- 仕事内容
- <募集背景・ポジション概要>
◆業務効率化SaaSを展開する上場準備中企業にて、人事戦略立案から採用・制度・育成・組織づくりまでを横断的に推進いただくポジションです。
◆マネジメントに留まらず、必要に応じて現場に入り込み、実務とマネジメントの両立を担います。
◆将来的にはCHRO候補として、人事領域全体をリードする役割が期待されています。
<業務詳細>
◆各事業部門との連携による人事課題の特定と戦略立案・推進
◆中途採用・新卒採用の戦略立案・推進
◆人事評価制度/報酬制度/福利厚生の設計・運用
◆人材育成・組織開発施策の設計・実行
◆組織課題の抽出と改善に向けたプロジェクト推進
◆カルチャー醸成・エンゲージメント向上
◆人事部門のマネジメント
<配属先>
◆コーポレート本部
◆体制:本部長1名、部長1名、メンバー9名
<事業概要>
◆店舗アカウントの一括管理・分析SaaS『カンリー店舗集客』の開発・運営
◆マップ上で近隣のお得な優待を探せる『カンリー福利厚生』
◆アルバイト採用のDXを加速する『カンリーAI面接』
◆即戦力人材のデータベース蓄積・スポットワーク活用支援『カンリーワーク』
<企業の特色>
◆全国80,000店舗以上へ導入されている店舗アカウント一括管理・分析SaaSを展開
◆店舗に関わるデータをインテグレーションし、利益を生み出す仕組みづくりを支援するインフラを目指しています。
◆導入決定店舗数:52,000店舗超
◆2023年5月に累計約10億円の資金調達
<働き方・カルチャー>
◆一部リモート勤務可能(コーポレート本部は週1日リモート勤務可能)
◆副業可
◆共通バリュー:お客様の理想から入れ/まずやってみろ/圧倒的当事者意識/利他主義で行こう/正直であれ
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 試用期間:無
雇用期間:期間の定め無
- ポジション
- 人事マネージャー候補
- 応募資格
- <必須条件>
◆人事領域経験(5年以上)
◆採用・制度・育成・労務などの企画・推進経験
◆部門責任者と密に連携し、人事戦略を事業計画に組み込んだ経験
<歓迎条件>
◆スタートアップや急成長企業での人事制度・人事施策の立ち上げ経験
◆難易度の高いポジション(ミドル~エグゼクティブ層)の採用経験
◆カルチャー施策や組織エンゲージメント施策の設計・推進経験
◆M&AのPMI、IPOなど、組織変革期における人事経験
<学歴>
◆大学院、大学、高専、短大、専修学校、高校
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
【フレックスタイム制の場合】
- 所定労働時間
- :8時間
- フレキシブルタイム(午前)
- :〜
- フレキシブルタイム(午後)
- :〜
フルフレックスタイム制(コアタイムなし)
<標準的な勤務時間例>
始業時刻:10:00
終業時刻:19:00
休憩時間:60分
※出社を基本とし、一部リモート勤務可(経営管理部は週1日リモート勤務可能)。
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
年収 7,000,000〜13,000,000円月給 551,000〜978,000円固定残業時間 45時間固定残業代 144,675〜255,938円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
基本給:406,325円~722,062円
固定残業代:144,675円~255,938円(45時間分/月)
※固定残業時間を超過した場合は別途支給
<賞与>
有
※実績:月給1ヶ月分
※業績に応じて支給
※第7期(2024/8~2025/7)は実績として月給1ヶ月分を支給(事業年度の在籍期間によって変動)
<昇給>
年2回(2月・8月)
※左記以外にも査定を行うケースあり
<諸手当>
通勤手当:会社規定に基づき支給
残業手当:固定残業代制(超過分別途支給)
※通勤交通費:上限150,000円/月
- 勤務地
- 東京都品川区東品川2丁目2-20 天王洲オーシャンスクエア6F(最寄り駅:JR 東京モノレール羽田空港線 天王洲アイル駅 徒歩5分/東京臨海高速鉄道 りんかい線 天王洲アイル駅 徒歩10分)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所
※リモート勤務あり - 休日・休暇
- 完全週休2日制(土曜、日曜、祝日)
※年間休日:120日
※休暇:年末年始休暇(4日)、夏季休暇など
※有給休暇:年10日以上(初年度は入社時期により変動)
※初年度有給休暇:8月~1月入社10日/2月~3月入社8日/4月~5月入社6日/6月~7月入社4日
- 福利厚生
- ◆社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
◆在宅勤務(全従業員利用可)
◆リモートワーク可(全従業員利用可)
◆副業OK(全従業員利用可)
◆服装自由(全従業員利用可)
◆ストックオプション(全従業員利用可)
◆カンリー福利厚生の利用
◆テン活制度(「カンリー店舗集客」導入店舗を利用した場合の補助)
◆通勤交通費支給(上限150,000円/月)
◆福利厚生賃貸サービスの利用可
◆オフィス近隣居住の場合の住宅関連費用補助
◆産休・育休・休職制度
◆健康診断
◆懇親会費用の補助
- この求人の特徴
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- IPO準備
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 服装自由
- 育休・産休実績あり
- 管理職・マネージャー
- オンライン面接あり
- 資金調達10億円以上
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 株式会社カンリー
- 求人番号
- 33678