社会保険労務士/残業少なめの求人情報の検索結果一覧

[職種]社会保険労務士

[こだわり]残業少なめ

AZX社会保険労務士事務所

【社労士補助】業務拡大に伴う増員募集/スタートアップ企業の成長をトータルサポート！

完全週休2日制
残業少なめ
年間休日120日以上
女性活躍
エージェントおすすめ求人
経験者優遇

仕事内容: 【スタートアップ企業の成長をトータルサポート！労務スペシャリストとしてキャリアアップを目指せます】 2001年の設立以来、スタートアップ、ベンチャー企業を中心にサービスを提供しているプロフェッショナル集団です。夢と情熱を持ったすべての人と企業が革新的な未来に向けて進むための、基幹道路として機能するインフラを目指しサービスを展開。今回業務拡大に伴い"社労士補助"を募集します。 ■クライアントとともに成長できる■ 設立前のご相談から、IPOに向けた準備、上場後のサポートまで、様々な段階に応じたサービスを提供しています。「初めて従業員を雇用するので相談したい」といった企業創設時ならではの労務相談も多く、経営者の方と労務体制を構築していく過程はスタートアップ支援の醍醐味です。企業の成長ステージに合わせて相談内容やサポート内容も変化していくため、経験の幅が広がります。 ■他士業の領域の知識も学べる■ AZXは、社会保険労務士事務所、法律事務所、会計事務所、特許事務所と合わせて1つのグループを形成しています。オフィスも共有しており、他の専門家と近い距離で業務にあたります。弁護士や税理士が受けた案件の労務部分のサポートをする場面もあります。日常的に士業間で相談し合える環境のため、労務外の知見を身につけることも可能です。 ■指導担当者がサポート■ 入社後は指導担当がマンツーマンでサポートします。経験が浅い方も、指導担当者のフィードバックやアドバイスを受けながら業界や業務の理解を深めていただける体制となっていますので、ご安心ください。 ★業務内容★ クライアントごとに2名体制で、複数のクライアントを同時にご担当いただきます。スキル・ご経験に合わせ、幅広い業務をお任せします。具体的には… ■給与計算 ■年末調整 ■社会保険・労働保険の各種手続 ■労務事項に関する相談回答 ■就業規則、雇用契約書等の作成キャリアアップの希望に応じて、以下のような案件の機会もあります。 ■労務デューデリジェンス ■クライアント企業向けハラスメント関連セミナー

給与: 年収378~600万円

勤務地: 東京都千代田区

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ベンチャーサポート社会保険労務士法人

【労務コンサルタント】完全土日祝休み／年休123日／日本最大級の士業グループだからこその「高収入」「高待遇」を実現する社労士法人

学歴不問
完全週休2日制
残業少なめ
基本定時退社
フレックス制度あり
女性活躍
経験者優遇
年間休日120日以上
エージェントおすすめ求人
第二新卒歓迎
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のため人材を募集します！【業務内容】ベンチャー企業・中小企業のパートナーになり、以下の業務を担当していただきます。 ◆会社の立ち上げから運営 ◆会社の労務に関する諸問題 ◆従業員の雇用 ◆給与等に関する人事管理 ◆雇用契約や就業規則等の労務管理のサポート

給与: 年収420~1,000万円

勤務地: 東京都渋谷区

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税理士法人リライト

【社会保険労務士スタッフ】実務経験者募集！多様な働き方相談可能／福利厚生が充実／高品質なサービスで、業界内で着実に成長中の税理士法人

学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上
育休・産休実績あり
エージェントおすすめ求人
残業少なめ

仕事内容: 【給与計算・社会保険実務】クライアントの給与計算実務（導入から実務・チェックまで）、労働保険、社会保険手続き、労務相談等・労働保険・社会保険手続き代行・給与計算・賞与計算アウトソーシング・人事労務アドバイザリー【労務コンサルタント】クライアント企業の人事課題に関するコンサルティング業務全般・労務相談、就業規則や給与規程作成・改定等

給与: 年収320~800万円

勤務地: 東京都千代田区

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中小企業労務管理協力会

【社労士】有資格者／経験者募集！歴史ある事務所でお客様に寄り添うこと大切にしている社会保険労務士事務所

完全週休2日制
残業少なめ
年間休日120日以上
退職金制度あり
経験者優遇
資格受験者歓迎
基本定時退社
女性活躍
転勤なし
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 創業50年以上の歴史ある事務所です。「お客様を大切にする」という理念のもと、古くから付き合いのあるお客様と長い付き合いをしています。今回は、顧客担当者を募集しています。メインの業務は、顧問先に訪問し、相談業務等を担当していただきます。【担当業務内容】 ■労務相談等の社会保険労務士業務 ■社会保険・雇用保険等各種届出業務 ■給与計算業務 ■併設する労働保険事務組合の行う業務【1日の業務の流れ】 ①出社　メールチェックや質問対応を行います ②顧問先訪問　1日2、3件の訪問をします ③休憩　休憩時間は社内でお弁当を食べたり、外に食べに行ったりしています ④帰社　給与計算や事務処理などを行います ⑤退社　残業はほとんどありません。　終業後の時間は資格勉強やプライベートに自由に活用できます【事務所人数】計：4名【事務所雰囲気】落ち着いた環境で業務をすることができます。わからないことがあったら、周囲のメンバーに気軽に聞ける環境です。残業をしないように業務することを大切にしているため、ワークライフバランスを整えることができます。【選考フロー】書類選考 ⇒ 一次面接・適性検査⇒ 二次面接 ⇒ 内定

