPO Service Providerです。日本のマーケットにこれまでなかった製品やサービスをもたらす外資系企業をサポートし、日本におけるビジネスの成功に貢献することが、BPMの使命です。クライアントに満足いただけるBPO Serviceを滞りなく提供する施策を追求し、長くクライアントから信頼される会社であり続けたい。そのために、これからも日々研鑽に励み真摯に仕事に向き合ってまいります。【出勤時間】オフピーク通勤を採用しており、7:00～10:30の間に出社してもらえばOKとしています。みなし残業はなしで、残業する際は1分単位で支給していますが、年平均は15時間ほどで定着率も高い職場です。女性比率が高く（男女比１：3）、産休/育休取得率は100％となり、腰を据えて就業しやすい環境です。リモートワークも週2程度可能！ワークライフバランスを大事にしながら働けます。【選考フロー】書類選考 ⇒ 1次面接・適性検査（SPI） ⇒ 2次面接・英語スキルチェック ⇒ 内定 ※選考は基本対面での実施となります　（遠方であればオンライン可）

給与: 年収400~900万円

勤務地: 東京都港区

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CSA社労士事務所

【社会保険労務士】幹部候補募集！有資格者歓迎！未経験から幅広い経験を積める社労士事務所

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
学歴不問
リモートワーク可能
落ち着いている雰囲気
語学力を活かせる
管理職・マネージャー
残業少なめ
未経験可
エージェントおすすめ求人
第二新卒歓迎
オンライン面接あり

仕事内容: 将来的にCSA社労士事務所の副所長候補として勤務していただきたいと思っています。 ※CSAグループの幹部社会保険労務士の業務をすべて担当いただきます。クライアントは中小企業の社長様が多く、経営者とのつながりができます。・顧問先の労働保険、社会保険の手続き・顧問先の給与計算・顧問先への訪問・就業規則の作成・助成金の申請 ※育成制度あり（研修期間は1ヶ月） ※経験を存分に活かせるポジションを用意しています。

給与: 年収420~700万円

勤務地: 千葉県千葉市

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TOMAコンサルタンツグループ株式会社

【労務スタッフ】業界経験者必見！有資格者歓迎！リモートMAX週4利用可！時差出勤可！駅近！税理士法人もあるグループ会社でワンストップなサービスを展開する社労士法人

完全週休2日制
転勤なし
時短勤務あり
年間休日120日以上
女性活躍
経験者優遇
第二新卒歓迎
エージェントおすすめ求人
リモートワーク可能

仕事内容: ※人事コンサル部または、人事労務支援部への配属となります。 ※2部署間での異動は可能のため、ライフステージやご自身のキャリアプランに応じて、選択することができます。【人事コンサル部】 ■就業規則等の諸規程の整備 ■労務管理、人事制度、退職金制度の構築【人事労務支援部】 ■労働・社会保険関係の書類作成 ■給与計算／賞与計算／年末調整 ■クライアントからの人事労務相談対応 ※勤務時間 ■時差出勤制度（11：00までに出社が可能、月曜日のみ朝礼のため9：00）早く出社することも遅めに出社することも、自由に選べます。在宅勤務比率も高く、2021年3月現在で在宅勤務比率70％となっています。

給与: 年収400~700万円

勤務地: 東京都千代田区

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古田土社会保険労務士法人

【労務コンサルタント】有資格者必見！残業ほぼなし！週3リモート可！充実の福利厚生！年間休日125日の中小企業コンサルティング企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
学歴不問
経験者優遇
リモートワーク可能
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】事業拡大のため、正社員として事務所を支えてくださる方を募集します！【業務内容】・就業規則・雇用契約書の作成・人事・評価制度の構築・労務コンサルティング【仕事の魅力】 ◎多様なキャリアパス！当事務所は、中小企業の労務に関する業務のコンサルティングを行っています。経営コンサルタントとしてご活躍できるほか、社会保険労務士の資格を取って仕事の幅を広げることも可能です！【企業の魅力】 ◎充実の教育環境！研修制度やマニュアルがあるため、コンサルティングとしての経験が浅い方でも安心して働くことが可能です！

