【経理スタッフ】創業から3年でグロース上場、前年比成長率119%！戦略設計から集客施策、広告運用まで行うデジタルマーケティング企業

• 経理

【募集背景】
・業績急拡大による経理業務量の増加
・今後のコーポレートアクション（M&Aや事業提携など）に備えた組織強化

【業務内容】
現メンバーと連携して、主に取引量増加の影響が大きい請求管理や売上原価の管理、監査法人対応やワークフローの効率化を主導頂きます。
・売上／売掛金管理、仕入／買掛金／未払金管理（仕訳起票や請求書発行、各種証憑の回収、管理表の更新など）
・ExcelやGoogle spread sheetを用いた売上や売上原価などの集計業務
・顧問税理士との連携
・監査法人対応
・内部統制対応（受注申請や購買申請など各種ワークフローの承認業務など）

【組織体制】
経理部長1名、メンバー2名の方の合計3名

【仕事の魅力】
・上場企業の経理経験を積むことができる。

【企業の魅力】
・テクノロジーの力を駆使し、デジタルマーケティングの戦略設計から、集客施策、広告運用まで、マーケティング投資対効果の最大化に貢献するデジタルマーケティング企業です。
・創業から3年でグロース上場設立5年で業績50倍以上成長企業です。
・幹部陣は業界におけるサービスの最高品質を定義してきたメンバーで、チャレンジ、自身の事業領域の拡大を支援するカルチャーです。

【働き方・働く環境】
◎フレックス制度
◎リモート相談可
◎年間休日125日
◎低い離職率（1桁%前半）

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎経理実務経験1年以上

＜資格＞
【必須資格】
・日商簿記3級

【求める人物像】
・経理として正確な処理をすることにこだわりを持っている方
・上場企業としての各種期限を守ることの重要性を理解できる方
・部門の垣根を超えて能動的なコミュニケーションを取れる方

不問

年収360〜500万円

■給与
月給×12ヶ月
※残業手当：45時間分の固定残業代制（超過分別途支給）

・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇
・特別休暇（結婚休暇、忌引休暇等）
・年間休日125日

■福利厚生：
・各種社会保険完備
■諸手当：
・残業手当（45時間を超える場合）
・深夜割増手当
・法定休日残業割増手当
・携帯料金補助5千円
・家賃補助3万円（2駅以内）
・ベビーシッター費用補助（年内開始予定）