給与: 年収350~600万円

勤務地: 東京都豊島区

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社会保険労務士法人ジンザイ

【社労士スタッフ】若手歓迎！30代活躍中！給与計算・社会保険手続きを経験できるアットホームな社労士法人

完全週休2日制
転勤なし
未経験可
残業少なめ
女性活躍

仕事内容: ■求人概要社会保険労務士有資格者、もしくは勉強中の方も大歓迎です！業務内容は、社会保険関係の書類作成、給与計算が基本となりますが、担当する顧客の労務相談にも対応していただきます。当社は、幅広い業務を行っており、かつ小規模企業から上場企業まで様々な顧客への対応をしておりますので、チャレンジ精神があり、スキルアップを望む方には最適な事務所といえます。また、様々な業務ソフトやシステムを使用していますので、比較的IT活用に明るい方には、向いている事務所です。皆さまのご応募をお待ちしています。 ■仕事内容・社会保険、労働保険手続き業務、助成金申請手続き業務・給与計算業務・就業規則その他諸規程作成業務・人事労務管理に関する相談業務・人事制度改定および構築に関する業務・社内研修講師業務 ※顧客企業を担当して、主に社会保険や給与計算、助成金に関する相談、申請手続きを行ってもらいます。

給与: 年収300~400万円

勤務地: 神奈川県横浜市神奈川区

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松澤社会保険労務士法人

【社会保険労務士】リーダー募集！リモートフレックスあり！給与計算～労務コンサルティングまで幅広い経験が積める雰囲気の明るい社労士法人

残業少なめ
学歴不問
経験者優遇
落ち着いている雰囲気
リモートワーク可能
年間休日120日以上
フレックス制度あり

仕事内容: 【募集背景】・メンバー増に伴い、現マネージャー層だけではサポートが難しくなってきたこと・大型案件を控えていること【業務内容】主な業務内容としては以下2点です。・下記①②を担当するメンバーのマネジメント含めたクライアントワーク全体の推進・下記③業務の企画・推進　※③に関しては本人の経験・能力に応じてお任せします。＜全社業務内容＞ ①労務サポート業務　労働社会保険関連手続き代行給与計算代行　等 ※各人複数クライアント（4～10社想定）を担当 ②助成金活用業務助成金申請代行 ③コンサルティング業務労務に関する相談対応人事制度の構築・改定コンサルティング就業規則見直しコンサルティング IPOへ向けた労務面の改善コンサルティング　等　等【組織体制】所内人数：8名【企業の魅力】・当社は2023年に10周年を迎えた社労士法人です。リクルートグループ人事部出身の代表がそのノウハウや経験を生かし、労務相談・社会保険手続き・給与計算といった労務サポートはもちろん、人事制度・評価・育成・採用といった人材活用面のコンサルまでを一気通貫で丸ごとサポートしています。・クライアントは、誰もが知っている大企業グループから、成長著しい若いスタートアップまで多種多様。それぞれの会社のフェーズに合わせてフローを構築したり労務相談に乗っていく必要があるため、労務スキルも顧客対応能力も磨けます。・「おせっかい」をモットーにクライアントの担当者とは密な関係を築いており、「困ったときにすぐ相談したいと思える」「親身になって相談に乗ってもらえる」という評価をいただいています。業務の効率化や生産性の向上は目指しつつも、クライアントとの良きウェットな関係性も維持していきたいと考えています。＜働きやすい環境＞・和やかな雰囲気の職場です。クライアント担当制なので、普段は一人ひとりが自立して業務を行っていますが、ドライな雰囲気ではなく雑談も交え和気あいあいと仕事をしています。また、困ったことや課題は事務所全体で助け合って解決してこうという雰囲気があります。　・業務に慣れた後は、ご希望に応じて在宅勤務も可能です。コロナ以前から育児中・妊娠中の社員にリモートワークを導入しており、現在は出社と在宅勤務を組み合わせながら働くスタイルが定着しています。・フレックスタイム制も導入しているため、ご自身のライフスタイルを踏まえながら始業時間を調整できます。【働き方・働く環境】 ◎リモートワークあり！週2日程度のリモートワークが可能です。 ◎フレックスありコアタイム10時～16時で生活に合わせて柔軟に勤務可能です。

給与: 年収500~700万円

勤務地: 東京都港区

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NTS丸の内社会保険労務士法人

【労務スタッフ】実働時間7.5h！平均残業月10時間程度と働き方◎、東京駅直結で通いやすい社労士法人

学歴不問
女性活躍
経験者優遇
年間休日120日以上
転勤なし
残業少なめ
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】欠員による人材募集です。顧問先により良いサービス提供のため、そして、社員が働きやすい法人に成長するために、一歩一歩確実に一緒に歩んでくれる方を募集します！【業務内容】顧問先企業の担当者として以下の業務をしていただきます。 ◆給与計算 ◆労働・社会保険手続 ◆労務相談 ◆労務に関わるコンサルティング ◆就業規則の作成 ◆助成金申請その他、得意分野があればご相談下さい。新しいことに一緒にチャレンジしましょう。【組織体制】グループ全体としては、スタッフ20名が在籍。だからこそ採用には人柄をもっとも重視します。【企業の魅力】当グループは、弁護士、公認会計士、税理士、司法書士及び社会保険労務士で構成される専門的・総合的なコンサルティンググループです。各士業が総合的な分析・検討をすることで、お客様にサービスをワンストップで提供することを目的として発足しました。当法人は、お客様へのサービスを更に強化するために、人事労務専門部門として、2020年4月に新しく設立しました。現在、社労士法人は30代から40代のスタッフ4名が在籍しております。社員が働きやすく、長く勤務してくれる環境作りをモットーに設立から3年、設立当初大変な時期を一緒に頑張ってくれたスタッフみんなの在籍期間は今年で3年目突入です。【働き方・働く環境】 ◎残業少なめ残業時間は、月平均10時間ほどと少なめです！職場環境や仕事で不安なことがあればすぐ相談して下さい。少人数ですので柔軟に対応いたします！

給与: 年収450~550万円

勤務地: 東京都千代田区

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税理士法人リライト

【社会保険労務士】経験者必見！有資格歓迎！勤務形態や時間など働き方柔軟に対応可能で、希望によってはその他の幅広い経験も積むことができる税理士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
残業少なめ
学歴不問
女性活躍
経験者優遇
落ち着いている雰囲気
育休・産休実績あり