給与: 年収400~550万円

勤務地: 東京都江戸川区

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株式会社ROMU

【労務スタッフ】リモート週2！駅近！1号から3号業務までお任せ！人材紹介、採用代行などにも携われるキャリアの幅が広い事務所

完全週休2日制
転勤なし
時短勤務あり
年間休日120日以上
残業少なめ
資格取得支援制度
リモートワーク可能

仕事内容: 【人事・労務コンサルティング業務】社労士の資格を活かして企業様の人事・労務をサポート！【具体的には】クライアント企業の人事・労務に関わる1号から3号業務までお任せします！また、幅広く採用業務もしており採用から人事労務までしています ■就業規則作成、改定 ■人事制度等の提案 ■給与計算 ■各種事務書類作成　など ――◇業務の特徴裁量権があり、基本1号から3号業務までお任せします！また、採用支援や人事・労務の代行業務だけにとどまらず、人材紹介、採用代行等もしており、採用から人事労務まで幅広く携われ、人事課題の改善提案といった企業の運営に関わる提案をすることも！ ⇒人事・労務の面からお客様の抱える問題解決を行います。 ――◇時短勤務制度あり＊子どもがまだ小さい＊家族の介護をしている　など家庭とお仕事を両立しながら正社員として働けます。 ⇒2名のメンバーが時短制度を使いながら活躍中！ ――◇一緒に働くメンバー 30代～40代を中心に、男性3名、女性6名の合計9名が活躍中！（うち、社労士3名）和気あいあいとした雰囲気で風通しの良い職場です◎

給与: 年収380~560万円

勤務地: 東京都台東区

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かがやき社会保険労務士法人

【労務スタッフ】社労士法人経験者必見！服装自由！フレックスタイム制！リモートあり！人事労務コンサル募集中の社労士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
服装自由
経験者優遇
第二新卒歓迎
リモートワーク可能
オンライン面接あり
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織力向上のための人材募集！【業務内容】契約企業から依頼された、以下のアウトソーシング業務を行います。 ■労働保険・社会保険諸法令に基づく事務作成 ■給与・賞与計算 ■その他関係法令に基づく届け出や申請手続き、電話対応、接客【企業の魅力】 ■人事・労務顧問や戦力型就業規則業務を中心に、企業経営を様々なサービスでサポートする社労士事務所 ■毎朝１５分の勉強会と月に１度２−３時間程度、DVDによる研修を実施！常に人事/労務知識をアップデートすることが可能！【仕事の魅力】国の認可団体でもある事務組合（長年国から最高評価を受けている実績があります）での業務も行えます。特別加入制度など一般の社労士事務所ではできない処理も行えます【働き方・働く環境】 ■屋内全面禁煙 ■在宅勤務可能！ ■転勤なし！ ■残業月20時間以内！

給与: 年収403~551万円

勤務地: 東京都新宿区

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アクタス社会保険労務士法人

【労務コンサルタント】業界経験者求む！人事コンサル業務特化で経験が積める！駅近・フレックス制度ありの社労士法人

完全週休2日制
転勤なし
学歴不問
エージェントおすすめ求人
年間休日120日以上
フレックス制度あり
経験者優遇
資格受験者歓迎
残業少なめ
リモートワーク可能
オンライン面接あり
代表面談

