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掲載終了日:2025年03月09日
【募集背景】
12期目を迎える当社は今年で従業員数300名を越えました。従業員数はこの1年で大きく増加しており、それに伴い各種制度の新設・拡張・改良を行っております。同時に、平均年齢は29歳前後、女性比率7割以上の会社において、より女性活躍含むダイバーシティの推進も視野にございます。
未来の組織を見据えるうえは、人材採用や開発の企画等の重要性が高まっています。現在この領域は、人事メンバー4名が推進しておりますが、チームメンバーと一緒に、経営と人事全体のスピードをアップいただける方を募集します。
【業務内容】
「スタンドマイヒーローズ」や「魔法使いの約束」、「ブレイクマイケース」を中心に、
大ヒット作品多数により事業拡大中の当社にて組織強化のため、採用担当を募集します。
<具体的な業務内容>
◆面接・面談の実施
◆採用エージェント様への対応
◆採用要件の定義~求人票作成(HP/各種ナビサイト他)
◆採用イベントの企画・運営(リファラル/人材プール他)
【組織体制】
配属先:管理本部 人事部 採用チーム
【働き方・働く環境】
◎フレックス制度あり
・契約期間(1年)
・契約期間の判断基準は以下に定める
①契約満了の時点の業務の有無または業務量
②本人の職務能力、就労成績、健康状態、解雇の規定に定める事由
③事業所の経営内容、経営悪化や大量の業務消滅などの経営状態
<学歴>
大卒以上
<業務経験>
【必須業務経験】
◎社会人経験2年以上
◎PCの基礎スキルをお持ちの方
【歓迎業務経験】
〇営業経験をお持ちの方
〇人材紹介会社でRAやCAとしての経験をお持ちの方
〇ゲームやアニメ、漫画などのエンタメコンテンツがお好きな方
〇問題意識を持って主体的に行動できる方
〇人事・労務に関して日頃から情報収集されている方
〇広い職種の採用に携わった経験のある方
【求める人物像】
・弊社のビジョン・バリューに共感できる方
・一つ一つの業務を丁寧に取り組める方
・相手の立場に立ってきめ細かな対応ができる方
・周囲とコミュニケーションを取ることが得意な方
・フットワーク軽くお仕事に取り組める方
不問
年収320〜500万円
月給制
月給:230,000〜300,000円
※上記条件を基本に、ご経験や期待する役割・役職、スキルに応じ条件を決定いたします。
・給与改定:年2回
・賞与:年2回、業績及び評価に応じて支給
完全週休2日制(土・日・祝日)
年間休日:122日
有給休暇:10日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
備考:夏季休暇:5日分付与(7月~12月)、年末年始休暇:6日間 ※いずれも有給休暇に含まれない。
■社会保険完備
■交通費支給(上限3万円)
■社内での軽食
■ジュース等の無料提供
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【人事】第二新卒歓迎!フレックス制度あり!充実の福利厚生!「もっと、面白く」の実現のためゲームアプリの開発などを行う急成長中企業
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