仕事内容: 【業務内容】 ■給与計算・社会保険実務・労働・社会保険手続き事務および届出・給与計算業務・助成金申請書類作成・就業規則作成・諸規定の作成変更 ■労務コンサルタント人事労務相談 ■その他、総務、庶務業務【使用ソフト】日本シャルフ【働き方・働く環境】給与計算が毎月5日～20日くらいの間で、集中的に仕上げてもらう必要があるため、勤務日数は1か月の中で変形した方が合理的と考えておりますが、相談可能です。 ☆パート勤務・時短勤務OK！ ◎所定就業時間 10：00～19：00（実働8時間／休憩1時間） ※19：00が終業時間ですが、18：00以降は退社できます（19：00まで勤務したものとみなします） ※残業は通常期で月10～20時間、繁忙期（2、3、5月）で30～40時間です ※10：00～17：00等、時短勤務の相談にも応じます

給与: 年収320~700万円

勤務地: 神奈川県横浜市中区

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社会保険労務士法人COMMITMENT

【社労士補助】退職金制度あり！年間休日123日！IPO準備にも携われ、幅広い規模・業種のクライアントを持つ、資格取得を応援し補助金制度などを設けた社労士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
経験者優遇
残業少なめ
学歴不問
資格取得支援制度
落ち着いている雰囲気
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未経験可

仕事内容: 【募集背景】業績好調により増員【業務内容】 ◆労働･社会保険に関する手続き業務・社員の採用～退職までの労働保険（労災・雇用）・社会保険（健康・厚生年金）の手続き ◆給与計算業務・賃金台帳作成・賞与処理・年末調整計算・源泉徴収票作成等の代行 ◆就業規則作成･助成金・その他関連団体（一人親方共済会等）の業務・就業規則の作成・厚生労働省管轄の各種助成金の申請･管理・関連団体の顧客対応・書類作成等業務【組織体制】所内人数：20人うち　パート16名男女比：男性48％、女性52％落ち着いた雰囲気のオフィスです♪ 【仕事の魅力】県内では珍しい、IPO支援に携わることができます。クライアントは、中小企業から上場準備中・上場企業と様々です。規模だけでなく、製造業や建設業から通信販売業など幅広い業種をご経験いただけます。【企業の魅力】当法人は社員とパート職員が手を取り合って業務を行っています。一人一人のスタッフがライフステージに合わせて多様な働き方ができるよう、パートから短時間正社員、正社員への転換制度を設けています。ワークライフバランスを重視したメリハリある働き方のなかで、日々の仕事を通じて社会保険労務士業務に関する幅広い知識と経験を習得することができます。是非、あなたの持つスキルを当法人で活かし育てて下さい。【資格保有者数】社労士：8名　★☆22年の社労士試験にて2名が合格！★☆ 社労士受験生：5名【働き方・働く環境】 ◎資格取得応援！残業が少なく、勉強時間の確保がしやすい環境です。学校などに通われる場合は、5万円の補助がございます。 ◎リモート勤務対応実績あり基本的には出社を推奨しておりますが、コロナによる緊急事態宣言時など緊急時にはリモート勤務の対応実績がございますので、安心して働くことができる環境です。【就業時間】勤務時間 1. 9:00～18:00（基本） 2. 8:30～18:30（4月～7月、12月）　1年単位の変形労働時間制(年間所定労働時間：2.013時間) ◎残業は少なめで、通常期は0〜20時間程度です。休憩 1. 12:00～13:00（60分） 2. 13:00～14:00（60分） 1と2を2グループに分けた交代制です。業務の都合により前後することがあります。

給与: 年収300~400万円

勤務地: 福岡県福岡市中央区

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社会保険労務士法人COMMITMENT

【社労士】年間休日123日！IPO準備にも携われ、幅広い規模・業種のクライアントを持つ、残業少なめでそれぞれのライフステージに合わせて働ける社労士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
経験者優遇
残業少なめ
学歴不問
資格取得支援制度
落ち着いている雰囲気
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】業績好調により増員【業務内容】 ◆労働･社会保険に関する手続き業務・社員の採用～退職までの労働保険（労災・雇用）・社会保険（健康・厚生年金）の手続き ◆給与計算業務・賃金台帳作成・賞与処理・年末調整計算・源泉徴収票作成等の代行 ◆就業規則作成･助成金・その他関連団体（一人親方共済会等）の業務・就業規則の作成・厚生労働省管轄の各種助成金の申請･管理・関連団体の顧客対応・書類作成等業務【組織体制】所内人数：20人うち　パート16名男女比：男性48％、女性52％落ち着いた雰囲気のオフィスです♪ 【仕事の魅力】県内では珍しい、IPO支援に携わることができます。クライアントは、中小企業から上場準備中・上場企業と様々です。規模だけでなく、製造業や建設業から通信販売業など幅広い業種をご経験いただけます。【企業の魅力】 ◆COMMITMENTは、九州で第⼀号の社労士法人として法人化され、40年以上の歴史と豊富な実績を誇る専門集団です。 ◆一人一人のスタッフがライフステージに合わせて多様な働き方ができるよう、パートから短時間正社員、正社員への転換制度を設けています。ワークライフバランスを重視したメリハリある働き方のなかで、日々の仕事を通じて社会保険労務士業務に関する幅広い知識と経験を習得することができます。是非、あなたの持つスキルを当法人で活かし育てて下さい。 ◆個人情報の適正取扱いを「見える化」するSRPⅡ認証を取得。特に労務・社保手続きで扱う大量の個人情報管理において、顧問先からの信頼性を高めています。【資格保有者数】社労士：8名　★☆22年の社労士試験にて2名が合格！★☆ 社労士受験生：5名大阪事務所従業員：4名【働き方・働く環境】 ◎資格取得応援！残業が少なく、勉強時間の確保がしやすい環境です。学校などに通われる場合は、5万円の補助がございます。 ◎研修制度が充実！入社後は、半年～1年間福岡の本社で研修を想定しております。座学をはじめ、OJTを通して現場で活躍いただける社員を目指していただきます。（※福岡の研修時期は、家賃を補助させていただきます。）【就業時間】勤務時間 1. 9:00～18:00（基本） 2. 8:30～18:30（4月～7月、12月）　1年単位の変形労働時間制(年間所定労働時間：2.013時間) ◎残業は少なめで、通常期は0〜20時間程度です。休憩 1. 12:00～13:00（60分） 2. 13:00～14:00（60分） 1と2を2グループに分けた交代制です。業務の都合により前後することがあります。 ※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

