こちらの求人は2020/7/2に応募を終了しました。

【労務】地域や文化に根ざした個性溢れるゲストハウス型結婚式場を展開する企業

年収 360〜500 万円
東京都港区
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この求人のポイント
労務担当として、社会保険関連・入退社の手続きなど、部内の業務全般を担当していただきます。後には人事考課/規定整備(評価や制度設計)などの業務もお任せします。東京都港区にある、ゲストハウス型結婚式場を展開する企業の求人です。
募集要項
職種
仕事内容
まずは社会保険関連、入退社の手続きなど、部内の業務全般を担当していただきます。 ■具体的には ・社会保険関連 ・入退社の手続き ・勤怠管理 ・給与管理 ※給与管理は外部委託しております。それに付随するチェックなどをお願いします。 業務の基礎スキルが身についたら、人事考課/規定整備(評価や制度設計)などの業務もお任せします。 ・人事考課 ・規定整備(評価や制度設計など)

※業務の変更の範囲:求人者の定める業務

雇用形態
正社員
ポジション
労務担当/社会保険関連・入退社の手続きなど
応募資格
<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <必要業務経験> ■必須条件:下記いずれも必須となります。 ・人事、労務経験をお持ちの方 ・社会人経験2年以上 ■歓迎条件: ・労働基準法、社会保険に関する知識、経験をお持ちの方 ・社会保険労務士資格をお持ちの方
語学力
不問
勤務時間
通常勤務時間
10:0019:00
休憩時間
60分
残業の有無について
残業が発生する場合があります
給与
年収 360〜500 万円

勤務地
東京都港区
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所
休日・休暇
休日日数116日 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇(慶弔/産前・産後・育児/公傷/災害/介護)
福利厚生
通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <待遇・福利厚生補足> 通勤手当:上限50,000円 住居手当:補足事項無し 社会保険:補足事項無し 退職金制度:確定拠出年金(401k) <教育制度・資格補助補足> 基本的にはOJTとなります。 <その他補足> 各種社会保険制度、海外遊学制度、婚礼割引制度、出産支援制度、健康診断、子宮頸がん検診サポート、食事補助、社員持株会制度など
受動喫煙防止処置
屋内原則禁煙
求人番号
3142
企業情報
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