【社会保険労務士】給与計算実務経験者必見！リモートあり！グローバルな企業！スキルアップができるコンサルティング会社

• 社会保険労務士

【募集背景】
事業拡大・組織強化のため人材を募集します！

【業務内容】
30年以上のノウハウのある英語に強い会計事務所で以下業務をお任せします。クライアントの90％以上が外資系企業になります。

■給与計算
■社保手続き
■労務相談

数十名規模のクライアント様をスキルに応じて5～10社担当していただきます。

【組織体制】
労務チーム約25名
※和やかな雰囲気です。
※英語対応が必要な場合は、チームで英語ができる方が対応しますので英会話に自信がない方もご安心ください！

【企業の魅力】
設立30年以上の歴史を持ち、今では世界30か国以上のお客様に税務・会計を核としたサービスを提供する外資系企業に特化した企業です。

【働き方・働く環境】
■フレックスタイム制
■英語力向上のためのサポート制度
■入所からおよそ1年間は「新人教育システム」に沿ってOJT研修を受講し、各職種の基礎的な知識の習得を目指します。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（12:30～13:30）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

＜学歴＞
大卒

＜業務経験＞
【必須業務経験】
給与計算経験１年以上

＜資格＞
【歓迎資格】
社会保険労務士

【求める人物像】
■サービス業のプロになる姿勢がある人
■専門性をトコトン追及出来る人

英会話できる方は尚可

■サポート体制
語学学校の通学費の補助
TOEIC受験費用の補助
TOEICのスコアに応じた報奨金の支給

年収350〜450万円

■資格、経験等を考慮のうえ同事務所規定により優遇します。
■給与改定：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月、12月）※昨年度実績基本給4か月

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

■完全週休2日制(かつ土日祝日)
■有給休暇10日～20日
■休日日数125日
■年末年始休暇（5日）・夏期休暇（4日）
■試験休暇(有給)
■年次有給休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇（慶弔、育児、介護休暇）

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

■出張手当
■給与改訂／年1回、賞与／年2回
■退職金制度
■残業食事代支給
■TOEIC(R)テスト受験費用負担（年2回）・報奨金（規定点数以上の場合）
■社内外研修

外資系企業に対する会計サービス・給与計算サービス・
税務申告サービス・支払い代行サービス