給与: 年収350~600万円

勤務地: 大阪府大阪市中央区

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社会保険労務士法人高木事務所

【社労士補助】社労士事務所・労務経験者求む！リモートワークOK！残業少なめで働きやすく、助成金コンサルなどに強みを持つ少数精鋭の社労士法人

時短勤務あり
残業少なめ
学歴不問
経験者優遇
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】組織強化のための増員【業務内容】社労士業務全般 ◆給与計算 ◆社保手続き ◆助成金申請 ◆助成金コンサル【組織体制】所内人数：3名男性：2名　女性：1名【仕事の魅力】事務作業だけでなく、システムの導入支援や助成金をメインとしたコンサル業務に携わることができ、より市場価値の高い人材を目指せます！【資格保有者数】社労士：2名【働き方・働く環境】 ◎残業少なめ！繁忙期でも月20時間程度と残業少なめです！ ◎リモートOK 週1日程度リモートワークを活用可能です！ ※スキル経験を考慮し判断

給与: 年収300~600万円

勤務地: 東京都中央区

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CSアカウンティング株式会社

【社労士スタッフ】社労士有資格者募集！実務未経験、若手歓迎！！日本を代表する上場グループなど幅広い業種・業態のクライアントを担当できるアウトソーシング会社

完全週休2日制
女性活躍
上場企業
残業少なめ
急募求人
エージェントおすすめ求人

仕事内容: ■企業アピールポイント・未経験でも社内研修やOJTでサポート・給与計算と社会保険の双方をバランスよく担当できる・中小事務所では経験できない日本を代表する上場グループなど幅広い業種・業態のクライアント・生産性・効率重視の社風 ■主な職務内容クライアントの給与計算・社会保険手続業務等人事アウトソーシング業務および労務相談業務【具体的には】（1）給与計算業務（2）社会保険・労働保険等の書類作成・届出業務等 ※入力作業等の一部単純作業は、契約社員（パート・アルバイト）が行います ■スキル・経験・やる気に応じ、挑戦可能な職務内容・労務相談、人事関連諸規程の整備・人事評価制度・賃金制度等の導入コンサルティング・労務監査実施・安全衛生に関する助言・助成金コンサルティング　等

給与: 年収400~800万円

勤務地: 東京都新宿区

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社会保険労務士法人肥後労務管理事務所

【社労士スタッフ】実務経験者募集！残業時間10h以内！フレックス可能／幅広い業務経験が積める/創業50年以上の社労士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
リモートワーク可能
エージェントおすすめ求人
基本定時退社
残業少なめ
転勤なし
フレックス制度あり
女性活躍
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】　紹介によるクライアント急増のための増員　　【業務内容】　社会保険労務士業務 ■労働保険・社会保険手続書類の作成 ■人事、労務相談・コンサルティング営業 ■給与計算 ■就業規則 ■401K・助成金・評価制度 ※外に出るのが好きで営業やコンサルに力を入れたい方、内勤事務が落ち着くのでコツコツお仕事したい方など、希望の働き方をご相談ください。【組織体制】　65名（吉祥寺本店:32名　渋谷店:3名　王子店:13名　信州松本店:17名）【仕事の魅力】クライアントの規模は東証一部上場企業から外資系中堅企業、中小零細企業まで、幅広く対応しています！【企業の魅力】対事業所サービス業として位置づけており、給与計算・社会保険手続・労務相談・就業規則等諸規程作成及びその運用等、会社の日常業務で発生する多岐にわたる諸問題の解決のため、アウトソーシング、コンサルテーションを統合した機能を最大限に発揮すべく、日々研鑽を重ねております！【資格保有者数】 24名【働き方・働く環境】働き方選べます！（リモート、時差出勤可）バリバリ働きたい方は、その分給料に反映されます！！ ※実労働時間1900時間/年間（有休消化含め）

給与: 年収420~500万円

勤務地: 東京都武蔵野市吉祥寺

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アライアンス社会保険労務士法人八王子事務所

【社会保険労務士スタッフ】20,30代活躍中、早期から実務経験を積んで将来の幹部候補へ、プライベートと仕事の両立のできる法人

女性活躍
転勤なし
完全週休2日制
残業少なめ
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】増員のため【業務内容】 ■労働・社会保険手続 ■給与計算 ■就業規則の作成 ■助成金の支給申請 ■電話対応、接客【企業の魅力】弁護士はもちろん他士業とも密な提携関係があり！【働き方・働く環境】ワークライフバランスに積極的に取り組んでおり、育児をするスタッフの応援体制も整っておりますので、趣味と仕事、育児と仕事など・・・ブライベートと仕事の両立を実現しております！ ※残業時間閑散期:ほぼなし　繁忙期:20時間

