＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ■必須条件：下記（1）と（2）の要件を満たす方　※業務未経験歓迎／公務員・独立行政法人等の立場で補助金業務に携わっていた方もご活躍可能です （1）公官庁・自治体・独立行政法人その他政府系機関等の補助金を活用した事業の入札・調達案件に係る一般知識を有する方 （2）簿記2級程度知識や経理経験実務の知識を有する方 【歓迎業務経験】 ■歓迎条件： ・パブリック関連のコンサルティング業務経験者 ・プロジェクトマネジメント能力・経験を有する者 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ・中小企業診断士資格保有者 ・日本、海外の公認会計士（試験合格者も可）

＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 下記（1）～（3）のいずれかの要件を満たし、ブロックチェーン/Web3.0ビジネスに強い興味や関心を持ち熱意と共に自ら積極的に活動できる方 （1）ブロックチェーン/Web3.0ビジネスの実務経験を有する者 （2）暗号資産・電子記録移転権利等(セキュリティートークン)・電子決済手段(ステーブルコイン)・その他トークン(NFT/RWA等)等に関する一般的な知識(大学等での専攻)を有する者 （3）コンサルティングファームやシンクタンク等においてコンサルティング業務や調査業務の経験を有する者 【歓迎業務経験】 ・ブロックチェーン/Web3.0関連の高いIT知見を有するもの ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC（R）テスト800点以上）を有する者、海外駐在経験者 ・プロジェクトマネジメント能力・経験を有する者 ・日本、海外の公認会計士（試験合格者も可）

＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 下記のいずれかのご経験をお持ちであること ・農業領域でのビジネス開発・営業経験（3年以上） ・農業関連の公共政策経験（3年以上） ・農業プレイヤーや農業行政（中央省庁等）へのコンサルティング経験（3年以上） ・金融機関における農業融資業務経験（3年以上） ・コンサルティングファームにおけるコンサルティング経験（2年以上）

＜学歴＞ ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 以下いずれかの経験1年以上 ・外資系企業またはグローバル企業の経理財務・税務部門における実務経験 ・会計士・税理士事務所やコンサルティングファーム等における会計税務コンサルティング実務経験（決算早期化や業務プロセス改善） ・BPO経験（実務・運営いずれも可）

＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 下記のいずれかのご経験をお持ちであること ・農業領域でのビジネス開発・営業経験（3年以上） ・農業関連の公共政策経験（3年以上） ・農業プレイヤーや農業行政（中央省庁等）へのコンサルティング経験（3年以上） ・金融機関における農業融資業務経験（3年以上） ・コンサルティングファームにおけるコンサルティング経験（2年以上）

未経験も大歓迎！ 税理士を目指している方、 税理士法人で経験を積みたい方 ぜひご応募お待ちしております。 ＜歓迎条件＞ ◆税理士 ◆税理士試験科目合格者 ◆会計事務所経験者3年以上 ◆相続税申告書作成10件以上経験者

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須条件】 ◎会計事務所3年以上勤務または日商簿記2級をお持ちで同等の知識がある方 【歓迎条件】 ◯税理士試験科目合格者 ◯税理士資格保有 ◯会計事務所5年以上勤務 【求める人物像】 ◆前向きに仕事に取り組める方 ◆柔軟性があり、対応力のある方 ◆コミュニュケーション能力のある方 ◆新しい知識やスキルを積極的に学ぶ意欲のある方 ◆事務所の考えに賛同してくださる方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ ◎社会人経験1年以上 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎日商簿記2級

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆経理財務について一定の知識、経験があること ◆コーポレート全般(特に経理、労務)でのご経験 ◆チームマネジメントのご経験 【歓迎業務経験】 ◆コーポレート全般の管理経験 ◆部門立ち上げ経験 ◆PMI経験 ◆海外でのビジネス経験 【求める人物像】 ◆幅広い分野で活躍しキャリアを形成していきたいとお考えの方 ◆課題を的確に捉えスピードと柔軟性を伴った行動力のある方 ◆自らチャレンジしさらに成長していきたいという方 ◆コミュニケーション力の高い

