【既存営業】適性に応じて配属決定！自社の未来をつくるパートナー＆個人セールス職募集

• 財務

【業務内容】
今回は営業総合職として採用となり、適性に応じて下記のいずれかに配属となります。

①地銀戦略室（法人営業）

【業務内容】
弊社のコンサルティングサービスや商品をより多くの方に提供するために、地方銀行とのリレーション構築をご担当いただきます。
※頻度などは不明ですが、出張も発生する可能性もございます。基本的には日帰りです。

【業務詳細】
■新規地方銀行とのアポイント取得、面談設定
■弊社サービスのご案内に関する企画、提案、実施
■クロージングなど

【仕事の魅力】
■首都圏にいながら地方の発展に貢献することができます。
■5月に立ち上がった新規事業のため、業務の幅はこれから広がっていきます。
■裁量を持って業務に取り組んでいただけます。
■経営企画本部に所属し、会社の新規ビジネスに関わる部門であるため、経営に近いポジジョンで仕事ができます。
■キャリアとしては、地銀戦略室の管理職を目指す、経営企画の他部署にチャレンジする、コンサルタントへキャリアチェンジするなど幅広い選択肢がございます。

※ノルマについて：現状、売上目標はありませんが、将来的には売上目標がつく可能性もあります。

②アドバンテージクラブ外販（法人営業/個人営業）

【業務内容】
弊社が組成している商品のうち、不動産小口化商品（アドバンテージクラブ）の提案営業をメインにおこなっていただきます。
※頻度などは不明ですが、出張も発生する可能性もございます。基本的には日帰りです。

【業務詳細】
■パートナー企業（地方銀行）へのアドバンテージクラブに関する勉強会企画、提案、運営
■パートナー企業からご紹介いただいたお客様へのアドバンテージクラブに関するご説明、クロージング　など

※ご提案先は決まっているため、新規開拓はございません
※ノルマについて：現状、売上目標はありませんが、将来的には売上目標がつく可能性もあります。
※将来的に子会社への出向の可能性あり

【仕事の魅力】
■個人営業、法人営業のどちらにも携わっていただけます
■アドバンテージクラブは相続対策の一環として活用される商品であり、販売を開始するとすぐに募集枠を上回るお申込みをいただく商品です。
■お客様の課題解決につながる商品を、お客様にご納得いただいた上でご提供できます
■キャリアとしては、地銀戦略室を目指す、経営企画の他部署にチャレンジする、コンサルタントへキャリアチェンジするなど幅広い選択肢がございます。

【必須】
■金融業界での営業経験
■OAスキル（PPTでの資料作成経験など）
■4年制大学卒以上

【歓迎】
建物取引取引士資格
MARCH以上卒

不問

年収400〜599万円

年収400万～600万　 年齢、ご経験により上下致します。
※月給25万（固定残業代なしの等級の場合、残業代全額支給）～月額40万（固定残業代30時間分80,000円含む）

■賞与　6月・12月（昨年実績：合計平均2ヶ月）
■業績賞与（昨年実績：合計平均5～6ヶ月）
■報奨金（業績により、月単位・四半期単位・年単位にて支給）
■資格手当あり
■住宅手当、社員寮（規定による）

・年間休日：122日（2019年度実績）
・夏季休暇:３日
・冬季休暇:12月 29日~ 1月 3日までのうち休日を除いた日
・記念日休暇:2 日(戸籍上の両親の誕生月または命日がある月)
・有給: 入社4か月目に10日付与、翌年 1月に 11日付与（※最大20日付与）
例えば、７月~９月入社⇒入社4か月目に３日付与、翌年 １月に 10日付与
・産休・育休
・介護休業

・社会保険完備（健康保険、厚生年金、労災保険）
・退職金
・確定拠出年金（４０１k）
・家族手当(22歳以下の子ども １人当たり 5,000円)
・社員持株会
(月積立金:１口 1,000円。立拠出年金に対し 20%の会社奨励金支給。)
・社宅(29歳以下、独身者対象(人事にて物件選定))
※ 自己負担=(家賃 + 共益費)×30%+ 水道光熱費 等
・資格取得奨励金・費用補助（宅建・FP・日商簿記など）

相続・財産承継
事業承継
不動産ソリューション・コンサルティング商品