給与: 年収300~400万円

勤務地: 東京都八王子市南町

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アライアンス社会保険労務士法人八王子事務所

【社会保険労務士スタッフ】社労士有資格者大活躍中、実務経験を積んで将来の幹部候補へ、ブライベートと仕事の両立のできる法人

女性活躍
転勤なし
完全週休2日制
残業少なめ
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】増員のため【業務内容】 ■労働・社会保険手続 ■給与計算 ■就業規則の作成 ■助成金の支給申請 ■電話対応、接客【組織体制】 5名【企業の魅力】弁護士はもちろん他士業とも密な提携関係があり！【働き方・働く環境】ワークライフバランスに積極的に取り組んでおり、育児をするスタッフの応援体制も整っておりますので、趣味と仕事、育児と仕事など・・・ブライベートと仕事の両立を実現しております！ ※残業時間閑散期:ほぼなし　繁忙期:20時間

給与: 年収300~400万円

勤務地: 東京都八王子市南町

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RSM汐留パートナーズ税理士法人

【人事労務マネージャー】マネージャー候補募集！外資系クライアント多数！30代活躍中！士業界を牽引するプロフェッショナルファームグループの社会保険労務士法人

完全週休2日制
転勤なし
学歴不問
管理職・マネージャー
年間休日120日以上
経験者優遇
時短勤務あり
残業少なめ
フレックス制度あり

仕事内容: 人事労務事業部アシスタントマネージャー～マネージャーの求人です。【具体的な業務内容】・各種成果物のレビュー業務・就業規則等作成またはレビュー業務・クライアントに対する給与計算業務・年末調整計算補助業務・労働保険および社会保険手続き補助業務・人事労務に関連したコンサルティング業務 ★外資系案件が続々と増えております。業務で英語に触れたい、もしくは英語に抵抗が無い方でも大歓迎です【使用ソフト】社労夢・MF給与・Freee 勤怠：KOT・ジョブカン・チームスピリット・IEYASU等 ---------------このポジションの魅力--------------- ・RSM Internationalとの連携による外資案件も扱うことができます。・自らの裁量権が多く、組織を発展させていく一員となれます。・福利厚生制度が充実。・資格手当があり、さらなるキャリアアップも可能です。 ----------RSM汐留パートナーズについて---------- RSM汐留パートナーズは、世界123ヶ国800か所以上に活動拠点を有し、Big4に準じる国際会計ネットワークの一つ、RSM Internationalの日本メンバーファームです。またRSM汐留パートナーズは、士業界を牽引するプロフェッショナルファームとして、メンバーファーム間の国際的な連携と、当社に所属する公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士・行政書士等の各種専門家のネットワークを最大限に生かし、クライアントにとって最良の『真のワンストップサービス』を追求し続けています。【選考フロー】書類選考 ⇒ WEB面接・Excelテスト ⇒ 対面面接・実務テスト ⇒ 内定

給与: 年収500~850万円

勤務地: 東京都港区

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税理士法人大石会計事務所

【社労士】社労士未経験者必見！/年間休日も120日以上/有給も取りやすい環境/社労士有資格の方必見/やりがいをもって楽しく働ける税理士法人

年間休日120日以上
完全週休2日制
エージェントおすすめ求人
第二新卒歓迎
残業少なめ
リモートワーク可能
転勤なし
未経験可
学歴不問
急募求人
育休・産休実績あり
女性活躍
経験者優遇
面接1回のみ
落ち着いている雰囲気
資格取得支援制度

仕事内容: 【募集背景】組織力向上のための人材募集！【業務内容】 ■人事・労務管理に関する相談、指導、および運用のサポート ■労働保険、社会保険等の手続き業務 ■給与計算代行業務 ■就業規則、賃金規程作成業務 ■助成金支給申請業務 ■各種セミナーの開催【求める人材】 ■社会保険労務士有資格者優遇 ■社会保険労務士試験受験生 ■人事・労務業務経験者優遇 ■ワード、エクセル等のPC基本操作ができる方 ■未経験の方でも明るく、元気のある方は大歓迎ですこんな方におすすめです！／募集する人物像・仕事に責任と誇りをもって、積極的に取り組む方・前向きに業務に取り組み、知識を吸収していける方・人と接するのが好きな方・周囲へ気配りを欠かさず、コミュニケーションを取って働ける方・事務作業が得意な方

給与: 年収300~350万円

勤務地: 東京都国立市

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キークレア税理士法人

【社労士】経験者必見！顧問先のビジョン達成に貢献することをもって、日本の中小企業を元気にする社労士法人

年間休日120日以上
完全週休2日制
学歴不問
経験者優遇
残業少なめ
エージェントおすすめ求人
基本定時退社
落ち着いている雰囲気
女性活躍
育休・産休実績あり
フレックス制度あり
急募求人
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】組織強化のための増員募集【業務内容】社労士として下記業務をお任せします。労務相談や人事制度のアドバイス就業規則策定や変更等のアドバイス労務に係る各種契約書の作成・確認各種助成金の提案、申請　等【組織体制】従業員30名（社労士法人3名）【働き方・働く環境】残業は月平均10～20時間程度【SDGsの取り組み】 ■中小企業の持続的成長へ貢献します税務・財務・会計に関するサービスを通して、顧問先のビジョン達成に貢献することをもって日本の中小企業を元気にすることが我々のミッションです。認定経営革新等支援機関として、融資・計画認定・補助金等の支援サービスを提供しています。経営課題にワンストップで対応すべく、グループ内外の専門家と協力し顧問先の持続的成長に貢献します。 ■従業員のビジョンを大切にした職場を目指します顧問先の幸福を心の底から追求するには、従業員の幸せも必須と考えています。千差万別な従業員のビジョンを達成できるよう職場環境の向上を目指します。子育て・介護などに柔軟に対応しています。 ITツール等を導入活用し、業務効率化を行っています。 ■年齢・性別にとらわれず、個人の能力を評価します従業員は各人の目標に合わせた業務に取り組みます。性別や年齢により、仕事を制限されることはありません。性別や年齢による役職・賃金格差もなく全員が平等に仕事のチャンスを得ることができます。 ■環境への配慮省エネ・省資源に取り組み、地球環境の保全に貢献していきます。証憑類のデジタル化をすすめ、ペーパーレス、輸送エネルギーの削減、作業の効率化を図っています。年間を通し、クールビズ・ウォームビズを取り入れ、電気使用量削減によるカーボンオフセットに取り組んでいます。ゴミの3Rに積極的に取り組んでいます。

