【経理課長候補】残業ほぼ無し／昇進も見据えたキャリアアップが可能／創業以来、福祉用具・介護住宅改修をメインに事業展開／首都圏以外に、東北や西日本エリアまで地域に密着したサービスを提案する東証スタンダード上場(株)テクノフレックス100％株主の子会社

• 経理

【募集背景】
組織の体制強化のため、増員募集でございます。

【業務内容】
・日次経理業務（仕訳入力、振込支払い、資金繰表、各種書類の作成など）　
・月次、四半期、年次決算の対応（月次の試算表、損益計算書、賃借対照表の作成）
・有価証券報告書などの作成
・税務申告書類作成、税理士に確認依頼
・メンバーへの指示出しやマネジメント業務

【組織体制】
総務課として活躍中のメンバーは5名ございます。
責任者1名、経理担当2名、人事労務1名、総務1名の構成です。

【キャリアについて】
課長、次長とステップを踏んでいただき、将来的には部長、管理本部長も目指せる環境です。

【企業の魅力】
残業がほとんどないのでライフスタイルに合わせた働き方もできる環境で、有給も取得しやすいことが魅力です。 子育て・介護など、様々なライフイベント後も、安心して働ける様々な世代の方が活躍しています。資格取得制度もありますので、キャリアアップも目指せます。業務で感じたことを、アイディアとして提案可能！自由にアイディアを出せるので、会社全体の業務効率化へ挑戦できます。

【働き方・働く環境】
残業は平均12～13時間ほど、有給休暇も取得しやすい環境です。

エージェントにお問い合わせください

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須要件】
・実務経験5年以上（年次決算の対応まで一通りできる方）
・日商簿記2級

不問

年収400〜500万円

【形態】
・月給制
【備考】
・月給￥310,000～ 基本給￥280,000～ 諸手当￥30,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(8月/2月)※昨年度実績2.3か月分
【諸手当】
・通勤手当（会社規定に基づき支給）
・残業手当あり　※固定残業はございません。

完全週休二日制

【有給休暇】有（10日～）
【退職金】無
【社会保険】健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険　
【寮・社宅】無
【その他制度】■昇給：年1回（4月）