応募へすすむ
ブックマーク
掲載終了まで、あと9日
【募集背景】
組織力強化のための増員募集です。
【業務内容】
■社会保険労務士業務全般(労働保険事務組合業務含む)
労働・社会保険の各種手続(電子申請含む)と給与計算業務を中心にスタートしていただきます。
顧客担当をしていただきますので、日々の労務相談も含みますが、相談業務が未経験の方は経験豊富なスタッフがサポートしますので心配ありません。
その他、仕事上必要な管理ツール(チェックリストや説明資料等)の作成もしていただきますので、Excel・Wordを効率よく使いこなせることが必須です。
状況をみながら、就業規則のサポートや各種法令等の調べものなどの業務も担当していただきます。
【組織体制】
11名
【企業の魅力】
創業53年の社労士事務所です。
創業以来練馬区を中心に営業してまいりましたが、2020年3月より豊島区に移転し、スタッフが働きやすい環境とお客様がご安心いただける設備を整え、チームワークを大切にする組織運営を行っております。
現在は都心の一部上場企業様から関東近郊のさまざまな業種のお客様のご相談をいただき、業務を拡大しております。
ワークライフバランスをとりながら働きやすい環境です。
社労士の仕事にやりがい持って働きたい!学びたい!というやる気と向上心のある方を歓迎します。
【資格保有者数】
社会保険労務士1名、特定社会保険労務士1名
【働き方・働く環境】
■残業時間:繁忙期30時間、閑散期ほぼなし
試用期間あり
<学歴>
不問
<業務経験>
【必須業務経験】
何かしらの事務経験(Excel、Wordスキル)
【歓迎業務経験】
労働保険、社会保険手続き、給与計算業務の経験がある方
労務コンサルティングのご経験がある方
<資格>
【必要資格】
不問
※社労士試験受験者は優遇いたします。
【求める人物像】
■社労士になりたいという気持ちがある方!
■主体的に取り組める方:自ら調べて問題解決方法を考えて実行することができる方
■チャレンジ精神がある方:困難なことでも前向きに取り組み挑もうと考えることができる方
■サービス精神がある方:お客様に対して価値の高いサービスを考え提供し続ける、お客様目線の考え方ができる方
不問
年収250〜400万円
■基本給
・月給22万円〜 能力・経験等を考慮の上決定
※試用期間(3ヵ月間)は月給20万円〜となります。
※昇給:4月
※経験に応じて、はじめはパートでの採用となる可能性があります。
■土日祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■社会保険完備
■社員旅行あり
■福利厚生
・社会保険労務士会費全額補助
・社会保険労務士試験合格祝金
・健康診断補助
■教育研修
・社外研修やセミナーの参加費用
応募へ進む
ブックマーク
労働・社会保険の手続/給与計算
労務相談/人事制度コンサルティング/セミナー研修
就業規則・諸規程の作成
助成金申請
経営労務監査
労働保険事務組合業務 等
【社労士補助】若手募集!社労士勉強中の方大歓迎!女性代表で一から教育します!社労士スタッフとしてスタートしたい方にはもってこいの社労士社会保険労務士法人
応募へ進む
ブックマーク
応募へすすむ