給与: 年収500~700万円

勤務地: 東京都新宿区四谷三栄町

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社会保険労務士事務所　吉川HR&マネジメント

【社労士】有資格未経験歓迎！！20代活躍中！女性代表！外資系企業のクライアントが多く語学力を活かすことができ、繁忙期でも残業10時間程度の働きやすい社労士事務所

管理職・マネージャー
残業少なめ
経験者優遇
基本定時退社
外資系企業
語学力を活かせる
女性活躍
完全週休2日制

仕事内容: 【募集背景】組織強化のため【業務内容】書類作成やPC入力などの事務業務、給与計算や社会保険の手続きなどの社労士業務をお任せします。 ◆給与計算クライアントから共有いただく勤怠内容をシステムで計算しまとめたデータを納品します。 ◆社会保険の事務業務データをまとめ、役所へ申請をする業務をお任せ。システムやフォーマットは決まっています。 ◆就業規則の改定クライアントからのヒアリング情報をもとに、就業規則の改定を行います。難しそうに見えますが、一連の流れを覚えれば誰でもできますよ。安心してください。 ◆フィリピンとの業務連携フィリピンのグループ会社でも勤怠の入力業務を行っています。業務の管理や指示をお願いします。 ※やり取りは基本的にメールで行います。　 ◆クライアントの対応社外人事として、日々クライアントから要望・ご相談をいただきながらコミュニケーションをとっていきます。ゆくゆくはお客様の課題に合わせた改善策をお伝えすることでもっと仕事の面白さを実感して欲しいと思います。 ◆経験年数の短いスタッフへの上記業務の指導【使用ソフト】セルズ【組織体制】所内人数：5名うち女性：5名【仕事の魅力】フィリピンに支社があり、外資系企業のクライアントも多いため、語学力を活かした業務に携わることができます。【働き方・働く環境】 ◎残業少なめ通常期は残業はほどんどなく、繁忙期でも10時間程度です。

給与: 年収300~400万円

勤務地: 東京都港区

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社会保険労務士事務所　吉川HR&マネジメント

【社労士補助】経験者募集！20代活躍中！外資系企業のクライアントが多く語学力を活かすことができ、繁忙期でも残業10時間程度の働きやすい社労士事務所

管理職・マネージャー
残業少なめ
経験者優遇
基本定時退社
外資系企業
語学力を活かせる
女性活躍
完全週休2日制

仕事内容: 【募集背景】組織強化のため【業務内容】書類作成やPC入力などの事務業務、給与計算や社会保険の手続きなどの社労士業務をお任せします。 ◆給与計算クライアントから共有いただく勤怠内容をシステムで計算しまとめたデータを納品します。 ◆社会保険の事務業務データをまとめ、役所へ申請をする業務をお任せ。システムやフォーマットは決まっています。 ◆就業規則の改定クライアントからのヒアリング情報をもとに、就業規則の改定を行います。難しそうに見えますが、一連の流れを覚えれば誰でもできますよ。安心してください。 ◆フィリピンとの業務連携フィリピンのグループ会社でも勤怠の入力業務を行っています。業務の管理や指示をお願いします。 ※やり取りは基本的にメールで行います。　 ◆クライアントの対応社外人事として、日々クライアントから要望・ご相談をいただきながらコミュニケーションをとっていきます。ゆくゆくはお客様の課題に合わせた改善策をお伝えすることでもっと仕事の面白さを実感して欲しいと思います。 ◆経験年数の短いスタッフへの上記業務の指導【使用ソフト】セルズ【組織体制】所内人数：5名うち女性：5名【仕事の魅力】フィリピンに支社があり、外資系企業のクライアントも多いため、語学力を活かした業務に携わることができます。【働き方・働く環境】 ◎残業少なめ通常期は残業はほどんどなく、繁忙期でも10時間程度です。

給与: 年収300~400万円

勤務地: 東京都港区

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社会保険労務士法人中村・中辻事務所

【社労士】若手有資格者募集！残業少なめ！在宅勤務・フレックスタイム制あり！CMで見かける上場企業を多数クライアントに持ち、労務コンサルメインでスキルアップもできる社労士時法人

