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落ち着いている雰囲気の注目求人を集めました!
全1361件
【人事系オープンポジション】...の画像

【人事系オープンポジション】フレックス制週2リモート可!◎人事企画・労務・採用・育成・HRBPまで/60超の事業を展開するDMM.com

60以上の事業を展開するDMM.comで、人事企画・制度、労務/PMI、採用、育成、HRBP等から経験に合う領域を提案。フレックス環境で事業成長を人事から推進します。
東京都港区
400〜600万円
【経理】フランチャイズ企業の...の画像

【経理】フランチャイズ企業の創出・コンサルティング・IT支援の3事業の掛け合わせで全国展開のFC網を支える成長企業

経理マネージャー候補として、決算、開示、IPO準備といった経理業務を担って頂きます。東京都中央区にある、フランチャイズ企業の創出・コンサルティング・IT支援の3事業の掛け合わせでフランチャイズの成長を支えるベンチャー企業の求人です。
東京都中央区
550〜650万円
【経理部長候補】リモート3回...の画像

【経理部長候補】リモート3回/フレックス/グロース上場×家族支援SaaS|ファミリーデータ340万世帯を活用する成長企業

グロース上場企業で、日常経理から決算・開示、内部統制、監査対応までを一気通貫で担う中核ポジション。少数精鋭の環境で裁量を持ち、改善提案やM&A領域にも関与できます。
東京都港区
700〜1,000万円
【経理】前期比17%増収・売...の画像

【経理】前期比17%増収・売上高1,439億円を誇る東横INNグループが所有する系列ホテルを管理する/急成長している大手ホテル企業!

店舗数の拡大に伴い、本社経理部門の体制強化を目的とした募集です。 東横インでは店舗ごとに経理業務を行っており、本社ではその確認やサポートを担当しています。店舗数の 増加に伴い、店舗経理支援や本社経理業務の重要性が高まっていることから、新たなメンバーをお迎えする こととなりました。また今後を見据え、経理財務部の次世代を担う人材育成も目的としています。
東京都大田区
440〜530万円
企業人事・労務の経験を、より...の画像

企業人事・労務の経験を、より幅広い労務の専門性へ|200~300名規模の企業も担当し、労使双方の視点を磨ける社労士法人

企業人事・労務で培った給与計算・社会保険手続きの経験を活かし、業界・規模の異なる複数企業の人事労務を支援できます。担当企業は15社前後を想定しており、200~300名規模の企業を担当するケースもあります。代表は、労働組合・社労士事務所・企業人事を経て、現在は労務コンサルティングまで手掛けています。企業側だけでなく、労働者側・専門家側それぞれの視点を踏まえて労務課題を考えてきた代表のもと、これまでの人事経験をより幅広い労務の専門性へ広げられる環境です。
東京都新宿区
450〜600万円
200~300名規模の企業も...の画像

200~300名規模の企業も担当|労使双方の視点で労務課題を考える力を磨く労務スタッフ

社労士事務所で培った給与計算・社会保険手続きの経験を活かし、200~300名規模の企業を含む幅広い顧客を担当。業界や組織規模、運用の異なる企業に向き合いながら、給与計算・手続きを土台に労務相談まで担当領域を広げられます。労働組合・社労士事務所・企業人事を経験した代表の知見を背景に、企業側・従業員側双方の視点から労務課題を考える力を磨ける環境です。
東京都新宿区
450〜600万円
20名への組織規模拡大を支え...の画像

20名への組織規模拡大を支える|代表とメンバーの間に立ち、顧客対応・労務相談・育成を担うリーダー候補

現在約10名の組織を、2~3年で20名規模へ拡大予定。プレイヤーとして顧客実務を担いながら、代表に集中している判断・メンバー支援を段階的に引き継ぎます。代表と現場をつなぐリーダーとして、後輩育成や業務改善にも関わり、今後の組織づくりを支えるポジションです。
東京都新宿区
450〜600万円
【人事(人事全般)】フレック...の画像

【人事(人事全般)】フレックスあり|労務を軸に制度・研修まで挑戦できる医薬品メーカー

労務実務を起点に、採用・制度・研修まで人事全般の企画運営に携われるポジション。経営体制刷新に伴う組織基盤づくりを推進します。
東京都中央区
550〜900万円
【経理スタッフ】TBS×De...の画像