仕事内容: 【募集背景】クライアントからの引き合いも非常に多く、堅調に成長しております。そのような中で、新たなメンバーを迎え、一緒に会社を育てて頂きたいと考えております。【業務内容】労務コンサルティング業務・経営人事アドバイザリー（人事労務顧問）・労務監査/IPO、統合再編人事等の支援・働き方改革関連の各種人事施策の立案及び導入・人事制度（等級/報酬/評価）の設計及び運用・人材育成支援、研修講師など【特徴】・中小から上場企業まで幅広い規模・業種のお客様に対するコンサルティングができます・スポット業務だけに特化していないため、継続的に長くお客様と関わり続けることができます・営業企画から研修講師・執筆などのマーケティング活動まで幅広い経験を積むことができます【組織体制】人事労務部門　人事コンサル部 7名【仕事の魅力】 ◎上場企業から中小まで幅広い規模や業種のクライアントを担当することができます。 ◎アウトソーシング業務は行いませんので、相談対応・コンサルティング業務のみに注力できます。 ◎フラットな組織ですので、経験・立場に関係なく、意見や提案ができる環境です。 ◎明確なキャリアパス（職能等級制度）のもと、職能別の教育研修体系を組んでいますので、専門力やビジネススキルを学ぶ場があります。

給与: 年収524~800万円

勤務地: 東京都港区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【社会保険労務士】未経験歓迎！若手必見！女性が活躍できる環境！車通勤OK！創業50年以上の安定した経営の社労士法人

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
未経験可
面接1回のみ
第二新卒歓迎
リモートワーク可能
資格取得支援制度

仕事内容: 【仕事内容】・書類の作成・集計業務・給与計算・年末調整【使用ソフト】社労夢【職場の魅力】創立53年スタッフは子育て中又は子育て経験者がほとんどで仕事と家庭の両立に理解のあるアットホームな事務所です。

給与: 年収280~350万円

勤務地: 千葉県野田市

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永峰・三島コンサルティング／税理士法人JCタックス

【社会保険労務士】英語ができる方必見！リモートあり！グローバルな企業！スキルアップができるコンサルティング会社

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
語学力を活かせる
リモートワーク可能
資格取得支援制度
エージェントおすすめ求人
経験者優遇
残業少なめ

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のため人材を募集します！【業務内容】 30年以上のノウハウのある英語に強い会計事務所で以下業務をお任せします。クライアントの90％以上が外資系企業になります。 ■給与計算 ■社保手続き ■労務相談数十名規模のクライアント様をスキルに応じて5～10社担当していただきます。【組織体制】労務チーム約25名 ※和やかな雰囲気です。 ※英語対応をしていただきます！【企業の魅力】設立30年以上の歴史を持ち、今では世界30か国以上のお客様に税務・会計を核としたサービスを提供する外資系企業に特化した企業です。【働き方・働く環境】 ■フレックスタイム制 ■英語力向上のためのサポート制度 ■入所からおよそ1年間は「新人教育システム」に沿ってOJT研修を受講し、各職種の基礎的な知識の習得を目指します。＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（12:30～13:30）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都千代田区

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永峰・三島コンサルティング／税理士法人JCタックス

【社会保険労務士】給与計算実務経験者必見！リモートあり！グローバルな企業！スキルアップができるコンサルティング会社

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
残業少なめ
服装自由
リモートワーク可能
基本定時退社

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のため人材を募集します！【業務内容】 30年以上のノウハウのある英語に強い会計事務所で以下業務をお任せします。クライアントの90％以上が外資系企業になります。 ■給与計算 ■社保手続き ■労務相談数十名規模のクライアント様をスキルに応じて5～10社担当していただきます。 ※給与計算社会保険手続きが9割で、コンサルティング業務が1割ほどです。【組織体制】労務チーム約25名 ※和やかな雰囲気です。 ※英語対応が必要な場合は、チームで英語ができる方が対応しますので英会話に自信がない方もご安心ください！【企業の魅力】設立30年以上の歴史を持ち、今では世界30か国以上のお客様に税務・会計を核としたサービスを提供する外資系企業に特化した企業です。【働き方・働く環境】 ■フレックスタイム制 ■英語力向上のためのサポート制度 ■入所からおよそ1年間は「新人教育システム」に沿ってOJT研修を受講し、各職種の基礎的な知識の習得を目指します。＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（12:30～13:30）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 【選考フロー】書類選考 ⇒ WEB面接 ⇒ 対面面接・適性検査3種 ⇒ 内定

給与: 年収350~450万円

勤務地: 東京都千代田区

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