残業少なめ
未経験可
経験者優遇
資格取得支援制度
リモートワーク可能
フレックス制度あり

仕事内容: 【募集背景】組織強化のため【業務内容】今回の求人では1号・2号業務と並行し、3号業務を行って頂ける方を募集します。主な業務 ■労務コンサルティング ■労働保険・社会保険の手続業務（主に電子申請） ■メールや電話での顧問先様からのお問い合わせへの対応 ■就業規則・諸規程の作成 ■助成金申請代行【組織体制】所内人数：6名【代表メッセージ】平成18年に社会保険労務士事務所を立ち上げた際は「ずっと働ける職場」を創ることでした。当時はメンタルヘルス対策が現在のように浸透しておらず、特に中小企業ではその意識は希薄であると感じていました。そのため「うつ病の社員を辞めさせたい」というご相談が多かったのです。仮にその社員が退職してもまた別の問題が生じることになります。私たちは「辞めさせる」ではなく「ずっと働ける」という視点からご支援し、企業の生産性の向上、社員の心の健康を保持増進していくことを目指していました。それから10年が経過し、労働人口の減少やAIの導入、ダイバーシティ、国の「働き方改革」の施行を受け、今までの働き方を大きく変え、パラダイムシフトを起こさなければいけない時期に突入しました。現在はさらにその先である「生産性高く、人間関係の良い素晴らしい職場」を日本中に創っていくことが重要だと考えるようになりました。私たちはこの大きな変革の時期に、社会保険労務士として企業の伴走者であり続けたいと思っています。【私たちの会社で働く6つの理由】（１）安定　創立平成18年より、毎年業績を伸ばしています。（２）わくわく　働く上での「わくわく感」を大切にしているため、スタッフの誕生日をみんなで祝ったりスタッフ同士のランチ会を開催しています。（３）やりがい　働く上で「自分のなりたい姿」を個人個人が持っています。その姿に向けたサポートをOJTやOFFJTを通じて行っています。（４）成長　最初は1号・2号を中心に、その後は労務コンサルタント補助を経て、実力がついた段階で3号を中心に行っていきます。（５）仲間　働く姿勢・態度として「協調性」を重要視しています。お互いを尊重し、お互いを助け合うことが職場風土として築かれています。（６）社会貢献　私たち社会保険労務士は、この法改正の背景や意味をまっすぐに捉え実現に向けたきめ細かい対応策を顧問先と一緒に考え実行していく伴走者としての役割が求められます。私たちのアドバイスが顧問先に伝わり、顧問先で実践されることで「そこで働く人の毎日」が変わり始めます。【働く環境】 ◎フレックスタイムコアタイム：9:30〜16:30 フレキシブルタイム：7:30〜9:30、16:30〜21:00 所定労働時間 1日8時間休憩 11時半〜12時半 ※12時からの昼休みですと、周辺の飲食店が込み合います。1時間しっかり休憩を取ってもらいたいので、この時間帯にしています。昼休み中は、電話交換会社に依頼していますので、交代制で電話番をする必要はありません。 ◎在宅勤務事務所が認めた者（現在、新型コロナ対策のため、週2日程度の在宅勤務を実施中。ただし、試用期間中は出社して頂きます。）

給与: 年収300~400万円

勤務地: 東京都中央区

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社会保険労務士事務所　吉川HR&マネジメント

【社労士補助】マネージャー候補募集！外資系企業のクライアントが多く語学力を活かすことができ、繁忙期でも残業10時間程度の働きやすい社労士事務所

管理職・マネージャー
残業少なめ
経験者優遇
基本定時退社
外資系企業
語学力を活かせる
女性活躍
完全週休2日制

仕事内容: 【募集背景】組織強化のため【業務内容】書類作成やPC入力などの事務業務、給与計算や社会保険の手続きなどの社労士業務をお任せします。 ◆給与計算クライアントから共有いただく勤怠内容をシステムで計算しまとめたデータを納品します。 ◆社会保険の事務業務データをまとめ、役所へ申請をする業務をお任せします。システムやフォーマットは決まっています。 ◆就業規則の改定クライアントからのヒアリング情報をもとに、就業規則の改定を行います。難しそうに見えますが、一連の流れを覚えれば誰でもできますよ。安心してください。 ◆フィリピンとの業務連携フィリピンのグループ会社でも勤怠の入力業務を行っています。業務の管理や指示をお願いします。 ※やり取りは基本的にメールで行います。　 ◆クライアントの対応社外人事として、日々クライアントから要望・ご相談をいただきながらコミュニケーションをとっていきます。ゆくゆくはお客様の課題に合わせた改善策をお伝えすることでもっと仕事の面白さを実感して欲しいと思います。 ◆経験年数の短いスタッフへの上記業務の指導【使用ソフト】セルズ【組織体制】所内人数：5名うち女性：5名【仕事の魅力】フィリピンに支社があり、外資系企業のクライアントも多いため、語学力を活かした業務に携わることができます。【働き方・働く環境】 ◎残業少なめ通常期は残業はほとんどなく、繁忙期でも10時間程度です。

給与: 年収500~700万円

勤務地: 東京都港区

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社会保険労務士法人さくらマネジメントオフィス

【社労士】実務経験者募集！若手活躍中！女性代表！残業10時間程度！ワークライフバランスを大切にした社会保険労務士

完全週休2日制
女性活躍
リモートワーク可能
年間休日120日以上
残業少なめ
基本定時退社

仕事内容: 【募集背景】増員【業務内容】 ■社会保険労務士業務全般（労働保険事務組合業務含む）労働・社会保険の各種手続（電子申請含む）と給与計算業務を中心にスタートしていただきます。顧客担当をしていただきますので、日々の労務相談も含みますが、相談業務が未経験の方は経験豊富なスタッフがサポートしますので心配ありません。その他、仕事上必要な管理ツール（チェックリストや説明資料等）の作成もしていただきますので、Excel・Wordを効率よく使いこなせることが必須です。状況をみながら、就業規則のサポートや各種法令等の調べものなどの業務も担当していただきます。【組織体制】 10名【企業の魅力】創業53年の社労士事務所です。創業以来練馬区を中心に営業してまいりましたが、2020年3月より豊島区に移転し、スタッフが働きやすい環境とお客様がご安心いただける設備を整え、チームワークを大切にする組織運営を行っております。現在は都心の一部上場企業様から関東近郊のさまざまな業種のお客様のご相談をいただき、業務を拡大しております。ワークライフバランスをとりながら働きやすい環境です。社労士の仕事にやりがい持って働きたい！学びたい！というやる気と向上心のある方を歓迎します。【資格保有者数】社会保険労務士4名【働き方・働く環境】 ■残業時間：繁忙期20時間、閑散期10時間以内 ■リモート応相談！【選考フロー】書類選考 ⇒ 適性検査 ⇒ 一次面接・実技テスト ⇒ 二次面接（代表面接） ⇒ 内定

