管理職・マネージャーの転職・求人情報を探すの84ページ目

医療機関の財務課題に、ファイナンスの専門家として向き合うポジションです。 資金繰り改善・投融資判断・財務デューデリジェンスなど、経営の根幹に関わる業務を担っていただきます。

企業をクライアントとして人事顧問的なアドバイザリーをメインに、IPO準備中企業の労務DDや規定の改定、スポットコンサルティング等を各社に合わせてカスタマイズして対応いただきます。また、手続の代行や給与計算のアウトソーシングも行っていただきます。

東証プライム上場企業として、リーマンショック時でも黒字を維持した強固な経営基盤と多角的な不動産ビジネスを展開するトーセイ株式会社。当社では、更なる成長と組織体制強化に向け、経理部門の核となるユニットリーダー（マネージャー・サブマネージャー候補）を募集します。本ポジションでは、単体・連結決算からグループ子会社の統括管理、開示・税務対応に至るまで、上場企業水準の高度な実務とマネジメント経験を一手に担っていただけます。経理部長や次長をはじめ、社内には10〜20年以上在籍する経験豊富なベテラン社員が多数在籍しており、チームワークと協調性を重んじる温かな風土の中で、着実にスキルアップを図ることが可能です。上場企業の決算・統括スキルを極め、持続的なキャリア価値を高めたい方に最適な環境です。

初期費用0円で住宅に太陽光発電を設置する「シェアでんき」で、住宅向けPPA分野トップ級の顧客12,000件超・提携ビルダー1,800社超を誇る株式会社シェアリングエネルギーが、経理チームの中核を担うマネージャー候補を募集します。 ENEOS・住友商事・第一生命・三菱UFJ信託銀行などから累計276.5億円を調達し、IPO準備（N-2期）に入った今、月次・半期・年次決算の取りまとめから監査法人対応、資金繰り管理までを一気通貫で担っていただきます。 15年契約のストック型収益、プロジェクトファイナンスやプロジェクトボンドを活用した資金調達など、一般的な事業会社では経験しにくい会計・財務テーマに日常的に触れられるのが本ポジションならではの面白さです。大企業のように業務が縦割りではないため、決算・財務・IPO準備を横断して経験を積み、「経理全体を任される人材」としての市場価値を高めることができます。

住宅向けPPA「シェアでんき」で顧客12,000件超・提携ビルダー1,800社超の実績を持つ株式会社シェアリングエネルギーが、社内初となる専任法務を募集します。 全国の住宅ビルダー・施工パートナー・金融機関・自治体と取引が広がる中、各種契約書の作成・レビュー・締結から雛形整備、契約管理、法務相談、さらに株主総会・取締役会の運営まで、企業法務の中核を一人目として担っていただきます。 ジャフコ グループ・JIC・ENEOS・住友商事・第一生命など国内有数のVC・大手企業から累計276.5億円を調達し、IPO準備（N-2期）に入った今は、上場企業水準のガバナンスと契約管理体制をゼロから設計できる貴重なタイミングです。 AI契約審査ツール「LegalOn」も導入済みで、テクノロジーを活かしながら法務部門の仕組みづくりに裁量をもって挑戦でき、将来の法務責任者としてのキャリアにも直結します。

初期費用0円の住宅向け太陽光PPA「シェアでんき」で顧客12,000件超を抱え、ジャフコ グループ・JIC・ENEOS・住友商事・第一生命など国内有数のVC・大手企業から累計276.5億円を調達した株式会社シェアリングエネルギーが、資金調達の執行と財務部全体を統括する財務部長を募集します。 当社は屋根置き小口分散太陽光のプロジェクトファイナンスで日本初の格付を取得し、住宅向けプロジェクトボンドでも日本初のBBB格付で40.7億円を調達するなど、5年間で262億円超、2025年度だけで108億円のバックファイナンスを実行してきました。本ポジションでは取締役CFOと並走し、メガバンク・地方銀行・政府系金融機関・リース会社とのリレーション構築から、シンジケートローン、ABL、プロジェクトファイナンス、SPCを活用したアセット流動化まで、ストラクチャードファイナンスの最前線をインハウスでリードしていただきます。 IPO準備（N-2期）のタイミングで、上場企業水準の財務ガバナンスと財務組織を自らの手で築ける、CFO候補としてのキャリアにも直結するポジションです。