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ・実務経験1年以上 ・税務申告書の作成経験者 ＜資格＞ 不問

＜業務経験＞ 【必須要件】 ■ ハードスキル • 経理経験2年以上、もしくはスタートアップ企業での経理経験1年以上 • 月次決算対応（仕訳、入出金管理、固定資産管理）の実務経験 • 会計ソフトの使用経験（種類問わず） ■ ソフトスキル • 問題発見力と改善提案力（現行フローのボトルネックを見つけ、改善案を考える力） • 自走力とリーダーシップ（定常業務を任せつつ、自ら業務を進められる力） • 多部署との連携経験（Slackベースの気軽なやり取りから、関係性構築まで） 【歓迎業務経験】 ■ ハードスキル • SaaS／IT企業における経理実務経験（例：請求管理、月次決算業務） • IPO準備企業での経理・管理業務経験 • 会計・経理ツールの導入／運用経験（例：バクラク、Google Spreadsheet等） • 経理の周辺業務（税務、資金繰り、予算管理など）に携わった経験 • 簿記資格保有者（等級不問） ■ ソフトスキル • 社外ステークホルダーとの丁寧な折衝（税理士や会計士との連携） • 他者に業務を任せるためのマネジメントスキル（業務委託・アルバイトへの指示・進行管理） • 経営目線で考えられる力

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ・債権債務管理に関する実務経験（目安：1年以上） ・英語にアレルギーがない方（英文メール対応が発生しますが、翻訳ツール（ChatGPTなど）の使用で対応可能です） 【歓迎業務経験】 ・月次決算や年次決算経験 ・英語を使用した業務経験 ・スタートアップやベンチャーでのバックオフィス業務経験 【求める人物像】 ・変化や曖昧さを前向きに受け入れ、自ら工夫して業務を進められる方 ・チームメンバーや関係者と丁寧なコミュニケーションを取りながら、誠実に業務を遂行できる方 ・キャリアビジョンのイメージを持てている方

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆新卒採用業務のご経験 【歓迎業務経験】 ◆飲食業の採用業務経験者 【求める人物像】 ◆主体的に行動できる方 ◆目標達成に向けて粘り強く努力できる方 ◆人を喜ばせることにやりがいを感じる方

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆中途採用業務のご経験 ◆中途採用目標に対してコミットし続けてきた方 　→目安となる年間採用人数：50名以上程度 　→飲食業の採用業務経験者であればこの限りではありません ◆同領域でのマネジメント経験 　→プレイングマネージャー的な動きを求めています 【歓迎業務経験】 ◆店舗等のスタッフの採用の経験 ◆新卒採用業務のご経験 　→次長クラスでの採用の場合、中途と新卒両方のマネジメントをしていただきます 【求める人物像】 ◆主体的に行動できる方 ◆目標達成に向けて粘り強く努力できる方 ◆人を喜ばせることにやりがいを感じる方

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆社会人経験5年以上 ◆総務関係の業務経験2年以上→人事の経験は無くても構いません ◆正確性を最重要視して業務を遂行できる方 ◆個人情報を扱うため、誠実かつ実直に業務に向き合える方 【歓迎業務経験】 ◆総務領域での経験5年以上 【求める人物像】 ◆主体的に行動できる方 ◆目標達成に向けて粘り強く努力できる方 ◆人を喜ばせることにやりがいを感じる方

【必要資格】 日商簿記2級以上をお持ちの方 ※科目合格者の方は歓迎します 【歓迎職務経験】 会計事務所での実務経験2年以上 【年齢】 不問

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ◆事業会社で人事制度企画、労務等の経験。 ◆人事コンサルティング会社で制度企画に携わった経験。 【歓迎業務経験】 ◆変化の早い環境下での業務経験 ◆プロジェクトリード／プロジェクトマネジメントの経験 【求める人物像】 ◆受け身ではなく積極的にコミュニケーションを取れる方 ◆UTグループの事業、ミッションに共感頂ける方