給与: 年収400~550万円

勤務地: 東京都豊島区高松

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社会保険労務士法人MRパートナーズ

【社労士スタッフ】リモート・フレックスあり！1ヶ月単位で就業時間を設定でき、手当や福利厚生が充実した働きやすい社労士法人

フレックス制度あり
残業少なめ
学歴不問
第二新卒歓迎
経験者優遇
リモートワーク可能
落ち着いている雰囲気
転勤なし
育休・産休実績あり

仕事内容: 【募集背景】 1994年の創立以来、吉祥寺を拠点に、業界を問わず中小～大企業まであらゆる規模の取引先の人事・労務課題解決をサポートしてきた当法人。現在全国約150社をサポートしていますが、今後もさらに多くの「シアワセ職場」を創出していくためには、当法人の組織体制強化が必要です。そこで、このたび新たな仲間を募集することになりました！！【業務内容】 ◆給与計算代行業務作業に多くの労力を要する給与計算業務を代行し、お客様企業が本来の業務に専念できる環境を創出。月次業務のほか、年末調整や各種決算なども手掛けます。 ◆各種手続き業務社会保険をはじめ、各種助成金・給付金などの手続きを代行し、お客様企業の方々が安心して働ける環境の基盤を支えます。 ◆コンサルティング業務賃金や労働時間、休日、待遇などの労務課題、雇用・採用における人事課題、就業規則の改定・作成など、企業や状況ごとに異なる課題を丁寧にヒアリングし、解決に向けた提案・アドバイスを行います。 ※業務によって担当社数は異なりますが、法人全体として約150社と取引を行なっています。 ※担当業務により、月1回の定例MTGをはじめとした各種会議を行う場合があります。【組織体制】配属先となる業務部門では、給与計算担当が約10名、各種手続き担当が10～15名、コンサルティング担当が10名ほど。男女比は7:3程度で、子育て中のメンバーも10名ほど在籍しています。前職は営業職、学校教員、カフェ店員、警備員、医療事務など、ほとんどの先輩が未経験からスタート。新卒から60歳まで幅広い年齢層が活躍していますが、平均年齢は37歳と若い組織です。素直で気さくな先輩が多く、クライアントの課題に合わせて部門を越えてチームを組むなど、協力体制も抜群！温かく穏やかなタイプが多く、質問なども気軽にできる雰囲気なので馴染みやすいと思いますよ。【働き方・働く環境】 ◎転勤はありません。 ◎リモートワークも可能！！（入社3ヶ月後）【就業時間】変形労働時間制（月平均実働172時間） ◎残業時間は月10時間程度です。基本的には9～18時で勤務しているメンバーが多いものの、1か月単位変形労働制を採用しています。毎月の勤務時間を柔軟に設定することが可能です。1日10時間、週休3日という勤務もできます。在宅勤務、副業も可能です！！

給与: 年収350~500万円

勤務地: 東京都武蔵野市

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社会保険労務士法人MRパートナーズ

【社会保険労務士】有資格者必見！マネージャー候補募集！リモート・フレックスあり！1ヶ月単位で就業時間を設定でき、手当や福利厚生が充実した働きやすい社労士法人

完全週休2日制
フレックス制度あり
残業少なめ
学歴不問
経験者優遇
資格取得支援制度
落ち着いている雰囲気
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】 1994年の創立以来、吉祥寺を拠点に、業界を問わず中小～大企業まであらゆる規模の取引先の人事・労務課題解決をサポートしてきた当法人。近年の働き方改革による法改正や、昨今の状況下における就業スタイルの変化などに対する悩みを抱える企業が多い中で、親身さやスピード感を大切にした対応を心掛け、多くの課題を解決に導いてきました。わたしたちの使命は、「“シアワセ職場”を創り、社会に貢献する」こと。現在全国約150社をサポートしていますが、今後もさらに多くの「シアワセ職場」を創出していくためには、当法人の組織体制強化が必要です。そこで、このたび新たな仲間を募集することになりました！！【業務内容】人事・労務のスペシャリストとしてお客様企業のさまざまな課題を解決に導き、「シアワセな職場づくり」を支援している当法人。あなたには給与計算代行、社会保険・助成金などの各種手続き、労務相談や就業規則作成などのコンサルティングを行なう「業務部門」のスタッフとして、多角的な人事・労務サポートをお任せします。具体的には ◆給与計算代行業務作業に多くの労力を要する給与計算業務を代行し、お客様企業が本来の業務に専念できる環境を創出。月次業務のほか、年末調整や各種決算なども手掛けます。 ◆各種手続き業務社会保険をはじめ、各種助成金・給付金などの手続きを代行し、お客様企業の方々が安心して働ける環境の基盤を支えます。 ◆コンサルティング業務賃金や労働時間、休日、待遇などの労務課題、雇用・採用における人事課題、就業規則の改定・作成など、企業や状況ごとに異なる課題を丁寧にヒアリングし、解決に向けた提案・アドバイスを行ないます。 ※業務によって担当社数は異なりますが、法人全体として約150社と取引を行なっています。 ※担当業務により、月1回の定例MTGをはじめとした各種会議を行なう場合があります。【組織体制】配属先となる業務部門では、給与計算担当が約10名、各種手続き担当が10～15名、コンサルティング担当が10名ほど。男女比は7:3程度で、子育て中のメンバーも10名ほど在籍しています。前職は営業職、学校教員、カフェ店員、警備員、医療事務など、ほとんどの先輩が未経験からスタート。新卒から60歳まで幅広い年齢層が活躍していますが、平均年齢は37歳と若い組織です。素直で気さくな先輩が多く、クライアントの課題に合わせて部門を越えてチームを組むなど、協力体制も抜群！温かく穏やかなタイプが多く、質問なども気軽にできる雰囲気なので馴染みやすいと思いますよ。【働き方・働く環境】 ◎転勤はありません。 ◎リモートワークも可能！！（入社3ヶ月後）【就業時間】変形労働時間制（月平均実働172時間） ◎残業時間は月10時間程度です。基本的には9～18時で勤務しているメンバーが多いものの、1か月単位変形労働制を採用しています。毎月の勤務時間を柔軟に設定することが可能です。1日10時間、週休3日という勤務もできます。在宅勤務、副業も可能です！！

給与: 年収400~700万円

勤務地: 東京都武蔵野市

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