【財務責任者】連結売上高は68億円で、4期連続増加中！グループ全体で持続可能な医療の実現を目指し、ヘルスケア・医療人材・経営の3つの領域で事業を展開！経営管理・運営を担うグループ本社

掲載終了日：2025/11/7

【財務責任者】連結売上高は68億円で、4期連続増加中！グループ全体で持続可能な医療の実現を目指し、ヘルスケア・医療人材・経営の3つの領域で事業を展開！経営管理・運営を担うグループ本社

年収 720〜1,000 万円

東京都品川区

【財務責任者】連結売上高は68億円で、4期連続増加中！グループ全体で持続可能な医療の実現を目指し、ヘルスケア・医療人材・経営の3つの領域で事業を展開！経営管理・運営を担うグループ本社の画像

この求人のポイント

財務責任者として、経営の根幹となる財務の観点からグループ経営＆事業推進をサポートいただきます。東京都品川区にある、ヘルスケア・医療人材・経営の3つの領域で事業を展開する中で経営管理・運営を担うグループ本社の求人です。

募集要項

職種

財務

仕事内容

【募集背景】私たちは持続可能な医療の実現を目指し、下記の3つの領域で事業を展開しています。・Medical Human Resource = 企業の産業保健を支える。・Corporate Health = 医療従事者と医療機関を結ぶ。・Medical Management = 医療機関の経営課題を解決する。各事業領域での事業拡大に伴う組織体制強化のため、財務担当を募集いたします。弊グループの経営の根幹となる財務領域をより強化するべく、責任者候補として管理会計を中心に経営や事業の意思決定、および実行の実現をリードできる方を求めています。「持続的な医療の未来を実現するため」という理念において、経営層と密な連携を行い、財務という側面から経営・社会への大きな貢献ができるポジションです。【業務内容】経営の根幹となる財務の観点からグループ経営＆事業推進をミッションとし、以下業務をご担当いただきます。＜具体的な業務内容＞ ◆財務戦略、資金計画、資本政策の立案、企画、運用 ◆予実分析、与信管理業務、資金管理 ◆資金繰り、資金調達支援 ◆銀行、証券、生損保等の財務関係等の対応、交渉業務 ※その他お持ちのご経験により、財務に関わる複数の業務をご担当いただきます。【企業概要】エムステージグループは、・必要な場所へ、必要な医師の橋渡しをする。・病院・介護施設の経営の効率化をサポートする。・医師の知見を活かして労働者の健康を守る。・マーケティングから医療・ヘルスケア市場の成長を支え、ヨノナカの健康な人を増やす。以上の社会の重要課題ともいえる事象の解決に向けて事業を展開。すべては、持続可能な医療の未来をつくるためにー。私たちは挑戦を続けます。企業の産業保健を支える。医療従事者と医療機関を結ぶ。医療機関の経営課題を解決する。私たちは持続可能な医療の実現を目指し、３つの領域で事業を展開しています。企業と医療の現場の双方に働きかけることで、医療の未来を切り開きます。【事業内容】 ◆医療人材総合サービス（厚生労働大臣許可13-ユ-010928） ◆事業場向け産業保健支援 ◆医業承継Ｍ＆Ａ事業 ◆リワーク支援 ◆健康管理業務の受託【働き方・働く環境】 ◆フリーカフェ（コーヒー、お茶各種、お水飲み放題） ◆フリーアドレス制（カフェスペース、ソファ、畳ルーム等どこで仕事してもOK） ◆社内BGM ◆お昼寝OKなおこもり畳スペース ◆ドラマ撮影やオフィス特集で取り上げられるデザイナーズオフィス ◆どの拠点も最寄り駅から5分以内の好立地！

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

・契約期間の定め：なし・試用期間：あり（3ヶ月） ※期間中も待遇に変更ありません

ポジション

財務責任者/グループ本社

応募資格

【必須条件】 ◆事業会社での財務業務経験が5年以上ある方（資金調達、資金繰り管理、資金計画作成、金融機関との折衝、交渉等）【歓迎条件】 ◆金融機関等での投融資、経営、財務コンサルティング経験【求める人物像】 ◆オーナーシップを持って業務に取り組める方 ◆経営視点を持ち、専門性を高める意欲のある方 ◆経営陣と密にコミュニケーションを取り業務推進ができる方 ◆複雑な課題を整理し、シンプルな解決策を導き出せる方

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：09:00〜18:00
休憩時間: ：60分

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

月給 600,000〜833,000円年収 7,200,000〜10,000,000円

【賃金形態】月給制 ※経験・スキルに合わせて当社規定により決定いたします。基本給　　/月：¥550,000~ 管理職手当/月：\50,000 【賞与】 6月、12月 ※上記年収に含まれません。【昇給】年2回

勤務地

東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 8F（最寄り駅：JR・りんかい線「大崎駅」南改札より徒歩2分）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所

休日・休暇

【休日】 ◆完全週休2日制（土・日）、祝日 ◆年間休日120日以上【休暇】 ◆有給休暇（有給休暇消化率60％推奨） ◆夏季休暇 ◆年末年始 ◆慶弔休暇 ◆産休育休（実績あり）

福利厚生

◆各種社会保険完備 ◆確定拠出年金 ◆提携保養施設（全国） ◆ビジネス書籍購入費補助（社内図書制度　上限１万円／月） ◆スポーツ活動推進補助 ◆インフルエンザ予防接種費補助 ◆ブルーライトメガネ購入費補助 ◆禁煙支援、メンタルヘルス支援＜制度＞ ◆MVP表彰制度 ◆目標管理制度 ◆再入社制度 ◆毎月の1on1 ◆副業可能（条件あり） ◆産前・産後休暇（実績あり） ◆育児・介護短時間勤務（実績あり）＜諸手当＞ ◆通勤交通費：上限3万円/月　 ◆近距離在住手当：3万円/月　 ◆入社3ヶ月後の近距離引っ越し手当　10万円　 ◆託児費補助：0~2歳児クラスの子供一人あたり1万円/月　※共働き世帯のみ。条件あり ◆健康増進達成手当：3万円/年 ◆健康増進ボーナス：上限2万/年　※非喫煙者限定 ◆休日出勤手当

この求人の特徴

受動喫煙防止処置

屋内禁煙

受動喫煙防止処置（補足）