住宅向け太陽光PPA「シェアでんき」で顧客12,000件超・提携ビルダー1,800社超の実績を持ち、ジャフコ グループ・JIC・ENEOS・住友商事・第一生命など国内有数のVC・大手企業から累計276.5億円を調達した株式会社シェアリングエネルギーが、経営陣・取締役CFOのパートナーとして経営企画機能をリードする経営企画室長候補（またはマネージャー）を募集します。 アセット型ビジネス×エネルギーテックという事業特性に最適化した予実・係数管理とFP&A体制の構築、ユニットエコノミクス・IRR・LTV/CACといったKPIのモニタリング、IPOに向けた成長ストーリーの策定、さらにM&Aのソーシング・DD・バリュエーションからPMIまで、経営の中枢に関わるテーマをプレイングリーダーとして推進していただきます。2030年に累計10万顧客を掲げ、オーガニック成長に加えてM&Aによる非連続な成長も視野に入れるフェーズで、経営企画室を自ら設計・拡大できるのが本ポジションならではの魅力です。CFOやCEOを目指すうえで欠かせない、事業と数字の両面から経営を動かす経験を積むことができます。

約300万世帯のファミリーデータを武器に「ライフイベント・マーケティング」という新しい市場の第一人者を目指す東証グロース上場企業、カラダノートが、成長戦略の中核を担う経営企画室を新設し、その責任者を募集します。 2025年に住友生命保険相互会社と資本業務提携を結び、2026年6月には保険代理店を子会社化するなど、M&Aによる非連続成長が動き始めています。本ポジションは代表直轄で、M&A戦略の立案からデューデリジェンス、クロージング、PMIまでを一気通貫でリードしつつ、中期経営計画、資本政策、IR、エクイティ／デットファイナンスも統括します。 生成AIを使い倒した「少人数・高レバレッジ」な経営企画機能を自ら設計でき、子会社の増加に合わせてグループ経営へと役割が広がるため、執行役員・CXOを目指す方にとって経営者としての実績を積める舞台です。

月間3,000万人以上が利用する国内最大級の商品比較サービス「マイベスト」を運営する当社で、事業成長を牽引するCFOを募集します。独自の商品データベースとユーザーデータを掛け合わせた「選択のインフラ」として、日本のほかアメリカ・台湾・ブラジルを含む8つの国と地域で事業を展開しており、次のフェーズではグローバルでのさらなるスケールを目指しています。 本ポジションは管理部門の統括にとどまらず、エクイティ／デットファイナンス、M&A・資本業務提携、FP&Aによる経営資源の配分まで、企業価値の非連続な向上に直接責任を持つ経営のコアメンバーです。 親会社を含むステークホルダーとのリレーション構築や国内外の投資家を見据えたエクイティストーリーの策定など、CFOとして経験の幅を大きく広げられる環境です。経営トップと共に「次のマイベストの成長軌道」を描き、実現していただける方をお待ちしています。

国内外の空港建設・整備を手掛ける、空港専門の総合技術コンサル企業の経理部長候補ポジションです。経理実務から決算・税務、業務効率化やDX推進まで幅広く担っていただきます。また、将来的な法改正対応や業務変革を積極的に推進していただきます。

CFO直下で経理・財務を軸に、越境EC特有の多通貨決済や税務処理の標準化、資金調達、J-SOXを含む内部統制まで“上場G水準の管理体制”を構築します。

2022年の創業からわずか4年で正社員423名規模へと急拡大し、2028年の上場を計画するHR企業・株式会社MyVisionが、経理チームの中核を担うリーダーを募集します。 「徹底したシステム化と仕組み化」で人材業界の非効率を一新するという明確なビジョンのもと、事業は今まさに加速フェーズにあります。本ポジションでは、月次・四半期・年次決算の主担当として取りまとめを担いながら、決算早期化、J-SOX整備、監査法人・証券会社対応といったIPO準備の主要工程に当事者として携わっていただきます。監査法人出身の公認会計士である経理マネージャーと二人三脚で、上場企業水準の決算・開示体制を一から築き上げる経験は、将来的に経理部長・CFOを目指すうえで他では得がたいキャリアの資産となります。フルフレックス・リモート自由度の高い環境で、クラウド会計やAIを活用した仕組み化にも裁量を持って取り組めます。

月次・年次決算を軸に、仕訳から原価計算まで幅広く担う管理職候補ポジション。通常期は残業ほぼなし、年休121日で腰を据えて専門性を高められます。

世界各国の上質ワインを輸入し、飲食店や小売店へ卸売する専門商社の経理マネージャーポジションです。月次・年次決算から海外送金、債権債務管理まで一人経理として経理全般を担っていただきます。

年商100億・上場を見据える急成長企業で、採用を軸に「戦略人事」を推進。代表・事業責任者と連携し、新卒採用の母集団形成から運用改善まで担います。