＜学歴＞ 不問 ＜資格＞ 【必要資格】 ○社会保険労務士 【歓迎資格】 〇事務所経験あれば尚良

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎経理、銀行、証券、保険、SEの業務経験をお持ちの方 【歓迎業務経験】 ◯税理士試験受験予定or税理士試験受験経験 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎日商簿記2級以上 【歓迎資格】 ◯税理士試験科目合格 ◯未経験科目合格

【必須条件】 以下のいずれかのご経験のある方で、※印の条件を満たす方 ①会計事務所での経験者 ②事業会社での経理経験者 ※日商簿記2級合格者 ※ExcelやITツールを日常的に使い、これらの操作に抵抗のない方 ※英語に抵抗のない方（実務使用経験は全く問いません。翻訳アプリ等を活用することで充分に対応可能です。） 【歓迎条件】 ・税理士試験科目合格者 ・日商簿記1級合格者 【求める人物像】 ・所内外の方と円滑にコミュニケーションがとれる方 ・会計事務所でスキルを身に着けたい方 【選考フロー】　書類選考→面接（1～2回）→採用 ※ご面接回数は確定ではなく、状況に応じて変動する場合がございますが、基本的には1回予定です。 ※適性検査・SPIございます。

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆事業会社での労務管理経験（5年以上） ◆労基法、労働契約法など労務関連法規の知識 ◆弁護士・外部専門家と実務レベルで協議できる法務知識 ◆労務課題をシステム化・仕組化によって改善した経験 【歓迎業務経験】 ◆上場企業またはIPO準備企業での労務経験 ◆大規模組織や女性比率の高いチームマネジメント経験 ◆内部監査対応・Pマークなど監査業務経験 ◆法務分野でのインシデントの初期対応および経営報告 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ◆社会保険労務士資格保持者 【求める人物像】 ◆誠実かつ冷静に法令遵守を徹底できる方 ◆インシデントに即応し、経営陣の信頼を得られる方 ◆メンバー教育を通じて「考えて動ける組織」を育成できる方

＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 必須条件： ＜職種未経験歓迎＞＜業界未経験歓迎＞ ◆経営管理、経営企画、財務、経理など数字を扱っている間接部門経験のある方 ◆簿記資格保持者 ＜必要資格＞ 必要条件：日商簿記検定3級 歓迎条件：日商簿記検定2級

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆事業会社での月次決算のご経験 ◆日商簿記2級

＜応募要件＞ 【必須スキル】 ◆労務関連業務の実務経験（アルバイトを含む入退社手続きや勤怠管理など） ◆給与計算または社会保険手続きに関する実務対応経験（アウトソース先との連携含む） ◆労働基準法、社会保険制度等に関する基礎的な理解 ◆社内外と円滑なコミュニケーションが取れる方（ITツール活用含む） ◆スタートアップ企業における変化の早い環境での勤務経験または適応力のある方 ◆自ら課題を見つけ、前向きに改善に取り組めるスタンス 【歓迎スキル】 ◆従業員数の多い組織や多拠点展開企業での労務業務経験 ◆アルバイト・パートスタッフを多く抱える企業での労務対応経験 ◆労務業務の効率化や業務フロー改善の取り組み経験 ◆IPO準備に関連する労務業務の経験（労務監査対応、規程整備、内部管理体制の強化など） ◆労務以外の人事・採用・総務領域の業務への関心や柔軟な対応力

＜学歴＞ 大学院 大学 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆人事領域での実務経験3年以上 ◆勤怠管理・給与計算の経験 【歓迎業務経験】 ◆社会保険手続き、採用活動、労務対応、労働法の理解などの経験 ◆基本的なITリテラシー（エクセル・ワード・パワーポイント）