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掲載終了日:2025年08月14日
【募集背景】
Bamosグループは、創業からわずか2年で年商20億円を突破。
現在は、既存事業の拡大に加え、M&Aや新規事業など、複数の成長ドライバーを掛け合わせながら「第二創業期」へと突入しています。
このような変化と挑戦のフェーズにおいて、私たちが必要としているのが、経営基盤を支える「経営管理部門」の高度化です。
単なる業務設計ではなく、事業構造の最適化や経営判断の土台づくり、グループ全体を見渡す視座が求められる領域です。
これまでの成長スピードを「再現可能な構造」へと昇華させ、大きな未来を描くために、経営の中枢を担う新たな仲間をお迎えしたいと考えています。
【業務内容】
今回募集する「経営管理部長」は、単なる守りの役割ではありません。
経営の意思決定を支え、事業の全体構造を捉えながら、変化を受け止め、仕組みに落とし込んでいく。
まさに、成長をつくる側のビジネスパートナーとしてのポジションです。
私たちが共に働きたいのは、「型がない」ことを楽しめる柔軟さと、構造化する力を持ち、変化の中で思考と実行を繰り返せる人。
事業を、組織を、経営そのものを「自らの手で設計していくこと」に楽しさと充実感を覚える、そんな方と出会いたいと考えています。
<経営管理業務>
◆経営陣の意思決定を支える数値分析(売上/利益/予実管理/KPI管理)
◆管理会計・事業別収支の設計・運用
◆月次・四半期レポート資料作成/取締役会資料の整備
◆中期経営計画・事業計画の策定支援
◆事業部門の進捗管理・課題抽出(経営企画との連携も想定)
◆グループ会社/子会社のモニタリング
◆内部統制、各種規程整備の支援
また、将来的には、グループ全体のCxOポジションを視野に入れていただき、経営のコアメンバーとして中長期的にご活躍いただける環境を整えています。
【仕事の魅力】
◆経営と現場の“橋渡し役”として全社にインパクトを与える仕事
◆経営者直下のポジションで意思決定に近い場所で働ける
◆急成長ベンチャーのフェーズで仕組みづくりから携われる
◆数字や仕組みから「経営を動かす」経験が積める
◆将来のCxO(管理部長/経営企画部長候補)を目指せる土台
【事業内容】
◆デジタルマーケティング事業
私たちは、「一広告代理店」ではなく「パートナー」としてクライアントの一番の理解者となり、クライアントの更なる企業価値を創造できるようマーケティング支援を行っております。
当社に関わる全てのステークホルダーに幸せを提供し続ける会社。当社で働くメンバー全員に幸せを提供し続ける会社。そんな企業を創るため、私たちは挑戦し続けています。
◆クリエイティブ事業
私たちは、映像を通じて想いを届け、心を動かすことを大切にしています。 クライアントや社会の声に真摯に向き合い、感情を揺さぶる表現を追求します。
一人ひとりの心に届き、
共感や行動を生む映像をつくり続けることが、私たちの使命です。 映像の力を信じ、誰かの記憶に残る瞬間を、これからも紡いでいきます。
今後は、旅行関係の新規事業を行う計画があります。
お問い合わせください。
<学歴>
<業務経験>
【必須業務経験】
【歓迎業務経験】
<資格>
【必要資格】
【歓迎資格】
【求める人物像】
不問
年収600〜800万円
【年間休日】
125日
【休日・休暇】
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日休み
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆通勤手当(上限2万円/月)
◆書籍購入補助(月5000円)
◆フリードリンク
◆MacBook・モニター貸与
◆服装自由
◆健康診断
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【経営管理部】創立2期目で年商20億突破した当社の経営管理部ポジション募集!急成長ベンチャーのフェーズで仕組みづくりから携われます!デジタルマーケティング事業とクリエイティブ事業を主軸に、ビジネスを展開している企業グループ
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