【経理スタッフ】TBS×DeNA出資の電子出版社|フレックス・リモート週2-3日・残業16h平均|将来は経営企画も

株式会社マンガボックスは、TBSホールディングス(51%)とDeNA(49%)の出資により2020年に設立された電子出版社で、自社編集部によるオリジナルIP創出からドラマ・アニメ化までを一気通貫で手がける独自のビジネスモデルを展開しています。 アプリ累計1,900万DLを突破し、代表作『にぶんのいち夫婦』は発行部数495万部を記録するなど、着実に事業を拡大するフェーズにあります。 今回は経理チームの中核メンバーとして、月次・年次決算やTBSグループ向け連結パッケージ作成などの実務を担っていただきながら、将来的には予実管理や事業計画策定といった経営企画・FP&A領域へとキャリアを広げていただけるポジションです。 少数精鋭の組織だからこそ、経理の専門性を軸にしながら業務範囲を主体的に広げていける環境で、市場価値を高めたい方に最適な機会です。
東京都港区
450〜650万円
【経験5年以上/年収500~...の画像

【経験5年以上/年収500~750万円】税理士科目合格不問・実務経験を評価|来所対応中心×残業月10~20時間

会計事務所でご経験を積み、担当業務を一人で完結できる方を想定したポジションです。税理士科目の合格数でなく、これまで培った実務経験を評価し、年収500万円~を想定。法人顧問を中心に、経験や希望に応じて融資支援・相続にも携われます。来所対応中心、残業月10~20時間程度です。
東京都渋谷区
500〜750万円
【フロント業務から内勤へ】顧...の画像

【フロント業務から内勤へ】顧客対応なしでも決算・申告の経験を活かせる|残業月10~20時間・勤務時間選択可

会計事務所で担当を持ってきた経験を、顧客対応から離れて活かせる内勤専任ポジションです。単なる入力・補助業務ではなく、決算・申告書作成まで担当。残業月10~20時間、9時・10時始業を選択でき、フロントに戻ることを前提とせず税務実務に集中して働けます。
東京都渋谷区
375〜750万円
【広告・芸能・Webなど多業...の画像

【広告・芸能・Webなど多業種グループ】法人税務から融資支援まで経験を広げる|来所対応中心・残業月10~20時間

広告・芸能・Webなど複数の事業会社をグループに持つ税理士法人。法人顧問として月次・決算・申告まで一気通貫で担当しながら、経験や希望に応じて融資支援や相続にも携われます。税務だけにとどまらず経営者に近い視点を身につけられ、来所対応中心・残業月10~20時間と働きやすさも両立できます。
東京都渋谷区
420〜500万円
残業ゼロ|平均年齢31歳|1...の画像

残業ゼロ|平均年齢31歳|10〜15社と深く向き合い「経営パートナー」へ|代表の横で申告〜顧問対応まで学べる税理士事務所

東京都渋谷区で平均31歳の若手が活躍する税理士事務所です。残業ゼロのクリーンな環境の中、単なる入力作業に留まらず、代表の真横で一連の税務実務を丸ごと習得可能。入社後は適正な担当数を直接お任せし、一社一社と深く向き合いながら経営者のパートナーとして申告から顧問対応まで幅広くご活躍いただけます。
東京都渋谷区
500〜700万円
【バリューアップコンサルタン...の画像

【バリューアップコンサルタント】M&A仲介×企業価値向上支援|譲渡前からEXITまで伴走するM&Aコンサルティング企業

バリューアップコンサルタントとして、バリューアップ顧問サービスにおけるアシスタント業務をお任せします。東京都港区にある、譲渡前からEXITまで伴走するM&Aコンサルティング企業の求人です。
東京都港区
360〜960万円
【M&Aコンサルタント】M&...の画像

【M&Aコンサルタント】M&A仲介×企業価値向上支援|譲渡前からEXITまで伴走するM&Aコンサルティング企業

M&Aコンサルタントとして、IMの作成からDDまで幅広い業務をお任せします。東京都港区にある、譲渡前からEXITまで伴走するM&Aコンサルティング企業の求人です。
東京都港区
600〜1,500万円
HUPRO MAGAZINELINE@転職相談