【社労士】社労士資格お持ちの方歓迎/マネジャー候補/高待遇！/従業員数名から500名の会社まで幅広く経験ができる税理士法人

• 社会保険労務士

【募集背景】
事業拡大に向けての増員募集です。

【業務内容】
顧問先のニーズに対応したアウトソーシング業務
（社会保険・給与計算業務等）
・給与計算業務の知識・経験のある方
・社会保険業務の知識・経験のある方
・年末調整等の知識・経験のある方
・就業規則等作成の知識・経験のある方
・各種助成金申請の知識・経験のある方
従業員数名から500 名の会社まで幅広く経験ができます。

【給与ソフト】
給与奉行、弥生給与　等

【働き方・働く環境】
（ワークライフバランス）
・皆がより安心して働きやすい職場にするため、社員の意見を毎週ある部課長会議で議論して会社のルール等を決めている税理士法人です。
・長期就業を奨励しており、勤続10 ～30 年という長期就業者も多いです。
・毎月部課長が残業時間の確認をしているため、繁忙期以外は残業も少なく、毎年2 週間の長期休暇を取得し旅行に行くメンバーもいるなど、プライベートも充実することが可能です。
・女性が４割以上、産休や育休、時短制度も活用しながら長く働いている法人です。
・ご家庭との両立など一人ひとりの事情に合わせ柔軟な働き方ができる環境です。

（業務・勉強に関して）
・班制やメンター制というチームワークを大切にし、密なコミュニケーションを取りつつ仕事をしています。
・直近2 年間で官報合格3 名、科目合格者多数おり、資格と業務の両立が可能です。
・有資格者も多く、勉強と業務の両立を応援していますが、資格の有無よりは人柄や能力を重視する事務所です。
・顧問としてコンサルティング業務を含めた総合的なアドバイスができる環境を作り、顧客からの全面的な信頼を得られるよう努めております。
・中小企業が多く、顧客に寄り添った仕事ができます。
・良好な関係を長年築いてきている顧客が多いのも特徴です。

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎社労士法人での実務経験を有する方

＜資格＞
【歓迎資格】
◯社労士資格保持者は歓迎いたします

不問

年収500〜700万円

・上記レンジを目安として、経験・スキル・資格を応じて給与額を決定
・給与改定年1 回（7 月）
・平均残業時間　閑散期：10 時間程／繁忙期：45 時間程
・固定残業時間の30 時間を超える時間外労働時間分、深夜労働分についての割増賃金は追加で支給
※試用期間6ヶ月あり

完全週休2日制（土、日＋祝日　年間休日１２０日以上）
年末年始　慶弔休暇　有給休暇　産休・育休・介護休暇（使用実績あり）

・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・産休育休制度（実績あり）
・保養所（軽井沢、箱根）

税務業務
会計業務
監査業務
経営コンサルティング業務
アウトソーシング業務
インキュベーション業務ファイナンシャルプランニング業務